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车间主任3-5年中专/中技生产计划管理成本管理现场管理装配工艺焊接工艺钣金工艺玉米收获机
1、根据公司生产计划,细化玉米收获机组装任务,制定班组及个人的生产目标与完成时限。 2、统筹安排生产所需的零部件、工具和人员,处理物料供应不足、工序配合不畅等现场问题。 3、监控生产进展,动态调整作业方案,确保订单按时交付。 4、执行玉米收获机装配质量规范,重点监督割台安装、脱粒系统调试等关键环节的操作流程。 5、制定车间安全管理机制,围绕重型部件装配、机械操作等高风险作业开展安全教育与培训。 6、科学分配车间人力资源,明确装配工、调试工、辅助工等岗位职责,提升人员使用效率。 7、协同技术部门推进装配工艺优化、设计变更落地,确保一线员工准确落实新工艺要求。 8、对接采购与仓储部门,确保零部件供应及时、库存水平合理。
生产车间主任
8000-12000元/月
车间主任3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验精细化工行业管理经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 安全管理体系搭建与落地:编制、修订、落地公司安全生产管理制度;定期组织全员安全培训、考核;巡查生产现场,及时制止、纠正违规操作,实现零安全事故管控。 2. 生产计划统筹与现场管控:结合客户订单制定月度/日生产计划并下达执行;统筹人员、物料、设备调配,保障订单保质保量按期交付;监督车间各班组5S落地,编制生产方案与安全预防措施并推进实施。 3. 生产团队全流程管理:统筹工艺工程师及一线生产人员管理;下达岗位工作任务、跟进工作反馈;组织生产技能、安全类专项培训;负责部门全员绩效考核、团队搭建。 4. 降本增效与工艺优化:合理调配人力提升整体生产效率;牵头落地生产工艺改良方案,持续优化流程,控制原材料、能耗、人工等生产成本。 5. 跨部门协同对接:对接公司各职能部门,配合完成生产配套辅助工作;落实各部门下发的管理、整改要求,同步生产数据与现场问题。 6. 其他工作:完成总经理/项目负责人交办的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 具备精细化工1年以上一线实操经验,3年及以上生产车间全盘管理经验; 2. 精通化工生产工艺、生产设备、化学品基础及安全生产全套知识; 3. 熟悉车间全岗位标准操作流程,可独立指导、培训一线员工; 4. 具备工艺优化、生产排产、安全隐患排查实操能力; 5. 熟练使用办公电脑,能制作各类生产报表、汇总文件; 6. 统筹管理过30人以上生产团队,对生产部整体业绩、安全负全责。
化工厂车间主任
8000-12000元/月
车间主任3-5年大专药企有生产管理经验其他精细化工
【岗位职责】 1. 安全管理体系搭建与落地:编制、修订并落地公司安全生产管理制度;定期组织全员安全培训及考核;巡查生产现场,及时制止和纠正违规操作,实现零安全事故管控。 2. 生产计划统筹与现场管控:结合客户订单制定月度/日生产计划并下达执行;统筹人员、物料、设备调配,保障订单保质保量按期交付;监督车间各班组5S落地,编制生产方案与安全预防措施并推进实施。 3. 生产团队全流程管理:统筹工艺工程师及一线生产人员管理;下达岗位工作任务并跟进工作反馈;组织生产技能及安全类专项培训;负责部门全员绩效考核及团队搭建。 4. 降本增效与工艺优化:合理调配人力提升整体生产效率;牵头落地生产工艺改良方案,持续优化流程,控制原材料、能耗、人工等生产成本。 5. 跨部门协同对接:对接公司各职能部门,配合完成生产配套辅助工作;落实各部门下发的管理、整改要求,同步生产数据与现场问题。 6. 其他工作:完成总经理/项目负责人交办的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 具备精细化工1年以上一线实操经验,3年及以上生产车间全盘管理经验。 2. 精通化工生产工艺、生产设备、化学品基础及安全生产全套知识。 3. 熟悉车间全岗位标准操作流程,可独立指导、培训一线员工。 4. 具备工艺优化、生产排产、安全隐患排查实操能力。 5. 熟练使用办公电脑,能制作各类生产报表、汇总文件。 6. 统筹管理过30人以上生产团队,对生产部整体业绩、安全负全责。
生产车间主任
8000-12000元/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】 1. 安全管理体系搭建与落地:编制、修订、落地公司安全生产管理制度;定期组织全员安全培训、考核;巡查生产现场,及时制止、纠正违规操作,实现零安全事故管控。 2. 生产计划统筹与现场管控:结合客户订单制定月度/日生产计划并下达执行;统筹人员、物料、设备调配,保障订单保质保量按期交付;监督车间各班组5S落地,编制生产方案与安全预防措施并推进实施。 3. 生产团队全流程管理:统筹工艺工程师及一线生产人员管理。
车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
