岗位职责： 1.负责新材料的选型、测试与验证，确保材料性能满足产品设计要求 2.参与产品开发过程中的材料工艺优化，提升生产效率与产品质量 3.编制材料技术文档，包括BOM表、材料规格书及相关标准文件 4.协同研发、生产及质量部门解决材料应用中的技术问题 5.跟踪行业新材料发展趋势，推动新材料在产品中的创新应用 任职要求： 1.材料类相关专业背景，学历不限 2.具备材料性能分析与测试能力，熟悉常用金属或非金属材料特性 3.熟练使用办公软件及工程软件进行技术文档编制 4.具备良好的沟通协调能力，能适应跨部门协作 5.有制造业企业工作经验者优先，经验不限

寻长期合作。有人带，考评合格后提升为工长，带班负责项目装修（规模小，工期7-15天/项目）。 薪资：保底450元/天，工长年收入20万以上。 要求： 1.35周岁左右，优秀者可适当放宽； 2.木工出生，会水电； 3.项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4.会开车优先。 联系人谭先生，手机： 有意向者可直接电话联系。

岗位职责： 从事耐高温材料（如钨、钼等）的工艺研发工作，承担耐高温材料选型、精密绕丝工艺规划、加热丝热处理方案实施、长期可靠性测试分析、材料性能优化与规格升级等任务； 负责耐高温材料与石英部件之间的密封结构设计，攻克相关工艺过程中的关键技术瓶颈； 岗位要求： 硕士及以上学历，材料类相关专业，金属材料方向优先； 具备2年以上耐高温材料应用经验，有光源、钨钼材料领域背景者优先； 熟悉行业上下游资源布局，掌握耐高温材料的性能特点及微观分析手段，具有精密加工工艺设计能力

金属材料、冶金工程、电子电气工程、软件与微电子、电磁学、材料与装置等相关专业，本科及以上学历，年龄20-40岁 招聘人数3-5人

岗位职责： 1、牵头规划研发试验方案，承担产品研发任务，并完成相关试验报告的撰写； 2、负责新产品与新技术导入生产阶段的工艺流程设计、技术标准制定及工艺文档编制； 3、关注国内外相关领域技术发展动态，掌握行业内的新技术、新材料、新应用等前沿信息，定期归纳整理并形成书面材料； 4、落实技术成果的保护与保密工作，推动专利申报及技术秘密的归档管理。 任职资格： 本科及以上学历，具备5年以上研发领域工作经验

具备独立开展液压系统设计的能力，

1.对产品设计方案开展制造可行性评估，梳理可制造性相关问题并反馈，提出设计优化建议； 2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性分析与技术研讨； 3.依据产品设计规划总装装配流程，构建产品虚拟装配结构树，并输出至设计团队以支持设计优化； 4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审，识别制造问题并推动整改闭环，持续完善装配流程； 5.参与装配零部件样件试装评审，识别现场装配问题并制定设计改进措施； 6.定期出席项目例会，总结当前SE工作进展及问题推进情况，向项目负责人汇报阶段性成果； 1.熟练使用CATIA、TC等软件，如动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块； 2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理； 3.具备较强的问题分析能力，善于通过团队协作推动问题解决； 4.具备良好的逻辑思维表达与沟通协调能力；

高分子材料专业，硕士学历，熟悉PVC、PE、PPR等材料特性，具备相关实验操作能力，有塑料行业工艺管理及研发经验者优先

芜湖市弋江区招工长/工程师

职位描述 1. 协助主管统筹安排生产计划、组织部门会议及制定相关管理制度； 2. 配合主管开展员工现场管理、操作指导、质量把控与安全监督工作； 3. 参与合同评审，动态调整并有效控制生产进度； 4. 协助主管完成各项生产数据统计及文件归档管理工作。 任职资格： 1. 食品类专业毕业或具备食品烘焙相关工作经验者优先； 2. 对生产管理工作有浓厚兴趣，并具备清晰的职业发展规划； 3. 愿意接受并积极参与公司的人才培养安排； 4. 能吃苦耐劳，态度积极，追求进步； 5. 实行倒班制度，需跟随生产线作业。

急招：B2驾驶员1名照，拉水产，工资4500一5000元。电话：

找带班灶14，15号两天500，倒皮克勿扰电话吴师

喜迎门工地要二三个小工160一天现金干三天。

急聘监控员 持中级证书 ，岗位职责如下： 1. 24小时轮班值守，监控小区重点区域，及时处置异常 2. 检查维护监控设备，故障及时上报 3. 做好值班记录，保管监控资料 任职要求 1. 高中及以上学历，20-45岁，能倒班 2. 必须持有中级消防设施操作员（监控类）证书 3. 责任心强，观察力敏锐 薪资福利 5500-6000元/月 | 五险| 带薪年假 | 餐补 | 节假日三倍工资 ， 联系人电话：（） 地址：万科阳光城.悦澜府

蚌埠第一附属医院招车辆管人员 上六休一 年龄60岁以下 早6.00-晚6.00 工资2400电话谈经理

钢筋工长，3名 工作地址:酒泉市金塔县 带班5年以上现场工作经验 18-45周岁高中以上文凭

木工工长，3名 工作地址:酒泉市金塔县 现场管理5年以上经验 18-45周岁高中以上文化

蜜雪冰城连锁店 长年有活 钱准。招工长有干的联系我。

招聘：道路施工员1名；装修工长1名。 任职要求： 1. 负责道路工程现场的测量、放线及数据复核工作，确保施工定位精准无误 2. 熟练操作全站仪、水准仪、RTK等测绘仪器，及时整理并提交测量成果报告 3. 对现场测量问题及时反馈并提出合理化调整建议，保障施工质量与工期节点 4. 自带车。 工作地点：四川省盐源县润盐镇 薪资面议或电话沟通。联系电话：，联系人：杨

