1.优质房源网络上架，开发客户！ 2.了解客户需求，维护客户！ 3.匹配带看。

主要工作内容为坐着听科普讲座开展科普讲座活动，确保科普知识有效传达，吸引公众参与，提升科学普及效果。 岗位基本条件： 要求年龄18至55周岁，身体健康，无传染病或重大疾病史，文化水平不限，车接车送，能适应日结兼职

工作内容： 接待到店咨询的客户； 客户资源主要来自网络渠道，通过系统端口为顾客精准匹配理想房源，并协助完成带看及交易； 公司拥有完善的内部信息系统，提供丰富房源支持，高效对接客户需求； 业务涵盖：房屋租售、新房代理、全屋定制服务； 年龄要求23-45岁，性别不限，欢迎男性和女性加入； 薪资每月12日准时发放，确保无任何拖欠； 退伍军人及有相关从业经历者优先录用；无经验者由资深师傅一对一指导，快速掌握业务流程； 工作时间： 周一至周六 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30； 工作时间灵活，方便接送孩子，阜阳多家门店，可根据住址就近分配工作地点； 有意向者可直接投递简历或致电咨询；

1、落实产业链招商工作，深度挖掘目标产业客户资源； 2、跟进意向客户及目标企业，开展沟通、洽谈、签约及后续合作事宜； 3、拓展招商渠道，整合中介、企业服务机构、政府等相关资源； 4、协助入驻企业推进项目落地，配合提供相关企业服务支持； 5、与入驻企业保持高效沟通，及时了解其需求并协调解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 岗位要求： 1、沟通能力： 熟悉行业与产业背景，能够系统阐述产业发展脉络及相关数据； 逻辑清晰，表达顺畅，叙述有层次、具结构化思维； 态度真诚，语言务实，善于站在客户立场思考问题； 2、外交能力： 具备一定资源基础（可直接或间接对接客户），拥有资源整合与拓展能力（以实际案例为评估依据）； 熟悉政府产业相关政策，能够准确解读并传达政策信息。 岗位福利： 1.五险一金； 2.办公环境优越、团队氛围融洽； 3.提供下午茶、定期举办生日会。

1:公司统一每周日休息，工作时间早上8:30上班，中午12:00下班，下午14:30开始工作，晚上18:30结束 2:底薪2200元，具体待遇可进一步沟通 3:工作时间相对灵活，适合需要接送孩子的宝妈群体，时间上可协调安排 4:公司提供系统化培训，门店实行一对一师徒制，帮助新人快速适应岗位职责 5:团队氛围融洽，人际关系简单，无需过多内耗，专注完成本职工作即可

1、工作时间上午9：00-11:40，下午1:40-5:40，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

岗位职责： 1.精准匹配客户需求与优质公寓资源，全程跟进带看、谈判、签约等交易环节； 2.主动维护新老客户关系，定期回访并提供租赁/买卖市场资讯，提升客户满意度与复购率； 3.实时收集区域房价、供需及政策动态，参与团队复盘与策略优化； 4.协同运营、法务等部门，高效完成合同审核、权证办理及交房交付等全流程服务； 5.积极拓展线上线下载体，参与楼盘推广、社群运营及客户转介绍计划。 任职要求： 1.具备良好沟通表达与同理心，能快速建立客户信任并妥善处理异议； 2.对本地公寓市场有基本认知，乐于持续学习房地产政策与交易流程； 3.责任心强，目标感明确，能独立推进任务并在压力下保持服务品质； 4.具备团队协作意识，善于分享经验、响应支持； 5.适应弹性工作制，可配合客户时间开展晚间/周末带看与签约。

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兼职，日结，无需经验，每天都要人，5小时（150元保底）超时20/小时加班费，

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

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招聘：保安 薪资：2170元/月 岗位职责： 1. 负责人员与车辆进出管理，严格把控出入秩序。 2. 开展日常巡逻工作，按要求进行打点记录。 3. 及时发现各类问题，并迅速报告上级以便妥善处理。 任职要求： 1. 身体素质良好，能适应岗位工作强度。 2. 需提供无犯罪记录证明，确保背景清白。 3. 持有保安证者优先考虑，具备专业资质。

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1、工作时间上午9：00-11:40，下午1:40-5:40，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

岗位职责： 1.负责二手房/新房房源的开发、带看、谈判及交易全流程跟进 2. 为客户提供专业置业咨询，精准匹配购房/租房需求 3. 维护存量客户关系，挖掘转介绍及复购潜力 4.参与门店日常运营支持，协同团队完成业绩目标 5. 遵守行业规范及公司制度，保障交易合规与服务品质 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2.有地产中介经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 3. 积极主动，抗压能力强，目标感与执行力突出 4. 熟悉本地市场者优先，具备基础办公软件操作能力 5. 认同连锁直营模式，愿在612不动产平台长期发展

