
产后修复师2小时收入1100元
1-1.5万元/月
其他生产营运人员免费培训经验不限学历不限腹直肌修复骨盆修复就近分配盆底肌修复形体修复系统培训
产后修复师的工作内容:
1、产妇生活护理:熟悉产后哺乳期乳腺保养及用药相关知识;
2、头面部舒缓调理:掌握产妇头面部特定穴位及对应操作手法;
3、胸腹部恢复护理:实施胸部推拿与腹部推拿等恢复操作;
4、经络调理与淋巴排毒:运用十四经络手法及淋巴引流技术;
5、盆底功能修复:开展盆底肌恢复训练与骨盆矫正操作;
6、产后体质调养:涵盖小产护理、脾胃虚弱调理、内分泌调节及肩颈养护;
7、产后运动指导:教授产后七日操、瑜伽练习及发汗运动;
8、特殊项目护理:包括妊娠纹护理、乳腺增生缓解、便秘调理、宫寒改善、卵巢养护以及乳房萎缩与下垂的干预;
9、心理情绪支持:识别产后常见情绪问题并提供应对策略与辅助疏导方法;
10、营养膳食指导:制定催乳、回乳、加乳、多汗、失眠、厌食、养颜及减重等个性化食谱;
11、满月熏蒸调理:提供满月熏蒸服务及发汗调养方案。
我们的优势:
更高效:就业机会丰富,学成后上岗更安心;专业师资团队全程提供岗前、岗中、岗后支持与辅导。
更贴心:配备免费保险,技能可终身免费复训,职业发展持续稳定。
更多金:定位高端市场,收入水平有保障。
储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限高中及以上
待遇:
1.薪资:5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-9100元(收入由能力决定);
2.缴纳五险一金,免费提供住宿(配备空调、冰箱、洗衣机等家电,交通便捷,宿舍距公司步行5分钟)
3.设有多种奖励机制,助力提升个人收益(含日奖、周奖、月奖等)
4.入职即享免费带薪培训,提供专业一对一指导(零经验也可胜任)
5.定期组织丰富团队活动(如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等)
6.拥有轻松愉快的工作氛围,团队年轻富有朝气,充满干劲与活力
7.依法享受国家法定节假日,公司提供省内外免费旅游及学习机会(五一、十一安排公费出游;优秀员工可赴总部进修)
五险一金住宿双休调休可面议
岗位职责:
1.从基层岗位起步,通过轮岗晋升机制学习公司运营模式、企业文化与管理理念;
2.负责部门协调与团队管理,推动各项计划的制定与落实;
3.协助基层人员开展品牌宣传与推广工作。
任职要求:
1.愿意扎根基层,与企业共同成长,接受无经验者报名;
2.具备较强表达能力,沟通顺畅,富有亲和力;
3.有责任心,具备团队合作意识,乐于迎接挑战。
培训晋升制度:
储备干部--主管--高级主管--副经理--经理
郑重承诺:本公司直接招聘,不收取任何费用,无需工作经验,实行带薪培训。一经录用,即刻上岗。
监理包住包吃社保1-2人月结全职
学历与经验:高中及以上学历,3年以上相关施工管理经验(工装通常要求5年以上,且需有大型项目履历)。
专业技能:熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准,能看懂设计图纸、施工图纸,熟悉装修材料的性能与选购。
管理能力:具备团队管理能力,能合理安排工人分工、把控施工进度;擅长成本控制,避免材料浪费或预算超支。
沟通协调:能与业主(家装)、甲方/监理(工装)、设计师高效沟通,及时反馈施工问题、确认需求变更;协调材料商、分包团队的进场时间,确保施工流畅。
证书与合规:持有建造师(二级及以上,工装优先)、施工员等相关职业证书;熟悉家装环保标准(如甲醛检测)、工装行业规范(如消防、防水验收)及当地施工政策。
-细节把控:关注家装个性化需求(如定制柜体安装、软装搭配衔接),对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高,提升业主居住体验。
-工期把控:工装项目通常有明确交付节点,需具备高效统筹能力,应对材料短缺、工期紧张等突发问题,保障项目按时交付。
吉林吉林船营区招消防安装工长,熟悉消防检测/维保,消防水电风工程相关工作五年以上
4000-9000元/月
消防水工长月结全职
吉林市招消防安装工长,熟悉消防检测/维保,消防水电风工程相关工作五年以上
储备干部
5000-9000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限高中及以上人才管理运营管理行政办公管理
福利待遇:
1.试用期4000+提成,单休,转正5500+提成,一周单休一周双休交替
2.免费提供住宿(空调、冰箱、洗衣机等家电齐全,交通便捷,宿舍距公司步行5分钟)
