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材料工程师博士及以上
招聘:膜材料研发薪资:10000及以上负责膜材料的研发工作1、属于化学、化工、材料、催化、环保、化学储能等领域的1-2项领域,具有有一定的专业知识的研发能力,具备动手实验能力,具体分析判断实验结果的能力2、具备良好的品行和自律能力,能够协同合作。3、具备良好的责任感,能够接受挑战的能力。4、认同公司的产品和行业的趋势,对工作保持热爱。5、拥有博士学位,国内外学位均可。
选矿与采矿
7000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年大专及以上
1.负责项目部施工现场的生产管理,科学组织各施工班组及作业流程,确保施工安全及内外部工作协调有序开展; 2.配合项目管理团队推进项目在生产、安全、技术、现场及设备等方面的管理工作,参与项目运营期间的各项沟通与协调事务; 3.跟踪并监督公司矿山在地质、采矿、选矿等相关项目的实施进展与执行情况; 4.完成项目负责人交办的其他工作任务。 招聘条件: 1、本科及以上学历,采矿工程或相关专业; 2、具备矿山、测量等工程项目(含实习)经验者优先考虑; 3、掌握矿产资源成矿规律及成矿预测相关知识。 工作地点:四川、山西、广西、福建、内蒙古、新疆等。
材料工程师经验不限本科及以上高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业制药/医疗经验化学相关专业复合材料相关专业
一、工作职责 1.负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成; 2.对稿件进行编辑排版与技术处理,确保格式规范并按期发表; 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作,保障期刊高效运转和出版进度; 4.跟踪学科领域的最新研究动态,协助责任编辑推进期刊发展计划。 二、职位要求 1.硕士或博士学历优先,优秀本科毕业生亦可接受; 2.专业不限,理工科背景者优先考虑; 3.英语水平需达到六级以上; 4.熟悉Office办公软件操作; 5.具备较强的学习能力,能快速适应公司系统性职业培训,包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪资福利 1.薪酬待遇:月基本薪酬本科11k以上,硕士15k以上,博士22-30k 2.基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等; 3.进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4.职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线:地铁6号线-通州北关站C口,步行600米
生产负责人3-5年大专及以上轻钢结构大棚,和美乡村施工
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2.编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付 3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,及时排查并整改现场隐患 4. 组织召开生产例会,动态分析施工难点,提出优化方案并推动落地实施 5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历) 2.具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人 3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证及安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式,具备较强的组织协调、应急处置与团队带教能力 5.责任心强,能适应项目驻场工作,服从公司跨区域调配安排
材料专员
4000-9000元/月
材料工程师经验不限大专及以上自动化化工金属材料复合材料无机非金属材料材料相关专业化学相关专业英语可作为工作语言
岗位职责: 1、 负责树脂类产品测试工作的组织与协调; 2、 优化生产作业指导文件及工艺流程,撰写技术标准与产品说明书; 3、 针对新产品开发,出具可行性研究分析报告; 4、 定期向海外研发负责人反馈项目进展情况; 5、 持续优化产品开发流程,完善图纸资料,推进产品跟踪与改进工作; 6、 承担上级安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1、 大专及以上学历,化工或材料类相关专业,具备较强的英语交流能力; 2、 掌握树脂产品的设计开发、生产工艺、研发过程管理及相关技术知识; 3、 有树脂金刚石工具产品经验者优先考虑; 4、 具备良好的沟通技巧和团队合作意识; 5、 能承受工作压力,富有创新精神。
材料工程师5-10年硕士及以上团队管理经验‌汽车‌经验金属材料经验金属材料相关专业
【岗位职责】 ①主持汽车车身结构用铝合金材料(挤压材)研发团队的日常运作与管理; ②制定研发管理制度,明确技术发展方向,统筹研发中心年度项目规划及预算编制; ③指导研发工程师开展项目立项、课题申报及技术研发工作,协调资源,解决关键技术难题,保障项目顺利推进; ④负责研发团队的人才配置、组织建设、任务分配与绩效考核,构建高效规范的工作机制和积极协作的团队文化; ⑤协同政府科技项目的申报、执行及验收相关工作; ⑥为团队成员提供专业技术指导与职业成长支持。 【岗位要求】 ①国内重点高校金属材料、材料加工、机械等相关专业硕士及以上学历,特别优秀者可放宽至本科学历; ②具备7年以上国内高端汽车材料企业(如海德鲁、高卡、敏实等)汽车用铝合金材料开发经验; ③掌握铝合金材料组织结构与性能调控技术,具备丰富的高性能铝合金材料研发实践; ④具备良好的沟通协调能力以及项目策划与管理能力。
材料工程师经验不限本科及以上橡胶材料无机非金属材料金属材料材料科学与工程复合材料材料化学塑料材料高分子材料
一、工作职责 1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成; 2. 对稿件进行编辑处理与格式审核,确保符合发表标准并及时刊发; 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通,推动期刊有序运行和稿件顺利推进; 4. 跟踪材料学科领域的最新研究动态,协助责任编辑实现期刊发展任务目标。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先,特别优秀的本科毕业生亦可接受; 2. 材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景; 3. 通过大学英语六级考试; 4. 熟练掌握Office办公软件操作; 5. 具备较强的学习能力,能够适应高强度的职业化培训,如参加专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇:月基本工资本科8k以上,硕士11k以上,博士20-28k; 2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等; 3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4. 职业发展:导师带教,技能培训,管理能力提升课程,优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
