岗位职责： 1、参加公司组织的培训，系统学习并掌握专利、商标、版权等相关专业知识； 2、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，及时解答疑问，推动合作达成； 3、按照部门制定的任务要求，完成各项工作指标和目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，能熟练操作常用办公软件； 2、具备良好的沟通能力和协调能力，性格积极向上，踏实肯干； 3、富有工作热情与进取心，具备较强的抗压能力和执行力； 4、******，经验特别优秀者可适当放宽学历及年龄限制。 福利待遇： 1.底薪+高额提成+绩效奖金（综合收入8K）！！！ 2.公司提供岗前培训、团队建设活动+五险一金+双休无加班+法定节假日正常休息+节日福利+健全的晋升体系。

岗位职责： 公司专注于知识产权代理服务，核心业务涵盖商标、版权、专利及非遗项目申报等 日常主要面向企业客户开展知识产权相关服务，维护客户关系，推动长期稳定合作 任职要求： 1、年龄19-36岁 2、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 3、具备明确目标意识，渴望通过努力实现高收入的求职者优先 岗位福利： 1、无责任底薪3000-4000（无需承担绩效考核）+12%起提成，最高可达35%，在职员工平均月收入约8000元，综合薪资范围8000-30000元，收入与业绩直接挂钩，上不封顶 2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险 3、每周六日双休，法定节假日全部正常休息，享有婚假、产假、陪产假、丧假，3.8节福利，带薪年假长达17天左右 4、每月组织生日会、入职周年礼品发放、下午茶、团队聚餐、户外团建，每半年安排一次国内3天旅游，每年组织一次出国旅行，办公区配备微波炉、冰箱等便利设施 5、设立年度销售冠军奖及新员工销售冠军奖励，包含实物奖励、购物卡等多种形式 工作时间： 8:30-12:00 1:40-6:00 （全年统一作息） 不加班！不加班！不加班！ 地铁2号线直达，交通便捷

职责： 1 负责收集并分析抖音平台达人主播的相关动态与背景资料，对接达人主播或其团队开展商务沟通； 2 开展多渠道主播/MCN资源拓展，推动直播带货合作项目，深入理解达人主播的运营需求与合作偏好； 3 持续维护达人主播合作关系，促进长期稳定协作；同步维护平台合作纽带，争取更多优质资源支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧，工作细致耐心，积极进取，富有责任感

光伏商务建档岗核心职责是负责光伏项目（尤指户用/分布式）从签约到并网全流程的商务资料收集、系统录入、档案建立与维护，确保项目合规备案及数据闭环。 核心工作职责 项目建档与系统录入：负责户用及分布式光伏项目的基础信息收集，在 ERP 或业务系统中完成“一项目一档案”的建立，录入业主信息、屋顶资料、合同关键条款及并网参数 。

1.具备良好的语言表达能力，能与同事及上级保持顺畅沟通 2.适应团队协作环境，主动融入集体，配合完成各项工作任务 3.拥有较强的学习意识，愿意持续学习并掌握新技能 岗位职责： 1.负责在抖音、小红书等平台发布内容，提升品牌知名度 2.积极与用户互动交流，提升用户参与感，增强推广成效 3.不断优化工作流程，提高个人与团队的整体工作效率 上班时间： 上午9:00~12:00 下午14:00~19:00 每周日休息 工作内容简单易上手，欢迎零基础及应届毕业生投递，入职后安排资深员工一对一指导，期待你的加入！

