工作内容 1、承担暖通系统的设计、施工及工程量提报工作； 2、处理暖通项目中的各类技术难题，保障系统高效稳定运行； 3、协同团队推进项目实施，确保顺利交付与验收。 任职要求 1、具有良好的协作意识和团队精神； 2、具备独立分析并解决现场工程问题的能力； 3、对暖通工程技术方向有较强兴趣； 4、熟练操作天正设计软件，有净化行业相关经验者优先； 5、接受实习生，工作地点为码头潭办公

工作职责： 1、承担空调焓差实验室、环境模拟舱类项目的专业施工图与竣工图绘制、方案设计、设备计算选型及成本核算等相关技术工作，对接客户并明确具体需求； 2、在项目执行过程中提供技术支持，针对现场问题提出解决方案，并实施技术监督与指导；负责暖通设备安装质量的定期巡检、抽查及相关施工验收工作； 3、配合参与项目投标流程，具备良好的职业责任感与敬业态度。 任职要求： 1、本科及以上学历或大专毕业且具有3年以上相关工作经验，暖通、能源动力、制冷等专业背景，具备同类项目经验者可适当放宽专业要求； 2、熟练使用AutoCAD软件，掌握冷热负荷计算、焓湿图分析及制冷、空气调节设备知识，初期可接受短期出差（以项目现场学习为主，时长1~2周）； 3、有同类项目实施经历（如现场问题处理、设备调试）或具备方案编写能力者优先录用； 4、工作细致严谨、责任心强，具备良好的组织协调能力；富有团队协作意识，性格积极开朗，沟通表达能力强，能适应一定强度的工作压力； 福利待遇：固定薪资8k-12k，五险一金，法定节假日福利，团建旅游，年终奖金，项目奖金，绩效奖金，每年度调薪，其他奖励

暖通技工： 岗位职责: 1.负责暖通系统的日常运行管理，确保设备高效、稳定运行； 2.组织实施暖通设备的维护保养计划，预防故障发生； 3.负责施工现场的暖通设备安装与调试工作，保证工程质量； 4.分析暖通系统运行数据，提出优化建议，持续改进系统性能。 5、清楚商业装修巡查内容及方法。 任职要求： 1.具备丰富的暖通系统运行管理经验； 2.熟悉暖通设备的安装、调试及维护保养流程； 3.能够独立处理暖通系统故障，具备快速响应能力； 4.持有相关职业资格证书者优先。 公司详细地址：武昌区健康路新武昌区政务服务中心（武汉工人文化宫2号门对面）负一楼工程办公室。 工作地点：新武昌区政务服务中心 上班时间：白班：早上8.30到下午5.30，中午休息2个小时。 薪资待遇：工资4000-5000，交社保，包中餐，年龄50岁以内，月休4天。

工作内容1、负责暖通系统的设计、施工及提量工作；2、解决暖通工程中的技术问题，确保系统运行效率；3、配合团队完成项目的交付和验收。任职要求1、具备良好的团队合作精神；2、能够独立处理和解决工程中的问题；3、对暖通工程领域有浓厚兴趣。4.可熟练使用天正设计软件，有净化行业经验。5/有相关证件

暖通专业毕业，熟练使用CAD绘制图纸，具备工程报价及资料整理能力，主要承担对外协调工作，需occasional省内出差。 有相关经验者优先，亦可接受应届生。双休或弹性调休。 薪资待遇良好，具体面议

工作内容 1、负责暖通系统的方案设计、现场施工及工程量提报； 2、针对暖通项目中的技术难点提供解决方案，保障系统高效稳定运行； 3、协同项目团队推进工程进度，确保项目顺利交付并通过验收。 任职要求 1、具有良好的协作意识和团队沟通能力； 2、具备独立分析和处理现场工程技术问题的能力； 3、对暖通工程相关工作有较强的热情与学习意愿； 4、熟练操作天正暖通设计软件，有净化类项目经验者优先； 5、接受实习生，工作地点位于码头潭办公区

