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设备工程师3-5年本科计量设备维护工具维修工具设备计量设备维护
岗位职责: 负责设备从采购到报废的全流程管理,包括验收、计量、维护及维修等工作。 任职资格: 1)具备3年以上设备计量相关工作经验; 2)熟悉实验室设备的维护与保养专业知识。
设备维护技术员
5000-8000元/月
设备工程师3-5年大专不需要出差需要夜班要求有设备维保经验自动化机械经验食品机械经验其他企业(甲方)3-5年设备维保经验数控设备经验需要倒班
岗位职责: 1、负责生产设备的日常巡检、维护、保养及突发故障的及时处理; 2、调整和优化设备运行参数,提高设备运行效率与稳定性,减少停机频率; 3、参与新设备的安装、调试工作,保障设备顺利投入生产使用; 4、制定并落实设备预防性维护方案,降低非计划性停机风险; 5、配合生产部门解决因设备异常引发的技术问题,保障生产顺畅进行。 任职要求: 1、具备3年以上设备维修相关工作经验,掌握生产设备的结构原理及维护流程; 2、熟悉机械与电气系统,具备较强的故障诊断与处理能力; 3、具备良好的沟通协调能力,能够与不同部门协同作业; 4、动手能力强,善于分析问题并独立应对突发设备状况; 5、具备持续学习意识,能快速理解并应用新技术或新型设备。
设备工程师3-5年本科
设备工程师(模具方向) 岗位概括: 指导模具维修员进行设备维修、保养、改进工作,负责编制、维护和更新设备作业文件和维护计划,以维持工厂设备设施正常运作为目的。 岗位内容: 1、依据设备操作说明或设备供应商的建议,制定工厂设备设施预防性维护计划。 2、承担设备标准化作业单、润滑图表、巡检作业指导书、设备保养作业指导书和设备点检保养记录表等设备文件的编制和归档维护工作。 3、制定并跟踪主管设备的备件采购计划和备件安全库存设置。 4、对复杂设备故障情况进行分析,并指导机械维修员和电控维修员实施维修,排除故障。5、对所有的设备故障进行分析和评估,更新FMEA,并制定改进措施,实施反应计划。 6、对设备的工作原理进行分析,编写培训教材。 7、对设备操作工进行操作培训;对设备维修人员进行技术培训。 8、针对设备运行中影响安全因素、生产效率和产品质量因素,制定改进措施并督促实施。9、协助总部工厂规划部进行工厂新设备的安装、调试和验收。 10、依据设备管理经理对设备新项目的策划,参与设备的合同文本和技术协议的签订,并做好从试制到投产的衔接工作。 11、参与新项目中模具工装的设计评审。 12、支持新项目中的模具工装的验收及项目投产前的调试试制工作。 13、积极配合项目完成模具工装的SOP后的移交工作。 任职要求: 统招本科,3年以上汽车行业经验
设备服务工程师
6000-9000元/月
设备工程师1-3年中专/中技不需要出差要求有设备维保经验C1驾照汽车机械经验有社保不需要倒班不需要夜班重型机械经验1年以下设备维保经验
岗位要求 -承担工程机械设备的日常维护与保养任务; -对接厂家指定的售后服务人员,协调相关技术支持事宜; -负责设备进场、退场及现场驻守期间的维护工作。 任职资格 -机械制造、机电一体化、工程机械等相关专业背景,中专及以上学历,具备1年以上相关工作经验,具有工程机械维修经历者优先考虑; -具备良好的沟通协调能力,工作踏实,能适应高强度作业环境; -持有驾照或具备实际行业操作经验者优先录用; 办公地点:河南洛阳 持有驾照者优先安排; 具备大型机械设备维修经验者将被重点考虑。
设备安装工程师
6000-10000元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试非标设备回转炉水泥磨
岗位职责 1、设备现场安装与技术指导:负责或协助完成设备的吊装、定位、组装及接线等现场操作,严格执行安装规程与安全规范;核对设备型号与技术参数,确保安装精度满足设计标准,及时处理现场出现的技术问题。 2、调试与验收交付:设备安装完毕后,开展全面调试工作,包含参数设定、性能检测、系统联动测试等,保障设备正常运行;参与项目验收环节,整理调试记录与验收资料,协助客户完成交付手续。 3、故障排查与技术支持:在安装及试运行期间,迅速判断设备异常原因,提出并实施解决方案;为客户提供技术答疑、操作指导及售后维护支持,确保设备持续稳定运转。 4、文档编制与协作管理:完整记录安装过程,编写相关技术文件,如安装说明、配置信息、故障处理台账等,保证资料齐全且可追溯;与项目经理、设计人员、供应商及施工团队紧密配合,推动多专业、多部门协同作业。 任职要求 1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑。 2、工作经验:具有1-3年及以上相关行业(如回转窑产线、选矿、制粉等设备)设备安装经历者优先;需接受阶段性出差安排
