负责洗衣房的卫生管理，包括衣物的清洗、烘干、折叠整理及收发工作。

岗位职责： 1、负责自来水项目的日常运营管理，包括经营计划落实及现场人员调度与管理； 2、结合项目实际工艺与设备状况，制定切实可行的节能降耗生产方案，有效控制运营成本； 3、统筹自来水运营各类数据管理工作，涵盖日常运行数据统计、周月年度报表编制、采购计划、设备维修保养计划、技术改造方案及经营规划等； 4、负责污水处理与污泥处置工作，确保出水水质持续稳定达标排放，发现异常水质数据及时上报，并依据操作规程迅速处理； 5、建立健全运营管理制度，完善生产台账体系，规范厂区各项管理流程； 6、负责水厂内有毒、有害及危险化学品的安全管理工作； 7、负责物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理，确保记录完整准确； 8、组织实施各工艺环节巡检人员的安全生产培训、工艺讲解、化验与维修技能指导等工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业优先； 2、具有3年以上自来水厂管理岗位工作经验，具备独立开展内部团队管理与外部沟通协调的能力； 3、基本能力：具备良好的沟通表达、组织协调能力； 4、专业能力：熟悉国家相关法律法规，掌握污水处理工艺原理及突发情况应对措施； 5、管理能力：具备较强的分析判断力以及问题解决和统筹协调能力； 6、办公技能：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备办公自动化系统操作能力； 7、能吃苦耐劳，持有驾驶证并能熟练驾驶。 周末双休、工作日餐补10元/天、有宿舍、买社保 工作地点： 吉林省四平市伊通满族自治县

岗位职责： 1. 制定并组织实施设备维护计划，确保工厂设备保养工作有效落地； 2. 快速响应设备突发故障，提供专业技术支持，减少设备停机频次； 3. 主导设备事故原因分析，推动设备运行效率的持续提升； 4. 负责厂区供水、供电、压缩空气、蒸汽及排污系统的运行管理，保障公用工程稳定运转； 5. 统筹工厂各类施工项目实施，组织竣工确认与验收，监管现场安全措施落实及关键环节控制； 6. 组织开展设备运行状态评估，提出节能降耗、功能改进的技术优化方案； 7. 建立并维护设备资产台账与技术档案，为设备选型与采购提供技术依据； 8. 在公司绩效管理框架下，推进本部门绩效执行与员工辅导工作的实施； 9. 推动部门人才梯队建设，结合业务需求组织采购管理类培训，提升团队专业能力。 职位要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化、自动化、电子信息、机械等相关专业背景； 2. 具备5年以上快消或食品行业设备技术工作经验，扎实的设备技术基础； 3. 熟悉PLC编程及相关控制程序应用； 4. 具有体系推行实践经验，如TPM管理体系落地经验者优先； 5. 具备较强的团队管理能力，拥有4年及以上团队管理经历； 6. 能够有效应对工作压力，按时达成各项任务目标； 7. 具备出色的组织协调、沟通表达及现场问题解决能力； 8. 学习能力强，富有钻研精神，能胜任高强度与高挑战性的工作任务。

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时发现并解决实际问题；对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：按照工艺规范及产品质量标准，指导现场操作，保障产品品质满足客户要求。 4、人才培养：组织开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养，持续提升团队整体素质。 任职要求： 1、学历：统招大专或本科以上学历 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先 3、任职要求：执行力强，能扎根车间一线发现问题、推动问题解决；具备一定的组织管理与沟通协调能力 4、经验：有1-3年生产管理相关工作经验者优先（具备屠宰行业经验者优先） 晋升路径： 晋升快：提供清晰的职业发展通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理年薪50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，通过奖金机制推动人才成长与体系建设，薪资水平高、激励力度大

1、在生产车间负责巡查、数据记录及操控设备按钮。 2、发现异常情况立即上报，保障生产流程稳定运行。 3、远程操控，承担机电设备的运行管理工作

带领研发团队开展核心技术攻关与产品研发，把控研发项目的进度、质量与成本，解决研发过程中的关键技术问题。 协调研发部门与生产、销售、市场等部门的跨部门合作，确保研发成果顺利转化与落地。 5年以上研发工作经验，其中3年以上研发团队管理经验，

