岗位职责： 1.负责产品需求的调研与分析，撰写相关需求文档，完成客户需求跟踪，并输出功能定义、交互设计等各类需求类文档； 2.跟进行业发展动态，聚焦机器人调度或智能仓储软件领域，收集竞品信息，编制行业趋势报告与竞品分析报告，参与制定产品发展战略； 3.跟进产品开发全过程，验证功能实现，梳理产品功能架构与业务流程逻辑； 4.承担产品全周期文档管理工作，确保上下游文档的规范交付与有效传递； 5.协调跨部门协作，推动新产品在研发、测试及发布各环节的顺利落地； 6.配合开展市场推广与售前支持工作，提供必要的产品技术支撑； 7.协助推进项目实施，保障产品方案的有效落地与执行。 任职要求： 1.本科需具备3年及以上工作经验，硕士需1年以上相关经验，学历要求为本科及以上，机械自动化、电气、计算机、物流等工科专业优先考虑； 2.具备良好的逻辑思维与文档撰写能力，有自动化设备定制开发或智能设备产品领域经验者优先； 3.熟练使用Axure、Visio、X-Mind、MindManager、Office等办公及设计工具； 4.对自动化物流系统熟悉，具备AGV、AMR或系统集成相关工作经验者优先； 5.具备较强的独立作业能力，工作积极主动，富有责任心和问题解决能力； 6.能根据非标定制化业务需求及公司战略方向，独立完成产品原型、流程图、产品说明等文档的编制工作。

1.熟悉塑胶类产品的结构设计，具备独立开展产品结构分析与评审的能力，掌握手机、平板等电子设备塑胶外壳的注塑、喷涂、丝印及组装等生产工艺流程； 2.熟练操作PRO-E或UG、CAD等相关设计软件 3.能够准确把控塑胶模具开发过程中的制程节点，高效跟进项目进度，并对出现的异常问题迅速提出有效解决方案 4.熟悉手机整机的结构匹配与装配设计 5.具备较强的沟通与协调能力 6.参与过塑胶外壳类项目开发工作 7.具备手机塑胶外壳项目经验者优先考虑 45岁以下，大专及以上学历 加分项 有以下领域工作经验者优先：原材料加工/模具制造

岗位职责： 1、负责生产制造工程及相关制程标准文件的编制与维护（SOP）； 2、处理生产过程中的异常情况，进行根本原因分析并推动改善，针对不合格品撰写分析报告并提出改进措施； 3、审核并整理新产品导入所需资料，如BOM、定制表等，并完成系统上传； 4、参与新产品导入、试产及量产各阶段的问题识别、分析与持续优化； 5、承担生产线工装夹具的设计与制作任务； 6、具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 7、组织实施对生产人员的技能培训，提升一线员工的整体操作水平。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、有PE工作经验者优先录用； 3、表现优异的应届毕业生亦可应聘。

岗位职责： 1、全面负责部门日常运营与团队管理事务。 2、评估新产品的制造工时、辅料消耗及所需工装夹具。 3、主导新产品样品的试制，配合工程师完成PP与MP阶段的生产导入。 4、制定产品生产工艺流程图、工位排布、标准产能及作业指导书（SOP）。 5、协助产线排拉安排，提供现场工艺技术支持，优化流水线平衡。 6、牵头分析并解决生产过程中出现的工艺结构异常问题。 7、推动生产环节的工艺优化，提升产品质量与生产效率。 8、开展产线平衡分析，持续更新产品工时标准。 9、编制并维护产品生产问题汇总报告，确保信息及时更新。 10、配合相关部门完成新工艺、新产品的验证与导入工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、电子类相关专业背景； 2、具备三年以上制造行业管理岗位工作经验； 3、掌握五金件结构原理及其加工工艺特性； 4、精通生产线资源合理配置，擅长识别并消除产线瓶颈； 5、熟练进行工时标准测算，能够编写与审核SOP、PFEMA等工艺文档； 6、具备新产品设计评审经验，能独立制定相应的工艺实施方案。

