【岗位要求】 1. 专科及以上学历，市场营销、供应链管理、商贸、物流管理等相关专业，2年以上相关工作经验； 2. 熟悉熟食连锁超市运营模式，精通供应链全流程及采购全流程，能快速对接门店需求及供应商资源； 3. 可独立完成供应商开发、筛选、洽谈、签约及日常维护工作，能建立供应商评估体系，优化供应商结构，保障供应链稳定； 4. 擅长谈判，能精准把控谈判重点，具备较强的沟通统筹能力； 5. 具备较强的数据及经营意识。 【岗位职责】 1. ...

1. 仅限具备医药企业采购背景者应聘。 1. 负责编制采购方案，拓展并维护供应商资源，实施询价、比价、议价流程，开展市场价格调研，动态优化采购策略；妥善处理采购过程中的异常情况、退换货及赔偿事项，保障公司权益；强化与供应商的日常沟通，确保供应稳定、品质可靠、交期准时。 2. 仅招聘拥有医药行业采购实操经验人员，需具备独立作业能力及成熟供应链资源，无相关经验者不予考虑。 2. 薪酬结构：基本工资+高额提成+餐费补贴+全勤奖励 3. 工作时间：上午9:00—下午5:30，单双休制，法定节假日休息，享有带薪年休假，团队氛围融洽

工作职责 1. 负责采购订单、入库单、退货单、调价单等各类ERP系统单据的准确录入、审核及归档，确保数据及时性与准确性。 2. 整理采购合同、送货凭证、质检记录等相关资料，完成文件的分类与存档管理。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备2年以上采购助理或文员相关工作经验者优先考虑。 2. 熟悉制造业采购流程，掌握专用设备生产所用金属材料、机电配件等物料的基本特性。 3. 能熟练使用ERP系统，具备运用Excel等工具进行物料库存及成本数据分析的能力。 4. 具备良好的沟通与协调能力，能够高效对接供应商及公司内部业务团队。

工作职责 1. 联动生产与仓储部门，汇总大宗生产物资（原材料、核心设备配件、生产耗材）需求，制定准确的采购计划，并推动完成审批流程。 2. 牵头开展大宗物资供应商的实地考察与商务洽谈，明确价格、交货周期及付款条件，拟定采购合同并推进审核签署。 3. 全程跟进采购合同履约情况，实时掌握供应商发货进度，确保物资准时交付，达成到货及时率目标。 4. 配合仓储与品质控制部门完成物资入库验收，支持质量检测工作，发现不合格品时迅速启动供应商整改程序。 5. 建立并持续维护采购台账，完整记录合同签订、到货情况、验收结果及付款信息，确保数据真实、更新及时。 6. 定期梳理大宗物资市场价格波动情况，编制周度价格分析报告，向部门主管提交降本增效建议。 7. 协同财务部门办理采购付款事宜，提供合规报销材料；维护供应商合作关系，协调解决供货异常，并参与供应商绩效评估工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、物流管理或汽车类相关专业优先考虑。 2. 了解汽车制造领域大宗生产物资的品类特点，具有一年以上生产型企业采购实操经验。 3. 熟知供应商开发、谈判技巧及合同管理流程，可独立执行采购全环节作业。 4. 具备基本的数据分析能力，能结合市场价格走势为成本管控提供依据。 5. 具有良好的跨部门沟通协作意识，能够高效联动生产、仓储、品控等职能团队。 6. 工作认真细致，责任心强，能保证采购记录和付款资料的规范性与准确性。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验，熟悉生活超市行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

【岗位职责】 1. 搭建供应商体系：负责标准件、外协机加工钣金、电气元器件供应商的开发、准入、考核及淘汰。 2. 采购团队管理：制定采购流程，管控项目采购成本，确保降本目标达成。 3. 负责重大物料、大额外协项目的谈判，以及风险供应商的管控。 4. 跨部门协同：对接研发、生产、项目部门，提前介入新项目，评估物料风险与交期风险。 5. 进行成本分析，制定物料替代方案及供应链应急方案；处理重大来料质量及交期纠纷。 6. 负责采购制度建设、采购预算编制、库存管控及呆滞物料处理。 【岗位要求】 1. 本科学历优先，机械机电类专业，具备5年以上非标自动化设备采购经验，其中2年以上管理经验。 2. 精通机加工、钣金外协供应链，熟悉自动化设备全套物料；能审阅图纸，评估工艺合理性与成本。 3. 具备完整的供应商开发、评审及绩效管理经验。 4. 熟悉项目制采购模式，具备多项目并行管理能力，能应对频繁的设计变更。 5. 具备较强的谈判能力和成本分析能力，有降本成功案例。 6. 熟悉ERP系统，具备供应链风险管控意识，了解质量体系。 7. 具备良好的团队管理能力、跨部门沟通能力及风险预判能力。

