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注册安全工程师
1-1.5万元/月
安全工程师3-5年大专注册安全工程师
岗位职责 贯彻执行安全生产相关的政策法规,监督公司安全管理制度的落实情况。 指导班组安全员开展工作,组织并实施安全教育培训活动。 参与施工方案的安全性审查,监督各项安全技术措施的执行。 负责施工现场日常安全巡查,并做好相应的检查记录工作。 监督劳动保护用品的配备与使用情况。 参与制定安全事故应急救援预案,协助负责人开展应急救援演练。 负责项目环境因素及危险源的识别,并进行风险评估与评价。 规范管理安全生产相关资料与档案。 任职要求 35岁以下,统招大专及以上学历,工程管理、安全管理等相关专业。 具备5年以上施工现场工作经验,曾独立承担项目安全管理工作。 持有安全C证,具备注册安全工程师或一级建造师资格者优先考虑。 适应项目驻场工作模式,能接受全国范围内的工作调配。
安全工程师
7000-8000元/月
安全工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 制止并纠正违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的相关行为。 2. 组织开展项目安全应急演练、安全生产教育及其他相关培训活动。 3. 实施项目安全检查,及时发现并消除安全隐患,提出改进安全管理的建议。 4. 牵头编制项目安全生产规章制度、操作规程以及生产安全事故应急救援预案。 5. 推进项目安全标准化建设,定期组织安全生产标准化自查及相关配套工作。 任职条件: 1. 具备大专或以上学历。 2. 拥有3年及以上安全管理工作经验。 3. 具有助理工程师或以上职称,持有注册安全工程师证书者优先考虑。
安全员
6000-8000元/月
安全员月结全职
【岗位职责】 1.检查各项安全技术措施的落实,每天进行安全生产检查,及时对生产中存在的安全事故隐患和违章作业问题提出整改要求; 2.按照检查要求参加安全文明施工综合检查,对检查指出的问题有处理意见。 3.协助项目技术负责人做好安全技术交底工作,保证安全管理工作的有效实施。 4.负责和项目经理共同组织,进行安全生产教育培训和考核,教育有记录,负责督办各种手续证件。 5.按照安全文明施工要求,建立安全内业资料管理台账。 6.负责对所用安全防护用品的进场质量把关。 7.发生重大伤亡事故后,立即保护事故现场,组织抢救,并及时向上级部门汇报事故的真实情况,协助搞好事故调查,按照“四不放过”的原则查明事故原因,责任,认真吸取事故教训。 8.完成上级交办的其他工作。 【岗位要求 】 1.本科及以上学历,工民建、建筑和安全类相关专业,必须持有安全员C证 ,3年以上相关工作经验; 2.具有较强的工作热情和责任感,执行力强,为人正直,责任心强、工作仔细认真,抗压能力强,具有较强的团队协作能力及沟通协调能力; 3.能接受公司异地项目派遣,不能接受的勿扰; 【加入天诚鑫的7大理由】 1.始终保持创业激情,做受人尊重的事业,不止于一份工作 公司以“树立行业标杆,做受人尊重的企业”为使命,以“实现自我价值,回报家庭,回馈社会!成为受人尊重的施工企业”为愿景。 在这里,你不仅是工程建设者,更是价值创造者,共同成就一份值得骄傲的事业。 2.核心管理团队源自大型企业,专业过硬、高标准严要求,助力3倍速成长 以制度为纲,以标准为尺,将高标准、严要求贯穿于每一个项目、每一个环节。 以体系化管理和专业化运营为根基,致力于打造经得起时间检验的组织能力,而非依靠经验与关系的传统作坊式运作。 3.追求卓越,以奋斗者为本,以事为本,让实干者得实惠 简单务实的团队文化:坚持“客户第一、正直诚信、艰苦奋斗、知识驱动、追求卓越”的价值观,拒绝内耗,领导层开放包容,鼓励实干。 项目无忧保障:项目人员包吃包住,额外购买商业意外险,让你安心驻扎一线。 人性化待遇:五险一金齐全,还有餐补、节日福利、带薪年假、结婚红包、贫困家庭补助、生日福利等多种福利,兼顾奋斗与生活。 4.远高于市场水平的薪酬,上不封顶,让奋斗与回报成正比 高固定高浮动的薪酬结构:高固定保障生活无忧,高浮动激励价值创造,让每一位奋斗者都能获得与贡献相匹配的回报。 