岗位职责： 1、执行生产计划，确保生产任务准时交付，并完成生产数据的统计与整理； 2、推动生产部门与其他部门间的协调配合，保障各环节衔接顺畅； 3、负责生产设备的日常运行维护及故障处理，保证设备稳定高效运行； 4、具备对生产车间人机料法环及仓储管理的实际操作经验。 任职要求： 1、具备1-3年相关工作经验，能有效组织和管理生产团队； 2、熟悉生产运作流程，有设备基础维护与维修实操经验； 3、工作态度严谨，具备较强的问题分析与应对解决能力； 4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

工作地点：吉林省延边州和龙矿区 岗位职责： 1、依据公司下达的生产指标，编制具体的生产作业方案，并将任务细化落实至各班组，通过科学调配人力与资源，协调解决爆破、运输等关键环节问题，保障出矿量及矿石品位达到标准要求； 2、严格遵守安全生产法律法规及操作规范，坚持现场带班作业，与作业人员同步进出作业面，认真完成交接班程序； 3、落实设备维护保养规定，确保核心设备运行正常，合理组织检修计划，实施节能降耗举措，有效控制材料与备件的使用消耗； 4、牵头组织车间生产例会，协调处理各工序衔接中的问题，积极响应调度指令，及时上报现场动态信息。 任职资格： 1、高中及以上学历，具备矿业、机械、管理等相关专业基础； 2、具有三年以上地下矿山一线生产管理实践经验； 3、熟悉井下矿山安全管控与生产运作流程； 4、具备较强的沟通协作能力及团队管理素质。

懂得机加管理会电脑二维三维，会加工中心操作，会分配计件计时

工作地点：延边州和龙县矿区，需驻矿工作，不能接受请勿投递简历。 岗位职责： 1、全面负责厂区的日常运营及行政事务管理，直接向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责规范，并监督落实执行情况。 3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术能力及安全教育方面的培训学习，确保应知应会。 4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作，对设备定期检修做出准确及时的决策安排。 5、根据实际生产运行状况，动态优化生产方案，保障综合回收率与设备完好率稳定达标。 6、落实公司成本管控要求，积极降低厂区运营成本，在确保质量与提升产量的基础上实现降本增效。 7、牵头完成车间运行经营情况的月度总结，整理并提交相关统计报表。 任职要求： 1、选矿类相关专业，具备大专或以上学历，拥有10年以上矿业领域从业经历。 2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景，其中至少3年专注于金矿选矿实务。 3、精通选矿设备管理，曾主导或参与选厂前期筹建工作。 4、掌握国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。 职位福利：五险一金、包住、包吃、节日福利

793家住万科向日葵，80多平，男主人基本自理，女主人40多岁，需要抱轮椅，80多斤，吃饭需要喂，晚间睡眠还好，基本不起夜，小便需要接，大便上厕所，一天两顿饭，简单家务，月工资5000，没有休息，法定假日无论几天都加500，要求干净利索，做饭好吃，55岁以内，最好单身。

招聘挖掘机司机一名。岗位职责包括：按照放线和坡度要求进行刷坡作业，不得啃线；与铲车、自卸车配合工作，避免抢道或挡道；开工前检查液压油、履带、油位和制动系统；收工后收起臂架、铲斗着地、熄火并拔下钥匙。

桦甸修车公司招一名修车员，年龄在20岁，至45岁之间，实习期间，3000千，实习一个月，主要看个人能力，习后价格翻倍，老板人好有意者联系电话，一定要电话联系，没有时间看呢，有时候，请谅解

