高薪诚聘中央空调销售精英，共拓行业新蓝海 我们深耕暖通空调领域多年，现因业务高速扩张，面向全国招募志同道合的销售伙伴，无论是行业资深达人还是潜力新人，只要你有野心、敢拼搏，这里都能为你提供实现价值的广阔平台！ 岗位职责 1. 负责商用/家用中央空调及配套系统（新风、净水、地暖等）的销售推广，覆盖房地产、酒店、工厂、装修公司、小区业主等多元客户群体。 2. 开拓新市场、挖掘潜在客户，建立完善的客户档案，维护长期稳定的合作关系，跟进需求对接与复购转化。 3. 独立完成项目全流程：需求分析、方案设计、标书制作、商务谈判、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成。 4. 收集市场动态与竞争对手信息，协同技术团队优化产品解决方案，参与行业展会、推广活动提升品牌影响力。 5. 配合售后、安装部门完成项目交付，解决客户使用过程中的疑问，保障客户满意度。 任职要求 1. 学历不限，暖通空调、机电工程、市场营销等相关专业优先，有1-3年以上中央空调、暖通设备或大额工业品销售经验者优先。 2. 熟悉中央空调产品（多联机、水机等）性能参数与行业标准，了解工程项目招投标流程者加分；持有建造师、暖通工程师证书者优先。 3. 具备优秀的沟通表达、商务谈判能力，能精准挖掘客户需求并提供专业解决方案。 4. 抗压能力强，能适应高频出差（客户拜访、工地勘察），目标导向明确，有强烈的赚钱欲望与创业精神。 5. 熟练使用Office办公软件，基础掌握AutoCAD者更佳，具备良好的团队协作意识与责任心。 6. 应届生或跨行业销售人才亦可投递，公司提供完善带薪培训，无经验也能快速上手。 薪资福利 -薪酬结构：无责底薪（4k-8k）+高额销售提成（2%-5%）+月度/年度奖金+回款奖励，成熟销售年薪15w-50w上不封顶，能力决定收入！ - 这里有优质的客户资源、专业的技术支持、丰厚的薪酬回报，期待敢闯敢拼的你加入，一起在暖通行业赛道乘风破浪，实现个人与事业的双重飞跃！

工程勘察设计行业市场经营管理及业务拓展 零基础也可以入职 要求精通电脑常用软件 有上进心，有责任心，有想法 服从领导安排

无责底薪4000 提成300~1000不等 需具备团队搭建经验 不涉及个人销售任务 岗位职责: 1.负责销售团队的组建与管理，推动团队目标高效达成。 2.督导团队日常运作，保障各项销售指标顺利完成。 3.参与销售策略的拟定与优化，助力市场业绩持续增长。 4.主导团队成员的招聘与培训工作，提升整体专业水平。 任职要求： 1.拥有出色的团队管理能力与领导才能。 2.具备优秀的沟通协调技巧，能妥善处理团队内部协作问题。 3.具有敏锐的市场洞察力，可精准分析行业趋势与竞争格局。 4.具备较强的组织规划能力，能科学制定并执行团队工作安排。 支付宝授权服务商 负责推广支付宝碰一碰收款功能及智能收银系统 需具备打造高绩效团队的实战经验 擅长地面推广并能整合优质客户资源 精准把握市场变化 制定有效销售方案

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工作职责 1. 策划并实施酒店年度销售规划与目标，全面负责市场宣传、渠道开发及客户关系管理，保障经营收入指标顺利实现。 2. 组织带领销售团队推进客房、会议、餐饮等业务板块的销售工作，完善销售流程与绩效激励体系。 3. 研判行业发展方向及竞争格局变化，及时优化销售方案，增强市场占有率与品牌影响力。 4. 巩固核心客户合作基础，开发政府企业单位、旅行社等重点渠道资源，促进战略合作项目执行落地。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、酒店管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上酒店行业销售管理经验，具备高端酒店或连锁品牌团队管理背景者更佳。 3. 精通酒店销售各环节操作，掌握客户开拓、商务谈判及合同签署技能，能独立开发大客户群体。 4. 具备良好的市场敏感度与数据解读能力，可制定切实可行的销售行动计划。 5. 具备出色的团队管理与沟通协作能力，能够有效激发团队潜力并推动目标达成。

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情绪价值变现，招聘扣字员，18岁以上，时间自由，每天工作4小时左右，好好干每天100+很轻松，薪水日结，业绩突出有奖金。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场运作规律 2. 优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队 3. 具备较强的市场分析、商务谈判及问题解决能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，结果导向 5. 具备良好职业道德与责任心，抗压能力强

烧烤店招聘厨师一名，下午2点到12点，工资面议，地点隆基新城老肥烧烤。电话

十三号十四号，找烧烤替班，有闲着的联系我，活急，半拉子，别打电话了。

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ICS《heaven》论坛+座谈会（缺油性皮肤）礼金：250小会：80论坛：180前期6天论坛留置10:00–12:00，G1–高端气垫用户组（25-34岁）13:00–15:00，G2–高端气垫用户组（35-44岁）16:00–18:00，G3–高端气垫用户组（45-55岁）10:00–12:00，G4–医美用户组（30-45岁）条件：25-55岁目前使用高端气垫目前正在使用的护肤品中包含高端品牌的护肤品有补水保湿修护的护肤需求混合不同肤质，期待气垫带来提亮效果报名链接：井号联络员填：盛荣元。

县医院食堂招聘刷碗一名！工资面议

底薪8000+提成8%-15%早九晚六 月休四天任意调休 岗位职责： 1. 负责C端及B2B业务的商务拓展与客户开发； 2. 独立完成客户需求分析、方案制定、商务谈判及合同签订； 3. 维护现有客户关系，推动长期合作与业务增长。 任职要求： 1. 具备C端和B2B销售相关经验； 2. 具有良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识。

上汽红岩新能源重卡销售 1.长期从事重卡销售行业，积累了丰富客源 2.具备新能源市场开发、业务快速产出能力擅长收集发掘潜在客户、拓展渠道 3.走访市场调研分析 4.工作态度积极认真，完成销售目标，底薪+高提成，提成上不封顶，阶梯式提成，年终根据业绩额外发放奖金 【不坐班，工作时间、场景自由，根据自身销售计划安排，公司注重实效、侧重市场开发】

业务经理，主要销售建材，涂料，瓷砖等，底薪2500+提成+高温+满勤，其他面议

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

1、负责协助参与核心企业保险项目的营销策划与销售管理，并对项目进行阶段性管理，收集问题，提出解决方案，达成项目目标 2、作为项目顾问，提供项目支持：包括各种培训特训会议策划和组织，营销工具的制作，营销话术的修改等； 3、负责优秀项目经验总结以及销售伙伴培训传承工作。 4、其他有利于推动中支业绩发展的工作 应聘条件： 1、优秀全日制本科及以上学历，3-5年相关营销策划工作经验，有保险培训工作经验者或金融行业经验优先； 2、较强的快速学习能力，逻辑思维清晰； 3、较强的文字功底和沟通表达能力； 4、熟练使用office办公软件。

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