工作职责： -负责项目施工的总体管理和协调，制定项目施工的进度计划和费用计划，确保项目按时、按质、按量完成。 -根据项目需求，制定项目施工的工艺流程、操作规程和安全管理体系，并对项目施工进行指导和监督，确保项目施工的安全性和质量。 -组织和协调项目施工的人员、材料和机械设备，确保项目施工的顺利开展。 -建立项目施工的沟通渠道，与项目其他团队成员保持密切沟通，及时反馈项目施工情况，协调解决问题。 -对项目施工进行成本控制和变更管理，确保项目施工成本不超出预算。 -制定项目施工的评估和总结报告，通过数据分析项目施工的优点和不足，并提出改进措施，优化项目施工的绩效。 任职要求： -具有3年以上项目施工管理工作经验，具有相关领域知识； -大专以上学历，暖通类相关专业，有给排水施工经验优先； -施工地点是全国各地，能接受长期出差； -具备良好的沟通技巧，具有一定的团队合作精神； -熟练掌握项目的成本控制和变更管理技能； -对施工管理过程有独特的见解，有成功实施项目施工管理的案例。 薪酬福利及晋升通道： 1、基本薪资（8k~13k）+年终绩效； 2、年终奖13-18薪+效益浮动奖金； 3、月休四天，五险一金，法定假期，带薪病假； 4、额外项目奖金提成1%-3%； 5、节假日福利+团建旅游+生日福利； 职业晋升通道：项目主管-项目经理—副总—合伙人，经理级以上管理人员，公司每年提供全面管理技能及专业技能提升培训，进入公司高级人才储备池。

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

招暖通工程师会CAD画图，熟悉现场技术优先。

空调暖通设计师 暖通技术工程师

鄂州市华容区招铆工/钣金工

鄂州市鄂城区招地坪/自流平/固化(自流平)39平

【葛店极兔】包吃住 发薪日：18号 18-58岁以内(两班倒+月休3天) 岗位：拆包，倒包，装车，卸货， 工作时间：夜班:19:00-06:00，白班:08:00-19:00薪资计件工资:5500-6300左右 白班：5500--5700左右， 夜班：5800--6300左右， 吃饭：刷脸吃饭2餐 住宿：宿舍在厂区，公摊水电， 面试地点：葛店开发区苏宁物流园

鄂州市鄂城区招工地中工自带角磨机跟30米线板，干活麻利，仅限50以下，混子不要来，九小时300

有没有空出来做电焊工的师傅和铆工师傅，可以长做有意向的汪志仁

暖通工程师岗位招聘描述主要涵盖施工管理、设备维护、技术支持等核心职责，不同企业对学历、经验及技能要求存在差异。以下是综合整理： 一、核心岗位职责 施工管理2 负责暖通系统（如空调、新风、地暖等）的施工阶段统筹，包括进度、质量、安全及成本控制。 组织施工团队，协调施工队工作，完成隐蔽验收、分项及竣工验收4。 设备维护与运行1 管理数据中心/工业厂房的冷水机组、精密空调等设备，进行日常巡检、故障排查及维保计划实施1。 落实节能措施，优化设备运行效率（如控制PUE值）1。 技术支持与协调10 审核施工图纸及设计方案，提供技术支持，协调设计单位与施工单位的关系10。 参与工程变更管理，处理现场技术问题及验收工作3。 二、任职要求 学历与专业3 大专及以上学历，暖通/机电/环境工程相关专业优先9。 本科及以上学历者通常要求更丰富的项目经验（如5年以上暖通设计经验）3。 经验与技能3 3年以上暖通设计或施工经验，具备项目现场管理能力4。 熟悉施工工艺、验收规范及设备维护流程，掌握CAD、Revit等专业软件。 综合素质 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及团队合作精神10。 部分岗位要求注册暖通工程师资格或高级职称2。

岗位职责： 1、持有低压/高压/制冷等电工操作证； 2、公共设施设备维修，对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修，按计划进行检修、保养工作； 3、日常巡检，对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检，发现问题及时处理； 4、电脑及办公软件、表格制作工作； 5、公司或项目安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄45岁以下； 2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先； 3、有物业行业维修工作经验优先； 4、能独立操作与维修,工作细心； 5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全； 6、有效好的沟通能力,普通话良好，计算机操作熟练。 7、有消防经验者优先 福利待遇： 1、薪酬范围：综合月薪5K-5.5K/月（具体面议，根据资质与经验定级） 2、工作班制：8小时工作制，需参与倒班（具体班次根据项目运营需要安排） 3、休假安排：月休4天（根据排班表执行） 4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费

