
连锁门店全国包工,公司直招木工、水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
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水电工工长装修木工1-2人
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工长工程师质量管理
招聘:分析室主任助理
薪资:6000-8000元/月
1、协助主任开展分析室日常管理业务。负责编制及整理化验室各类台账。牵头本部门EHS管理与体系建设。同时完善部门内部监管和考核机制。
2、负责分析室物资管理 、统筹分析室材料管理、安全存储与经济存量管理等。
3、负责分析室员工技能培训 ,制订和完善化验室技术操作规程及相关制度,并对分析员实施技术、安全培训。
4、负责协助生产过程及产品的质量管理和控制。
5、领导交办的其他工作。
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保姆日结
[红包]如意河东十街与龙翔四街交叉口钟点工3个小时2700/单休【订单类型】:钟点工下午16:00-19:00【休息薪资】:2700/单休【上户档期】:随时上户【工作内容]:接幼儿园孩子,做晚饭。【客户要求】:做饭好吃,干净利索【报名方式】(点击头像加发资料)
装卸工11-20人
中牟县有100亩大蒜,需要20个工人,需要装袋,装车卸车工人20名,有限工人抓紧时间给这个电话联系
具体价格你们自己谈,我只是介绍一下,不用给我**信息,你们自己电话联系谈
工长工程师
中级工程师10年以上工作经验,需带中级工程师职称以上,人证合一薪资福利:工资全年发放,公司统一交社保等,工地包吃住,薪资待遇详聊
注塑生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结10年以上大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1.负责注塑生产流程的组织与持续优化
2.对生产过程进行全程监控,保障产品品质与作业效率
3.组织跨部门协作,及时应对并解决生产中出现的各类问题
任职要求:
1.具备良好的沟通与协调能力
2.能够独立分析并有效处理生产中的突发状况
3.拥有团队合作意识,善于与团队成员协同配合
跟单文员
5000-8000元/月
跟单文员包吃免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职不需要出差单休
1.年龄25-45岁(有经验者优先)
2.工作时间,一天7小时半制(中午管饭)不耽误接送孩子;
3.上六休一,法定节假日带薪休假,让您享受生活与工作的平衡;
4.手机微信操作熟练,沟通无障碍;
生产总监/厂长
1-1.5万元/月
生产总监10年以上大专表面处理工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验装配工艺经验焊接工艺经验团建有生产管理经验工装设备经验精密机械经验激光工艺经验管吃住精益改善经验节日福利
战略规划:根据公司发展战略及年度经营目标,牵头编制生产中心年度工作计划,并推动落地实施。
产能调控:统筹产能配置,识别并解决生产瓶颈,高效应对订单波动及设备突发情况。
团队管理:搭建生产中心组织架构,厘清岗位职责,开展技能提升培训与人才梯队建设。
设备管理:主导设备全生命周期管理,提升设备运行效率与稳定性。
物料管理:联动相关职能优化库存结构,提高物料周转与使用效率。
工艺管理:建立工艺规范体系,持续推动生产工艺优化升级。
现场管理:贯彻环保要求,实施5S管理,推进精益化现场改善。
质量管理:落实质量管控标准,构建过程预警机制,有效降低产品不良率。
生产交付:通过统筹各车间计划、人员、设备、物料、工艺、质量等要素管理,保障生产任务按时达成。
安全管理:压实安全生产责任制,定期排查治理隐患,防范重大安全事故发生。
成本优化:开展生产成本分析,制定并推行降本增效改进措施。
应急协调:协同多部门快速响应生产异常,制定整改措施并监督执行。
任职资格:
1. 机械类、自动化等相关专业大专及以上学历。
2. 具备10年以上工业制造行业管理工作经验,其中至少5年担任生产总监或厂长级别职务;
3. 精通精益生产、质量管理、设备管理、仓储管理及流程管理体系。
4. 具备出色的领导力、沟通协调能力、团队协作精神以及计划与执行能力。
5. 熟悉生产管理体系与产品质量知识,掌握ERP、IP系统操作,熟练使用办公软件,具备较强的统计分析能力。
屠宰技术班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本及效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成;
2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态与工艺流程的系统化管理,持续优化品质体系,增强产品市场竞争力;
3、交付管理:负责车间生产计划的编制与执行,协调生产至发货各环节工作,及时排除异常,确保订单准时、保质、保量交付,提升客户满意度,推动建立长期稳定的合作关系。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先;
2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑);