透明科学的分红机制:经过2年考核期,优秀员工可进入合伙人激励,与公司共享发展成果,实现“为自己创业”。 5.企业级大平台,与行业巨头同行,业务量充足 头部客户资源:长期与中电建、中交、中广核等大型企业直接合作,作为“中交集团AA级红名单供应商”,为你积累含金量超高的人脉与经验。 资质实力雄厚:拥有水利、市政、公路、房建总承包二级资质,业务覆盖多元领域,平台稳定,发展空间广阔。 6.国际化市场,拓宽职业视野 海外机会加持:公司积极开拓国际市场,目前已参建苏丹世界第一长土石坝、一带一路巴基斯坦高速、贵州世界最高的升船机、云南世界第九的水电站、四川世界第一高坝等大项目,优秀员工有机会参与海外项目,拓宽职业视野。 项目分布全国:目前项目遍布四川、广东、海南、贵州、青海、江苏、山东、河南等地,让你有机会在不同区域历练成长。 7.看得见的成长路径,从新人到骨干快人一步 双通道晋升机制:明确技术线和管理线双路径成长,让你的职业规划清晰可见。 培训资源倾斜:公司定期组织走出去,开展岗位专业培训,鼓励员工自我素质开发,对成绩优异者给予薪资晋级、职位晋升等实质奖励。
安全员月结全职
1.专科及以上学历,30-45岁,有驾照。 2.五官端正、身材匀称、身体健康。 3.有责任心,吃苦耐劳,有学习安全管理知识的主动性和积极性,具有良好的待人接物能力,执行力、沟通表达能力和团队协作能力。 4.至少有5年以上的港口、场站等现场生产、安全管理经验。 5.三大班工作制。
南通如东县招安全员/安全负责人
6000-8000元/月
安全员安全负责人
招安全员/安全负责人,要求45岁以下
安全员
3000-5000元/月
安全员月结全职
【岗位职责】 · 负责施工现场安全巡查与隐患排查 · 协助落实安全管理制度,记录安全台账 · 配合完成安全培训及应急演练 【职位要求】 · 1年内相关经验,持有安全员C证 ·施工单位工作节奏 【工作时间】 无固定时间,具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资:3000-5000元/月 · 五险保障 · 包住、包吃 · 交通补助
徐州云龙区招门吊司机(.摇控式门吊)
门吊月结
徐州市云龙区招门吊司机(.摇控式门吊)
南通崇川区招安全员/安全负责人
6000-8000元/月
安全员安全负责人
南通市崇川区招安全员/安全负责人
无锡宜兴市招安全员/安全负责人
6000-8000元/月
安全负责人安全员
无锡市宜兴市招安全员/安全负责人
扬州仪征市招舱盖,二甲板分段建造班组,结账准时,承包价格面谈,无建造经验勿扰!
6000-8000元/月
安全员
扬州仪征招舱盖,二甲板分段建造班组,结账准时,承包价格面谈,无建造经验勿扰!
家具安装1-2个月6-10人月结活动家具包工专业师傅吃苦耐劳技术好
任职要求: 1. 具备家具安装或修复实操经验,能独立完成常见实木类家具作业 2.熟悉常用五金配件、连接工艺及基础木工工具使用方法 3.动手能力强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.身体健康,能适应南京市范围内送装一体服务及适度体力劳动 5.学历不限,有相关经验和自有货车优先 源氏木语自营送装仓,福利待遇好,货量稳定,公司直营有保障
南京 六合区
6月27日 11:49拨打电话
家具安装月结
家具配送安装,负责家具配送到客户家并安装完成,有服务意识,态度好,薪资计件多做多拿,月薪2万~3万不等,南京市,滁州市,仪征市工作地址:南京市
南京
6月27日 11:49拨打电话
南京六合区招桥架/支架安装、水电
300-400元/天
桥架水电工抗震支架安装1-2人
南京市六合区招桥架/支架安装、水电
南京 六合区
6月27日 11:49拨打电话
南京江宁区招打胶
390-450元/天
打胶1-2人
南京市江宁区招打胶
南京 江宁区
6月27日 11:48拨打电话
要几个焊工学.徒450一天,包吃住不要证
1-1.4万元/月
工厂焊工餐补加班补贴五险一金夜班补贴保险20人以上月结
常.州厂要二.保.焊455一天包吃住,不要证,50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
