【岗位职责】 1. 负责升降平台液压系统方案设计、液压原理图绘制及液压元件选型计算，把控设计的合理性与可行性。 2. 参与定制产品液压系统的设计与研发。 3. 负责产品液压系统的结构优化与工艺改进，提升产品竞争力。 【岗位要求】 1. 标准化液压机械设计相关专业，或具有多年相关工作经验。 2. 了解PLC控制者优先。

嘿，伙伴！我们期待你的加入，携手共创公司的美好未来！ 你将收获： 1. 专业的业务培训，全面提升技能； 2. 轮岗实践，深入了解各类电站运行与检修工作； 3. 参与真实项目，快速积累实战经验； 4. 分享成长点滴，与团队共同进步。 我们希望你： 1. 热衷学习，对新知识充满探索欲； 2. 勇于面对挑战，不断突破自我； 3. 乐于沟通，愿意与团队共享经验； 4. 所学专业为电气、自动化、机械、新能源等相关方向。 岗位说明： 1. 全部岗位均为公司直接签约（非外包），具备完善的运营体系和健全的人才培养机制。 2. 公司业务遍布全国，将根据个人意向省份就近安排工作地，同时结合实际业务需求进行适配调整。工作地点主要分布在新能源电站——包括风机、光伏、储能电站及变电站（部分位于偏远区域），公司统一提供免费食宿，全面保障基本生活需求。 3. 实行工作20天、休息10天的弹性休假制度，兼顾工作效率与生活节奏；采用12小时轮班制（早八至晚八为白班，晚八至早八为夜班），休满24小时后轮换班次。 培养与晋升发展： 1. 配备系统化培养方案：包含集中培训与“一对一”导师带教模式，每3-6个月前往公司培训基地参加为期20天的封闭式专业集训。 2. 培训内容涵盖电站核心技术与管理知识，覆盖P0-P3岗位所需能力体系。通过完整培养周期，助力从新手成长为运维专家或站区管理者。 3. 晋升机制完善，每年依据个人能力与业绩表现进行岗位调整，职业发展空间广阔。 期待你的到来，一起开启这段精彩的职场旅程！ 工作地点：湖南、广西等地

根据客户订单信息进行收集、整理、分发，并完成各系统产品标签及对外文件的制作与打印，保障所有数据提交的时效性与准确性。 工作职责： 1. 熟悉各系统订单运行规律及截单时间节点，对订单信息进行采集、分类、汇总与核对，确保信息完整无误。 2. 依据订单内容完成各系统产品标签及相关资料的制作与打印输出。 3. 对订单数据进行归集与拆分，编制各类统计报表，保证数据更新及时、准确无误。 4. 统一协调组内成员的工作安排，监督日常考勤情况。 5. 参与完善数据岗位作业流程文档，定期回顾工作中存在的问题，提出改进措施并推动优化落地。 6. 确保ERP系统中相关数据按时准确录入。 任职资格： 1. 教育背景：大专及以上学历。 2. 培训经历：接受过财务、统计学或管理类相关培训。 3. 经验：1年以上文职或数据统计相关工作经验，具备较强的数据处理与分析能力。 4. 技能与素质： 4.1 具备基础数据分析能力，对数据变化敏感。 4.2 具备良好的自我管理能力。 4.3 沟通理解能力强，表达清晰顺畅。 4.4 思维有条理，逻辑性强。 4.5 责任心强，工作细致认真。 5. 个性特征：性格积极乐观，工作主动投入，具备团队协作意识和高度责任感。

岗位职责： 协助分割车间的日常生产管理，熟悉分割工艺及操作流程； 负责产品的分拣、规格整理与质量检验工作； 配合开展车间清洁、设备保养及生产数据的记录与整理。 任职要求： 1、退伍军人，学历不限； 2、能适应长时间站立作业，具备较强的责任心和纪律意识； 3、有肉类分割或食品加工相关经验者优先考虑。

负责工厂日常生产运营相关工作

(1)掌握并熟悉生产各环节流程，涵盖原料采购、加工制造、包装作业及检验程序等内容； (2)配合生产部门员工开展日常生产事务，包括原材料验收、生产设备运行操作及生产过程监督等工作； (3)学习食品生产过程中的质量管控关键点，熟悉并掌握相关检测标准与操作方法； (4)参与生产现场5S管理工作，助力提升生产运作效率； (5)协助完成上级主管安排的其他临时性工作任务。