3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力;
在这里,您可以成长为:
1、团队领袖:精通管理,擅长运营,成长为带领团队高效前行的核心管理者;
2、解决方案专家:深入理解业务逻辑、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,实现产品价值最大化;
3、行业专家:深耕专业领域,独立担当重任,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
薪资待遇:
7-15K
五险一金
提供住宿
研发管培生-W0512Q
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士责任心word学习能力抗压能力医疗器械
岗位职责:
1、落实公司质量管理体系及相关制度要求;
2、参与各岗位轮岗培训与学习;
3、负责项目技术文档的编制工作;
4、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、25届应届毕业生,硕士及以上学历,康复医学、临床医学、电子、机械、算法、生物医学工程等相关专业;
2、具备良好的沟通能力,积极主动,责任心强,能承受一定工作压力,认同企业文化,具有团队协作意识和管理潜力;
3、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件,具备较强的学习能力、表达能力和逻辑思维能力;
4、中共党员,在校期间担任班委、团委、学生会职务或获得国家励志奖学金者优先。热爱医疗器械领域,对该行业有浓厚兴趣并愿意长期发展。
检测技术员
6000-9000元/月
质检工程师经验不限大专食品检测
岗位职责:
1、实验操作:独立开展日常检测工作,对检测结果进行汇总与分析;
2、仪器维护:负责实验室仪器的正常使用及日常维护;
3、数据记录:规范填写检测溯源相关记录,确保质量问题可及时有效追溯;
4、实验室运营管理:依照公司管理规定,保障实验室正常运行,独立完成审核迎检工作
储备干部(限非电气专业应聘)
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住经验不限本科电气专业写作能力储备干部专业知识扎实英语水平
岗位职责:
1、按照公司规划,在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习
2、培养目标:部门管理储备人才或核心技术骨干
任职要求:
1、本科及以上学历(第一学历),应往届优秀毕业生,电气类相关专业;
2、生源地或长期居住地为许昌地区优先;
3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力;
4、执行力强、富有领导潜质,思维灵活,具备创新意识;
5、英语能力良好,能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。
岗位福利:
1、健全的新人培养体系,配备导师一对一指导,职业发展空间广阔;
2、提供员工餐厅、住宿支持;
3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。
调度文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
生产文员的工作内容包括:
1、编制月度及周生产计划,并完成相关报批流程;
2、向生产车间及相关职能部门传达生产安排,督促车间、采购、仓库按计划执行生产任务;
3、统计每日生产数据,填写并分发生产日报表至相关部门负责人;
4、汇总生产部各类报表数据,进行整理与分析;
5、跟进生产订单的执行情况,协调进度与质量,协助设备管理相关事务;
6、负责组织车间会议的通知发布及会议记录工作;
7、完成上级交办的文件打印、资料登记与分发等日常行政事务。
生产文员的基本要求为:
1、熟练操作常用办公软件及办公设备;
2、具备吃苦耐劳精神,责任心强,工作认真细致;
3、具有较强的书面表达能力;
4、具备团队协作意识;
5、具备良好的沟通与表达能力。
医疗防护产品研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科医疗防护产品
岗位职责
1、在总经理的直接领导下,承担产品研发经理的相关工作职责;
2、根据公司战略规划,制定年度技术工作计划,并推动落实执行;
3、负责技术文档的审核,确保其准确性、完整性及规范统一;
4、协同研发部与技术部明确项目负责人,签发设计任务书;
5、组织编制研发预算,有效管控研发支出成本;
6、主持技术开发方案评审,指导标准化建设,解决关键技术难题;
7、组织并监督研发部、技术部完成标准化技术文件的编制与输出;
8、统筹技术资料的搜集、整理、归档、分析及信息交流反馈,开展人员业务培训;
9、组织开展技术指导、技能培训以及技术职级评定相关工作;
10、主导知识产权的申请及相关成果转化事宜;
11、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备防护产品研发背景者优先考虑;
2、5年以上相关领域工作经验,持有国家认可的中级及以上专业技术职称,掌握扎实的行业理论知识与实践技能,熟悉本行业技术标准与规范,具备良好的质量管理体系认知和技术管理能力;
3、具备较强的计划、组织、协调与沟通能力,熟练运用岗位所需的计算机工具和英语能力;
4、持有驾照并能熟练驾驶。
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