安全工程师1-3年学历不限
想找一个有这种证的年轻人有经验的准备自己注册一个公司人手不够找一个有这种技术的人合伙给股份初创公司股份可以谈有想法不限于拿死工资的可以来聊真实不是中介自己创的公司不限地区如果愿意跟我闯的拼一下的直接来
安全工程师3-5年大专
工作职责 1. 负责工业工程EPC项目现场的安全管理工作,制定并落实安全规章制度与操作规程。 2. 开展项目安全检查、风险评估及隐患排查,及时提出整改措施并跟踪闭环。 3. 组织安全培训与应急演练,提升项目人员的安全意识与应急处置能力。 4. 配合项目团队完成安全资料的整理归档,确保项目安全管理符合法规要求。 任职要求 1. 大专及以上学历,安全工程、工业工程等相关专业优先。 2. 持有有效期内的安全员C证,具备注册安全工程师(中级及以上)资质者优先。 3. 拥有5年以上工业工程或EPC项目安全管理经验,熟悉施工现场安全规范。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题解决能力,能适应全国项目派驻需求。 补充说明 1. 招聘人数:2人 2. 薪资范围:5k-8k 3. 岗位级别:员级/专监 4. 紧急程度:急招(本月到岗)
安全工程师3-5年本科电气机械安全员c证安全管理建筑行业
工作职责: 1.安全和环保管理与监督 负责公司日常安全和环保管理工作,确保公司运营符合国家及地方的安全法规和标准。定期开展安全和环保检查,及时发现并处理安全和环保隐患,确保工作场所的安全性。做好特种设备、压力容器设备、危化品管理,满足国家法规要求;监督和指导各部门的安全和环保工作,确保安全和环保措施的有效执行。 2.安全和环保制度建设 协助制定和完善公司的安全和环保管理制度、操作规程及相关应急预案。定期对安全和环保制度进行评估和修订,确保其适应性和有效性。 3.安全和环保培训与教育 组织开展新员工入职安全和环保培训及在职员工的教育活动,提高员工的安全意识和应急处理能力。定期开展安全和环保知识讲座、消防演练等活动,营造良好的安全文化氛围。 4.事故处理与调查 负责安全和环保事故的现场处理和调查工作,分析事故原因,提出整改措施,并跟踪落实情况。协助上级部门对重大安全事故进行调查处理,确保事故得到妥善解决。 5.安全和环保设备设施管理 负责公司安全和环保设备设施的日常维护和管理,改造优化、完善,确保设备设施正常运行。定期对安全和环保设备设施进行检测和校验,确保其符合安全标准。 6.其他相关工作 完成上级领导交待的其他安全和环保相关工作,完成公司及部门交办任务。 任职资格:持有注册安全工程师资格证书。 招聘要求: 1.教育背景 本科及以上学历,安全工程、消防工程、环境工程、机械、电气等相关专业优先。年龄不超过35岁。 2.工作经验 具备4年以上相关工作经验,有制造业、建筑行业或化工行业安全管理工作经验,有3年以上铜杆、铜线、漆包线等行业安全管理经验优先。有电工等级或特种上岗证,持安全员C证,安全员岗位证书,消防操作证优先。 3.专业知识与技能 熟悉国家及地方的安全法律法规和标准,了解安全管理的基本理论和方法。具备良好的安全检查、隐患排查和事故处理能力,能够熟练使用安全检测工具和设备。熟悉安全管理制度的制定和执行流程,具备一定的安全培训和教育能力。 4.综合素质 具备较强的责任心和敬业精神,能够认真履行安全员的职责。 具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与各部门有效配合开展安全工作。具备较强的分析问题和解决问题的能力,能够及时发现和处理安全隐患。 具备良好的应急处理能力,能够在紧急情况下迅速采取有效的措施。 5.其他要求 需接受公司内部三个工厂内部调动。身体健康,能够适应一定的工作压力和工作强度。能够熟练使用办公软件,如CAD、Word、Excel、PowerPoint等,具备一定的文字写作能力。 福利待遇: 五险一金、双休 免费班车、培训 定期体检 年终奖金、绩效奖金 提供标餐、提供宿舍
安全工程师1-3年大专