江南卓越方舟旺角超市。福之源面食招聘大工，小工，学徒，中点工，12一小时3500-4000一个月

吉林招信号工一名六千供吃，不用加班，

负责轨道交通分包工程施工管理，懂施工技术，负责日常生产管理. 前期市政工程导改等

有电厂工作经验优先，主要工作就是负责现场工作安排，人员调配、对上协调沟通，对下人员储备，施工质量把控，严格按照规章制度执行！

一、学历与专业 1、大专及以上学历，给排水科学与工程、市政工程、土木工程、水利水电、管道工程相关专业；2、有中专 + 多年管网施工管理经验可放宽。 二、工作经验（核心硬性要求） 3 年及以上市政自来水主管网项目全盘生产管理经验，独立负责 DN300 及以上市政给水主管项目；熟悉市政开槽埋管、非开挖顶管、水平定向钻施工工艺，做过城市供水管网改造、老旧管网更新、新建市政给水主干管项目优先；有完整从开工到竣工交付自来水公司的项目经历， 能独立统筹单项目或片区多个管网工程。 三、专业技能要求 1、精通市政给水规范：《室外给水设计标准》《给水管道工程施工及验收规范》，掌握管道水压试验、冲洗消毒、回填压实、管道防腐全套流程； 2、看懂市政管网施工图、综合管线图，能现场优化施工路线，处理老旧管线复杂交叉工况； 3、熟悉市政占道开挖审批流程、管线迁改协调流程，会对接路政、绿化、交通、水务业主单位； 4、会编制施工方案、进度计划、安全专项方案（沟槽开挖、有限空间、顶管专项）； 5、能管控劳务班组、挖掘机 / 顶管机等设备，核算管材、砂石、混凝土用量，控制施工浪费； 6、熟悉市政工程现场资料流程：隐蔽验收、试压记录、变更签证、竣工移交水务流程。 四、优先录用条件 1、本地水务公司、市政工程公司在职管网生产经理； 2、主导过 DN600 及以上大口径给水主管、长距离市政供水干线项目； 3、精通非开挖顶管、定向钻施工管理； 4、持有一建市政 + 中级给排水职称； 符合以上要求者，面谈，薪资面议。

1.统筹钢结构加工厂下料、焊接、拼装、除锈、喷漆、打包发运全工序管理，管控班组产能，平衡多项目排产，避免构件滞后到场耽误现场安装。 2.管控原材料（钢板、H 型钢、螺栓、辅材）领用、损耗，严控加工废料、返工损耗，落实成本管控；监督构件探伤、尺寸检验、出厂验收，杜绝不合格构件发货。 管理加工厂班组、设备、工装，制定设备维保计划，优化加工工艺，提升生产效率。 3.统筹现场吊装、拼接、校正、焊接、防腐、楼承板、围护系统安装施工管理，合理调配吊车、焊工、安装班组、辅材机具。 4.编制吊装专项方案、高空作业、临时支撑安全方案，落实每日安全巡检、班前交底，管控高空作业、起重吊装、动火作业重大安全风险，杜绝安全事故。 5.协调土建、机电、幕墙等交叉施工工序，合理划分作业面；跟进现场进度，每日核对构件到场量、完成工程量，滞后节点及时纠偏，上报风险并制定赶工措施。 组织分部分项验收、竣工验收，整理安装竣工资料，配合监理、甲方完成质检、探伤复检、荷载检测等工作。

懂测量，知管理。有丰富现场管理工作经验。

任职要求： 1.学历不限， 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.能适应生产环境，可配合必要时的现场跟进与跨部门协作 5. 无经验者可接受带教培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生

有火电发电厂运行维护、检修安装施工管理工作经验，持有一级建筑专业建造师；有高级建筑工程师证书优先。年龄55岁以下。

1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。 2、负责氧化与偶联反应条件的筛选，开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、负责产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发及其应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控，并完成产物分析，建立合适的检测方法。 5、完成目标分子或催化剂的设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业，具有2年以上药厂或化工有机合成实验室小试经验，具备中试放大经验者优先。 2、能独立完成两步及以上有机合成反应，熟悉常见化工单元操作。 3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先，优秀应届生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作，善于钻研，具备较强的问题分析与解决能力。 能适应倒班安排。 职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点：缴纳五险一金

