安顺普定房建项目招聘劳务管理人员一名，要求掌握测量放样技能，请联系高总于贵州省安顺市普定县，联系方式详见招聘信息详细内容。

1、实名制管理（负责劳动合同管理、考勤核算、薪酬核算等相关工作）； 2、日常开支账单登记； 3、熟练操作办公软件；

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劳务经纪人（劳务专员） 1.大专及以上学历，能接受线上直播、线下推广，接受异地办公。2.年龄25岁以下或离校两年未就业高校毕业生。3.形象气质佳，有较强的沟通能力，能适应出差，有驾照。 薪资福利:有责底薪6000元/月，包住，300元餐补，月综合工资8000+上不封顶。 招工人数:10名 工作地址:长顺县铭烁人力资源开发有限公司（长顺县政务服务中心C区一楼）

劳资专管员兼办公 ，有一定的劳资管理相关经验优先，工作认真负责，居住清镇本地优先，不接受短期和临时过渡，接受项目工作性质，可指导考取劳资证。对农民工考勤进行制作和管理，能应对上级主管部门的检查，平时偶尔协助打印制作资料 薪资福利:试用期3200/月，后期具体面议，项目提供一日三餐

财料员工作地址:遵义

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菏泽市定陶区招钢筋工一名 30名年龄 55 周岁以下 具体电话联系

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招拷边定位两名，工价高，塔山路166号

岗位职责： 1.负责日常数据收集、整理、录入与统计分析工作，确保数据准确性和时效性 2. 编制各类统计报表，定期向上级提交数据分析报告及改进建议 3.协助建立和完善统计台账及数据管理制度，保障统计工作规范化、标准化 4. 配合内外部审计、检查，提供所需统计数据及说明材料 5.运用Excel、SPSS或数据库工具进行基础数据处理与可视化呈现 任职要求： 1.统计学、数学、经济学、管理学等相关专业优先，学历不限 2.具备基本统计知识和逻辑分析能力，有统计相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，掌握函数、数据透视表及图表制作 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与文档撰写能力 5. 无行业限制，接受应届毕业生，学习能力强即可

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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务用工计划，管控用工风险与合规性 4.处理劳动关系事务，包括劳动合同签订、续签、纠纷协调等 5. 配合完成人力资源相关报表、统计及上级交办的其他工作 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨 3.熟练使用办公软件，能独立处理日常劳资事务 4.有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.按实完成领导交代的任务，配合经理完成施工期限内的资料等一系列问题 2.能够熟练使用办公软件、能够服从领导安排 3.有职业素养、有较强的学习能力 任职要求： 1.经验不限，学历要求专科及以上

集团公司长期合作伙伴 具有劳务行业经验；在当地劳务同行中具有一定的影响力，社交能力强。可根据公司需求，快速组织同行匹配人力 薪资福利:所在区域公司给予区域保护，并有调单的价格优势

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招聘 因公司发展需要，面向社会招聘以下人员： 1：技术员（熟悉市政工程）3名 2：管理员：（熟悉市政工程）2名 3：挖机操作员（持证上岗）4名 4：铲车司机（有证更好）2名 5：管道工（熟悉管网安装优先）30名 6：钢筋工：8名 7：木板工：8名 8：砌筑工：5名 9：小工：10名 以上人员工资面议，年龄58岁以下 工作地点：安顺市开发区及西秀区 优先录用人员包吃包住，公司买保险，工资月结。 联系人：聂权海 电话

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