材料工程师3-5年本科及以上高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验金属材料经验制药/医疗经验化学相关专业材料合成经验复合材料相关专业
工作内容: 1、主导新产品的研发全过程,涵盖概念构思、方案设计、样机开发、测试验证及量产导入。分析现有产品性能表现,提出优化方案,持续提升产品市场竞争力与占有率。 2、开展关键技术研究与可行性评估,合理选型技术路径与原材料,保障产品技术先进性与商业化可行性。推动前沿技术与新型材料在产品中的应用,增强产品技术优势与附加价值。 3、统筹研发项目的计划执行,把控项目进度、成本投入与潜在风险,确保项目按期高质量交付。组织跨职能团队协作,保障各阶段工作有序衔接与高效推进。 4、组织实施产品各项测试验证工作,如功能、性能、耐久性等测试,确保产品满足行业标准及客户要求。结合测试数据与用户使用反馈,持续优化产品设计与质量表现。 5、负责研发过程中的技术资料编制,包括研发报告、技术文档、产品说明等,并完成归档管理。参与制定工艺规范、企业技术标准,协助完成标准备案及产品认证相关事务。 6、调研收集竞品信息与市场动态,开展对比分析与趋势研判,为产品规划与创新提供数据支持和决策依据。 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、高分子材料或化学化工类专业本科及以上学历。 2、具备3年以上现场质检相关工作经验。 3、具有扎实的高分子及相关领域的理论知识储备; 4、熟练掌握实验室常用检测设备及各类分析测试方法。 5、为人诚信、工作认真负责,积极主动,具备良好的职业素养与团队责任心。
材料工程师经验不限本科及以上高分子材料经验高分子材料相关专业塑料材料经验材料改性经
1.开展高分子材料的前沿应用探索与技术研究 2.负责高分子材料相关专利的技术文档编写与整理 3.收集并分析新型高分子材料的技术动态与行业资讯 任职要求 1.具备扎实的高分子学科理论基础,熟悉高分子材料的应用场景及加工工艺 2.实验操作能力突出,逻辑思维清晰,具备积极进取的工作态度 3.研究生入学前有实际工作经历者优先 4.毕业课题方向与高分子材料应用及加工相关者优先,如:工程塑料改性、高分子膜材料、高分子涂料、新型高分子复合材料等
材料工程师3-5年硕士及以上三元正极材料锰酸铁锂
岗位职责: 1、根据产品项目需求开展市场潜在原材料的调研工作,与原材料供应商进行技术对接,配合质量及商务团队完成供应商技术层面的评估与审核; 2、主导磷酸铁锂、三元、尖晶石等材料体系的研发任务,具备电池电芯产品或工艺开发相关技术背景; 3、开展潜在原材料的物性表征、电芯制备、电化学性能测试及失效机制分析; 4、建立原材料基础数据库,运用统计方法分析材料结构与电化学性能之间的关联规律; 5、结合项目实际应用场景,负责原材料技术协议的制定、管理和签署工作; 6、围绕前瞻性项目布局,与原材料供应商协同推进联合研发或提供技术开发指导。 任职资格: 1、熟悉材料物性检测技术(如晶体结构、物相组成、微观形貌等)及电化学分析手段(如CV、EIS、PITT等); 2、熟练使用Office、Origin、Minitab、JMP等办公及数据分析软件; 3、掌握电池生产流程、过程控制要点及失效分析方法; 4、熟悉PPAP、APQP、FMEA等制造管理体系文件内容; 5、具备较强的责任意识、抗压能力、主动性与执行效率,逻辑思维清晰; 6、具有良好的语言表达与书面沟通能力,组织协调能力强,善于跨部门或多主体协作交流。
售后技术支持5-10年本科及以上软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责: 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控; 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题; 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑; 2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验; 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强; 4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识; 5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用; 6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-14 岗位职责: 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务,涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛,包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法论 任职要求: 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
平面设计师
1.8-2.5万元/月
平面设计3-5年本科及以上
岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划,统筹每场展览的视觉系统设计工作,完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计,确保项目按既定标准与时间节点顺利交付; 2.负责门店日常视觉设计任务,涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容; 3.与相关需求方或部门保持高效沟通,持续优化设计流程,合理制定各类视觉物料的时间计划,借助日程管理工具提升执行效率; 4.对接外部供应商,跟进展陈道具及材料采购,结合预算控制,探索材质与工艺的最佳组合方案,实现理想的展示效果; 5.协调广告制作公司,按时完成物料制作费用结算与对账工作,并负责现有展具及物料的归档与日常管理; 6.配合展览日常运营,参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务; 7.按时提交月度工作报告,完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历,专业美术院校毕业者优先; 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验(需提供作品集); 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术; ◆精通主流平面设计软件(如PS、ILLUSTRATOR等),具备插画或手绘能力者优先考虑; ◆执行力强,抗压能力佳,擅长跨部门协作与沟通,能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作,保障输出质量; ◆审美敏锐,艺术感知力强,具备创新思维,可独立完成具有突破性的前沿视觉创作; 态度: ◆能适应高强度工作节奏,承受一定压力; ◆工作态度积极,责任心强,富有职业热情; ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。