3.公司设置多重奖励机制,助力提升个人收入(含日奖、周奖、月奖等)
4.入职即享免费带薪培训,配备专业一对一指导(无需经验)
5.公司定期组织丰富活动(如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等)
6.拥有轻松愉快的工作氛围,团队年轻富有朝气,充满干劲与活力
7.国家法定节假日正常休假,公司提供省内外免费旅游及学习机会(五一、十一安排公费出游;优秀员工可赴总部进修)
岗位职责:
1.负责部门协调与团队管理,统筹各项计划的制定与落地执行;
任职要求:
1.愿意立足基层发展,与企业共同成长,接受零经验入职;
2.具备较强表达能力,善于沟通交流,富有亲和力;
3.有责任感,具备团队合作意识,乐于迎接挑战。
培训晋升制度:
储备干部—主管—高级主管—副经理—经理
工长水电工装修木工
招聘
1、工长,需要懂工地所有工序,起到承上启下作用,会电脑及开车
2、水电万能工及装修木工
3、水电万能工及木工要求自己带工具
4、要求有工作经验,责任心强
5、工资4000-5000
6、工作地点哈尔滨
汽车内饰设计工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上内饰UGCatia汽车相关专业座椅
岗位职责:
1、承担产品设计任务,直接对接客户需求并完成相应开发工作;
2、编制产品BOM清单,协助销售团队提供准确的报价技术支持;
3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节;
4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料;
5、协同内部部门评估产品可制造性,负责技术文档的编制与输出;
6、开展产品的周期性维护与迭代升级;
完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、性别不限,年龄在25至42周岁之间
2、本科及以上学历,具备良好的英语沟通能力
3、精通AutoCAD软件,能使用CATIA进行基础三维建模,具备识图能力
4、熟练操作Office办公套件
5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理(满足其一即可)
思维敏捷,学习能力突出,具备良好的语言表达与书面撰写能力,执行力强,富有工匠精神与创新意识
研发生产储备干部-南昌
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规地完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间负责人开展人员管理,参与车间突发事件的应急处置工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可;
2、有志于在医药化工领域长期发展;
3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力;
4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药相关实习经验者优先考虑;
5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用
项目技术助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上机械项目
教育背景:
1、机械类相关专业大专以上学历;
2、具备质量体系与项目管理相关经验;
3、工科方向应届毕业人员。
技能技巧:
1、具备较强的分析、管理及人际沟通能力;
2、熟练操作办公软件及人事管理系统工具;
3、具有良好的英语听说读写水平。
态度:
1、工作积极主动,认真负责,沟通能力强,富有责任心;
2、具备高度的职业精神与工作热情,能适应高强度工作节奏,保持乐观进取心态;
3、拥有良好的团队协作意识与组织协调能力。
BIM工程师(土建方向)
4000-8000元/月
BIM工程师1-3年本科及以上BIM
职责描述:
1、负责土建类图纸的审核、模型构建及碰撞检测等相关技术工作;
2、与项目各方进行协调沟通,确保信息有效对接;
3、根据项目实际需求,提供必要的现场技术支持;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备建筑、结构等相关专业背景,掌握专业知识,能熟练识读施工图,了解相关设计标准与规范;
2、具有1至2年相关工作经验,有BIM项目实施经历者优先考虑;