设备维护技术员
6000-9000元/月
设备工程师1-3年中专/中技不需要出差要求有设备维保经验C1驾照汽车机械经验有社保不需要倒班不需要夜班重型机械经验1年以下设备维保经验
岗位要求 -负责工程机械设备的日常检修与维护工作; -负责与指定厂家售后服务人员进行协调对接; -负责设备的进场、退场及现场驻点维护工作。 任职资格 -机械制造、机电一体化、工程机械等相关专业,中专及以上学历,具备1年以上相关工作经验,有工程机械维修背景者优先; -具备良好的沟通协调能力,工作踏实,能适应现场作业环境; -持有驾照或具备行业实操经验者优先录用。 办公地点:河南洛阳 需持有驾照者优先; 具备大型机械设备维修经验者优先考虑。
设备维修技术员
4000-5000元/月
设备工程师1-3年大专公司内部维修/保养职位
主要负责公司生产部门设备的安装、维护及保养等相关工作。
设备维修技术员
4000-5000元/月
设备工程师1-3年大专公司内部维修/保养职位
主要负责公司生产部门所用设备的安装、维护及保养等相关工作。
设备维护技术员
5000-8000元/月
设备工程师3-5年本科不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位内容: 1. 负责公司钣金与注塑设备的日常巡检及保养工作,保障设备稳定运转; 2. 快速响应并处理设备运行中出现的故障与异常,提出优化措施并落实跟踪; 3. 根据实际运行情况调整和反馈设备维护计划,确保维保工作按计划执行; 4. 建立并完善设备台账、维修记录及相关维护文档,并进行定期分析与总结; 5. 执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 电子、机械类相关专业大专或以上学历; 2. 熟悉钣金、注塑类设备结构与运行原理,具备实际维修操作经验; 3. 5年以上同类岗位工作经验,具有较强的设备管理与维护能力; 4. 掌握设备维护流程及管理制度,了解基本的质量控制方法; 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
设备工程师5-10年本科
1、(非标设备项目策划)结合项目需求与目标,针对不同规模的项目,组织或协调外部资源开展项目需求调研,编制项目立项及可行性研究(备案)报告。负责组织制定项目总体预算与一级实施计划,并参与前期工程布局规划工作。 2、(非标设备项目规划)依据既定流程、制度规范及内外部资源配置,确保项目需求具备必要性与合理性,通过需求评审与管理的“四化”建设(责任化、制度化、流程化、信息化)实现高效信息传递,精准将需求转化为项目目标与规划方案,保障方案的可行性与经济性。 3、(非标设备工程设计)按照规划设计要求,完善项目设计任务书及相关设计质量控制条款,确保施工图纸及配套系统设计科学、合理、合规。 4、(非标设备实施)根据项目具体要求,统筹非标设备项目的招投标、设计、安装、调试及验收全过程,确保项目按时保质完成交付。 要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,汽车制造、工业工程、机械、工程设计等相关专业。 2. 知识技能: 2.1 具备5年以上乘用车或大型商用车制造企业非标设备项目规划与实施经验,曾主导涂装领域非标设备(如室体类、非标输送设备等)的规划设计与施工管理工作。 2.2 熟悉涂装非标设备的技术发展动态及相关行业规范与标准。 2.3 熟练掌握识图能力及常用办公软件操作
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漯河临颍县招空调安装/维修,家电安装维修,时间自由,多劳多得。全职,兼职都行。联系电话:
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家电安装空调安装/维修家电维修3-5人全职
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漯河 临颍县