市场调研经验不限大专及以上兼职
薪资: *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后,次月底前发放至支付宝账户 *兼职性质,工作时间灵活,任务不定期发布 任职要求: *年龄在20至50周岁之间 *依照任务具体要求执行走访任务 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守,能客观、公正地完成走访及问卷填写 工作流程: *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *开展实地走访,全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息
证券交易员1-3年本科及以上基金公司量化交易员
当你在阿拉斯加独自沉思时,鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时,金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时,头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时,一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的,如果要描述数字游民的工作和生活,上面这段文字在合适不过。 在新的千年,数字游民不再是国家的资产,而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》(主权个人) 现在,你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式(当然,这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的)这些文字所言非虚,即使你保存下来,十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者,还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽,这里堆积着成千上万的骸骨,能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇,向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏,感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富,便也想来碰碰运气,人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”,一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损,变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹,想在这里奉献一生埋头钻研,或收集各种书籍资料埋头研究,或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流(见过民科聚集讨论量子力学吗),这些人的绝大多数:轻则浪费了大量的时间金钱,重则妻离子散家破人亡。 各位,有个常识别忘了:沼泽,是会淹死人的(物理现实而非比喻) 安全通过沼泽的路只有一条:在向导的指引和带领下,与其他同伴一起手牵手互相扶持,但一路上不要讲话不要交流,只听从向导的指示,忍受住沼泽周围幻境的诱惑,跟紧向导的脚步,小心的在沼泽里前进,只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中,然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是:在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口;获得一份自由的工作(数字游民);成为行业的顶级交易员;像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金;甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现,因为这片沼泽足够大,既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞,也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位,你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代,要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作,单打独斗的时代已经过去了,唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想,想要在这片沼泽一探究竟,我们提供一种安全且高效的方式: 来这里你们将经历什么? 一开始: 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将: 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下,评测量化系统与自身的匹配机制,严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制,成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行,我们会将你劝退(大部分人会被劝退) 如果你通过了我们的筛选与考核,你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】,在全球任何地方,你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣: -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统,并持续改进模型策略,成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导,为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向,成为年轻人的领袖…… 好了,话题说远了,回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求,我们对新人有以下几点期望: 1、如果你是海外华人和留学生,欢迎! 2、如果你拥有国内985/211本科学历,欢迎! 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历,或体验过不同生活方式(思维开放,思想开明),欢迎! 4、如果你曾经在军队待过,深刻体会过服从命令听指挥的重要性,欢迎! 5、如果你年轻,22~32岁,思维还没有僵化,欢迎! 6、硬性条件:前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本,以支持前期培训能高效的工作学习 好了,最终适合做交易的人非常少,如果你没有做好准备,只想浅尝辄止的来试试看,请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者!