【岗位职责】 1. 负责升降平台液压系统方案设计、液压原理图绘制及液压元件选型计算，把控设计合理性与可行性。 2. 参与定制产品液压系统的设计与研发工作。 3. 负责产品液压系统的结构优化与工艺改进，推进标准化工作，提升产品竞争力。 【岗位要求】 1. 液压机械设计相关专业，或拥有多年相关工作经验。2. 了解PLC控制者优先。

(1)熟悉生产运作流程，涵盖原料采购、加工制造、包装作业及品质检验等环节； (2)配合生产部门员工开展日常生产事务，如原料验收、生产设备操作及生产过程巡查等工作； (3)学习并掌握食品生产过程中的质量管控关键点，了解相关检测标准与操作方法； (4)参与生产现场5S管理实施，助力提升生产作业效率； (5)协助完成上级主管安排的其他临时性工作任务。

1.学历：要求专科及以上学历。 2.专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业。 3.专业技能与知识 设计软件：必须精通至少一款主流三维设计软件（如 SolidWorks、UG/NX、Pro/E）和二维工程图软件（如 AutoCAD）。 专业知识：扎实掌握机械原理、工程力学、工程材料与热处理、公差与配合等基础知识。 传动技术：熟悉气动、液压、伺服电机、传感器等传动元件的选型与应用。 工艺了解：了解机加工、钣金、焊接、注塑等常见制造工艺。 4.工作经验 年限：要求3-5年以上相关设计工作经验 项目经验：有非标自动化设备、精密机械、生产线或特定行业（如工程机械）的独立或主导设计经验者优先。 5.综合素质 能力：具备良好的沟通协调能力、团队协作精神、抗压能力和解决问题的能力。 思维：注重细节，有清晰的设计思维和一定的项目管理能力。

负责T13J年型全新门板零部件的设计与开发工作 职位要求： 1. 了解门板开发流程及相关设计规范，具备良好的沟通与协作能力； 2. 拥有5年以上内饰件产品开发工作经验； 3. 车辆工程或机械设计制造类专业背景者优先考虑

招聘内墙施工师傅，需技术熟练。工作时间为两天，薪资为每天280元，提供工作餐。

公安局旁边有带班岗位。

宿州市萧县招腻子/大白/墙漆

大屯目前正在寻找一名带班人员。

利国工地需要两名专业做大料的人员。

【岗位职责】 1. 负责液冷冷板产品方案研发工作，完成冷板产品定义、方案架构设计，以及热流体、结构、流道、压降、可靠性等技术评估。 2. 负责冷板流路分析与设计、冷板热计算、水力计算及失效分析，编制冷板相关技术文件。 3. 制定液冷板研发实验验证方案并进行数据分析，或把控分析供应商提供的实验数据报告。 4. 跟进液冷板的样机试制、测试验证与问题闭环，搭建性能测试平台，完成耐压、密封性、高低温适应性、长期可靠性等专项测试。

【岗位职责】 1. 做好项目生产前准备，参加周期培训，完成领导指派的工作，及时整理并保持现场整洁，保证项目的顺利进行； 2. 对生产现场设施和设备的状态、操作性、安全性和可靠性进行不断优化和改进，保证产品质量和现场安全，提高生产效率； 3. 熟知并严格执行各项操作流程，发现问题及时汇报并主动解决； 4. 掌握并控制生产工艺安全隐患，确保工艺安全； 5. 完成与本职相关指派任务和被授权的职责。 【岗位要求】 1. 药学、化学类、化工类等相关专业； 2. 可适应倒班的工作模式； 3. 了解GMP、EHS等行业规范，能严格遵守生产操作标准； 4. 具备良好的动手能力与问题解决能力，能快速处理生产中的常见问题； 5. 工作严谨细致，有责任心，具备团队协作精神。

【岗位职责】 1. 参与Redis的内核/管控开发，打造业界领先的高性能、低成本、大规模的缓存数据库产品。 2. 负责数据库新功能的设计、开发等工作，在产品核心性能、稳定性、成本、持久化等相关领域持续提升改进，支持海量的用户。 3. 参与从用户侧到后端资源侧，数据链路、控制链路、性能日志采集分析等一整套分布式系统的研发，为业务提供全球领先的数据库服务。 4. 探索行业的前沿技术，研究产业和学术界的新理论、新技术、新硬件，并在产品中落地，提升产品整体竞争力。 【岗位要求】 1. 具备数据库领域相关的开发工作经验，熟练掌握分布式、操作系统、网络、数据库等工作原理。 2. 至少熟练使用C/C++/Go/Java一种以上，具备良好的数据结构和算法基础。 3. 具备高性能、大规模分布式存储系统的编程与实践经验，追求企业级的产品质量。 4. 熟悉Linux内核基本原理，常用工具和命令，具备较好的诊断调优技能。 5. 具备独立思考的能力，能主动发现并解决问题；具备娴熟的沟通技巧，执行能力强，具有优秀的团队合作精神、敬业精神；对技术有足够的好奇心和钻研精神，乐于接受挑战。 【优先条件】 1. 掌握Redis/RocksDB/pika/Ceph等系统源码者优先。 2. 开源社区贡献者优先。 3. 熟练使用K8S，并掌握工作原理者优先。

