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年龄：50岁以内 180-250/天， 没有做过的有老员工带上班时间8：30-20：30 工作内容: 日用品打包分拣，打包，装车 也可以长期做，下班就结工资！不压工资，做一天也可以！！可长期！！

京东仓库，长白班，不体检， 【岗位信息】：捡货，打包 【岗位要求】：18-48岁 【工资福利】：20/h 【上班时间】：8：00—20：00（下班时间根据单量决定） 面试时间：9:00到15:00

日发！日发！日发！！！ 武汉东西湖区每天大量招聘电商日发工 白班，中班，夜班都可安置。有案底、征信不好、大龄工都可以接收。 连做提供住宿，入住方便实惠 常年有活可干，每曰招满即停 工资170元/天，日发天天有，工资天天来

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先

快递分拣扫描员，6000-7000一个月，包吃住

多多买菜网格仓招聘分拣员啦！ 工作地点: 双柳邱湖 工作内容：水果，蔬菜，日用百货扫码分货 45 周岁左右，会用智能手机，工作细心 工作时间∶凌晨3:00-7:30左右 工作简单，轻松，有熟手教 工资模式：底薪绩效加班补贴工龄奖夏季/春节补贴

岗位职责: 1.系统对接及异常反馈沟通 2.帐单相关技能及系统知识 3.仓储收发盘存等技能 4.仓库包装、复核、打包等 会开叉车有补贴可加分 1.工作时间: 9:00-18:00/13:00-21:00 2.基础工资2210+计件+200餐补≈大概6000-7000 3.有节假日福利，购买深圳社保，15日之前入职买当月，15日之后入职买次月 4.月休4天，实行轮休制、签订邦芒的劳动合同，但属于顺丰自有员工 5.晋升机制：仓库操作员-组长-主管-经理

岗位职责 1、严格按照仓储作业标准规范作业，负责货物分拣归类、堆叠摆放、打包封装、出入库收发、货品存储保管、库存盘点及账务核对，保障仓库日常作业有序开展 2、熟练操作各类仓储作业设备，做好设备收纳存放、日常清扫、检修与养护工作 3、负责仓库物料、包装耗材、作业工具的日常管控与定期盘点，保证账目与实际货品数量一致 4、严格遵守6S现场管理规定，维护库区作业环境，完成仓库各项日常事务 任职要求 1、大专及以上学历，物流管理、仓储运营、交通运输等相关专业优先 2、具备1年及以上仓储相关工作经验，有电商仓库从业经历者优先录用 3、具备良好沟通能力与团队协作精神，工作认真负责踏实肯干，能够适配岗位工作强度 4、身体素质良好，无职业病史，作风端正，无不良嗜好

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招聘电动林德夹抱熟手（叉车工）。电动林德夹抱熟手（叉车工）要求具有叉车驾驶经验，能适应长白班或倒班工作制度，具备责任心和团队合作精神。薪资为24元/小时，工时充足，加班常态。

招聘：档口诚意招聘跟单人员一名，年龄30-40之间，电脑熟练，有跟公司单的优先考虑，地点：巨日，上班时间九点至七点，待遇面谈。电话联系

招聘跟单文员1名，薪资面议。

招聘跟单员1名，。工作内容为临时跟单拿货，无需亲自操作，仅需监督他人工作。每天工作约4小时，薪资按计件计算，标准为20元/小时。要求会骑两轮电瓶车。工作地址在叠石桥。信息有效期30天。

招聘物流跟单文员。工作职责包括：跟踪货物订单状态并及时反馈给客户，解答客户咨询；面对突发问题，及时汇报并协助解决；处理客户投诉、纠纷及上级交办的其他相关工作。职位要求：中专以上学历，有物流客服或跟单文员经验者优先；具备客户服务意识，责任心强，工作耐心、认真细致；熟练电脑操作及应用办公软件，能快速学习上手物流管理系统。薪资3000-4000或面议。联系电话：赖丽华。地址：江西省抚州市广昌县吴家岭河堤边。

招聘跟单人员，提供包吃。薪资为4000~6000元/月。岗位职责包括：负责订单跟进，确认客户需求并下达生产或采购指令；跟踪订单生产、发货、物流进度，及时处理异常；协调内部部门及外部供应商、客户，保障交期；整理订单档案，核对对账单据，反馈回款情况。任职要求：中专及以上学历，有跟单或贸易助理经验优先；熟练使用Office，具备基础数据处理能力；沟通协调力强，做事细致、责任心强；能承受工作压力，配合临时加班安排。

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招聘长白班分拣员，薪资4000元以上/月，有经验者优先。请联系佘女士。

宝峰清水河，招长期一名，会上架配货打包，联系电话：

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岗位职责： 1、负责仓库内货物的分类、整理及日常维护； 2、根据指令完成物品的拣选、打包和出库操作； 3、协助完成仓库区域的清洁与安全巡查； 4、配合团队完成上级安排的其他仓务工作； 任职要求： 1、能适应仓库作业环境，具备基本体力劳动能力； 2、工作认真踏实，责任心强，服从工作安排；

招聘现招长期工一名，男女不限上班时间13：30一18：00，19：00一0：00，地址：泉水社区附仓库电话：

招聘小时工分拣员，有经验者优先。薪资2000元以上/月。联系佘女士。

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与报告； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 建立安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与发展变化，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场情况及行业趋势，协同制定并落实相关政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流公司从业背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务渠道积累； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 5. 品行良好，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认可AEBS智能驾驶技术发展前景。

招聘分拣员，薪资4000元以上/月，有经验者优先。联系人：佘女士。

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