3、熟练操作REVIT、NA等BIM工具软件,熟悉TEKLA、3D max、lumion者更佳;
4、工作态度端正,细致严谨,具备良好的学习能力、执行力、协调性及沟通技巧;
5、有设计院工作经历者优先;
6、能接受阶段性现场驻场工作安排。
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、周末双休、年终分红
空调安装长期11-20人月结技术好自备工具专业师傅
我公司成立于2009年,从事分体空调安装维修工作16年,目前主要承接海信,格力等售后服务工作,全年10000多台安装量,现招聘安装空调师傅20人。派工公开,工资透明,全年有工单,有意者可电话联系或到网点面谈。
吉林长春北湖招聘绿化工,,做过绿化工作或会种地优先,工作时间早八晚五,每周一天休息,工资4
4000-4500元/月
绿化月结
北湖招聘绿化工,,做过绿化工作或会种地优先,工作时间早八晚五,每周一天休息,工资4000—4500/月,入职交五险一金,工龄每年涨60。免费午餐。联系电话
吉林长春招聘工厂招聘两班倒工人,工作时间为12小时/班,早7点到晚7点,两班倒。工资500
5000-6000元/月
叉车工包住包吃加班补贴月结
招 聘
工厂招聘 两班倒 工人,工作时间为12小时/班,早7点到晚7点,两班倒。工资5000-6000元。
免费提供食宿,宿舍2-3人间。
每月休息一天,不休息补助100元。
要求以上人员身体健康,会开叉车,三轮车。
联系人:王厂长
地址:米沙子德远街派出所附近,吉林海洋塑业科技有限公司
bim建模
6000-8000元/月
BIM工程师经验不限学历不限可视化
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案比选、负荷计算、设备参数确认及节能优化分析
3.配合施工现场进行技术指导、问题协调及竣工验收支持
4.编制暖通专业相关技术文件、调试方案及运行维护建议
5.协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计与管线综合排布
任职要求:
1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景,学历不限
2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉国家及地方暖通设计规范与验收标准
3. 熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等专业设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性现场配合需求
5.持有暖通相关职业资格证书者优先
全专业BIM技术工程师
6000-10000元/月
BIM工程师3-5年本科及以上
全专业BIM工程师(建筑/结构/机电/造价方向)预计招5-6人
一、岗位职责:
1、承担项目BIM模型的搭建、更新及多专业协同作业任务;
2、运用BIM技术开展碰撞检测、施工过程模拟、工程量提取等专项分析工作;
3、参与编制项目BIM执行方案与技术标准,推动施工现场BIM应用实施;
4、协同项目组完成基于BIM的深化设计、施工技术交底及进度管控;
5、研究BIM技术与智慧工地、数字孪生等新兴技术的集成应用路径;
二、任职要求:
学历:本科及以上,土木工程、建筑学、机电安装、工程管理等相关专业。
经验:具备3年以上BIM项目实操经验,有大型公共建筑或基础设施类项目经历者优先。
技能:熟练操作Revit系列软件,掌握Navisworks、BIM 5D等主流BIM工具;了解本专业设计规范与施工流程,具有模型深化设计能力。
素质:具备较强的团队合作意识、学习进取精神及沟通表达能力。
优先条件:持有BIM相关等级证书、一级建造师等执业资格者优先考虑。
三、工作地点
主要办公地为成都(分公司总部),根据项目安排,需赴西南区域重点项目现场驻场。
四、工资待遇:
年薪:8-12万(最终薪资结合学历、工作年限、实践经验、业绩表现等面议)。
五、用工形式
劳务外包。
六、报名时间及方式
1. 报名截止时间:2026年1月30日。
2. 网上报名:本次招聘仅接受线上报名,不接收纸质材料。
3. 初审通过后将通过线上渠道通知面试安排。
七、招聘程序
应聘人员经资格审核后,由西南分公司组织线上面试,重点考察岗位所需的专业知识、业务水平、语言表达及逻辑思维能力。录用人员将按公司规定办理入职手续。
八、相关要求
1. 应聘者提交的信息必须真实有效,发现弄虚作假者,立即取消应聘及录用资格。
2. 公司对所有应聘者信息严格保密。