岗位职责 1.跟踪新产品、新工艺、新设备及新材料的试产过程，汇总试产中发现的问题并提出改进建议，输出完整的试产分析报告； 2.监督生产流程与操作规范的执行情况，指导员工掌握正确的作业方法，并开展相关培训； 3.持续优化生产工艺，编制并完善产品生产流程文件及标准作业指导书（SOP）； 4.维护和更新半成品的BOM信息，负责ECN变更的验证及实施进度跟进； 5.协助处理生产过程中出现的异常问题，负责工装夹具的设计、制作与日常维护； 6.建立并持续优化标准工时体系，推动生产效率提升； 7.参与车间产能评估与人力资源配置优化； 8.执行上级交办的其他工作事项。 任职要求 1.大专及以上学历； 2.年龄25-38岁，性别不限； 3.机械、电子、电气、自动化等相关专业背景； 4.具备3年以上同类岗位工作经验，熟悉电子基础知识，能熟练使用CAD进行绘图； 5.具有较强的责任心、团队协作精神、创新意识、抗压能力、学习能力以及良好的沟通表达技巧。 上班时间：09:00-12:00；13:30-18:30 福利：五险一金、年底考核奖金、全勤奖、节假日福利、不定时下午茶、带薪年假、旅游活动、年终尾牙、团队拓展等；

岗位职责： 1.负责液压系统原理图设计、核心液压元件的选型计算，以及系统装配图和零部件图纸的绘制，协同其他专业完成技术对接与交底； 2.承担公司产品液压系统的研发、设计及优化升级工作，跟进新产品的试制过程，指导车间开展加工、装配与调试，及时解决各阶段出现的液压技术难题； 3.编制设备液压系统的使用说明与维护手册，撰写调试记录及总结报告，并确保相关文件按时归档管理； 4.编制配套技术文档，为生产、销售、采购及售后服务等环节提供必要的技术支持。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，机械设计、液压传动或相关专业背景； 2.具备5年以上液压系统设计与调试实际工作经验，熟悉各类液压元件结构特性，掌握液压原理及运行维护技术； 3.熟练操作浩辰3D、Cad等同类绘图工具； 4.具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，抗压性好； 5.有铝型材挤压后段设备液压系统设计经验者，上述条件可酌情放宽。

模组及全贴合工艺工程师主要负责工艺技术的开发、优化与生产过程管理，保障产品品质与产线效率，具体工作职责如下： 一、工艺开发与优化 1、参与新产品研发阶段中模组与全贴合工艺的可行性分析，结合产品设计要求制定科学可行的生产工艺路线。 2、主导模组与全贴合工艺（如OCA光学胶贴合、水胶贴合等）方案的设计与验证工作，编制完整工艺资料，包含作业指导书（SOP）、工艺参数规范、检验标准等，实现生产流程标准化。 3、针对新物料、新结构或新技术需求，组织实施工艺试验与参数调试，验证工艺稳定性并推进量产导入。 4、识别模组与贴合环节中的常见缺陷（如气泡、偏移、异物等），分析根本原因并制定有效改善措施，推动问题闭环。 二、生产过程管理 1、监督模组各工序及全贴合段工艺执行情况，确保现场操作符合SOP要求，及时纠正不规范作业行为。 2、收集并分析生产数据（如良率、产能、不良率等），定位工艺瓶颈，提出优化方案并落实改进，持续提升制程能力；快速响应工艺异常，排查原因并解决，降低不良发生率。 3、应对生产过程中突发的工艺故障，迅速判定问题源头并采取应急措施，同步跟进长期解决方案，防止问题重复出现。 4、评估模组与贴合所用材料（如OCA胶、水胶、清洁耗材等）的工艺适配性，明确材料质量要求，协同解决材料相关制程问题。 三、质量与成本管控 1、配合质量团队制定模组与贴合各环节的质量检验标准，参与不良品失效分析与根因追溯，推动质量提升措施实施。 2、在确保产品质量稳定的基础上，通过优化工序流程、减少返工损耗、提高设备稼动率等方式控制制造成本。 四、跨部门协作与文件管理 1、与研发、设计团队紧密配合，提供模组与全贴合工艺技术支持，参与新产品试产（NPI）全过程，保障工艺顺利导入。 2、归集整理工艺文档、实验报告、改善记录等技术资料，建立系统化工艺档案体系，并对一线员工开展工艺培训与指导。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-40岁； 2、具备3年以上触摸显示屏行业同类岗位工作经验； 3、工作认真细致，具备良好沟通协调能力； 4、具有较强团队协作意识，执行力强，能适应生产环境变化。 薪资面议。