一、工作内容：负责集团湖南、贵州等地生物质项目供热运营。 二、工作描述： 1.蒸汽锅炉、辅助设备、蒸汽管道等锅炉房内和外线的设备管理。包括正常操作、维保、维修等。 2.运行技术管理。锅炉房正常运行的开展，运行过程中的技术指导、技术问题处理。 3.能耗管理。生物质燃料、用水、用电、产汽的统计计量，进行能耗分析与控制，节能降耗，降低成本调高效益。 4.水质管理。锅炉水质软化、除氧的控制与监督，确保水质合格。 5.环保管理。控制调节脱硫、脱氮、除尘等设备的正常运行，确保环保排放达标。 6.安全管理。完善运行操作规程和应急处置预案，保障设备运行和人员操作安全无事故。 三、任职要求： 1.年龄，55岁以下。身体健康。 2.本科以上学历。 3.具有5年以上的运行过容量大于15t/h蒸汽锅炉（燃料为生物质或燃煤）的工作经验。 4.有焊工、电工操作证。

1.岗位职责：负责厂区暖通系统的安装、调试、日常运行维护、故障排查及维修，确保系统稳定高效运行，满足生产及办公环境需求； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备暖通相关工作经验，熟悉暖通系统原理及操作流程，动手能力强，能独立处理各类技术问题 上六休一每天8小时

岗位职责: 1.创造性设计暖通系统方案，兼顾客户舒适度与运行效率； 2.主动对接客户，精准理解并落实其个性化设计需求； 3.协同项目组成员，保障设计方案的高效落地与执行； 4.开展项目成本测算，制定合理化控本建议，提升经济性； 5.参与阶段性设计复盘，持续优化设计水平与创新能力。 任职要求： 1.大专及以上学历，暖通类相关专业者优先考虑 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 3.熟练运用CAD等软件完成施工图纸绘制 4.掌握空调、采暖、通风、多联机、水机、三恒、五恒等相关技术知识 5.熟悉暖通项目全流程，包括方案制定、预算报价、施工管理；具备现场经验，能解决实际问题 6.对暖通设计有热情，关注行业新技术与发展趋势； 7.具备较强的方案构思能力，可独立承担设计工作； 薪资范围： 社保类型：五险 奖金补助：交通补助、全勤奖、包吃 发薪日期：10日

【岗位职责】 1、掌握暖通领域制图标准，熟练操作AutoCAD等绘图工具，独立承担采暖通风系统平面图、系统图、剖面图及节点详图等施工图纸的绘制工作； 2、依据项目设计条件及相关规范，独立开展暖通空调系统（包括采暖、通风、空调、防排烟等）的CAD设计与出图任务； 3、协助上级完成施工现场的技术交底、设计指导，并负责设计变更图纸的绘制及后续跟进； 4、结合客户具体需求及项目实际状况，参与暖通方案阶段的布局设计与优化调整； 5、协同项目团队推进暖通专业与建筑、结构、给排水、电气等其他专业的对接配合，保障设计方案的整体协调性与可实施性； 6、按时完成上级安排的其他暖通相关设计工作。 （注：任职要求可调整为：暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景，精通AutoCAD、天正暖通等设计软件；了解暖通设计规范、施工流程及设备选型者优先，其余核心能力要求可维持不变。）

工作职责： 1、承担空调焓差实验室、环境模拟舱类项目的施工图与竣工图绘制、方案设计、设备选型计算、成本测算等技术工作，对接客户并明确具体技术需求； 2、在项目执行过程中提供专业技术支持，针对现场问题提出解决方案，实施技术监督与指导；负责暖通设备安装及施工质量的定期巡检、抽查及相关验收工作； 3、配合参与项目投标相关技术工作，具备良好的职业责任感与敬业态度。 任职要求： 1、本科及以上学历或大专学历且具备3年以上实际项目经验，暖通、能源动力、制冷等相关专业优先，有同类项目经验者专业可适当放宽； 2、熟练使用AutoCAD软件，掌握冷热负荷计算、焓湿图分析及制冷、空气调节系统设备知识，初期可接受短期出差（以项目现场学习为主，时长约1-2周）； 3、具备同类项目现场实施经验（如设备调试、问题处理）或技术方案编写能力者优先； 4、工作细致严谨、责任心强，具有较强的组织协调能力；具备良好的团队协作意识，性格积极外向，沟通表达能力强，能适应一定工作压力，踏实肯干，进取心强； 福利待遇： 固定薪资8k-12k，五险一金，法定节假日福利，团建旅游，年终奖金，项目奖金，绩效奖金，每年度调薪，其他奖励