3. 公司将依据应聘者提供的联系方式进行沟通,请确保通讯畅通。
BIM工程师/技术专员
9000-12000元/月
BIM工程师3-5年本科及以上一级BIM建模师二级BIM高级建模师
1. 根据公司安排执行具体工作任务,具备驻场项目工作的能力。
2. 能够完成管线综合设计,有效指导现场施工。
3. 具备钢结构模型的构建能力。
4. 承担BIM建筑信息模型的搭建工作,可独立开展相关专业领域的BIM建模任务,并以BIM技术人员身份参与项目技术支持。
5. 参与项目实施技术方案、投标文件等资料的编制工作。
6. 协助推进项目BIM技术标准落实,配合管理质量、进度及相关协调事务。
7. 协助开展项目BIM竣工图制作及后期运营阶段的配合管理工作。
岗位要求:
1. 土木工程、建筑工程、机电及相关专业本科及以上学历。
2. 三年以上Revit建模实际经验,熟练掌握Revit族文件的创建。
3. 熟悉Solidworks、Inventor、3Dmax等主流三维建模工具,掌握Navisworks、fuzor、enscape等相关软件应用。
4. 具备独立实施BIM项目经历者优先考虑。
5. 工作踏实敬业,态度认真,注重细节,具备良好的职业素养、团队协作精神及沟通协调能力。
6. 持有全国BIM技能等级考试一级或二级证书者优先。
7. 熟练使用PDMS软件,具有火电厂建模经验者优先录用。
BIM工程师大专及以上
职位描述
岗位职责:独立完成机电工程暖通管道的BIM设计制图,协助工厂完成预制,指导现场工人安装。
任职要求:适应出差
岗位福利:基本工资+提成+绩效
教育背景:大专以上学历行业经验:三年以上工作经验
岗位经验:有成熟机房管道BIM业绩优先
猪场负责人
9000-14000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上农林牧副渔
1. 负责农场整体运营管理工作,确保生产目标顺利达成,落实公司制定的生产规划,维持农场生产节奏的稳定与均衡
2. 严格落实安全生产与环境保护要求,每周组织例行检查,确保各生产环节及岗位严格执行安全规范和标准化操作流程
3. 组建并优化猪场工作团队,全面推进班组建设,打造团结协作、高效有序、文明作业、安全规范的生产环境,保持与公司其他部门的良好对接,保障内部指令传达顺畅及各生产环节协同运作
4. 深入一线掌握实时生产情况,及时发现并解决突发问题,做到快速响应、科学调整、有效处置
5. 强化成本管控,涵盖水电/燃料、饲料、药品/疫苗、物资消耗及维修材料等方面,制定合理的物资采购计划
6. 严格执行兽医卫生防疫体系,全面落实生物安全防控措施,完成日常免疫任务,配合公司开展疫病监测,杜绝重大疫情发生
7. 做好农场后勤保障工作,为员工提供舒适的工作与生活环境,提升团队积极性与归属感
8. 落实公司各项管理制度与岗位职责要求,组织开展员工季度考核与年度考评工作
9. 发挥农场培训与示范作用,承担新员工入职培训任务,每年至少培养两名部门主管,为新建猪场储备合格管理人才
10. 高效完成上级交办的各类临时性工作任务
生产总监
6000-10000元/月
生产总监1-3年本科及以上能源/环保/化工经验化工工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验装配工艺经验
岗位职责:
1、全面负责所辖生产基地的生产运营,统筹建立并优化生产体系,制定生产计划,监督执行情况,确保生产目标按时达成;
2、科学安排部门内各岗位人员配置,保障生产流程顺畅运行;
3、牵头协调本部门与相关职能部门,及时处理生产过程中出现的各项问题;
4、推进生产部门相关的计量与检测工作实施;
6、主导厂房设施及设备的维修保养工作;
7、落实车间安全管理制度,确保安全生产无事故;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、工科类专业,具备本科或以上学位;
2、有生产行业生产组长、生产总监等岗位经验者优先考虑;
3、工作积极主动,具备较强的责任意识。
屠宰加工车间负责人
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
主要工作职责
1.全面生产管理:统筹屠宰加工车间的日常运营,精准执行生产计划,确保生牛的屠宰、分割、副产品处理等环节顺畅衔接,达成产量、质量与交期目标。
2.工艺与标准化:严格执行并持续优化屠宰、分割、冷却等关键工序的标准化作业程序(SOP),重点管控击晕、放血、剥皮、劈半、剔骨、修割等核心工艺的稳定性与一致性,最大化提升出成率。