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设备调试技术员
8000-10000元/月
设备工程师1年以下学历不限
岗位职责: 1. 负责生产设备的安装、调试、运行维护及故障排除,保障设备稳定高效运转 2. 制定并执行设备日常点检、保养计划,及时发现潜在问题并优化运行参数 3. 参与新设备选型、验收及技术评估,协助完成设备技术文档编制与归档 4. 配合生产、工艺部门开展设备改造与自动化升级项目,提升产能与良率 5. 记录设备运行数据,分析故障原因,提出预防性维护建议并推动落地 任职要求: 1. 学历不限 2. 具备设备调试或现场技术支持经验优先 3. 动手能力强,有设备组装、接线、参数设置及简单编程调试 4. 具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识 5. 工作认真负责,适应制造现场环境,有较强的安全与质量意识
设备工程师经验不限学历不限C语言WindowsAndroid单片机开发PLC工程师
招聘岗位 设备管理与维修工程师助理 岗位职责 1. 负责设备日常巡检、维护、保养、调试,保障正常运行 2. 及时处理设备故障,完成维修与隐患排查 3. 建立设备台账、维保记录,做好资料归档 4. 备品备件、工具耗材管理与库存盘点 5. 执行设备安全规范,杜绝安全事故 6. 按时提交维保、故障、运行统计报表 任职要求 1. 不限学历,有师傅带,出师即可为机械/电气/机电师 2. 有设备维修、保养、巡检工作经验,无经验也无须担心,有师傅带 3. 能独立处理常见设备故障,动手能力强 4. 有电工证等相关证书优先 5. 责任心强,服从安排,能适应应急加班 薪资待遇 - 综合薪资:7000–10000元/月 - 五险一金、带薪年假、法定节假日 - 节日福利、工龄奖、全勤奖、高温补贴 - 包吃/住宿补贴、劳保用品齐全(面试通过即可安排宿舍) - 技能培训、持证加薪、晋升空间大,每季度一次考核:工程师助理-初级-中级-高级-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间(根据个人能力)
园区设施工程师
1.5-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专
1、大专及以上学历,机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验,商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上,或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识,一定的的系统管理能力,具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件,掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划,备件购进计划,并组织实施 2、制定紧急事件响应流程,并严格执行,确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检,对设施技术员的维修质量给予跟踪, 4、依据年度PPM计划,协调相关服务商、组织设施技术员,如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总,合理调配能源使用·,做好节能管控 6、在确保现场的正常运营,定期采购配件、工具,并且确保现有库存的合理化
设备维护工程师
8000-11000元/月
设备工程师5-10年大专电气设备自动化设备注塑机机械手工及工装设备维保经验
岗位职责: 1. 设备管理与维护 负责注塑设备(如注塑机、机械手、工装、模具、辅机等)的日常巡检、周期性保养及故障排查,保障设备高效稳定运转。 制定并落实设备点检方案,跟踪运行数据,记录设备状态,实施预防性维护以减少非计划停机。 应对设备突发异常,快速定位问题根源,制定整改措施,提升维修响应效率。 2. 工艺优化与技术支持 参与设定和调整注塑工艺参数(如温度、压力、速度等),持续优化工艺条件,提高产品良率与生产节拍。 解决生产中出现的质量缺陷(如缩水、飞边、缺料等问题),提供现场技术支撑。 协同研发团队完成新产品试模及量产前工艺验证,确保产品具备良好的可生产性。 3. 模具管理 监督模具的使用过程及维护执行情况,组织模具维修或结构改进工作。 