有机械加工领域工艺编制经验，熟练掌握solidworks、autocad软件操作及制图标准，熟悉工艺SOP编制流程； 了解机械加工设备运行原理，具备工装夹具设计能力，会CNC编程者优先； 具有良好的内外部沟通协调能力，富有团队协作精神； 思维条理清晰，工艺技术逻辑严谨，具备持续优化改进意识； 机械类专业背景，具备约5年相关工作经验；海讯科机电技术有限公司欢迎您！ 24天*10小时工作制；薪酬月薪制（工资准时，含五险）； 岗位职责： 1、承担工艺文件的编制、工装夹具的设计，以及产品BOM的创建与维护； 2、负责工艺类工程文档的搭建、更新及优化提升； 3、跟进工程与工艺执行过程，推动流程完善与持续改进； 4、建立并维护产品技术规范与工艺规范，开展标准相关的内外沟通，确保标准的有效性，并监督执行过程中的落实情况； 5、配合品质部门共同制定产品/项目质量标准；

岗位职责： 1.试剂研发：承担数字PCR试剂的开发任务，涵盖试剂配方设计、实验条件优化及性能验证。 2.产品开发：全程参与数字PCR产品从研发到上市的各个环节，保障试剂产品的稳定性与重复性。 3.技术支持：为生产、销售、质控等相关部门提供技术协助，解决与试剂相关的技术难题。 4.文献调研与技术创新：持续关注数字PCR及相关领域前沿动态，推动产品技术迭代与创新。 5.产品测试与验证：制定并实施试剂验证实验方案，确保产品符合质量规范并适配临床使用需求。 6.团队协作与沟通：与多部门协同推进项目进展，及时汇报研发成果与阶段性进展。 7.文件编写：负责撰写和归档相关技术资料、研发记录及技术文档。 任职要求： 1.学历要求：硕士及以上学位，分子生物学、医学、生命科学、化学等相关专业背景。 2.工作经验：具备1-2年及以上数字PCR或分子诊断试剂研发经历，了解数字PCR系统及试剂开发流程。 3.技能要求： （1）熟练掌握PCR技术，有数字PCR经验者优先，具备扎实的实验操作技能。 （2）熟悉试剂开发全流程，能独立完成实验设计与优化。 （3）掌握常用分子生物学实验方法，如DNA扩增、探针设计、酶活性分析等。 4.语言要求：可流畅阅读英文科研文献，具备良好的英语口语及书面表达能力。 5.综合能力： （1）具备优秀的团队协作意识与沟通技巧，能够高效配合跨部门工作。 （2）责任心强，具备一定的项目管理能力，能在高强度环境下按时交付任务。 6.加分项： （1）具有数字PCR试剂产品开发或项目主导经验者优先。 （2）了解分子诊断类产品相关法规与行业标准。

岗位职责：委外现场异常处理 1、具备清晰的结构类失效分析思路，实践经验丰富，能熟练运用PFMEA、Minitab等常见不良分析工具，具备扎实的数据分析与处理能力； 2、具备BOM建立与维护的实际操作经验； 3、熟悉新产品导入流程，可主导试产跟进，针对制程装配问题进行分析与改善，优化组装工艺及参数，开展DOE实验验证； 4、熟练掌握Excel、Outlook、Word、PPT等常用办公软件。 岗位要求： 专科及以上学历，3年以上相关工作经验 曾主导消费类电子产品的NPI、组装工艺或PE工作，至少完整参与过一款产品从导入到量产的全过程 负责组装工艺现场异常判定、不良数据记录、改善措施执行及良率提升推进 1、思维条理清晰，具备良好的沟通协调能力，工作态度严谨，抗压性强 2、能够适应长期驻厂工作，接受委外生产现场的作业环境与生活条件 3、熟悉消费电子行业生产工艺流程 4、具备较强的执行力，吃苦耐劳，服从工作安排

河源市源城区招空调安装，一共5台空调，7.5千瓦和20千瓦机密空调，要布管，注意排水，要到现场看，报价。(源城区人民路15号往前一点)

本店招手机维修学徒 包教包会 学成留用， 招聘要求：年龄18-30岁，无学历门槛，零基础可入职；做事认真细致、能吃苦肯钻研，对手机结构、电子维修有兴趣，服从门店安排，学徒期间工资2000包吃。有意者来电

水电维修，持低压电工证

河源市源城区招泥瓦工(泥水工)