3.现场卓越运营:全面负责车间的6S管理、劳动纪律与安全生产,确保符合GMP(良好操作规范)要求,杜绝工伤与设备事故,打造行业标杆式的生产现场。
4.质量与安全控制:深入贯彻食品安全体系,监控屠宰线上的关键控制点,确保产品符合国家检验检疫标准及公司质量规格。主导现场质量问题的快速响应与根本原因分析。
5.精益成本控制:负责车间的全面成本核算与控制,重点关注原料损耗、能耗、人工效率等核心指标,通过精益生产工具持续降低单位生产成本,提升盈利能力。
6.团队建设与赋能:负责车间班组长及一线员工的招聘、培训、绩效考核与团队激励,打造一支技能精湛、纪律严明、富有战斗力的生产队伍。制定并实施针对屠宰、分割等关键岗位的技能培训体系。
7.持续改善与协同:主导或参与生产效率提升、工艺革新、新线试产等项目。与品控、设备、采购、销售等部门紧密协作,共同推动屠宰加工体系的整体优化。
任职资格要求
1.学历与经验:大专及以上学历,动物科学、食品科学、畜牧兽医、生物工程等相关专业。必须具备5年以上大型规模化屠宰企业生产管理经验。
2.专业知识与技能:
◦精通屠宰行业完整的工艺流程、操作规程及国家相关法律法规(如GB12694、GB20575等)。
◦具备卓越的生产现场管理能力、精湛的质量控制意识、敏锐的成本分析能力和出色的人员领导能力。
◦能熟练运用精益生产、5S/6S等工具解决现场复杂问题。
3.核心素质:具备极强的原则性、责任心和抗压能力,能够适应高强度、快节奏的工作环境。拥有出色的沟通协调能力和决策能力。
优先条件
•具备正大、万洲国际(双汇)、雨润、众品、雏鹰、牧原、科尔沁、皓月、大庄园等国内知名屠宰及肉类加工企业工作背景者将获得优先考虑。
纸箱包装内勤
3000-4000元/月
生产跟单包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验印刷/包装/造纸经验
纸箱厂内勤招聘需求
一、岗位职责
1. 订单全流程管理:接收、审核客户订单,确保产品规格、数量、交货期等信息准确,转化为内部生产及发货计划,全程跟踪进度,协调解决生产、发货中的异常问题,保障按时保质交付。
2. 客户对接与维护:响应客户咨询,反馈订单状态,处理交货后质量异议及需求变更,收集客户信息与市场动态,维护良好合作关系。
3. 数据与文档管理:录入订单、库存等单据,用Office/WPS整理统计生产、销售数据,编制各类报表及工作汇报;归档合同、生产文档等资料,确保可追溯性。
4. 账务与跨部门协作:制作销售往来账,每月按时对账、协助财务开票;对接生产、采购、财务等部门,协调物资供应、生产衔接等事宜,完成部门沟通与临时性工作。
二、任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,市场营销、物流管理、工商管理等相关专业优先。
2. 经验技能:1-3年制造业或包装行业内勤、业务助理相关经验,熟悉ERP系统(用友、金蝶等)及订单管理模块者优先;熟练掌握Excel数据整理、报表制作等办公软件操作。
3. 核心能力:细致严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力与执行力,能抗压处理多线程工作,有服务意识和问题解决能力。
4. 其他要求:普通话标准,做事高效利落,可接受必要加班,家住厂区附近或家庭稳定者优先。
三、薪资福利
-薪资范围:3500元/月
-基础保障:免费工作餐,部分岗位提供住宿
-工作时间:7:30-17:00(含午休1小时),单休
-
钢结构厂生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验钢材行业机械加工制造经验精益改善经验
一、岗位职责:
1、编制并持续改进钢结构生产排程,统筹调配各车间及班组资源,保障订单准时完成;
2、实施精益管理模式,精简工艺环节,减少成本支出,提高整体生产效能;
3、执行安全管理体系,开展安全教育与风险排查,确保作业环境满足国家规范要求;
4、分析生产投入产出,提升材料利用率,合理控制能源消耗与资源浪费;
5、主导生产队伍的人员招聘、任用及绩效评估,规划并落实员工成长培训方案;
6、健全生产管理规章(如5S管理、考勤制度),促进作业流程标准化;
7、优化行政辅助机制(如文档归集、会议组织),增强部门间协同运作效率;
8、落实上级安排的其他相关工作事项。
二、任职要求:
1、具备大专或以上学历,机械制造、工程管理等相关专业者优先;
2、具有五年以上钢结构领域工作经验,其中至少两年团队管理经历,熟悉企业人事与行政运作流程;
3、工作踏实尽责,具备良好的沟通协调能力,能有效兼顾生产运营与行政事务管理。
养殖场生产保障负责人