(大龄工福利厂区,年龄要求16-55周岁,月薪高,相貌年轻年龄可放宽1-3岁) 应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ------------------------------------------------------------ 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【纯小时工30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿】 【长期工入职满45天6000元 工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡】 【可以预支工资在职满15天以上每周可预支800-1200元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 ------------------------------------------------------------ 【薪资待遇】 小时工:30元/小时,计薪10小时,300元一天,早八晚八,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月,底薪3280+加班费+另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-55周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司免费提供工早中晚3餐;另提供面食、水果等提供挑选; 2、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:可长期发展,公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 【工作地址】 安徽芜湖市
饲料厂厂长
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面负责饲料厂的生产运营管理,制定并执行年度生产计划、成本控制目标及质量管控方案。 2. 主导生产流程优化与设备升级改造,提升生产效率、降低能耗及原料损耗。 3. 建立并完善饲料生产质量体系,确保产品符合国家及行业标准,保障食品安全。 4. 负责团队建设与人员管理,制定培训计划,提升员工专业技能与安全生产意识。 5. 协调供应链、品控、销售等跨部门协作,保障生产与市场需求的高效衔接。 【岗位要求】
厂长/生产主管
4000-6000元/月
厂长/主管10年以上大专团队管理库存/仓储管理生产设备管理
岗位职责:负责公司各项事务的统筹与执行 任职要求:具备事业心,工作认真负责 行业经验:有工厂生产、管理及销售相关从业经历
操作工车间包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上日结日结工资工厂普工包吃包住长春活简单
1.工作内容:车间流水线作业,主要做产品分拣、组装、包装,工作简单,上手快 2.职位要求:身体健康,干活踏实肯干,服从班组管理,有无工作经验都可以,能正常上岗即可。 3.薪资待遇:包吃包住,薪资日结 多劳多得,薪资透明,不存在乱扣费情况。 岗位长期稳定,常年有活,想要了解更多详情可以平台私信咨询。
厂长/主管3-5年本科
包封材料研发主管 【岗位职责】 1. 负责环氧塑封料、功率灌封胶、底部填充胶配方开发、原材料选型与性能优化; 2. 开展可靠性验证、失效分析,输出 DOE 改进方案,完成小试至量产工艺转化; 3. 对接头部封测厂完成样品评估、NPI 导入,挖掘客户工艺需求迭代产品; 4. 跟踪行业先进封装材料技术,完成专利申报、研发文档标准化归档。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,高分子 / 材料 / 化工相关专业; 2. 具有3 年以上半导体包封材料研发经验,有 EMC / 灌封胶 / 底填胶量产开发案例; 3. 熟悉功率器件、SiP 封装工艺及车规可靠性测试标准; 4. 英文读写良好,可短期出差对接客户,具备失效分析与配方优化能力。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1. 负责生产厂日常运营统筹,保障生产作业有序开展; 2. 对生产流程实施监督与管理,确保产品质量达标; 3. 组织开展生产设备的维护保养工作,保障设备稳定运转; 4. 带领团队推进生产任务执行,提升整体生产效能; 5. 落实生产成本管控措施,科学调配原材料使用; 6. 负责生产现场安全管理工作,营造安全合规的作业环境。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理经验; 2. 熟知生产工艺流程及设备操作与维护要点; 3. 具备突出的问题分析与处理能力,能妥善应对各类生产突发状况; 4. 工作踏实认真,具备较强的责任意识和抗压能力; 5. 拥有良好的沟通技巧和协作精神,能高效配合团队完成目标。
吉林吉林招佮伙瓦工一名。
泥瓦工1-2人
招佮伙瓦工一名。
吉林
9月4日 10:09拨打电话
吉林吉林明天招聘捡木耳人员,有意者自行前往。人数在七八十人左右均可,有意者可自行联系报名。
种植工
明天招聘捡木耳人员,有意者自行前往。人数在七八十人左右均可,有意者可自行联系报名。
吉林
9月4日 10:06拨打电话
吉林吉林招聘木工多人,薪资350元一天,提供食宿。工作内容为轻钢龙骨隔断。
隔断装修木工
吉林招聘木工多人,薪资350元一天,提供食宿。工作内容为轻钢龙骨隔断。
吉林
9月4日 10:06拨打电话
吉林吉林昌邑区招工地小工/杂工
200-290元/天
小工1-2人
吉林市昌邑区招工地小工/杂工
吉林 昌邑区
9月4日 09:59拨打电话
吉林吉林招聘翻样住现场人员和带班人员各一名,薪资待遇需电话沟通。