长期稳定兼职岗位,日薪300-600,多劳多得! 大专及以上学历,相关专业优先 持有注安/一建/监理/中高级工程师资质即可 1-3年安全管理/咨询经验,会隐患排查、风险评估、写报告 工作内容:企业安全检查、隐患排查、安全培训、预案编制等,灵活安排时间,长期合作! 1. 企业隐患排查、安全风险评估 2. 安全培训、应急演练指导、预案编制 3. 配合政府专项安全检查、提供企业安全顾问服务
安全部门
8000-10000元/月
安全工程师经验不限学历不限
急招安全评价师/注册安全工程师!需持有安全评价师或者注册安全工程师证书
装修工程师、预算员各一名
8000-10000元/月
装修工程师5-10年大专别墅豪宅住宅小区商用建筑内装注册造价师中级工程师职称可以长期出差或外派熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
武汉酒店项目装修工程师一名,预算员一名。要求 40 岁以下,住场。
暖通监理工程师
8000-12000元/月
监理工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1、参与工程项目现场暖通监理作业,协助监督施工流程符合规范要求; 2、了解工程监理基本程序,具备相关专业知识; 3、核查施工项目中的人力配置、材料使用及主要设备的运行状况,并做好检查记录,保障项目顺利推进; 4、复核或直接从施工现场采集工程计量相关数据,并签认原始资料; 5、依据设计图纸及相关标准,对施工工序进行查验并记录,如实填写施工质量检查结果; 6、执行旁站任务,发现异常及时提出并向专业监理人员汇报; 7、具备较强责任心,能适应工地现场工作环境并配合工作安排; 任职资格: 1、持有国家监理工程师证书(机电、安装方向优先); 2、熟悉工程监理领域的基础理论,具备吃苦耐劳精神; 3、具有5年以上相关行业工作经验,工作地点为深圳。
测绘工程师
5000-10000元/月
测绘工程师1-3年大专
测绘工程大专以上毕业,吃苦耐劳,能操作基础仪器,独立写报告,或者在公司的协助下完成报告
市政,景观工程师
6000-10000元/月
园建工程师3-5年大专
本公司招聘市政景观技术员能够独立完成景观放线人员安排施工工作
安全经理
9000-10000元/月
安全负责人月结
工作内容:负责项目秩序消防安全管理工作。 上班时间:白班晚班轮换,上五休二,参与项目夜间值班 薪资福利:9000-9500元,五险一金节假日福利,年底奖金。 职位要求:40岁以下,持有注册安全工程师证、中级消防监控证、安全管理员证,大专及以上学历。
监理工程师5-10年本科工程管理住宅地产项目商业地产项目住宅建筑商业建筑
岗位职责: 1、项目工程管理统筹:全面主导集团旗下多个(或大型复杂)地产开发项目的工程建设管理工作,保障项目按既定计划、高品质、安全有序实施。 2、编制项目工程管理整体策略,审核施工组织设计及关键节点进度安排。 3、统一协调项目全周期(包括前期筹备、施工建设、竣工验收、交付使用及后期保修)的工程技术事务。 4、进度管控:审定项目总体控制计划、重要里程碑节点以及年度、月度工程推进计划,跟踪实际执行情况,识别偏差成因,调配资源突破瓶颈,确保核心节点如期完成。 5、参与对总包单位、重点分包商及主要设备材料供应商的考察、评审与选定工作。负责总包、监理及各专业分包单位的管理、协作与监督,确保各方依约履职,协调处理与合作方之间的重大分歧及索赔事项。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,土木工程、工民建、建筑学、工程管理等相关专业优先考虑; 2、工作经验:具备8年以上房地产领域工程管理经历,其中至少3-5年在大型房地产集团或区域公司担任工程经理、项目工程总监或类似管理职务。 3、完整主导过不少于2个大型项目(通常指建筑面积超15万平方米或涉及超高层、大型综合体、高端住宅等复杂业态)的全过程工程管理,并具备成功交付实绩。 4、具有多业态(如住宅、商业、酒店等)项目管理实践经验者优先。
土建工程管理师
1-1.5万元/月
土建工程师5-10年本科办公建筑生产厂房工程管理