1、负责空压机、冷水机、冷却塔、真空系统、制氮装置及空调除湿等设备的日常维护与保养； 2、对区域内公共设备及其配套附属设施开展巡检，实施维护保养，并记录设备运行状况； 3、掌握所辖区域设备运行情况，及时识别潜在隐患，提前采取预防措施； 4、遇复杂设备故障时，及时向上级汇报，协同制定处理方案、优化措施及采购需求； 5、按计划执行各项点检任务，确保按时完成各类检查工作。

工作职责： 1、掌握制冷系统构成，能够完成压缩机、阀件、换热器等核心部件的选型与系统设计； 2、承担实验室整体方案规划及施工图绘制，对接客户明确实际技术需求； 3、在项目执行过程中提供技术支持与现场指导，确保技术标准落实； 4、编制暖通专业施工图和竣工图，并提出优化设计建议； 5、对暖通设备安装过程进行阶段性质量检查、监督及验收相关工作； 6、配合投标流程，负责暖通技术资料准备及方案设计支持； 7、具备良好的职业操守和敬业态度。 任职要求： 1、本科及以上学历，制冷与低温工程、建筑环境与设备工程、热能与动力工程、暖通等相关专业，硕士优先；本科若具有焓差室、环境模拟舱等项目设计经验亦可考虑； 2、掌握制冷系统匹配与结构设计方法，了解系统控制逻辑；有独立承担大型冷冻或低温工程项目设计经验者优先； 3、工作严谨踏实，责任心强，具备良好的协调与组织能力； 4、具有较强的团队协作意识，性格积极乐观，沟通顺畅，能承受工作压力，富有进取心。

岗位职责: 1.负责暖通系统的日常运维管理，保障设备高效稳定运转； 2.制定并执行暖通设备的维保方案，降低故障发生风险； 3.参与现场暖通设施的安装与调试，确保施工质量达标； 4.对暖通系统运行数据进行监测分析，提出优化措施，提升系统运行效率； 5.熟悉商业装修阶段的巡检要点及检查方法。 任职要求： 1.具有扎实的暖通系统运营管理实践经验； 2.掌握暖通设备安装、调试及日常维护的技术流程； 3.能独立排查和解决暖通系统常见问题，具备较强的应急处理能力； 4.持有相关专业资格证书者优先考虑。

1、负责暖通专业现场施工的组织与管理工作； 2、承担本专业图纸审核及技术交底任务，落实日常施工安全技术交底； 3、协调各方处理施工过程中专业技术问题，管控工程安全、质量与进度； 4、统计施工工程量并编制材料需求计划； 5、编制施工过程控制文件及竣工验收资料，主导项目阶段性验收工作； 6、参与项目竣工结算相关事务； 7、完成上级交办的其他工作任务。

1、负责空压机、冷水机、水塔、真空系统、制氮机、空调除湿设备的维护与保养； 2、对区域内公用设备及其附属设施开展日常巡检，实施维护保养，并记录设备运行状况； 3、掌握设备运行情况，及时识别潜在问题，提前采取预防措施并制定应对方案； 4、对于无法独立处理的设备异常，及时上报主管，并协助制定处理措施、优化方案及采购计划； 5、按计划定期执行各项点检任务，确保按时完成所有检查项目。

一、主要工作职责： 1、负责设备的安装、维护与日常保养； 2、开展电路检查及处理用电系统故障； 3、执行安全巡检任务； 4、完成刀具的研磨与更换作业； 5、管理维修工具及设备备件库存。 二、工作要求 1、能够及时响应设备维修需求，非紧急时段开展设备保养与故障排查； 2、需驻厂住宿，保持随时待命状态，夜间巡查不少于3次； 3、根据生产线运行状况合理安排调休。 三、证书要求 须持有低压电工作业证（需系统备案）