钢筋翻样1-2人
吉林市招聘翻样住现场人员和带班人员各一名,薪资待遇需电话沟通。
吉林
9月4日 09:58拨打电话
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年高中全职
小玻招聘8.24~1招聘: :中空带班组长、 车间主任、 钢化夜班师傅主操、 加工中心主操CNC、 玻璃客服主管 厂址:合肥市长丰县双墩镇风亭路12号合肥市老兵玻璃有限公司,
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年高中全职有生产管理经验机电设备经验非标设备经验工程机械经验
小玻招聘8.24~1招聘: :中空带班组长、 车间主任、 钢化夜班师傅主操、 加工中心主操CNC、 玻璃客服主管 厂址:合肥市长丰县双墩镇风亭路12号合肥市老兵玻璃有限公司,
生产经理
1.6-2万元/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成; 2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率; 3、组织生产相关会议,全面协调生产工作; 4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量; 5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针; 6、上级领导交办的其他工作; 任职资格: 1、全日制大专及以上学历; 2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验; 3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序; 4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力; 5、精通精益生产十大工具的使用和运作; 6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统; 7、具备较好的抗压能力
铆焊件生产主管
8000-15000元/月
车间主任月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责: 1)编制非标结构件的生产排程,依据计划推进生产进程,并对执行偏差进行及时调整; 2)落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。 任职要求: 1)具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验; 2)熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作; 3)拥有丰富的现场管理经历,能独立安排生产任务,带领团队高效完成生产目标; 4)责任心强,抗压能力突出,具备应对挑战和解决复杂问题的能力; 5)具备良好的沟通技巧及组织协调能力; 6)年龄要求38至50周岁。
车间主任(J11046)
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专
【岗位要求】 1. 负责本车间内人员安全生产、现场管理、劳动保护、环境保护等专项工作的执行。 2. 负责本车间内人员的业务指导和培训,并对其工作进行检查、考核和评比。 3. 负责制定本车间工作计划,并组织实施、指导、协调、检查、监督。 4. 监督、抽查本车间内生产工艺流程、作业指导书、质量技术标准等文件在生产中的执行情况。 5. 负责组织做好本车间动态生产状况数据及异常统计、分析、处理。 6. 处理本车间生产过程中的突发事件,分析原因、制定纠正预防措施并跟踪实施。 【任职要求】 1. 大专及以上学历; 2.化工、制造业5年及以上生产管理经验; 3. 具备较好的沟通表达能力、组织协调能力。
泥瓦工装卸工力工工厂搬运工
招聘替班人员,负责扒拉水泥工作。要求会干此活,有经验者优先。需参加班前会,听明白后再作业。按图纸和技术交底要求施工,确保工作到位,不偏离标准。装车时对准车厢,分斗均匀,不撒料、不偏载。
吉林
8月28日 14:32拨打电话
五科专业技术岗
1.2-1.9万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验
岗位职责: 1. 负责金属非金属露天矿山五科相关专业技术工作,保障项目质量与推进进度 2. 与团队成员保持良好沟通,协同配合完成各项任务目标 3. 持续开展专业技能学习,不断提升自身能力并改进工作流程 任职要求: 1. 主体主业毕业,具备五年以上一线矿山实际工作经验
生产领工
8000-9000元/月
生产管理包住1-2人月结全职
带领工人完成水泥房屋生产任务
设备主管
1-1.3万元/月
生产设备管理员5-10年本科设备管理化工设备能源管理工程项目管理安全管理
工作职责 1. 全面负责设备从投入使用到报废的全过程管理,完善设备管理制度及体系文件建设,确保设备运行安全可靠,减少故障发生,保障生产高效运转。 2. 主抓设备团队的组织规划与能力建设,引入先进管理模式,构建合理的组织架构并清晰界定各岗位职责,持续提升部门运作效率。 3. 主导新建、改建、扩建项目的全流程管控,涵盖图纸审核、招标实施、合同协商、设备选型、供应商评估以及工程验收和调试工作。 4. 制定能源使用规划与考核指标,分析项目用能合理性,统一管理能源数据的采集、统计与报送,确保能源供给稳定有序。 5. 建立下属绩效评估机制,推动部门内部及跨部门培训;严格执行安全管理规定,组织实施安全考评与教育培训,保障生产安全运行。 任职要求 1. 具备化工、医药设备或相关精细化工领域的专业背景。 2. 熟练掌握化工医药类设备管理、能源管控、工程项目执行及安全规范,了解行业相关的法规与标准要求。 3. 具有CAD图纸识读能力及常用办公软件操作水平,具备较强的对外联络与协调沟通能力。