岗位职责: 1. 供应链管理：熟悉供应链运作的基本原则与流程，具备科学规划与统筹能力，保障物资供应的及时性及采购成本的有效管控。 2. 市场研究和分析：能够开展市场调研，掌握行业动态、竞争格局与价格走势，为采购策略提供数据支持与决策依据。 3. 谈判技巧：具备较强的商务谈判能力，能与供应商就价格、交付条件等关键条款进行有效协商，争取最优合作条件。 4. 合同管理：能够独立完成合同起草工作，跟进合同执行过程中的履约与变更管理，确保供应商按约定提供产品与服务。 5. 风险管理：识别采购环节中的潜在风险，具备风险预判与应对能力，制定并实施控制措施以降低不确定性影响。 6. 沟通与协调能力：具备良好的跨部门协作意识，能与供应商及内部团队保持高效沟通，推动采购流程顺畅运行。 7. 数据分析与技术应用：熟练运用数据分析工具，对采购相关数据进行整理与挖掘，提升采购作业的精准度与效率。 8. 合规与道德：严格遵守法律法规与职业操守，确保采购活动合法、公正、透明，维护企业利益与声誉。 9. 持有有效驾照，可根据工作需要安排出差。 任职要求: 1. 供应商选择与评估：依据采购需求，对候选供应商进行综合评估，涵盖资质、信誉、产品质量及服务能力等方面，择优确定合作对象。 2. 编制采购计划：根据业务目标制定采购方案，明确所需物资或服务的品类、数量、质量标准及交付周期，确保供需匹配。 3. 提供询价和招标：按照采购计划组织询价或招标流程，收集并审核供应商报价或投标文件，进行比选与分析。 4. 谈判与合同签订：主导采购谈判，协商价格、交货方式、付款条件等要素，并完成合同签署，明确双方责任与权利。 5. 订单处理与跟踪：依据合同内容下达采购订单，持续跟进供货进度，确保物资或服务按时交付。 6. 供应商关系管理：建立稳定的供应商合作关系，定期开展绩效评价，协同解决合作问题，探索降本增效的优化路径。 7. 市场研究与供应链管理：持续跟踪市场变化，分析竞争态势与价格趋势，动态调整采购策略，提升供应链整体效能。 8. 风险管理：系统识别采购过程中可能出现的供应中断、价格波动、品质异常等风险，制定预案并落实防控措施。 9. 数据分析与报告：系统收集采购数据，进行成本分析、周期统计与供应商表现评估，形成报告为管理决策提供支撑。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-280/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，320一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7000-7500，年底13薪，年综合新8万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 9.招工地点在苏州 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可以

驻马店市正阳县招腻子/大白/墙漆

喜盈门促销员需要5人，可以长期干的，想干的电话联系，

驻马店市新蔡县招水电

食品厂招冷库叉车工，入货、出货，工资每天200元，联系电话：

岗位职责： 1.负责制定并执行采购策略与年度采购计划，保障供应链稳定高效 2. 主导供应商开发、评估、谈判及关系维护，优化采购成本与交付质量 3.统筹物料需求分析、订单管理、到货验收及库存协同，提升采购周转效率 4. 建立并完善采购流程、制度及合规体系，防范采购风险 5.协同研发、生产、财务等部门推进降本增效与新品导入支持 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉制造业/流通行业采购实务 2.熟练掌握采购流程、合同管理及ERP系统操作 3.具备优秀的谈判能力、成本分析能力及跨部门协作意识 4.责任心强，原则性与灵活性兼备，能适应多任务并行工作节奏 5. 具备良好职业道德，无不良从业记录

上班地址 成都前锋路路口，月薪7000，熟悉市政建材市场，有相关采购经验。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同计划、生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