岗位名称：达人对接专员/达人商务 BD 招聘人数：2 人 岗位亮点 我们是专注染发美学的品牌，目前正在布局抖音短视频内容矩阵，主要面向大学生、爱美人士、美妆染发兴趣人群，打造真人出镜、种草分享、校园变美、染发体验类内容。现招聘达人对接专员，主要负责招募、维护和管理大学生达人、素人达人及真人出镜资源，协助完成短视频拍摄执行。如果你沟通能力强，喜欢和人打交道，有校园资源、达人资源、社群资源，或者对短视频行业感兴趣，欢迎加入我们。 薪资结构 底薪+绩效+招募奖励/项目奖励 具体薪资面议，能力优秀者收入可提升。 岗位职责 1.负责招募、筛选适合品牌内容方向的真人出镜达人，包括在校大学生、素人达人、校园达人、美妆兴趣人群等。 2.建立并持续更新达人资源库，整理达人基础信息、形象特点、可拍摄时间、合作意愿、报价、过往拍摄表现等。 3.根据编导脚本和拍摄需求，匹配合适的达人，沟通拍摄内容、出镜要求、拍摄时间、拍摄地点和注意事项。 4.协调达人档期，确保达人、编导、拍摄场地、拍摄计划能够顺利衔接，提高拍摄执行效率。 5.维护达人合作关系、费用结算跟进，提升达人配合度，建立长期稳定合作资源，降低后续招募成本。 6.定期复盘达人合作效果，筛选表现优秀、配合度高、有潜力的达人，进行长期绑定和重点维护。 任职要求 1.沟通能力强，性格外向，执行力强，喜欢和人打交道。 2.对抖音短视频、达人合作、校园推广、美妆种草内容感兴趣。 3.有一定审美能力，能初步判断达人形象、镜头感、表达能力是否适合拍摄需求。 4.具备较强的协调能力，能同时对接达人、编导、拍摄人员和场地安排。 5.做事细心，能清晰记录达人信息、拍摄安排、费用结算和合作进度。 6.有校园资源、社群资源、兼职群资源、达人资源者优先。 7.有达人商务、主播经纪、校园推广、兼职招聘、社群运营、活动执行经验者优先。 加分项 1.熟悉大学生群体，了解校园社交圈和学生兼职需求。 2.有高校社团、学生会、班级群、校园达人、兼职群等资源。 3.有抖音、小红书、探店、种草达人对接经验。 4.能接受外出沟通、拍摄现场跟进和灵活工作安排。 我们提供 品牌项目支持、达人招募方向、拍摄需求说明、脚本内容配合、结算标准、资源库管理模板、长期发展机会；

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，终止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广策略与管理方法，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一实战辅导，构建从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：延伸服务链条，全面赋能个体发展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法律 backing：联合中国 top10 律所，以专业严谨态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度优秀表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

淘宝客、京挑客、多多客商务专员 岗位职责： 1、对接各大电商平台如淘宝、京东、拼多多的团长达人资源，通过大淘客、好单库等渠道开展合作沟通，协商产品佣金及服务费用等相关事宜 2、制定并落实业务拓展方案，主导合作谈判及后续落地执行工作 3、持续积累私域内优质团长达人资源，推动新品推广合作 4、根据公司规划，按时完成月度、季度及年度业务拓展目标 经验要求： 1、具备与团长达人对接的实际工作经验 2、熟悉各平台运营规则，掌握市场动态及达人合作需求 3、拥有良好的市场开拓意识和商务谈判技巧，擅长客户关系维护 4、责任心强，积极进取，具备良好沟通能力与抗压素质 技能要求： 熟练操作常用办公软件，具备基础数据整理与分析能力 工作时间：上午8:30-12:00下午1:30-18:00，节假日正常休息，不加班 薪资待遇：3200-3500元+提成+奖金 工作地点：洛铜嘉苑七楼

招聘6米8高栏司机，要求熟练操作导航，三年内无重大交通事故，会盖雨布，对待工作认真负责。薪资8000元以上。有意者可报名。

二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全扬.州 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

焊工薪资：450 元 / 天，包吃住。要求：年龄 18-50周岁，包吃包住，可直接上岗 学徒可报名 厂内食堂 四荤一素，米饭不限量供应扬.州 点击右下角（免费聊）联系我报名