研发人员
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科食品添加剂技术研发
岗位内容: 1. 负责变性淀粉的技术研发、原料筛选与开发,确保产品品质的持续稳定; 2. 关注变性淀粉行业发展趋势,掌握市场需求变化,推动现有产品的优化升级; 3. 配合相关部门完善工艺流程设计与改进,提升生产效率与产品质量。 任职要求: 1. 本科及以上学历,食品工程等相关专业背景,具备变性淀粉相关学习或研发经验; 2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务执行能力; 3. 善于观察分析并归纳总结,重视个人能力发展与专业技术进步。
其他生产营运人员1-3年大专
1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。 2、负责氧化与偶联反应的条件筛选,开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、开展产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发与实际应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控,并完成产物检测,建立合适的分析方法。 5、参与目标分子或催化剂的设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地实施。 任职要求: 1、大专及以上学历,化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业,具备2年以上制药厂或化工有机合成实验室小试经验,具有中试放大经验者优先。 2、能够独立完成两步或多步有机合成反应,熟悉常见化工单元操作。 3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先,优秀应届毕业生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作,乐于钻研,善于思考和解决实际问题。能适应倒班安排。 职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点:缴纳五险一金
制造行业 设备主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金电工证只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
工务/设备经理(工作地点:鞍山海城、吉林舒兰) 1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础系统的运行维护与管理; 2、统筹特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理; 3、编制并执行设备年度、季度及月度保养方案,推动检修实施,确保台账完整可查; 4、实施设备日常巡检,及时发现并排除故障,保障系统稳定运转; 5、设计管网布置方案,明确管线走向与安装规范,参与新改扩建项目的技术规划; 6、结合生产实际,灵活调整供热与制冷运行策略,落实季节性预防性维护措施; 7、主导设备优化与工艺改进,提升运行效率,减少停机频次与运营成本; 8、协同外部安全监管检查,执行现场作业安全监督及6S管理制度; 9、组织维修团队培训,提供技术指导,并开展人员绩效考核与能力培养。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械或电气相关专业,持有电工证; 2、具备5年以上大型食品行业从业经历,其中3年以上设备或动力管理经验,能独立诊断处理设备问题,并有效开展团队管理与人才培养; 3、熟悉生产车间各类设备,熟练掌握制冷、热力、污水处理及传动系统运作原理; 4、有在300人以上规模企业工作的实际经验。 福利待遇:入职缴纳五险一金,早7晚7,福利体检、免费住宿,用餐补助、节日福利,年终奖
吉林吉林本厂招聘长期零力工,提供食宿,要求年龄40岁以下,来自农村的失业人员,工作地点在吉
工厂搬运工包住包吃
本厂招聘长期零力工,提供食宿,要求年龄40岁以下,来自农村的失业人员,工作地点在吉林。
吉林
9月2日 16:45拨打电话
长白班新能源厂包吃餐补社保包住月结
【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
工厂搬运工五险一金月结
饲料厂招聘工作地点:吉林市船营区西安路1.装卸工:50岁以下,装卸20-100斤袋装饲料。计件工资,月平均工资5000+,五险一金。联系电话:李女士同步
吉林 船营区
9月3日 23:17拨打电话
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成高社发[2019]12号
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