
SQE工程师(前期/生产过程/批量阶段)
9千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车行业质量管理体系
工作职责
1. 负责钣金、座椅、内外饰、线束、开闭件、底盘等零部件在开发阶段或量产阶段的质量规划,编制质量控制方案及检验规范。
2. 主导零部件样件审批(PPAP)、过程审核(APQP)等相关质量工作,确保部件符合设计要求及批量生产条件。
3. 联动设计、采购与供应商团队,识别并处理零件开发过程中的质量异常,推进纠正措施的有效实施。
4. 监控零件试制及量产期间的质量表现,搭建质量数据体系并形成分析报告,不断改进质量管理体系。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、汽车工程或相关专业背景。
2. 拥有3年以上汽车零部件领域SQE工作经验,了解钣金、座椅、内外饰、线束、开闭件、底盘等部件的开发流程与质量规范。
3. 熟悉APQP、PPAP、FMEA等质量工具,具备独立开展供应商质量评审与问题溯源的能力。
4. 具备较强的跨部门协作意识与问题应对能力,能够高效整合供应商资源推动质量提升。
研发岗(储备干部)
1-1.6万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
1、配方及工艺开发与实验:负责配方制定、试验计划拟定及样品制备,实施实验操作与测试分析,完成数据整理与DOE(实验设计)应用,识别技术问题并提出改进措施。
2、样品试制与工艺确认:主导样品试生产与工艺验证工作,明确核心工艺参数及工装夹具需求,编制验证记录及相关评审资料。
3、中试/量产试制与转产实施:推动中试及小批量试产,协同生产、质量、设备等部门完成工艺放大与参数标准化,编制或更新BOM、SOP、工艺指导文件,落实转产评估及产能提升。
4、测试执行与可靠性验证:制定并开展性能、环境、安全规范等可靠性测试方案,进行失效分析与闭环验证,提交测试报告与风险评估结论。
职位要求985/211院校,硕士学历,化学工程、化工工艺、应用化学、材料学等相关专业。
设备维修技术员
9千-1万/月
设备工程师1-3年大专自动化设备机械设备电气设备生物制药设备维护GMP合规管理设备验证与验收
工作职责
1. 负责生物制药生产设备(如发酵、纯化、灌装等系统)的日常检查、预防性保养及故障处理,确保设备持续稳定运转。
2. 编制设备维护方案与标准操作规程,记录设备运行参数,完善设备维保台账,满足GMP规范管理要求。
3. 参与新设备的安装、调试、验证及验收流程,配合完成设备相关的变更管理和偏差整改工作。
4. 评估设备运行数据趋势,改进维护方式,减少故障发生频率与停机时长,提高生产运行效率。
5. 与生产、质量等相关团队协同配合,解决设备技术难题,保障生产工艺顺利执行。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、自动化、生物工程或相近专业。
2. 拥有2年以上生物制药或化工领域设备维保工作经验,了解GMP对设备管理的相关规定。
3. 熟悉设备机械构造及电气控制原理,具备独立判断并处理常见故障的能力。
4. 具备较强的分析判断力与执行能力,能及时应对设备突发状况,提出有效应对措施。
5. 工作认真细致,具备良好的安全意识和团队合作态度,可接受必要的倒班或加班安排。
助理工程师
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限中专/中技电气电子助理
岗位职责:
1、协助工程师开展项目规划与执行:配合制定项目实施方案,跟进项目时间节点,保障项目按期推进。参与项目风险管控,提前识别并处理潜在隐患。
2、负责工程资料的整理与归档:编制和管理各类技术文件,如设计图纸、施工计划、验收资料等,确保文档规范、齐全且可追溯。
3、提供现场技术支持与问题解决:承担设备日常维护及故障排查,快速响应生产及售后环节中的技术异常。
4、参与设备验证与应用:协助完成外购设备的选型评估与功能测试,推动设备顺利集成至项目系统。
5、内外部协作沟通:对接项目组成员及相关单位,保持信息高效传递,推动问题及时闭环。
岗位要求:
1、中专及以上学历,电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业
2、具备基本工作能力,责任心强,态度积极,能适应一定强度的工作任务
3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑
4、如需出差,公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销
船舶船体设计师
1.2-1.9万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专现场办公五险
【岗位职责】
1. 负责/参与公司各型产品船体部分的开发设计及详细设计;
2.负责产品投标文件、合同技术规格书、主要设备清单等船体部分的编制;
3. 编制/执行项目船体专业设计计划;
4. 负责与业主、船级社、船厂、设备商、分包方等相关方协调沟通技术问题,整理相关澄清意见、会议纪要,并追踪落实技术问题的关闭;
5. 完成领导交办的其他临时性工作。
【岗位要求】
1. 本科或以上学历,海洋工程等相关专业,五年或以上船体设计工作经验;具备十年以上船体设计工作经验者,可适当放宽学历要求;具备中/高级职称以上者优先;
2. 熟悉相关规范、法规和设计流程,熟悉其他专业的基础设计原则;
3. 具备独立完成专业相关的功能设计、设计计算能力;
4. 具备较强的协调和沟通能力,能够带领团队完成项目设计,并与相关方顺畅沟通;
5. 具备专业英语读写和交流能力;
6. 独立承担过2型及以上不同船型的设计主管工作者优先;
7. 熟悉总体和结构设计的优先。
储备干部管培生(入职五险+带薪培训)
6-8千/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限大专中学生培训机构线下教育学前儿童/小学生
应届生看过来,不卡经验,不看背景,只要你有上进心,想求发展,愿意踏实学习,公司给平台,给机会,并提供带薪培训,能力达标即可快速晋升管理岗,薪资、职级同步提升!