鹤壁消防公司现招聘中级消防设施操作员（维保方向），需带证。有意向的人才可尽快报名。

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

伊犁察县水利项目招聘专业监理一名，薪资面议。

招聘房建专业监理人员，工作地点在贵南县。有意者可报名。

凤翔区山地光伏项目招聘土建专监一名，要求有3年以上相关经验，持有监理员或专监证，熟练电脑操作，优先考虑宝鸡附近人员。待遇面议。

遵义市仁怀市招土建监理

任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、工程造价、土木工程等相关专业优先，优秀应届毕业生可直接投递 2、专业证书：应聘人员需持有对应专业监理相关证书（水利专业岗位需水利监理证书、房建专业岗位需房建监理证书），证书真实有效，可查验； 3、工作经验：具备对应专业施工现场监理工作经验，熟悉工程监理流程、施工规范、质量验收标准，能够独立完成现场监理日常工作； 4、能力要求：熟悉工程资料、质量管控、安全巡查、进度监督等监理核心工作，具备良好的现场协调能力、沟通能力和责任心，工作严谨细致； 5、其他：服从工作安排，爱岗敬业，能适应施工现场工作环境，无不良从业记录。 岗位职责： 1、负责对应专业工程施工现场的质量、安*、进度、造价管控，开展日常巡查、旁站、验收工作； 2、核查施工单位施工方案、技术交底、材料设备进场资料，严格把控工程施工质量； 3、做好监理日志、旁站记录、验收记录等资料整理工作，及时上报工程施工情况及各类问题； 4、协调建设单位、施工单位等各方现场工作，督促施工单位落实整改各类问题，保障工程有序推进； 5、完成上级交办的其他监理相关工作。 月薪4000-7000 有经验入职直接跟工程 五险 公司有餐厅中午包饭

有过电商经验的优先，接受新手小白要有上进心 招商部门配合好跟商家之间的合作沟通运营 推广部门配合好跟达人之间的合作沟通运营 工资面议，有试用期

薪资5000-8000 上班时间：8:30-12:00 13:30-17:30 要求：学历不限，沟通表达能力好，挣钱欲望强 福利：五险，奖金，节日福利，法定节假日正常休息

【岗位职责】 1.深入理解客户实际需求及想法，提供专业、精准的知识产权相关咨询服务 2.利用公司分配的资源主动与客户联系，挖掘真实需求，积极解答疑问，推动合作达成 3.定期跟进客户，做好日常维护工作，增强客户信任，促进长期稳定合作关系建立 【任职要求】 1.大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递，有相关经验者优先，综合能力突出者可适当放宽条件 2.愿意参加公司组织的带薪系统化培训 3.具备良好的学习意识与语言表达能力，善于人际交流 4.反应迅速，能灵活应对各类突发情况，具备较强的抗压能力 【工作时间】 早8:50-11:50，午13:30-18:00，无需加班 周末双休，法定节假日按规定正常休息 【薪资待遇】 无责任底薪+销售提成+新人激励奖+额外福利，收入与付出直接挂钩 晋升通道：组长—团队经理 入职即办理社保，节日发放慰问礼品 职位福利：绩效奖金、通讯补贴、带薪年假、补充医疗保险、节日关怀、不加班、周末双休

薪资待遇： 1、无责底薪3000-4200+提成12%-35%，综合月薪8000-30000，在职员工平均月收入8000，多劳多得，上不封顶 2、入职即签订正式劳动合同 3、缴纳社会保险，周末双休、法定节假日全部休息、享受长达17天的带薪年假 4、同时享有婚假、产假、陪产假，以及团建活动、生日福利、节日礼品、周年纪念礼物、省内团建旅游、省外团建旅游等福利 5、每半年安排3天国内旅游，每年组织一次出国旅行，公司配备微波炉、提供日常小零食 6、年龄****** 工作时间： 8:30-12:00 1:40-6:00（全年统一作息） 不加班！不加班！不加班！重要事项重复三遍 晋升空间： 顾问—部门主管—部门经理 晋升机制透明，仅内部提拔，不设空降岗位 工作内容： 1、主要为公司意向客户解答知识产权相关问题，并提供专业服务，协助客户完成商标、版权、专利等申请流程 2、入职前提供系统化带薪培训，到岗后由资深员工一对一指导，主管全程协助跟进业务 3、公司提供精准客户资源及全套通讯设备（含工作手机、电话卡、微信账号） 团队由90后组成，管理方式灵活且人性化