工程造价，预算、审计、招投标 1、土建预算员：熟练操作广联达算量及预算软件，掌握建筑工程计价规则与定额应用标准。熟悉同望预算软件，了解公路工程计价体系及相关定额规定。具备独立编制房屋建筑、水利、公路等土建类项目预算的能力。 2、安装预算员：精通广联达算量与预算工具，熟悉房建领域安装工程计价方法，可独立承担安装工程的预算编制工作。

1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。 2、负责氧化与偶联反应的条件筛选，开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、开展产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发与实际应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控，并完成产物检测，建立合适的分析方法。 5、参与目标分子或催化剂的设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业，具备2年以上制药厂或化工有机合成实验室小试经验，具有中试放大经验者优先。 2、能够独立完成两步或多步有机合成反应，熟悉常见化工单元操作。 3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先，优秀应届毕业生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作，乐于钻研，善于思考和解决实际问题。能适应倒班安排。 职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点：缴纳五险一金

1。按配方通知投料员投料，监督投料数量品类。 2。核对生产配方，成品入库仓，入库数量，确认是否有额外添加 3。整理数据报表 4。合理安排投料时间，生产顺序 5。负责中控及同楼层卫生 6。熟悉设备运转流程，设备信号状态。

岗位职责: 1. 负责金属非金属露天矿山五科相关专业技术工作，保障项目质量与推进进度 2. 与团队成员保持良好沟通，协同配合完成各项任务目标 3. 持续开展专业技能学习，不断提升自身能力并改进工作流程 任职要求： 1. 主体主业毕业，具备五年以上一线矿山实际工作经验

岗位内容： 1. 负责烘焙类预拌粉、乳制品及酱料的应用研发，开展原材料的筛选与开发，确保产品品质的持续稳定； 2. 关注销售产品的市场反馈，掌握消费者偏好，推动现有产品的迭代与优化； 3. 配合相关部门完善工艺流程设计，协助提升生产效率与产品整体质量。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品工程或相关专业背景； 2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务落实能力； 3. 有烘焙预拌粉、乳制品或酱料方向的应用研发学习或实践经验。

设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰） 1、负责基础系统运行管理：包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统（侧重机械传动类单体小设备，设备数量多，具备劳动密集型企业管理背景）； 2、组织特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理； 3、落实设备日常巡检机制，确保符合生产制造标准； 4、依据设备维护规范制定年度、季度与月度保养计划，科学分配工作任务，推进检修项目实施，确保保养记录完整可查； 5、高效诊断设备故障根源，及时恢复设备运转，并对突发状况采取有效应对措施； 6、统筹管网系统布局设计，明确布线路径与安装技术要求； 7、参与新建及改造项目的整体规划与方案制定； 8、制定基础设施季节性预防性维护方案并组织实施； 9、根据实际生产需求动态调节热能供给，结合入库计划合理安排制冷运行计划； 10、结合现场作业实际，提出优化设备与工艺的改进方案，提升作业效率，降低故障率与运营成本； 11、协同政府监管部门开展安全检查，落实日常安全巡查、监督与整改提升； 12、严格执行维修作业、锅炉、污水、制冷等班组在作业过程中的6S管理标准； 13、组织开展员工技能培训与技术指导，实施绩效考核与团队管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气类相关专业，或具备低压电工、机电一体化方向背景； 2、5年以上大型食品企业从业经历，其中3年以上从事设备管理或动力系统管理工作，具备故障判断与处理能力，能够带领团队并开展人员培养； 3、具有较强的责任意识和抗压能力； 4、有服务300人以上规模企业的实践经验。 福利待遇：入职缴纳五险一金，月休3天，提供福利体检、免费住宿、餐费补贴、节日福利及年终奖金

岗位职责: 1.负责金属与非金属露天矿山五科相关专业技术工作，保障项目质量与进度推进 2.与团队成员保持良好沟通，协同配合完成各项任务目标 3.持续开展专业技能学习，提升个人能力并优化现有工作流程 任职要求： 1.主体专业对口毕业，具备五年及以上一线矿山实际工作经验