1.（物业急招：运营副总，项目经理，保安主管，绿化主管，监控员，保安，保洁，绿化）物业公司优质岗位火热招聘：运营副总:40岁以下，大专，2年同岗经验项目经理:45岁以下，大专，1年物业项目管理经验保安主管、绿化主管:35岁以下，大专，1年主管经验监控员：45岁以下，持中级消防证上岗，。保安/保洁/绿化:60岁以下（男女不限）维修工:50岁以下，持低压电工证，有相关经验。欢迎咨询推荐。联系：

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物业公司急招以下岗位：运营副总：40岁以下，大专学历，2年同岗位工作经验。项目经理：45岁以下，大专学历，1年物业项目管理经验。保安主管、绿化主管：35岁以下，大专学历，1年主管经验。监控员：45岁以下，持中级消防证上岗保安、保洁、绿化：60岁以下，男女不限。维修工：50岁以下，持低压电工证，有相关经验。

招聘：公建物业外拓经理薪资：7000-10000元技能要求：office，excel，标书制作，商务知识，word，写作岗位职责：1、通过各种途径，搜集、整理、分析公建类准业务项目信息及市场信息。2、负责对外拓展工作的安排、指挥、协调，制定拓展策划方案并组织实施。3、了解同行业务拓展部门的人员情况、经营情况和新接项目情况，了解公建项目市场资源及行业发展现状。4、负责组织、实施公建项目招投标活动。5、负责对公建项目标书、管理方案进行审核、修改，征询其他相关部门的意见，并报公司领导审核。6、负责对外承接公建项目的联系、接待、洽谈，组织完成合同的评审、签订和续签工作。7、负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等。8、负责处理对外公共关系，支持配合分支机构的工作。9、新经营方式的开拓，进行新经营模式、标准探索，及时调整经营思路和管理方案内容。10、负责物业公建类项目的过程指导。11、完成公司领导安排的其他工作。任职要求：1、了解房地产开发流程和客户关系管理知识、熟练掌握办公电脑操作；2、熟悉当地行业市场，具有广泛的人脉，有一定的社会人际关系；3、具有较强的组织能力、协调能力、人际交往能力、沟通能力等，公关能力强；4、大专以上学历，物业管理或房地产相关专业，年龄在26-36岁之间，形象好、气质佳；5、在建业物业司龄满4年（有大型项目物业实际操作经验5年以上），独立管理项目经验1年以上，有政府关系者优先；6、德才兼备，热爱服务行业，认真细致，工作责任心强，工作态度积极、有耐心。7、持有C1驾照。

招聘：主管薪资：3000-4000元/月1.大专及以上学历2.****以下，身体健康，有耐心、责任心且服从管理3.有物业服务行业管理经验的优先

2.（物业急招：运营副总，项目经理，保安主管，绿化主管，监控员，保安，保洁，绿化）物业公司优质岗位火热招聘：运营副总:40岁以下，大专，2年同岗经验项目经理:45岁以下，大专，1年物业项目管理经验保安主管、绿化主管:35岁以下，大专，1年主管经验监控员：45岁以下，持中级消防证上岗，。保安/保洁/绿化:60岁以下（男女不限）维修工:50岁以下，持低压电工证，有相关经验。欢迎咨询推荐。联系：

2.（物业急招：运营副总，项目经理，保安主管，绿化主管，监控员，保安，保洁，绿化）物业公司优质岗位火热招聘：运营副总:40岁以下，大专，2年同岗经验项目经理:45岁以下，大专，1年物业项目管理经验保安主管、绿化主管:35岁以下，大专，1年主管经验监控员：45岁以下，持中级消防证上岗，。保安/保洁/绿化:60岁以下（男女不限）维修工:50岁以下，持低压电工证，有相关经验。欢迎咨询推荐。联系：

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各条线工作，监督服务质量与执行标准 3. 制定并落实年度预算、费用管控及能耗管理计划，合理控制运营成本 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效响应机制，维护良好客户关系 5. 组织开展社区文化活动，推动物业增值服务落地，提升项目品牌价值 任职要求： 1.具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的合规意识 3.具备优秀的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.沟通表达能力强，责任心强，抗压能力好 5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1、负责物业管理团队的日常运作与工作统筹，确保各项服务有序开展； 2、制定并落实物业管理方案及规章制度，提升管理效率和服务质量； 3、协调处理业主需求与投诉，维护良好的客户关系和社区环境； 4、监督安保、保洁、绿化、维修等现场服务工作的执行情况； 5、配合公司完成物业费收缴、项目检查及突发事件应对等工作。 任职要求： 1、具备物业管理相关工作经验，熟悉物业全流程管理工作； 2、具有较强的组织协调能力与应急处理能力，能独立解决问题； 3、责任心强，服务意识突出，善于沟通并维护多方关系； 4、熟练掌握办公软件，具备基本的文书处理和报告撰写能力。