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进

重要的事情说3遍： 不带货、不打赏、不收礼物 不带货、不打赏、不收礼物 不带货、不打赏、不收礼物 岗位职责： 1. 通过门店直播形式展示和讲解门窗产品 2. 具备良好的镜头表现力，助力品牌传播与曝光 3. 核心任务为激发客户关注，并引导其留下有效信息 任职要求： 1. 不限性别，形象自然亲民或外形出众 2. 年龄在******为佳，具备优秀的沟通能力与镜头适应力 3. 执行力强，积极参与视频拍摄并配合后期制作 4. 熟悉短视频流行趋势，具备基本营销意识 福利： 无销售考核压力，发展空间广阔 熟练后月收入稳定达1w以上 入职即办理五险 早九晚六，每周单休，法定节假日正常休息

招聘：行李员薪资：3000-3500元/月

招聘：没工作的小伙伴可以联系我 缺工作的可以联系我

会短视频拍摄剪辑就行 不需要脚本 模仿厂家就行 偶尔直播

青阳本地日结工 主要做平台互动 简单点评任务✅ 日结100~300，包吃 10点至16点，工时短⏰ 20-60岁均可，带身份证即可 ☎

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招聘：青阳“万达宝贝王”小黄鸭主题乐园招聘:兼职 游乐园兼职岗位招聘欢迎热爱服务、性格开朗的小伙伴加入我们的游乐园团队，在这里收获快乐工作体验，积累实践经验，一起为游客打造轻松有趣的游玩时光！现面向社会公开招聘兼职人员，具体招聘信息如下：一、招聘岗位及人数1.游乐设施操作员：10名2.游客检票/引导员：5名3.园区商店/饮品协助员：5名4.主题活动氛围互动员：5名注：以上岗位工作不固定，以园区需求灵活安排为准！二、岗位职责（一）游乐设施操作员1.负责游乐设施运行前的基础安全检查，严格按照操作规范执行设备启停；2.向游客讲解设施游玩须知、安全注意事项，引导游客有序乘坐；3.协助游客做好安全防护措施，及时处理游玩过程中的简单突发问题；4.维护设施区域卫生，保持岗位周边整洁有序；（二）游客检票/引导员1.负责园区入口、项目入口检票工作，核对游客门票信息；2.为游客提供路线指引、项目咨询、园区介绍等服务；3.引导游客有序排队，维持排队区域秩序，避免拥挤混乱；4.及时解答游客疑问，主动帮助有需要的游客 ；（三）园区商品/饮品区协助员1.负责零食、饮品、游乐园纪念品的售卖、收银工作；2.整理货架、摆放商品，保持售卖区域干净整洁；3.协助餐饮区域的餐品准备、餐具整理、桌面清洁等工作；4.做好货品及时补充缺货商品；（四）主题活动氛围互动员1.配合园区主题活动、巡游表演、互动游戏的现场协助；2.协助活动道具整理、现场布置等前期准备工作；3.按照活动流程引导游客参与互动，提升游客游玩体验；三、任职要求1.年龄18周岁及以上，在校学生、社会求职者均可，身体健康，无不良嗜好；2.性格热情开朗，待人友善，具备良好的服务意识和沟通能力；3.工作认真负责，做事细心踏实，服从园区管理人员的工作安排与排班；4.能适应户外工作、轮班制，周末、节假日、寒暑假可全职上岗者优先；5.无需相关工作经验，有游乐园兼职、服务行业工作经验者优先录用。四、工作时间与薪资待遇1.工作时段：每日9:00-21:00，按园区需求弹性排班，每日工作8小时左右；2.兼职模式：周末兼职、节假日兼职、寒暑假长期兼职均可，可根据个人时间协商。3.薪资标准：12元/小时（根据岗位、工作表现核定，具体面议），日结、周结、月结均可选择；4.福利保障：免费提供员工工作餐/餐补，提供统一工作服、工作牌；5.其他：园区内员工专属休息区，工作

岗位职责: 1. 负责通过直播形式推介汽车产品，展示车辆亮点，提升成交转化效果。 2. 在直播期间与用户实时互动，及时解答观众提出的相关疑问。 3. 持续优化直播方案，定期调整内容策略，增强直播的趣味性与吸引力。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通能力，能有效调动观众情绪，熟悉池州方言者优先考虑。 2. 具有团队协作意识，能够与同事协同配合，助力完成整体销售任务。 3. 主动学习直播相关知识与技巧，不断提升直播表现力与专业水平。

临时工具体面议。薪资福利:具体薪资面议。招工人数:1名工作地址:木镇工业园