培养模式:“导师制+轮岗制”,由资深校长或运营总监带教,周期3-12个月,经历“理论学习-一线轮岗-项目实战-竞聘定岗”阶段。
晋升通道:管培生/储备干部 -> 主管/储备校长 -> 校区负责人/学科负责人 -> 区域经理或部长
【岗位职责】
1. 完成个人销售指标(如课程顾问业绩),通过电销、面咨、社群转化等方式完成新签、续费、转介绍任务。
2. 协助主管负责人处理排班、物料管理、学员服务、投诉处理等日常事务,甚至参与突发状况应对方案制定。
3. 参与或主导校区招生活动(体验课、讲座、展会)、市场推广、竞品调研及新媒体运营(如小红书矩阵号运营),助力校区引流获客。
4. 参与周/月度业绩复盘,通过转化率、客单价、获客成本等数据诊断运营痛点并提出优化建议。
5. 协助主管负责人进行目标拆解、任务分配、工作检查等相关管理动作。
【岗位要求】
1. 热爱教育行业,有亲和力,乐于与学生、家长进行良好的沟通交流。
2. 有责任心和进取心,执行力强,有一定韧劲,有目标意识。
3. 优先考虑有教育行业销售/实习经验者,或在校担任学生会/社团核心干部的应届生。
4. 能接受轮岗、跨区域调配。
高级设备工程师
1.5-2.2万/月
设备工程师5-10年本科非标设备电气设备自动化设备安装/调试维修/保养
1. 全面负责锂电生产车间注液、化成、分容、储能PACK全流程设备的日常维护、故障诊断、维修及保养工作,确保设备高效稳定运行,持续提升设备稼动率。
2. 主导锂电新厂区建设中的设备规划与车间布局,独立完成设备布置方案设计、厂房装修技术对接、设备选型与评估工作。
3. 组织实施新厂设备的进场、安装、调试与验收全过程,解决安装调试中的关键技术问题,保障设备按时投产运行。
4. 持续优化注液、化成、分容、储能PACK等关键工序设备的工艺流程,提高生产效率与产品合格率,制定并完善设备标准化操作、维修及保养制度。
5. 带领设备维修团队开展日常运维与技术攻关,组织内部培训,指导基层技术人员处理复杂故障,健全设备管理机制。
6. 熟练使用CAD软件绘制设备结构图、车间平面布局图及改造方案图纸,完成各类技术资料的编写与归档管理。
7. 协同生产、工艺等相关职能部门,推进设备技改、产能扩建等专项任务,落实设备售后技术支持与问题闭环处理。
任职要求:
1. 工作经验:具有5年以上锂电行业设备维修相关工作经验,掌握锂电池生产各环节设备运行与维护逻辑。
2. 专业技能:深入理解注液、化成、分容、储能PACK四大核心设备的工作原理、工艺流程及常见故障处理方法,具备独立解决复杂技术问题的能力。
3. 项目经验:具备锂电池新厂建设项目实操经历,可独立承担车间规划、装修配套、设备进厂安装调试等全流程工作,拥有完整的项目执行能力。
4. 软件能力:熟练掌握CAD制图工具,能独立完成车间布局、设备安装及改造图纸绘制,精通Office办公软件用于技术文档编制与报告撰写。
5. 学历专业:机电一体化、机械设计制造及其自动化、电气工程、锂电池相关专业,本科及以上学历。
6. 综合能力:具备良好的问题分析与解决能力、项目统筹协调能力、团队协作意识,工作态度严谨,适应现场作业环境,抗压性强。
7. 其他要求:熟悉锂电池行业安全生产规范及设备管理标准,有大型锂电池企业从业背景者优先考虑。
设备技术员
8千-1.5万/月
设备工程师1-3年本科维修/保养安装/调试
一、设备维护与保养
1. 编制并落实设备维保方案,按周期开展电池生产设备的巡查、维护及检修工作,保障设备稳定运行,降低因故障导致的停机时长。
2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中暴露的问题进行归纳分析,制定预防性改善对策,避免同类问题重复出现。
二、设备调试与优化
1. 协助完成新设备的安装、调测与验收流程,确保设备顺利投入生产并满足工艺标准。
2. 结合工艺调整及产品品质需求,对在用设备进行参数校准与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。
三、技术支持与改进
1. 配合生产团队提供现场设备技术支撑,及时解决产线运行中的设备相关问题,保障生产流程顺畅。
2. 跟踪行业前沿技术动态,结合实际生产需要,提出可行的设备升级或改造建议,助力提升公司装备技术水平与市场竞争力。
储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员包吃包住经验不限本科
2023-2025年期间本科及以上学历,食品工程、机电一体化、电气自动化、信息工程、机械制造等相关专业优先考虑;在咸宁安家者可享受购房补贴,并纳入人才超市政策,享有额外生活补助;