招聘：通风系统工程师 薪资：12-15K/月 岗位职责： 1、负责现场调试规程、调试报告等调试文件的编制工作； 2、负责通风系统的接产移交工作； 3、负责现场调试试验工作； 4、负责系统缺陷管理和消缺推进； 5、负责建安单位单调跟踪、设备进场情况等。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、5年级以上通风系统设计、调试或维修、运行经验； 3、熟悉公用工艺及机电仪安装、单调流程，有与安装单位良好沟通能力； 4、具备逻辑图读图能力； 5、熟练使用各种风量测量工具优先。 薪酬福利： 1）入职缴纳五险；过节福利；

广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。

广东佛山因业务发展需要。现招聘不锈钢工程师2名，3到5年以上工作经验，思维敏捷接受能力强熟练使用各种制图软件，能独立对接不锈钢工程项目，薪资待遇面议朱小姐

招聘：现场专业工程师（土建、钢结构、装饰装修、幕墙、给排水、暧通、电气、智能化、市政工程等） 薪资：3-5K/月 工作职责描述： 1. 参与编制监理规划，负责编制监理实施细则。 2. 审查施工单位提交的涉及本专业的报审文件，并向总监理工程师报告。 3. 参与审核分包单位资格。 4. 指导、检查监理员工作，定期向总监理工程师报告本专业监理工作实施情况。 5. 检查进场的工程材料、构配件、设备的质量。 6. 验收检验批、隐蔽工程、分项工程，参与验收分部工程。 7. 处置发现的质量问题和安全事故隐患。 8. 进行工程计量。 9. 参与工程变更的审查和处理。 10. 组织编写监理日记，参与编写监理月报。 11. 收集、汇总、参与整理监理文件资料。 12. 参与工程竣工预验收和竣工验收。 任职要求描述 1. 有一定的理论基础和较好的专业技术工作能力。 2. 遵守置业道德，有团队合作精神。 3.28~58周岁，有3年以上相关工作经验。 4.大专及以上学历，中级以上职称。 5.持有职业资格证书者优先。

广东惠州有工地小工长岗位，公司打卡发工资，是否联系待确认。

1.落实车间生产计划的执行： （1）依据PMC下达的任务，统筹制定具体生产实施方案； （2）按既定计划组织并推进生产任务，保障生产节奏有序推进； （3）科学配置人力与设备资源，优化产线布局及产能负荷，提升整体生产效能； 2.负责与各职能模块及相关单位的对接协作，及时响应并处理生产突发状况，保障生产流程平稳运行； 3.生产过程管控： （1）主持班组日常会议，协调各项班组工作安排； （2）监督、指导生产作业全过程，同步实施质量管控，确保产品品质达标； （3）参与质量问题根因分析，拟定并推动纠正与预防措施落地执行； （1）完善内部管理制度，推行以激励为主、奖惩结合的管理机制，激发员工工作潜能； （2）组织开展班组活动，增强团队凝聚力，充分调动人员积极性与主动性； 4.组长层级人才的培育与业务指导，定期开展KPI绩效评估与反馈； 5.识别生产区域在布局与管理方面存在的不合理环节，并提出优化建议。

工作内容：接单、生产跟进、进出货核对等。 工作要求：35岁以下、对待工作认真负责、有驾照优先

1、具备团队管理经验 2、拥有良好的沟通技巧，能主动与部门各成员协作，及时解决生产过程中出现的问题 3、热爱制造行业，熟悉生产效率与品质管控，具备较强的组织协调能力，工作责任心强，执行力佳 4、可独立承担产线异常的协调与处理工作，全面负责产线运行情况，包括异常汇报、问题处置及改善措施的跟进落实

任职要求： 1.大专及以上学历（需取得毕业证）；具备一年以上相关工作经验者，学历可放宽至中专； 2.具备生产现场异常问题分析与处理的实际经验； 3.能够适应倒班工作安排。 岗位职责： 1.监督生产线标准工艺的执行情况，并对员工岗位操作进行指导； 2.负责产线现场技术支持及异常问题分析处理，明确责任归属； 3.协助工程人员开展产品工时测定及生产瓶颈工序识别工作； 4.监控责任产线的一次通过率（FPY）达成状况，协助工程师推进改善措施，完成数据收集、对策实施及效果验证； 5.监督生产线效率目标达成情况，核查人力配置是否符合标准，并协助优化改进； 6.确认工程变更（ECN）在产线的导入与执行情况。