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回龙观物业招管理员一名，会电脑、会做账，工资面议，有工作经验着优先！电话：

项目经理18‑45岁，政审合格，大专及以上学历，聪明灵活，责任心强，5年以上独立统筹过园区及办公大楼物业项目管理经验，持物业管理师证。熟悉园区物业服务全流程运营，拥有现场统筹、人员管理及突发事件应对处置能力，可独立统筹管理保洁、绿化、工程、安保全团队，谈吐得体，沟通能力强，掌握基础电脑操作。薪资福利:综合薪资7000元/月招工人数:1名结合各岗位工作职责、个人综合能力及所持资质核定岗位薪酬；保障岗位人员队伍稳定，员工可享受岗前培训、团建活动、节日福利等多项福利待遇，建立完善清晰的职业晋升通道。法定节假日值班按规定发放值班补贴，同步享有工会相关福利。工作地址:汇川区高坪工业园区

企业名称：四川晟茗人力资源有限公司泸州市分公司招聘岗位：项目主管岗位要求：大专及以上，有物业相关经验；善于沟通，亲和力强，熟练办公软件；持有消防中控证优先需求人数：1名薪资：4500-5000元/月，缴纳社保工作地点：泸州城西项目联系方式：（）

岗位职责 1、负责停车场日常管理、维护场内停车秩序。 2、负责停车记录登记、台账整理、数据统计，熟练电脑办公、会做表格。 3、负责场内巡检工作，会开车、驾龄熟练。 4、负责日常单据整理、对账、资料归档，能看懂、核对简单合同协议。 5、负责停车场设备日常检查，处理现场突发情况及车主咨询。 任职要求 1、年龄合适，身体健康，工作踏实、责任心强，服从管理。 2、熟练电脑基础操作，会使用Excel制作各类报表、台账。 3、持有有效驾照，能熟练驾驶车辆。 4、具备基础文字理解能力，能看懂合同、资料，有文书整理意识。 5、有停车场、物业、相关工作经验者优先。 薪资福利 - 薪资面议，根据能力定岗定薪 - 工作稳定、环境轻松、长期稳定岗位 - 按月发薪、福利齐全

岗位职责： 1. 全面负责富亿花园小区的日常管理工作，保障园区安全、整洁与有序 2. 统筹物业团队开展客户服务、设施维护、环境卫生及秩序巡查等工作 3. 及时响应并协调处理业主投诉、报修及各类突发情况，提升满意度 4. 编制并执行年度物业工作计划与预算，合理控制运营成本 5. 配合社区、街道及相关部门落实政策要求，组织社区文化活动 任职要求： 1. 具备物业管理或相关领域工作经验，熟悉住宅小区管理全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处置能力 3. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日值班安排 4. 持有物业经理上岗证或相关资格证书者优先 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常文书及报表工作

招聘楼管、礼兵、保洁、绿化、维修岗位。楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或持有相关证件者，年龄可适当放宽。薪资福利：月休4天，薪资面议，工资准时发放。

-------------------------【西区物业公司招聘楼管，礼兵，保洁，绿化，维修】楼管：45岁以下，礼兵：55岁以下，保洁：63岁以下，绿化：63岁以下，维修：60岁以下，月休4天，薪资面议，条件优秀或有相关证件，年龄可适当放宽，工资准时发放，联系：李经理：

招聘岗位包括楼管、礼兵、保洁、绿化和维修。楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或持有相关证件者，年龄可适当放宽。薪资福利方面，每月休息4天，薪资面议，工资准时发放。

招聘保洁、楼管、礼兵、绿化、维修岗位。楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或有相关证件者，年龄可适当放宽。薪资面议，工资准时发放。月休4天。联系人：张经理。

招聘维修、楼管、礼兵、保洁、绿化岗位。楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或有相关证件者，年龄可适当放宽。薪资面议，工资准时发放。月休4天。联系人：张经理。

招聘岗位包括楼管（45岁以下）、礼兵（55岁以下）、保洁（63岁以下）、绿化（63岁以下）和维修（60岁以下）。条件优秀或持有相关证件者，年龄可适当放宽。薪资面议，工资准时发放。每月休息4天。联系人：张经理。

招聘保洁、楼管、礼兵、绿化、维修岗位。楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或有相关证件者，年龄可适当放宽。月休4天，薪资面议，工资准时发放。

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招聘维修、楼管、礼兵、保洁、绿化岗位。楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或有相关证件者，年龄可适当放宽。月休4天，薪资面议，工资准时发放。

招聘维修楼管、礼兵、保洁、绿化和维修岗位。维修楼管要求45岁以下，礼兵要求55岁以下，保洁要求63岁以下，绿化要求63岁以下，维修要求60岁以下。条件优秀或持有相关证件者，年龄可适当放宽。薪资面议，每月休息4天，工资准时发放。有意者可报名。

物业招聘管家2名，保洁3名，保安3名，绿化2名，有意请联系