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年中专及以上能源/环保/化工经验注塑工艺经验电子电器经验谷物加工经验仪器仪表经验AutoCAD新能源经验烘焙食品经验肉制品经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电
工作地点:吉林省白城市洮南市
一、公司简介
我们是一家在生猪养殖领域深耕多年的现代化养猪企业,致力于打造高效、环保、可持续发展的养殖模式。公司拥有先进的养殖设施和技术,注重动物福利和产品质量,产品在市场上享有良好声誉。我们为员工提供广阔的发展空间、完善的培训体系以及优厚的福利待遇,期待有志之士加入我们的团队,共同推动养猪事业的发展。
二、招聘岗位
生产保障负责人
三、岗位职责
1.全面负责公司养殖场的生产保障工作,确保养殖场的正常运行和生产目标的达成。
2.组织和管理电工、焊工等生产保障团队,合理安排工作任务,监督工作进度和质量,确保各项维修和保养工作及时、高效完成。
3.制定和执行养殖场的设备维护保养计划,定期检查设备运行状况,及时发现并解决设备故障,降低设备故障率,延长设备使用寿命。
4.负责养殖场水电系统的管理和维护,确保水电供应的稳定性和安全性,合理控制水电成本。
5.组织开展生产保障相关的培训工作,提升团队成员的专业技能和安全意识,打造一支高素质、高效率的生产保障队伍。
6.协助生产部门优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本,为生产运营提供有力支持。
7.完成上级领导交待的其他工作。
四、任职要求
1.教育背景:中专及以上学历,电气、机械、自动化等相关专业优先。
2.工作经验:5年以上相关工作经验,其中至少3年在养殖行业或类似生产型企业担任生产保障管理岗位,具备丰富的电工和焊工实操经验,熟悉养殖场设备设施的维护保养和维修工作。
3.专业技能:
•熟练掌握电工基础知识,能够熟练进行电气设备的安装、调试、维修和保养工作,持有有效的电工证。
•熟练掌握焊接技术,能够熟练操作手工电弧焊、气焊等焊接设备,持有有效的焊工证。
•熟悉养殖场的水电系统、通风系统、供料系统、环控系统等设备设施的运行原理和维护要点,具备较强的故障排查和解决能力。
•熟悉安全生产相关法律法规,具备良好的安全意识和风险防范能力,能够确保生产保障工作的安全进行。
4.管理能力:具备较强的团队管理能力和沟通协调能力,能够合理调配资源,激励团队成员,确保各项工作任务的顺利完成。
5.其他要求:身体健康,吃苦耐劳,能够适应养殖场的工作环境和工作时间安排,具有较强的责任心和敬业精神,具备良好的问题解决能力和应急处理能力。
五、薪资待遇
1.年薪:具体薪资根据个人能力和经验面议。
2.福利:五险一金、带薪年假、节日福利、免费食宿、定期体检、员工培训与发展机会等。
打单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限仓管物流经验不需要出差五险
【岗位职责】
1.负责货物整理、拣选及配货工作
2.熟悉仓库出入库操作流程,能识字并准确辨认商品名称与数量
3.掌握系统操作,具备打印物流快递单的能力
【职位要求】
1.工作细致耐心,具备责任心和团队协作精神
2.办事高效,能适应快节奏的工作环境
3.执行力强,态度认真,注重细节,有耐性
4.熟练使用办公软件,会操作旺店通系统者优先,有仓库工作经验者优先录用
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零部件
工作内容
脱岗
1.负责生产班组的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质及生产效能;
3.快速处理生产现场突发问题,并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.作风务实,能适应一定强度的工作压力;
3.拥有团队管理经验,可高效组织与调配组员任务。
开单员
3000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专及以上不需要出差月休四天五险
主要负责客户订单处理及回款工作,对接供应商相关事宜。
在公司现有的内协调安排货物配送与安装进度,
处理主材类售后问题,公司配备成熟化管理系统。
年龄要求:******之间,
具备良好的沟通能力,责任心强,工作态度端正,思维清晰,
擅长沟通与多方协调。
薪资结构:底薪3000+提成+奖金
栏目概述
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