岗位职责： 1、编制暖通工程施工组织设计及施工技术方案，制定施工进度安排、质量控制目标和安全文明施工措施，并监督落实执行； 2、负责解决施工过程中涉及的技术难题与工艺问题，为设备安装作业提供现场技术支持与专业指导； 3、协调暖通工程与其他专业工程的交叉施工工作，确保各专业间施工有序衔接、互不冲突，保障项目整体推进； 4、定期核查施工实际进展，对比计划进度，发现偏差及时分析成因并采取有效纠偏措施，确保工期按节点完成； 5、参与暖通工程成本预算编制，明确成本控制指标并制定相应的管控策略； 6、牵头组织暖通工程竣工验收，整理归集验收所需资料，如竣工图、施工记录、技术文件及质量验收文档等。 任职资格： 1、大专及以上学历，暖通、制冷、给排水或环境与设备工程等相关专业； 2、具备5年以上暖通系统工作经验，有大型数据中心施工现场管理经历者优先； 3、具备较强的现场问题分析与处理能力，能独立应对施工中突发技术问题； 5、能够接受内蒙古地区出差安排。

铁杵成针（湖北）安装技术有限公司是一家专注于暖通机电系统设计、安装和维护的专业公司。我们专注于为客户提供高品质的暖通解决方案。随着业务的不断扩展，我们现诚邀有志之士加入我们的团队，共同创造更加舒适的生活和工作空间。 【岗位职责】： 1、项目设计与规划 -依据客户需求和项目要求，负责暖通系统的方案设计，包括系统布局、设备选型等，确保设计方案满足功能需求、节能要求及安全标准。 -参与项目的前期规划与技术交流，与其他专业团队协作，提供专业技术支持，制定合理的项目进度计划。 2、施工图绘制与审核 -熟练运用专业绘图软件（如AutoCAD、bim等），绘制详细、准确的施工图纸，包括平面图、剖面图、系统图等，标注清晰，符合国家及行业标准。 -对施工图纸进行严格审核，确保图纸质量，及时修正设计中的错误和不合理之处。 3、施工现场管理 -负责施工现场的技术指导和监督，与施工团队、监理方等密切配合，解决施工过程中遇到的技术问题。 -检查施工质量，确保工程按照设计要求和相关规范进行施工，把控施工进度，保证项目按时交付。 4、设备选型与采购 -根据项目设计要求，进行暖通设备（如空调主机、风机盘管、水泵等）的选型和采购工作，评估设备性能、价格及供应商资质，编制采购清单和技术规格书。 -协助采购部门完成设备采购合同的签订，跟进设备生产、发货及到货验收等环节。 5、调试与验收 -组织并参与暖通系统的调试工作，包括设备单机调试、系统联合调试等，检测系统运行参数，优化系统性能。 -负责项目的竣工验收工作，整理竣工资料，编写验收报告，确保项目顺利通过验收。 6、技术支持与客户沟通 -为客户提供专业的技术支持和咨询服务，解答客户关于暖通系统使用和维护方面的问题。 -收集客户反馈意见，对项目进行总结和反思，为后续项目积累经验。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，暖通空调、机电一体化等相关专业毕业。 2、有暖通设计的相关职称证书。 3、熟练掌握CAD、bim、PS、天正等绘图软件及办公软件，具备较强的图纸绘制和方案设计能力。 4、精通暖通机电系统的设计与施工规范，熟悉相关法律法规和行业标准。 5、具有5年以上暖通机电工程相关工作经验，有宅配机电项目经验。 6、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与设计团队、施工单位和监理单位有效沟通。 福利待遇： 1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，根据个人能力和经验确定具体薪酬水平，薪资结构包括基本工资+绩效奖金+项目提成。 2、福利保障：完善的五险一金，为员工提供全方位的社会保障。 3、带薪休假：享受法定节假日、年假、病假等各类带薪休假。 4、培训与发展：提供丰富的培训机会和职业发展通道，帮助员工不断提升专业技能和综合素质。 5、工作环境：舒适的办公环境和良好的团队氛围，配备先进的办公设施和设计软件。