参与新模具的验收、试模调试,以及旧模具使用寿命评估,提出优化建议。 4. 生产支持与效率提升 分析设备运行指标,提出提升产能、降低能耗的技术改进措施。 协助生产部门优化生产排程,缩短换模周期,提升设备综合利用率。 对操作人员进行设备规范操作培训,减少因误操作导致的设备故障。 5. 安全与合规 确保设备运行符合安全规范,执行安全作业流程,及时识别并消除安全隐患。 关注行业前沿技术动态,推动自动化、智能化技术在设备系统中的应用与升级。 6. 文档与成本控制 编制设备操作规程、作业指导书、点检标准、维修记录及故障案例归档资料。 对接设备供应商,推进技术服务与协作。 管理备品备件库存,控制维修支出,参与新设备选型与采购评估工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气、机电一体化等相关专业; 2、持有高低压电工等特种作业操作证; 3、5年以上大型制造企业设备维修或管理经验,掌握注塑工艺基础、模具构造,熟悉注塑主机及配套设备的维护管理,具备机械与电气自动化知识,了解主流PLC系统应用; 4、熟悉设备故障处理流程,具备独立分析和解决设备异常的能力;了解TPM管理体系; 5、具备良好的沟通协调能力。
设备工程师1-3年大专二类医疗器械三类医疗器械体外诊断试剂医疗设备检验科器械
岗位职责: 1. 负责区域内IVD设备(包括生化、免疫、临检等类型)的安装、调试与校准工作; 2. 提供全面的设备维护、保养、维修及系统升级服务,保障设备长期稳定运行; 3. 及时响应客户技术需求,进行现场支持与故障排查,高效处理复杂技术问题; 4. 组织客户操作培训,编制标准化操作流程文档,提升客户独立操作水平; 5. 汇总并上报产品质量相关信息,为产品优化提供专业技术支持建议; 6. 建立完善的客户服务记录,定期执行设备巡检任务,持续提升客户满意度 任职资格: 1. 具备电子、机械、自动化、生物医学工程等相关专业大专或以上学历; 2. 拥有3年以上IVD领域技术服务经验,熟悉主流品牌设备的维护与维修; 3. 掌握生化、免疫、临检中至少两类仪器的工作原理及相关维修技术; 4. 具备出色的故障分析与处理能力,可独立应对高难度技术问题; 5. 具有良好的客户服务意识及沟通协调技巧; 6. 接受驻点安排,能够适应高频次出差要求 核心能力: 1. IVD设备专业技术维护与维修能力 2. 复杂技术故障诊断与处置能力 3. 客户端操作培训与技术指导能力 4. 现场突发情况应急响应与解决能力 5. 跨部门协同与技术支援能力
普工餐补包住3-5人
普工,初中及以上学历,18~42岁,性别不限;一天工作8~10个小时,月度休息4~8天,18元/小时;管住,水电费均摊,月度餐补150元;。
光伏运维工程师3-5年本科
1. 依据结构图纸,独立开展载荷分析,完成建模及计算书编制; 2. 独立承担光伏领域相关结构设计任务,涵盖支架系统、结构补强及其他配套结构部件; 3. 负责光伏项目现场实地勘察及技术对接工作(无人机设备:大疆御3E行业版); 4. 能够独立完成新能源项目方案设计、可行性研究、初步设计及施工图绘制; 5. 参与设计交底,主持图纸审核、技术说明等相关工作; 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,具备设计院工作经历者优先考虑; 2、熟练操作CAD绘图软件及常用办公类软件; 3、具备一定现场勘查能力,了解分布式工商业光伏项目实施流程及相关规范; 4、经验丰富者条件可适当放宽。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:湖南长沙异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
工厂搬运工包吃
郾城食品厂 今晚19:00-7:00 工人110/天 管工作餐,自带餐具,水杯 年龄20—55岁,(不能有美甲) 坐班,主要装饼干,装箱,封箱, 六点半左右到,能来的请联系
漯河 郾城区
3月23日 16:28拨打电话
车间包吃包住20人以上月结
郑州上汽总装小时工 18-33岁。 【工作内容】总装, [红包]【薪资待遇】长期工价20元/小时+2元/小时补贴(满二个月一次性补发2元/小时补,第三个月开始薪资22元一次性发放,月综合工资6500左右。 企业优势 车间有空调,作业环境舒适! 免费工作餐 免费入职体检 免费豪华4人间, 【工作时间】 早8点-晚8,两班倒白/夜班,15天一倒班、月工时稳定