一、工作内容 通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗，系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能，快速熟悉公司整体运营模式与企业文化；在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣，为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。 二、岗位职责 1. 学习适应：快速融入轮岗部门团队，严格遵守部门规章制度及工作纪律，主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。 2. 协助执行：在部门导师指导下，协助完成日常事务性工作（如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等），参与部门项目执行中的辅助性环节，确保工作有序推进。 3. 主动学习：积极参加部门内部培训、业务研讨等活动，主动向导师及资深员工请教，梳理学习成果，形成个人轮岗学习笔记；结合专业知识，尝试为部门工作提出合理化建议。 4. 沟通协作：加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作，及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得，配合跨部门协作任务的推进。 5. 总结汇报：每阶段轮岗结束后，撰写轮岗工作总结，清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划，向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。 三、岗位要求 1、有强烈的学习意愿，积极主动，良好的沟通表达及抗压能力 。 2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。 四、员工福利 包住，宿舍有空调。 包午餐晚餐。 节日福利。 绩效奖金。  有社保。 五、薪资结构 试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 综合薪资:4-5.5k。 转正后，底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 底薪+岗位津贴:4.5-16K，共分九级。 绩效奖金:0-400-10000，共分九级。 全勤奖:100。

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

∅14不锈钢仪表管线安装，横平竖直，整齐美观，符合工艺要求

要求具备独立放样能力，熟知拼铆焊工艺，合理安排生产计划及订单，做好人员管理、安全管理和成本优化，要求泗县周边人员

职责描述: 1、依据客户专利需求完成技术文档撰写及设计图纸绘制 2、熟练掌握Solidworks、Proe、CATIA、UG等三维绘图工具，具备独立开展三维建模能力 上班时间： 8:30-11:30；13:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休假（接受应届毕业生） 福利待遇: 1、依法缴纳五险一金； 2、根据个人绩效表现，提供年度调薪机会； 3、发放节日礼品或礼品卡； 4、享有年终奖金、带薪年假、定期团队建设活动及下午茶福利

砀山嘉翠服饰有限公司是在2026年新开办工厂，工厂占地15000平方，产品主要是针织类外贸服装，品类有:拉链衫，家居服，卫衣卫裤，等品类，常年订单充足生产 现对多岗位进行招聘: 裁剪车间:裁剪拉布工20名，分包工5名，裁剪师5名，裁剪辅助工10名。， 缝纫车间:车缝组长10名，检验20人，车缝工300人，辅助工50人。 包装车间:熟练烫平工20人，检验工20人，小包装工20人，大包装工5人。 以上岗位要求有工作经验，也可试用培训，薪资3000-10000元 工作地点：砀山高铁新区智能制造产业园11幢（梁王路与汉源路交叉口往西50米）， 工作时间: 早上7点50分-中午12点， 下午12点40分-18.30分 正常月休2天 工资每月按时发放，绝不拖欠。 联系人：王经理，电话：

兰境服饰招工 本厂常年加工生产外贸服饰 订单稳定充裕 现全岗位招工 一、组长2名 要求有带组经验，有责任心 二、平车 30名 三、拷边 15名 四、冚车、双针、锁眼钉扣、模板机各 2名 五、裁剪1名、大烫2名、小烫、4名 六、质检员2名（后道人员后整、剪线、包装共10名） 有经验优先，不会可学，前期有专人指导。本厂愿意提供机会 特招学员10名 工资结构如下 1、计件制工资、多劳多得，上不封顶。另有提成满勤补贴，工资准时。 提供午餐 接送孩子自由 地址:龙城镇中山南路路东兰境服饰（新兴医院对面） 电话: （）

会使用Solidworks，CAD！日常工作就是拆图，仿图，排版！工作轻松，工作氛围好！

主要负责排生产计划，生产跟单，有汽车配件厂经验者优先，

#招聘 机械设计工程师 1.熟练使用，AutoCAD二维或SolidWorks等相关软件！ 2.有非标输送设备设计经验优先！ 3.薪资待遇面谈！ 4.共同学习共同成长！ 联系电话：

能看等计划，安排生产，要认真

能熟练操作SW，CAD，三年以上结构，扳金拆图经验，