【工作内容】 -负责生产线日常运营，保障生产任务准时高效、保质交付； -组织与调配生产人员的工作安排，优化团队作业效率； -检查产品质量状况，及时识别并处理生产环节中的异常问题； -参与生产流程的制定与改进，持续提升生产效能与管理质量。 【任职要求】 -具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； -责任心强，执行有力，能适应一定强度的工作节奏； -2年相关工作经验，具备同类岗位经历者优先录用； -了解生产工艺流程，具有基本管理思维和现场问题应对能力。 【加分项】 有TWS蓝牙耳机行业从业背景者优先考虑

岗位职责： 1、落实工厂生产计划的实施，确保生产任务按目标完成； 2、依据生产排程开展每日人员调配，科学配置人力资源，及时提报人力需求； 3、贯彻执行5S管理及降本增效等现场管理制度； 4、识别并推动解决现场管理中存在的各类问题； 5、落实标准化作业流程并实施监督，持续优化执行过程中的薄弱环节； 6、按规范完成班组数据记录，准时录入物料损耗、ERP系统投料等相关信息； 7、管控物料使用，确保实际消耗控制在标准范围之内； 8、负责所辖区域内的人员与设备安全管理，助力实现工厂EHS管理目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、生化、食品、机电类等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上生产主管或同等管理岗位工作经验； 3、掌握相关设备的操作方法及日常维护保养，了解饮料制造企业的生产工艺流程； 4、熟练操作常用办公软件，工作积极主动、责任心强，具备良好的应变能力、组织协调能力和团队管理能力。

【工作职责】 1、统筹部门财年人力优化及UPPH提升策略，推动自动化落地实施，编制标准工艺路径，执行标准化作业规范。 2、牵头组织部门改善提案活动，持续推进现场改善项目，涵盖6S、TPM、VSM、SMED等工具应用。 3、监控部门UPH与人力目标达成，分析瓶颈环节与浪费现象，实施流程优化，导入LCIA装置，削减非增值作业，提升整体效率。 4、深入研究生产工艺流程改进方案，引入并推广先进制造技术与设备，增强智能化生产水平。 5、运用动作分析、价值流图析等方法优化作业流程，建立标准化作业体系，提升生产效率与产线平衡率。 6、导入简易化LCIA工装，推动自动化升级以减少人工依赖，提升生产稳定性与制造竞争优势。 7、推广精益生产理念，组织实施精益方法培训与经验传承，搭建内部精益知识系统，提高员工参与积极性。 【任职要求】 1、大专及以上学历，工业工程、机械工程、物流工程等相关专业背景 2、具备3年以上制造业现场改善、精益生产或IE领域实际工作经验 3、熟练掌握标准工时设定、IE七大手法、VSM价值流分析、5S管理、成本管控、TPM等精益工具 4、熟练操作CAD、EXCEL、PPT等办公与设计软件 5、具备项目整体规划能力，擅长跨部门协作，可独立制定改善计划并推动落地执行 6、逻辑思维清晰，善于识别问题，具备良好沟通表达能力与团队合作意识，适应现场管理及高强度工作节奏

岗位职责： 1，负责电子产品生产线的人员管理，对员工进行各项培训； 2，按照产品品质要求，安排指导督促本组员工完成产品的各项工序； 3，按照生产计划合理安排生产，跟进生产进度，确保按时完成各项订单生产任务； 4，对生产现场5S管理，劳动纪律的监督管理，确保安全生产； 5，生产日报表填写，生产看板填写； 6，生产员工考勤/请假等管理工作； 7，上级领导交代的其他事项。 任职资格： 1，高中或中专以上学历，有2年以上电子厂现场生产管理经验（有移动电源生产管理经验优先）； 2，具有良好的沟通协调能力，生产现场管理能力； 3，有较强的工作责任心，团队合作精神和执行力。

需具备制冷及相关工艺行业工作经验，大专及以上学历，具有良好的团队合作意识， 沟通能力强，能够适应工作压力。

工装治具设计，小型铆压气动机设计，生产机台优化。

1.具有2年以上亚克力工艺制作工作经验，责任心强，有团队精神，有安全生产意识； 2、会手工打样、开料、抛光、热弯、粘接等工； 3、熟悉亚克力后工艺流程以及操作；