安全员施工员材料员机械员
招聘:1.项目管理人员:测量员、施工员(道路、安装、桥梁、土建)安全员、材料员、技术员、造价员、资料员、劳资员、临电工、机械员、会计、出纳、医务员、办公室后勤等 2.公司类型:总包项目、央企、国家资金 3.能力要求:工作认真仔细、踏实、有较强的工作责任心和良好的职业道德、无不良执业纪律、撑握基础安全知识、有良好的沟通能力、听从项目安排 4.工资待遇:面议(不低于市场平均工资)、具体薪资视能力而定、工资按时发放 5.工作地址:西藏拉萨市、林芝市、那曲市三个城市 6.需要3年以上工作经验或1个以上完整项目经验、专业对口 7.注:有西藏工作经验优先,能立即到岗 8.进场时间:三月初进场 9.联系方式:(杜总)
拉萨
2月12日 02:42拨打电话
材料员月结
(宋总) 地址:临朐县骈邑路2426号 【急聘】仓管员-上林 薪资4K,要求大专以上,有一年工作经验、熟练操作电脑、年龄35岁以下。 联系:孙经理
潍坊 临朐县
2月12日 00:42拨打电话
货运司机
:朔城区北城街道市府街府溪苑小区2幢7号天济堂中医馆 另招送货司机、库管员 ✅薪资3500元/月,公休 ✅上下班有班车接送,待遇优厚 ☎:
朔州 朔城区
2月12日 00:25拨打电话
库管
招聘仓管3名。薪资4500-5500。单休。上班时间八点半到五点半。法定节假日正常休息。法定假日如有加班按国家法定三倍或者双倍加班费发放。有意向的联系宋女士。工作地址:汀田宏地未来城
温州
2月11日 23:40拨打电话
浙江丽水招聘:仓管薪资:4500-6000有上进心,能吃苦
库管
招聘:仓管 薪资:4500-6000 有上进心,能吃苦
丽水
2月11日 22:23拨打电话
材料研发工程师
6000-11000元/月
材料工程师
职责:开展电极材料研发、性能优化,推进成果转化,跟进前沿技术。 要求:材料、化工等相关专业,本科及以上学历;熟悉炭材料制备与表征。
材料员采购月结全职
岗位职责: 1.负责物资的接收、入库、存储和发放工作。 2.定期对仓库物资进行盘点,做到账物相符。 3.负责仓库的日常清洁和卫生工作,保持仓库环境整洁、通风良好。 4.及时记录物资的出入库信息、库存数量、库存位置等,确保库存信息的准确性和及时性。 5.负责仓库内设备和工具的日常管理和维护,如叉车、托盘、货架等。 6.积极协助采购部门、工程部门等开展相关工作。 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,物流管理、仓储管理等相关专业等相关专业优先。 2.具有2年及以上仓库管理工作经验,有工程行业仓库管理经验者优先。 3.熟练掌握物资的搬运、装卸、堆码等操作技能。 4.具备一定的计算机操作能力,能够熟练使用办公软件,如Excel、Word等,进行库存数据的记录和报表的编制。 5.具备较强的责任心和敬业精神,工作认真细致,注重细节。 6.具有良好的团队协作能力和沟通能力。 7.可接受长期驻项目工作与公司调配。
材料工程师5-10年本科及以上‌汽车‌经验金属材料经验金属材料相关专业材料合成经验
1. 负责汽车轻量化领域用铝合金型材(如防撞梁、吸能盒、门槛梁、减震支架、ABS阀块等)的合金研发工作,具体包括: ① 新合金研发:依据项目实际需求及技术发展方向,主导高性能铝挤压合金在成分体系与工艺路线方面的设计开发; ② 工艺现场改进:对现有合金的化学成分、熔铸流程及挤压参数进行优化,提升产品稳定性,降低制造成本,并形成标准化技术文件与作业指导书; ③ 技术问题解决:牵头处理材料相关的关键技术瓶颈,保障研发与生产过程中的质量一致性; ④ 材料认证推进:统筹对接各大整车厂的材料认可流程,完成各项认证任务。 2. 带领研发团队开展以下工作: ① 制定并执行项目开发计划,确保各阶段目标有序推进; ② 指导团队成员完成方案设计、数据整理、技术总结及阶段性复盘; ③ 注重团队成员专业技术能力的培养,协助其制定职业成长路径并提供支持。 3. 与生产、质量、销售及项目开发等相关职能部门紧密协作,推动研发成果高效落地转化为实际产能。 4. 持续关注国内外相关领域技术进展,开展技术情报收集与分析,为公司技术战略规划提供依据。 任职要求: 1. 学历要求:材料科学与工程、金属材料工程、材料成型及控制工程等相关专业本科及以上学历,硕士优先考虑; 2. 工作经验: ① 具备8年以上铝合金材料研发经历,其中至少6年在国内知名汽车用铝型材企业从事合金开发工作; ② 具有团队管理经验。 3. 专业技能:掌握铝合金挤压材晶粒结构与性能调控方法,熟悉汽车安全结构件用合金的设计逻辑,具备丰富的汽车铝合金材料项目开发实战经验; 4. 个人素质: ① 具备良好的领导力、沟通协调能力及团队协作意识; ② 学习能力强,富有创新精神和问题解决能力; ③ 工作态度严谨,责任心强,积极主动,能适应高强度工作节奏。 公司为业绩优良的上市公司,位于广东清远,毗邻广州花都,自然环境优越,提供食宿条件。