厂长/主管5-10年本科机械设备/机电/重工
一、生产管理 制定生产方案:依据公司销售目标及市场实际需求,编制详尽的生产实施方案,涵盖产品类型、产量指标、工艺路线、设备调配及人员配置等内容。 组织实施生产:按照既定方案,统筹调度生产单元与作业人员,保障各项生产任务按期保质完成。 联动部门协作:与营销、技术、财务等相关职能部门保持密切沟通,推动生产与销售衔接、技术支撑生产、成本匹配生产的协同运作。 二、质量管理 完善质量管理体系:建立并优化质量管理机制,落实质量管理制度,确保产品品质满足标准规范及客户期望。 实施质量监控:对生产全流程进行跟踪检查,强化过程管控,保障产品质量的稳定性与可靠性。 三、成本控制 优化生产投入:科学管控原材料、人工、设备损耗及能源消耗等关键成本要素,提升资源利用效率。 落实降本举措:深入分析成本结构,制定并推行切实可行的成本节约措施,增强企业盈利能力。 四、安全环保 保障安全生产:健全安全生产责任制,开展常态化安全培训与隐患排查,定期组织安全巡检,杜绝安全事故发生。 践行绿色制造:严格执行环境保护法律法规,减少污染物排放,推进清洁生产,积极传播可持续发展理念。 五、人力资源 重视人才发展:加强内部人才培养与外部优质人才引进,构建专业化、高效能的人才梯队,支撑工厂可持续发展。 六、其他职责 推进运营执行:牵头制定并落地工厂整体运营策略,确保生产运行高效有序。 响应市场变化:密切关注行业趋势与客户需求,动态调整生产安排,提升市场应变能力。 引领技术升级:主导技术团队开展工艺革新与设备优化,持续提升技术水平与产出效能。 数据汇报与分析:定期汇总生产运营数据、运行情况及市场信息,形成分析报告,为管理决策提供依据。 推动持续改善:积极探索流程优化与创新路径,着力提升效率、节约成本、精进品质。 加强团队融合:强化团队协作意识,增强员工归属感与集体凝聚力;弘扬企业文化理念,打造积极健康的工作环境。
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
包装工组装工
【郑州惠科小时工】 年龄调整为2⃣0⃣-5⃣2⃣岁 宿舍紧张,不住宿优先安排 ⏰面试时间:上午8:00-12:00 长年小时工|活轻松|不坐厂车|包吃住|可预支工资 主做品牌电视机,全部手工活,组装、包装、检测、封箱子等工作,恒温车间可带手机,工作简单轻松,管理人性化 年龄:20-52周岁,男女不限,无前科,面试通过率高 员工:长年小时工1⃣7⃣元/H➕夜班补贴1⃣0⃣元/天➕无尘衣补贴5⃣元/天 工时高300-360左右,综合工资5500-7000元 ,。 吃饭:工作餐免费,不用花钱 住宿:住宿免费,6-8人间,空调/Wifi/洗衣机/热水器齐全,水电费均摊! 保险:100元/月 。
郑州
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新乡
3月23日 10:07拨打电话
操作工免费培训包吃有提成20人以上月结
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全。 一薪资待遇: 2、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280个工时,自愿选择 3、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 二工作内容: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:无须经验、统一培训、简单易操作、坐着作业、无任何辐射和危险性、不穿无尘服。 三工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 四入职要求: 1、不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 五包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 3、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 4、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.).涉及苏州
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