一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

岗位职责： 1、通过线上及电话方式响应客户咨询，提供专业且详尽的口腔项目说明； 2、结合客户需求与公司服务范围，制定个性化方案并有效邀约客户来电； 3、持续维护客户关系，落实跟进回访工作，提高客户转化效果； 4、入职后接受系统培训，能快速掌握学习内容，适应规范化培训节奏 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与服务意识，能够准确捕捉并回应客户诉求； 2、有强烈的业绩目标追求意愿，愿意长期稳定发展此项工作； 3、具备良好的团队合作精神，可与相关部门紧密协作，保障工作高效推进 待遇：

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公司简介： 我们聚焦大型企业合作建筑企业的大额欠款回收赛道，提供“金融咨询+律师对接+资金垫付+资产保全”全链条服务。我们秉承先服务，无需客户承担任何费用，待客户回款后。诚邀拥有人脉资源（尤其建筑企业、律所）的的渠道商、居间人，挖掘各区域业务，攻克百万级以上大型企业欠款回收项目，拿高额佣金！ 有意者来可来公司面谈！

工作职责 1. 开展企业客户需求分析与现状诊断，基于行业实践提出针对性的咨询服务方案。 2. 全程主导项目执行，统筹内外协作资源，保障方案实施及成果有效落地。 3. 持续关注客户业务变化，提供迭代优化策略，巩固客户长期合作黏性。 4. 总结提炼行业经验与典型场景，构建可复用的知识体系以提升团队服务规范性。 任职要求 1. 大专及以上学历，企业管理、市场营销、计算机等相关专业优先考虑。 2. 有2年以上企业服务或管理咨询背景，掌握至少一个细分行业的运作模式。 3. 具备良好的逻辑思维与文档输出能力，可独立完成咨询建议书及汇报资料。 4. 具备出色的客户交流与项目推进能力，能高效建立信任并应对核心挑战。

岗位职责： （1）负责接听热线咨询电话，完成客户邀约、接待咨询以及协议洽谈与签约工作； （2）依据企业业务规范，对客户学生的学习情况开展评估与分析，制定个性化辅导方案； （3）负责处理学员客户的各类需求，提供公司产品与服务的专业咨询解答。 任职要求： （1）具备良好的沟通能力，语言表达流畅清晰，仪态端庄、形象良好； （2）具有较强的交流技巧和商务谈判经验； （3）具备抗压能力，能积极应对工作中的挑战与压力； （4）品行端正、诚实守信，富有团队合作意识； （5）学习能力强，能够快速掌握并灵活运用新知识与技能； （6）大专及以上学历，教育学、心理学专业背景或有教育类产品营销实践经验者优先考虑。 职业晋升空间： 业务方向：实习咨询师——初级咨询师——中级咨询师——高级咨询师——特级咨询师 管理方向：咨询师——校助理咨询主任——校咨询主任——校助理校长——校区校长——城市校长… 福利待遇： 五险一金、带薪培训、内部晋升机会、高标准办公环境、带薪休假（病假、婚假、年假、产假）、结婚礼金、生育礼金、差旅补贴、绩效奖金、股权激励、节日福利、高峰期关怀慰问、生日礼品、旅游拓展活动、丰富多彩的文化娱乐项目等。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

招聘启示 乐泰亮甲专业康复灰指甲连锁门店 亮甲——国家治疗灰指甲第一品牌！ 公司全国直营门店3000+秦皇岛区域10+门店现因业务扩展，诚聘以下岗位： 岗位：亮甲咨询师（无经验带薪培训） 岗位要求： 1. 年龄45岁以下，有经验的适当放宽 2. 有服务行业或健康行业经验者优先，无经验可带薪培训； 3. 沟通能力强，有耐心，服务意识好； 4. 身体健康，热爱大健康行业。 薪资待遇： 1.3000元起 + 绩效奖金（上不封顶，多劳多得）； 2. ，保障员工福利； 3. 带薪法定节假日，每月休息4天（排班制）； 4. 带薪培训，提供专业技能提升机会； 5. 清晰的晋升空间，表现优异者可晋升店长或区域管理岗位； 6. 节日福利、团队活动、年终奖励等。 联系方式： 电话：（） 欢迎有意者直接到店咨询或电话联系！ ---