职责:承担生产设备的日常维护与保养任务;制定并执行设备运行程序;及时排查和处理电气设备存在的或突发性故障;负责产品质量检测工作;
福利:按规定缴纳五险一金,享受年休假及法定节假日;工作期间设有绩效奖励、司龄津贴、高温津贴,提供防暑降温物资及节日福利;配备员工食堂与宿舍;薪资待遇面议。
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖社保夜班补贴保险20人以上日结
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年龄20-50以内都可以
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招4个焊工440/天包吃住不要证可学徒
400-500元/天
工厂焊工餐补包住五险五险一金夜班补贴3-5人日结
招聘焊工薪资440元/天,包吃住
要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,
工资可预支,工作扬.州稳定,零基础可带,想学手艺的来
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室内坐岗保安轻松不累包吃住
6-7千/月
保安包住包吃交通补助免费培训有提成20人以上月结
工作内容:坐岗巡逻
工作时间:12小时,月休4天。
工作福利:6000底薪,全勤奖,
员工福利:包吃包住,不收费。免费发放行李被褥服装。
任职要求:54周岁内,身高165以上,身体健康
设备工程师
7-8千/月
设备工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责生产设备的故障诊断、维修及功能验证,保障产线稳定运行
2. 开展设备故障数据分析与根本原因分析(RCA),制定改善对策并跟踪闭环
3.推进设备系统化管理,优化点检、保养、备件及文档标准化流程
4. 主导设备稼动率(OEE)提升、妥善率改善及机故率降低等关键指标达成
5.参与新设备评估、导入、安装调试及操作人员培训,确保顺利量产
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化或相关工科专业优先
2.具备制造业设备维护或工程改善相关经验,熟悉PCB制程者更佳
3. 熟练使用办公软件及基础数据分析工具,具备报告撰写与跨部门协作能力
4.具备问题分析与解决能力,责任心强,适应制造现场工作环境
5. 有带教经验或参与过精益改善项目者优先
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备管理工程师
1-1.6万/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理生产设备电工证
设备管理工程师(设备维修维护及运维管理方向)
【岗位职责】
1. 负责公司生产研发设备及公共系统设备的日常巡检、点检与常态化运维工作;
2. 主导设备故障维修与应急处理,负责各类设备突发故障的快速响应、现场排查、维修维护工作;
3. 统筹设备备品备件管理,保障设备维修、保养备件充足,同时控制备件损耗与成本;
4. 负责设备小改造、部件升级、参数优化、运维方式调整等变更工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机电一体化、自动化、机械制造、设备工程、电气自动化、制药工程等相关专业;
2. 持有电工证,1-3年及以上(医疗器械行业优先)设备维修、运维保养、现场设备管理相关工作经验,熟悉净化车间公用设备者优先;
3. 有GMP车间设备运维实操经验,参与过设备预防性维护、故障闭环管理、审计迎检工作者优先;
4. 具备扎实的机械、电气、气动、液压基础,能独立完成设备点检、预防性维保、维修调试工作,熟练识别设备运行隐患;
5. 能够独立编写设备维保SOP、维保计划、维修记录、设备台账等资料,熟练完成设备偏差、整改、风险评估基础工作。
设备维护工程师助理 保底8000+
9千-1.3万/月
设备工程师高中
【岗位职责】
1. 协助设备维护工程师完成生产车间通用设备的日常巡检、保养与点检工作,按规范填写设备运行台账,提前排查潜在故障隐患。
2. 配合处理设备运行过程中的常见异常与简单故障,协助完成设备零部件更换、调试校准等作业,快速响应产线设备维修需求,减少停机等待时间。
3. 参与设备维护备件的整理、盘点与领用登记,协助落实设备作业区域的5S管理要求,保障维修作业环境符合安全生产规范。
4. 跟进设备维修后的运...