精准采购

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

平舆饭店招聘｜饭店经理诚聘经理一名任职要求：具备餐饮门店管理相关经验为人踏实负责，能够长期稳定任职薪资待遇：薪资面议，能力优先工资准时发放，工作氛围简单，待遇优厚联系电话：

老汪的面馆（新蔡店）后厨主管3名6000+炒锅6名5000+切配8名3200+拌面煮面5名3200+洗碗10名3200+

招聘：蜜雪冰城招聘店长、店员薪资：3000-6000蜜雪冰城招店长、店员，要求：长期工优先，有相关工作经验者优先岗位职责：1.负责门店日常接待工作，为顾客提供热情、专业的服务，提升客户满意度；2.熟练操作收银系统，确保账款清晰无误；3.保持货架整洁、商品陈列规范，及时补货并做好库存核对；要求：长期工优先，有相关工作经验者优先，工资3000-6000元/月，投递简历后，直接拨打电话联系我安排面试上上班

确山瓦岗山庄找全活老师一名，领班一名，电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉与突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能看懂经营报表 5. 学历不限，有连锁餐饮店长经验者优先

招聘：招聘主管/领班薪资：2700-5000上汕记潮汕牛肉火锅（新蔡店）招聘：主管/领班：2名，带领团队完成日常运营，协调人员安排，具备一定管理能力。月薪3500-4500元。福利待遇：包吃住，享受带薪休假和节假日福利，每月免费吃一次火锅，有外出学习和晋升机会。联系人：刘总地址：新蔡县华星路与轿杆巷交叉口正南方向44米左右上汕记潮汕牛肉火锅（新蔡店）投递简历后直接拨打电话联系我，安排面试上岗

平舆建国酒店招聘啦*招聘中餐主管/领班（会唱歌、会主持，优先考虑，工资面谈）*炒锅师傅数名*中餐服务员1名西餐服务员1名*客房服务员1名*传菜员1名闫女士

招聘：经理薪资：5000-6000元/月负责餐厅服务，餐厅卫生和人员安排1.负责餐厅日常运营管理工作，包括服务流程的监督与执行。2.管理餐厅环境卫生，确保符合卫生标准和食品安全要求。3.安排员工工作班次，合理调配人力资源，提升团队协作效率。4.协调顾客与员工之间的沟通，提升客户满意度与用餐体验。

招聘：餐饮招人薪资：3000-5000平舆县餐饮招人:营销经理两名（薪资面谈）餐饮部经理两名（薪资面谈）吧台收银一名服务员多名，传菜员多名年龄要求:18-**岁皆可工作要求:吃苦耐劳，认真工作薪资:2600-4000（底薪?各种提成）节假日福利，及优秀员工奖工作时间:9:30-14:0017:00-21:00联系人:孙*士

【岗位职责】 1. 负责公司采购计划的执行，采购部门日常管理工作及采购报表的填写和提报； 2. 负责公司供应商的报价、协议等的评定与比较，保证质量并降低采购成本； 3. 负责制定公司采购计划和付款计划，并保证计划的有效实施； 4. 负责供应商管理，维持与供应商的良好关系，并不断开发新的供应商和渠道； 5. 负责上级交办的其他临时性事务。 【岗位要求】 1. 具备基础的采购知识和相关经验，有较好的市场敏感性和商业敏...