工作时间：8:30-12:00 1:30-6:00 不加班！！六日双休法定休假 五险 岗位职责： 1、采用电话销售方式，开展财税类业务拓展，维护客户关系，提供专业的财税咨询服务与解决方案。 2、配合后端团队，协助处理客户在交付过程中提出的相关问题。 3、定期进行老客户回访，跟进业务合作情况，提升客户满意度。 4、向客户推介公司其他增值业务，并推动签约落地。 任职要求： 1、具备电话销售相关工作经验。 2、沟通表达能力强，学习能力佳，责任心强，服务意识好，能承受一定工作压力，稳定性高且积极进取。 岗位薪酬： 无责任底薪3500元+（8-25）%阶梯提成+五险，综合收入6-8k 岗位福利： 双休及法定节假日休息，享受带薪休假，缴纳五险

招聘，全职， 咨询顾问 负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划 六险一金+企业年金+年终奖+业务奖金+提成+底薪+季度涨底薪+过节费+节日福利品+带薪假期+下午茶+工会活动+带薪旅游+职工体检+取暖费，冬暖夏凉。

工作职责 1、承接新签约学员，提前了解学员基本情况，做好与学业规划师及授课教师的工作衔接； 2、围绕学员服务推动业绩目标达成，按要求完成课时转化任务；如通过提高上课频率、增加课程安排等方式，促进课时消耗与结转； 3、跟踪学员上课期间的学习进展与成效，定期与学业规划师、任课老师、学员及家长保持沟通，给予学习建议，主动解决学习中遇到的问题，挖掘潜在学习需求，推动多科报读与课程续费；如提升续费金额、续费人数、多科高频上课及人均课时等指标； 4、负责学员课时统筹管理，结合学习需求与学员时间安排，及时完成排课与调课操作； 5、落实学员服务管理工作，开展回访、面谈、组织家长会等服务动作，提升满意度，助力口碑传播与老学员推荐新学员； 6、处理学员学习过程中的各类日常事务，如流程手续办理、事项协调、异议与投诉应对等。 任职资格 1、具备3-5年相关工作经验，有房地产销售、保险销售从业背景者优先； 2、具备良好的沟通协调能力，执行力强，工作有条理，计划性突出； 3、目标感明确，愿意投身服务类岗位，性格乐观积极，学习能力强，能适应挑战并承受工作压力； 4、对教育行业充满热情，乐于与学生及家长交流互动。

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岗位职责： 1. 协助咨询顾问开展客户需求调研、资料收集与初步分析工作 2. 参与项目方案撰写、PPT制作及汇报材料准备 3. 负责客户沟通协调、会议记录整理及后续跟进事项落实 4. 支持行业信息搜集、竞品分析及基础数据建模工作 5. 完成团队交办的其他研究支持与行政协助任务 任职要求： 1. 学历不限，管理类、经济类、理工类等相关专业优先 2. 具备良好的逻辑思维、文字表达与学习能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备团队协作意识 5. 有咨询公司实习经验或项目实践经历者优先

岗位职责： 不销售！不销售！不销售！ 通过电话外呼方式处理抖音平台酒旅板块消费者所遇到的售后相关问题，协助消费者和商户进行沟通处理，比如，消费不满意，订单改期等！ 可自己把控外呼频率，不像热线会爆单爆线！ 任职要求： 大及以上学历。（接受应届生） 年龄：19-35（经验丰富者可放宽） 普通话标准，打字速度35+ 具备良好的服务意识及抗压能力 岗位福利： 底薪+班次补贴+绩效（计件式，多劳多得） 首月保底绩效500，综合绩效500-6300+.（平均完结单提成3块多） 综合薪资：5000-9000+ 月休6-8天，带薪培训，节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买内江五险

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岗位内容： 1. 深入了解来访者的实际需求与目标，提供专业建议与有效解决方案。 2. 为客户提供个性化的咨询服务，协助制定专属的情绪疏导方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与人际互动技巧，乐于交流，热衷于知识分享类内容创作。 2. 拥有较强的观察力与快速反应能力，能准确捕捉来访者的核心诉求。 3. 具备良好的团队合作意识，擅长协同配合以高效解决各类问题。

薪资试用期2.3k，转正2.5k，奖金300-1500元不等，试用期3个月 会议补助 300元（有参会才给，无参会无） 1、合同、回款、发票的系统录入 2、客户资料整理、案件监控 特殊情况进行标注 3、优先审查分类号的检索 4、技术稿件的传递及期限等跟进工作 5、通知书发放及告知 6、销售临时性工作

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岗位职责：1、负责查找符合项目的中小企业的基本信息（通过各类网站如企查查等，或者其企业官网等） 2、初步筛选优质企业信息资料 3、配合部门经理做好企业信息资料数据收集整理 【岗位要求】踏实、学习能力强、有无工作经验都可 上班时间8:30-12:0013:30-18:00，单休，法定节假日休息，下午茶，生日会，不定期团建旅游

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

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