现场服务工程师(焊接、装配)
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技乘用车新能源汽车焊装工艺总装工艺汽车胶涂装汽车胶
1、负责路特斯客户现场的技术支持,跟进生产线运行情况;
2、及时解决焊装与总装车间中汽车用胶出现的各类异常问题;
3、具备较强的客户服务意识,能够适应高强度作业环境;
4、有汽车制造厂售后工作经验者可优先录用。
设备维修保养工程师。
4-9千/月
设备工程师经验不限学历不限1-3年设备维保经验要求有设备维保经验C1驾照维修服务商(乙方)不需要倒班
【岗位职责】
1. 负责设备的日常维护、检修及故障处理
2. 协助完成设备保养计划及执行相关技术操作
3. 参与设备运行状态的监测与优化
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
光电工程师
1-2万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位职责】
1. 负责激光/光电子器件产品的研发和生产。
2. 从事产品整体设计,负责相关材料选型、工艺流程优化和检验标准的制定。
3. 从概念到原型验证,确保产品质量和性能达到预期目标。
【岗位要求】
1. 熟练掌握激光/光电子相关领域常规设计软件,如 Solidworks、AutoCAD 等。
2. 具备相关产品研发及生产经验,对材料工艺和检验具备基本认知。
3. 拥有较好的团队合作能力和逻辑思维能力,能够快速学习。
穿戴软件PM
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 主导穿戴设备端软件产品线的全生命周期管理,从用户调研、需求拆解、版本规划到上线落地全链路跟进,对齐公司产品战略与业务目标。
2. 深度挖掘运动健康、日常便捷交互等穿戴场景下的用户核心痛点,联动硬件、研发、设计、算法团队完成功能方案设计,平衡用户体验、技术可行性与硬件资源限制。
3. 跟进版本开发全流程,协调跨团队资源解决项目卡点,把控版本交付节奏与质量,推动产品按计划上线并持续跟踪上线后表现。
锂电池设备叠片机设计工程师
2.5-3.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 学历专业:大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、自动化等相关专业;
2. 行业经验:
2.1 5年以上非标自动化设备设计经验,必须具备新能源锂电池设备独立开发经验(叠片机、卷绕机、装配线等锂电中段设备经验优先);
2.2 熟悉叠片工艺者可直接谈职级,无锂电行业经验请勿投递;
3. 专业能力:
3.1 精通机械传动、气动、伺服控制等结构原理,懂基本电气控制逻辑,能看懂电气原理图,可指导装配与调试;
技术开发帮手
7千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限大专五险一金高底薪
岗位内容:
1. 开展相关技术的调研与分析,探索最优的技术实施方案;
2. 承担产品结构设计、原理图绘制、PCB布板及样机制作工作;
3. 跟进产品全生命周期,对已发布产品实施后续优化并处理技术难题。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备计算机基础知识;
2. 掌握数字与模拟电路设计,熟练使用主流EDA工具;
3. 具有良好的逻辑思维与创新意识,具备团队协作精神,沟通能力良好。
设备维护工程师
8千-1.2万/月
设备工程师经验不限大专自动化设备
工作职责:
1、负责自动化设备(螺丝机、AOI、机器人、贴标机、点胶机、压合机等)重大故障的异常排查与处理;
2、开展自动化设备的性能优化与运行效率提升;
3、负责备品备件的采购申请及日常库存管理;
4、建立设备维护标准体系,并组织实施技术员技能培训
任职资格:
1、统招本科及以上学历,机械类、自动化或相关专业;
2、掌握机械原理,具备电气元器件工作原理的基础知识
设备主管
1.8-2.2万/月
设备工程师10年以上本科机械设备维保
【工作内容】
- 主导公司设备全生命周期的统筹管理,编制并持续优化设备管理制度,组织实施设备巡检、维护检修及突发故障应急处置。
- 审核重大维修与技术改造方案,管控项目实施质量与推进节奏,推动设备防腐、润滑等关键专项工作的执行,切实减少非计划停机情况。
- 牵头设备备件的采购计划申报与仓储管理工作,协同推进设备智能化升级项目,提升设备运行稳定性与作业效能。