采购专员 【岗位职责】 1. 根据公司需求制定采购计划，执行采购订单，确保物资按时、按质、按量交付。 2.负责询价、比价、议价及供应商谈判，优化采购成本。 3.跟踪订单执行情况，处理交货异常（如延迟、质量问题等）。 4.开发、评估和维护供应商资源，建立合格供应商名录，定期对供应商进行绩效考核（质量、交期、服务等），优化供应链。 5.起草、审核采购合同，确保条款符合公司利益。 6. 整理采购台账，维护采购数据（价格、交货记录等），确保合规性。 7.跟踪行业动态及原材料价格趋势，提供降本建议。 【任职要求】 1.本科及以上学历，供应链管理、物流、商务、经济类相关专业优先。 2.3年以上采购或供应链相关工作经验，熟悉采购流程及供应商管理。 3.具备良好的谈判能力、数据分析能力和风险意识。 4.责任心强，廉洁自律，能承受工作压力。 5..有制造业行业经验者优先。 【职位亮点】 我们是一家致力于打造世界级居家康养百年品牌的大健康领军企业，拥有26年健康行业成熟的企业经营管理经验。在这里，你将获得高成长、高激励、高收入的绝佳机会，实现赚钱与健康的双赢！ 1.名：投身打造中国居家康养百年品牌的伟大事业，让你拥有一份充满社会责任感与使命感的工作，为社会健康事业贡献力量。 2.利：享受高成长、高激励、高收入的待遇，与企业共同成长，在实现个人价值的同时收获丰厚回报，既赚钱又健康。 3.情：在这里，你将与一群有情、有义、有爱的优秀伙伴共事，感受团队的温暖与力量。 4.梦：广阔的成长发展空间为你提供无限可能，只要有梦想，就有机会在这里创造属于自己的辉煌。 5.乐：紧张工作之余，丰富多彩的团建活动让你收获高效工作与快乐生活的完美平衡。 【工作时间】 夏季：8:30-12:00，14:00-18:00 冬季：8:30-12:00，13:30-17:30 【休息时间】 实行大小周休息制度 【福利待遇】 1.六险保障，为你的生活和工作提供坚实后盾。 2.提供宿舍，解决你的住宿问题，让你无后顾之忧。 3.法定节假日带薪休假，让你享受应有的休息时光。 4.节日礼品，在重要节日为你送上温馨祝福。 5.定期团建活动，增强团队凝聚力，丰富业余生活。 6.丰富的员工活动，让你在工作之余尽情放松。 7.工龄工资，随着工作年限增长，薪资稳步提升。 8.生日礼品，在你生日时送上专属惊喜。 9.业界精英培训，为你提供专业提升的机会。 10.商学院学习资源，助力你不断成长进步。 11.多种晋升渠道，为你的职业发展提供广阔空间。 12.全勤奖，激励你保持高效工作状态。 13.师徒帮扶制，帮助你快速适应工作环境，提升工作能力。

岗位职责： 一、采购计划制定 1. 需求分析：深入掌握销售端需求，明确所需商品或服务的品类、数量、品质标准及交付周期等具体要求。 2. 预采购管理：结合季节性销售趋势，提前组织备货，确保高峰期供应不断档，同时避免库存积压。 3. 预算管理：依据公司财务预算框架，科学规划采购方案，合理控制采购支出，保障成本可控。 二、库存管理 1. 库存监控：定期盘点库存状态，及时补充短缺物资，在维持安全库存水平的同时，有效清理冗余库存，防止滞压。 2. 库存优化：运用科学管理方法提升库存周转效率，降低库存持有成本，提高资金使用效益。 3. 库存报告：编制库存分析报表，为管理层提供准确的数据支持与优化建议，助力经营决策。 三、内外部协调 1. 内部协调：积极联动销售团队，精准把握业务需求，确保采购安排与公司整体运营策略保持一致。 2. 外部协调：与供应商保持高效沟通，掌握供货进度与供应链动态，妥善处理合作中的异常情况与争议问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上销售型或商贸企业采购计划/需求计划相关实操经验，有食品类采购背景者优先，具备良好应变能力的PMC人员亦可； 2、工作严谨、责任心强、细致耐心，具备优秀的沟通协调能力、抗压素质及团队协作意识； 3、熟悉采购计划编制与需求预测流程，能有效开展库存数据跟踪与分析； 4、熟练操作办公软件，尤其精通EXCEL各类函数公式应用。 福利待遇： 1、完善的福利：周末双休、五险一金、年终奖、带薪年假、员工体检、每人1200元/年的福利标准、子女生日福利、不定期团建； 2、上班时间：上午8:30—12:00 下午13:30—18:00 八小时工作制 周末双休 法定节假日正常休。

一:负责餐厅的全面管理，包括人员管理，销售管理，库存管理，客户关系维护等。 二:制定和执行餐厅的经营策略，达成公司制定的业绩目标。 三:处理客户投诉，维护餐厅的品牌形象。 四:负责餐厅的团队建设，进行员工培训，提高团队的服务质量和效率。 岗位要求: 1:高中及以上学历，餐饮管理及相关行业者优先。 2:2--3年以上连锁餐饮店长或相关领域从业经验。 3:精通餐厅运营管理，具备丰富的团队管理，销售管理，客户服务经验。 4:良好的沟通能力，领导能力和抗压能力。 5:懂线上线下运营管理经验。