生产经理5-10年学历不限
1.找一位安装能代工的负责人,会看图纸,会施工,有电工证的能人。 2.55岁以下,持最近几月的体检证明就可上岗
生产经理3-5年大专及以上
1、学历专业:大专及以上学历,建筑工程装饰装修等相关专业。 2、工作经验:5年以上建筑施工生产管理经验,有房建/市政项目完整履约经验者优先 3、需持有二级及以上建造师证书(建筑工程相关专业优先),同时具备安全员C证等相关执业证书 4、专业能力:熟悉国家建筑施工规范、安全标准及工艺流程;能独立编制施工进度计划、资源调配方案;具备较强的质量、安全、成本管控意识。 5、综合能力:优秀的统筹协调、沟通表达能力,能妥善处理业主、监理、分包等多方关系;具备较强的问题解决能力和抗压能力,能适应驻场工作
材料研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师1-3年硕士及以上无机非金属材料经验半导体经验高分子材料相关专业复合材料经验无机非金属材料相关专业金属材料相关专业化学相关专业材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责: 1、主导新工艺的立项报告撰写、产品规划制定、设计开发实施及验收导入工作。 2、参与知识产权相关事务、项目执行管理以及技术支援与服务工作。 3、负责技术类设计文档、工艺文件等资料的编制与整理。 4、承担新工艺相关的实验报告、项目总结报告的编写任务。 任职要求 1、硕士及以上学历,化学、无机材料、物理化学、固体物理、半导体物理、凝聚态物理、半导体电子等相关专业,具备1-2年材料制备工艺研发工作经验。 2、具备较强的技术研发方案策划、组织与设计能力。 3、能独立完成开发项目的设计与实施,拥有良好的沟通与团队协作能力。 4、工作认真负责,具备优良的职业素养与敬业精神。
材料工程师1-3年本科及以上铁路/船舶/航空/航天经验金属材料经验金属材料相关专业
1、材料科学或工程类专业,具备英语四级水平; 2、有焊接材料相关行业经验者优先,具有外资企业工作背景者更佳; 3、负责黑粉检验报告的审核及不合格处置单的跟进处理; 4、参与新材质与新产品的研发及导入工作; 5、承担新材质样品的制备任务; 6、协调业务相关的委托测试安排并确认测试结果; 7、表现优异的应届毕业生亦可考虑培养。
材料工程师经验不限本科及以上无机非金属材料经验材料检测经验土木工程专业无机非金属材料相关专业其他房地产/建筑经验水泥材料改性经验材料合成经验
【岗位职责】 1.参与新型建筑材料的技术研发及产品应用探索,协助研发团队推进新产品开发全过程的实验任务,包括实施方案执行、样品制备、数据采集与归档等工作; 2.与生产部门密切协作,参与工艺优化、设备调试及生产过程中的技术支撑,及时收集产品生产和使用反馈,提出针对性的产品性能提升和工艺改进方案并配合实施; 3.严格执行实验室管理规定,规范操作各类试验设备,负责试验环境upkeep、仪器维护及耗材管理,保障实验工作安全有序高效进行; 4.完成上级安排的其他技术研究及相关辅助性工作任务。 【任职要求】 1.本科及以上学历,土木工程、材料类、化工类等相关专业; 2.熟悉建筑材料产品及相关国家标准、行业规范; 3.工作主动踏实,进取心强,具备良好的团队协作与沟通能力以及书面表达能力,能够独立拟定技术研发计划、产品研发方案及撰写技术报告; 4.具备研发岗位应有的职业素养,责任心强,作风细致严谨,擅长文字撰写,能独立完成研究报告的编制工作。
金属材料工程师
1.5-2.5万元/月
材料工程师3-5年硕士及以上金属材料经验‌汽车‌经验
掌握活塞,活塞环,气门,轴承等产品的材料
材料文员
4000-5000元/月
材料员月结全职
会电脑,主要从事材料内业资料流程相关内容。薪资4000到5000,工作经历不限,时间自由。建议初入职人员优质选择。
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