- 审查外包合同条款及项目执行进展,对标业内领先标准,组织技术革新与设备改进方案的策划与落地实施。
- 联动相关职能部门开展设备管理团队的专业培训、绩效考核及“百人计划”的具体推行,强化队伍专业素质。
- 落实上级安排的其他相关工作事项。
【任职要求】
- 本科及以上学历,化工机械或相近专业方向。
- 具有10年以上化工行业设备管理实战经验,精通设备管理体系及日常运维流程。
- 持有工程师或以上职称,具备深厚的技术功底和丰富的现场操作经验。
- 具备良好的组织协调能力、团队合作意识与综合判断力,能够高效推进跨部门协作任务。
- 具备设备智能化升级、外包项目管理及技术创新实践经历者优先录用。
设备技术员
6千-1.2万/月
设备工程师1-3年本科AutoCADSolidworks机械设备采购机械设备设计机械设备研发设备升级改造机械设备维保
工作职责:
1、收集并整理设备相关的电气、机械及操作类技术资料,做好归档管理;
2、主导量产产线的技术升级与改造工作,涵盖效率提升、良率优化、成本控制及工序能力增强等精益化改进;
3、开展现有设备的市场技术调研,评估技术应用的可行性;
4、指导备品备件资源库的优化与替代工作,审核各分公司月度备件计划及实际使用情况;
5、在设备发生重大故障时提供现场技术支持,并编制故障分析报告;
6、执行上级安排的其他临时性工作任务。
基本要求:
1、本科及以上学历,机械制造、工业工程或相关理工科专业背景;
2、具有1-3年相关领域工作经验;
3、具备较强的责任意识和担当精神,善于持续改善,富有创新意识和学习能力;
4、具备良好的沟通协调能力及项目推动执行能力;
5、技能要求:熟练掌握OFFICE、CAD、SolidWorks等常用设计与办公软件;
6、能够针对生产流程提出效率优化建议,并推动落地实施;
7、关注行业前沿技术发展,了解新型设备及工艺动态。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、带薪年假、节日福利、免费班车
驻场现场服务工程师(FSE)
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 驻点客户端,第一时间响应并处理修正盘在CMP制程中出现的技术问题;确保产品在客户产线上的稳定运行,及时完成异常排查与原因分析。
2. 负责公司产品在客户端的测试组织与推进,跟踪测试进度,收集并整理制程数据;与客户工艺工程师协作分析测试结果,制定下一步改进计划或测试方案。
3. 深入理解客户在实际应用中的制程痛点,转化为内部产品优化建议;维护并深化客户关系,及时准确掌握客户端测试需求及技术动向。
4. 作为客户与公司内部(研发、生产、质量)之间的技术桥梁,推动问题快速响应与解决;定期输出驻场工作报告,参与内部技术复盘与产品改进会议。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上学历,材料、微电子、机械、化工、物理等相关专业。
2. 经验要求(满足以下任一即可):
2.1 具备CMP(化学机械研磨)制程相关经验,有晶圆厂(Fab)工艺或设备岗位经验者优先;
2.2 具备1年以上半导体行业FAE、工艺工程师或设备工程师工作经验,有客户现场支持或产品导入经验者优先;
2.3 优秀应届生亦可(需材料、微电子等相关专业,有半导体制造相关实习经历者优先)。
3. 专业技能:
3.1 熟悉智能制造测试流程及技术要求,具备一定的数据分析与问题定位能力;
3.2 能够独立撰写技术报告,并与客户进行技术汇报及方案讨论。
4. 综合素质:
4.1 具备良好的沟通表达能力和主动服务意识,能够与客户建立良好的合作关系;
4.2 逻辑清晰,抗压能力强,能适应长期驻场工作模式。
5. 其他:接受公司安排,长期驻点客户端(提供驻场补贴及相关配套支持)。
母料应用工程师
1.1-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 客户需求转化:调研客户终端工艺与设备参数,将需求转化为母料技术指标、配方适配方案和试样计划,同步研发与生产。
2. 新品应用落地:负责母料新品应用测试方案设计、小试/中试验证及试样全流程跟进,输出测试报告,推动新品上市。
3. 客户技术服务:售前选型咨询、售中上机指导、售后异常排查与闭环处理,响应质量投诉,联动制定整改方案。
4. 产品应用优化:收集客户反馈,输出配方优化与工艺改进建议,推动...
栏目概述
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