贵州地下矿山招聘 1、矿长 2、总工 3、安全副矿长 4、生产副矿长 5、机电副矿长 要求:大专以上矿山相关专业，丰富的工作经验。 年龄50岁以下。 工资面议。 电话。

从事过机械设备、钢结构相关工作，薪资可面谈 岗位职责: 1.编制并落实车间生产计划，保障生产任务按时完成。 2.监控生产各环节，确保产品品质达到规定标准。 3.负责车间设备管理，涵盖日常保养及突发故障处理。 4.组织开展员工培训，提高团队专业水平与作业效率。 5.推行并保持生产现场安全规范，落实各项安全制度。 任职要求： 1.具备优秀的统筹与带队能力，能高效组织团队运作。 2.熟悉生产工艺流程及设备运行，具备快速排查问题的能力。 3.有高度的责任意识和协作态度，能够带动团队实现目标。 4.拥有良好的交流与协调技巧，能与组员顺畅沟通配合。 5.乐于学习新技能，能积极应对技术和工艺的更新变化。

机械制造三维设计

岗位职责： 活塞式压缩机的装配工作 能够独立完成各类压缩机相关项目任务

岗位职责: 1.主要负责投货及查找玻璃，偶尔需制作发货单并汇总每日数据。 2.需适应加班安排及车间工作环境（生产繁忙时加班较频繁，办公地点在车间内）。 3.负责车间各类文件的归档与管理，确保资料完整、准确且安全存放。 4.依照既定流程与标准执行日常作业任务，保证工作规范性。 5.配合团队成员完成项目协作及相关支持工作。 任职要求： 1.具备较强的条理性和认真细致的工作习惯。 2.可同时推进多项事务，并保持工作效率与质量。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

1.工作内容 1.1.电力系统管理 1.1.1.负责三相供电系统的方案设计、安装调试及日常维护 1.1.2.组织开展配电设施的周期性检查与故障诊断处理 1.1.3.编制电力安全作业规程并落实监督执行机制 1.2.机械设备运维 1.2.1.运用机械原理对设备运行状况进行分析评估 1.2.2.主导核心设备大修技术方案的制定与实施 1.2.3.构建设备预防性维护保养机制 1.3.自动化改造 1.3.1.推进基础自动化改进项目（如PLC、气动系统等） 1.3.2.持续优化生产线自动化作业流程 1.3.3.编写自动化设备操作与维护指导文件 1.4.工程管理 1.4.1.制定工程实施计划及进度管控图表 1.4.2.统筹协调多部门资源保障项目顺利推进 1.4.3.监督施工现场安全管理与工程质量验收 1.5.行政管理 1.5.1.建立并维护设备台账和技术资料档案 1.5.2.负责备品备件库存的统筹管理 1.5.3.编制部门年度财务预算计划 2.任职要求 2.1.专业知识 2.1.1.具备机电一体化或自动化相关专业教育背景 2.1.2.熟悉三相电力系统设计标准及安全规范 2.1.3.掌握机械传动、液压与气动系统基本原理 2.2.技能要求 2.2.1.熟练操作CAD制图软件及常用办公应用工具 2.2.2.具有自动化控制系统基础编程技能 2.2.3.可独立完成工程施工方案编制 2.3.管理能力 2.3.1.拥有3年以上制造业设备管理实践经验 2.3.2.熟练运用甘特图等项目管理工具 2.3.3.具备带领5人及以上团队的工作经历 2.4.综合素质 2.4.1.持有电工上岗操作证书者优先考虑 2.4.2.具备较强的现场突发事件应对能力 2.4.3.具有良好的跨部门沟通协作能力

岗位职责: 1.承担压缩机产品的设计与研发任务 2.参与压缩机样机的测试及性能优化工作 3.配合处理压缩机制造环节中的技术难题 任职要求： 1.具有压缩机研发及设计相关工作经历 2.掌握压缩机产品测试流程与改进手段 3.具备解决压缩机生产中技术异常的能力

岗位要求： 1.严格遵守公司考勤管理规定。 2.组织各车间生产前的协调会议。 3.熟悉生产计划与订单情况，依据销售订单合理安排生产任务并确保按时交付。 4.定期检查仓储物流状况，掌握物料安全库存水平并及时上报。 5.协调车间人员工作安排，监督各车间培训工作的落实与执行。 6.对车间生产流程进行监督，巡查车间纪律，处理突发情况，开展安全生产、质量管控及厂区卫生节能检查。 7.推动降低废品率，减少能耗，提升整体生产效率。 8.落实公司各项管理制度、审批流程及相关授权事项。 9.负责月度、年度生产总结及员工绩效评估工作，组织完成月度、年度盘点任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄30-45岁，具备食品厂车间主任相关管理经验。

岗位职责： 活塞式压缩机的装配工作/具备独立完成各类压缩机项目任务的能力

工作内容：操作凹版软包装彩印设备； 职位要求：具备5年以上凹版印刷工作经验，熟练掌握凹版表印及里印软包装工艺。年龄范围30-50岁，身体状况良好。入职即办理五险一金。

岗位职责： 1、负责丝印工艺过程中异常问题的分析与优化改进； 2、负责提升丝印环节的产品良率及生产效率； 3、负责生产现场的技术支持与指导工作； 4、参与新产品、新工艺的研发及关键技术难题的攻关； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、学历不限，需具备3年以上光学行业工作经验，熟悉自动或半自动丝印技术者优先考虑； 2、掌握油墨成分、结构及其理化特性等基础知识，了解油墨应用方法，熟练使用办公软件； 3、具备良好的沟通协调与组织能力，工作细致认真，抗压能力强。