岗位职责: 1、负责公司建设项目中桩基、主体、幕墙、精装修、景观等土建类工程的质量、安全、进度与成本全过程管控,协调现场管理并解决专业技术问题; 2、深度参与项目前期方案论证,主导土建专业图纸审查,熟练运用CAD进行图纸深化,对接设计团队处理技术细节; 3、负责项目前期各类报建手续的办理与跟进; 4、依据合同条款、设计图纸及相关规范标准,严格监督施工质量,确保工艺流程符合规定,对材料设备进场及隐蔽工程实施检查验收,全面把控工程质量; 5、在施工管理中具备成本预判能力,可提出降低造价的优化建议,负责工程签证文件的初步审核与日常管理工作; 6、统筹施工现场进度管理,及时组织纠偏并协调处理进度滞后问题;熟悉安全法规与行业标准,切实落实现场安全管理措施; 7、对监理单位实施有效监督、指导与绩效考核,具备高效组织和协调现场各项工作的能力; 8、真实记录工程日志内容,并做好各类工程资料的归档与管理工作; 9、具备外部关系协调与处理能力,拥有南京地区完整项目竣工备案及验收经历,熟悉验收全流程; 10、主动配合审计、法务、财务等相关职能部门的工作要求; 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 学历及专业要求:全日制本科及以上学历,建筑学、工民建、土木工程等相关专业; 经验要求:具备8年以上土建工程管理经验,须有精装修管理实操经历,有生产厂房、办公楼等类型项目经验者优先; 素质要求: 1、掌握工程建设相关法律法规,精通精装修施工图识读、施工组织管理、施工规范及验收标准,了解规划、设计、施工到验收的全流程建设程序; 2、熟悉土建各工序工艺流程,能对施工环节进行系统性过程管控; 3、了解市场工程造价动态及主要材料价格信息,具备概预算基础知识,能够准确执行现场签证管理; 4、具备较强的沟通协调能力、组织统筹能力和抗压能力; 工作技能:对建筑、给排水、电气、暖通等专业有一定理解与协同管理能力; 资格或资质要求:熟练操作CAD、PPT、OFFICE等办公软件,具备良好文字表达能力;责任心强,富有敬业精神,能吃苦耐劳,逻辑清晰、作风严谨、思维缜密,具备全局观念和团队协作意识。
结构工程师5-10年本科SolidWorksCATIA
岗位职责: 1、承担电机、泵类产品的结构开发任务,直接与客户沟通需求并落实设计方案; 2、完成3D、2D建模设计,组织结构件评审及模具开发安排,编制工程图纸、BOM清单,推进样件制作及模具零部件确认; 3、制定产品试制进度计划,并跟进各零部件开发执行情况; 4、主导产品设计验证流程,撰写测试方案,统筹验证试验的实施; 5、推动产品设计的迭代优化,实施改进措施,并依据公司规范完成设计变更流程; 6、处理研发及批量生产过程中的复杂技术难题,保障设计成果按时交付; 7、开展新技术项目(如新型结构模块、创新材料、先进工艺)的研发与落地应用; 8、配合制造与品质团队,协助解决生产现场的技术问题。 岗位要求: 1、机械相关专业本科或以上学历; 2、具备8年以上汽车领域产品结构设计经验,有可靠性测试和制程问题改善经历者优先考虑; 3、掌握常见结构材料及其热处理特性,了解公差配合分析方法,具备有限元分析基础与流体力学相关知识; 4、精通二维、三维设计软件,能熟练操作有限元仿真分析工具; 5、具有独立对接客户的能力,能够使用英语口语进行日常工作交流。
南京浦口区招装修安全员兼施工员
6000-8000元/月
安全员月结全职
南京市浦口区招装修安全员兼施工员
技术工程师3-5年本科
技术管理工程师(变更管理) 岗位职责: 1、统筹研发设计变更、采购供应商变更等全周期变更管理工作,涵盖变更发起、影响评估与评审、任务进度跟进等环节,确保变更有序高效落地; 2、依据技术管理标准化规范,对变更实施过程中的各项活动进行统一管控与流程优化; 3、主导变更管理相关流程、方法及工具的搭建与持续改进,并组织开展配套的培训与推广应用。 任职要求: 学 历: 本科及以上学历,电气、自动化等相关专业背景,持有PMP证书者优先考虑。 工作经验: 1、具备3年以上产品开发设计经验,或2年以上变更管理相关工作经验。 专业知识技能: 1、掌握研发流程、项目管理及变更管理相关体系流程; 2、具备优秀的计划制定与执行推进能力; 3、具备良好的沟通协调能力,工作细致有条理,能够妥善处理复杂事务,抗压性强; 4、积极主动,富有职业担当与团队协作意识,擅长多任务并行处理,可高质量完成各项交付工作。
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