工作内容：公司专注于互联网广告业务，通过线上方式对接百度地图平台上的商家，协助商户完成与百度地图的签约流程，并推动商家资质升级，帮助提升商户在平台的曝光度，助力其实现长期稳定发展 2、对销售类工作具备较高积极性和职业热情 3、年龄要求：22-40岁 4、表达清晰，普通话标准流畅，语言沟通具有感染力，抗压能力突出，思维反应敏捷 5、具备良好的逻辑分析能力，能准确把握产品核心优势及客户心理需求 福利待遇： 薪资待遇：无责任底薪+业绩提成，综合月收入8k以上 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每周双休，法定节假日正常休假，享有15天带薪年假，公司按规定缴纳社保

开发客户，推动成交。 岗位介绍： 负责客户开拓与商务沟通。 无责任底薪+提成+奖金+社保+职业发展通道，收入上不封顶，发展空间广阔 有系统培训 有专人指导 有成熟案例 有稳定客源 有晋升机制 公司专注于为企业提供官网建设、宣传片制作、视频推广等互联网宣传服务 主要客户为本地中小型企业的决策者 金动力网络成立于2011年，专注企业级互联网营销策划与执行服务，拥有四项软件著作权。与腾讯、阿里巴巴、百度、抖音等主流互联网平台保持长期合作关系，已为卫华集团、河南力之星、新乡市阿瑞斯机械、豫冀锅炉、盛达起重机、河南省矿山起重机制造等数百家企业提供专业服务

[上班时间] 1. 早九晚六，中午休息1.5小时 2. 法定节假日按规定享受带薪休假 3. 按国家规定办理五险缴纳 4. 享有产假、年假、病假、工伤假等带薪假期 [薪资待遇] 薪酬结构：无责任底薪+高额绩效+高比例提成，收入上不封顶 [工作内容] 1、补充完善商户相关资料 2、掌握商户在百度地图上的使用现状 3、指导商家完成百度地图认领及资质升级操作 4、全程线上办公，节奏快、效率高，无需外出，环境舒适 5、依托百度地图平台，品牌影响力强，功能完善，覆盖范围广，所有流程在线完成 6、产品需求稳定，市场潜力大，无明显淡旺季，晋升通道顺畅，新人易上手且成单率高 7、公司提供精准客户资源，无需经历实习期

编辑内容文案 回复信息 无销售性质 9-12 14-18 单休 法定节假日休息

商务专员 我们的服务对象包括以下人群： 1. 背负债务且面临还款压力的个人。 2. 背负债务且已出现逾期情况的个人。 3. 背负债务并长期产生高额利息的个人。 4. 背负债务且频繁接到催收电话的个人。 5. 背负债务并可能面临法律诉讼的个人。 一、负债人选择委托我们的原因及优势是什么？ 1. 降低利息成本，提供最长可达60期的分期方案，有效缓解还款负担。 2. 减少或免除持续催收带来的困扰。 3. 协商减免不合理的罚息部分。 4. 防止承担民事或刑事法律责任。 5. 避免被纳入国家失信被执行人名单。 案例说明：客户招商银行欠款58,000元，交通银行欠款50,000元，原每月需还款5,000至8,000元，年利息约14,000元。我们可如何协助？ 信用卡债务处理方案： 1. 招商银行58,000元 分48期偿还，每期1,208.33元 2. 交通银行50,000元 分60期偿还，每期833.33元 总负债金额：108,000元 服务优势： 1. 规划后每月仅需还款2,041.67元，对违规计收的利息部分可申请减免。 2. 若使用POS机套现周转，每月手续费约734.4元，全年合计8,812.8元。 3. 若通过以贷养贷方式维持，每月成本约648元，全年合计7,776元。 4. 若继续逾期，每月产生的利息与违约金约2,106元，全年高达25,272元。 经合理规划后，月还款从5,000元降至2,041元，显著减轻经济压力，并实现利息减免。 二、银行为何愿意接受协商？ 依据《民法典》及《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条规定：当持卡人所欠金额超出其实际还款能力，但具备真实还款意愿时，银行可与其平等协商，达成个性化分期还款协议，分期期限最长不超过五年。 五、我们的业务流程（简易版） 1. 客户初步咨询与对接 2. 收集整理客户负债详情 3. 建立专属服务微信群，由规划顾问制定方案并报价 4. 确认委托意向，完成报价与合同签署 5. 法务专员一对一跟进服务 6. 项目结案 客户选择胜华道法务服务的优势： 1. 依托全国十佳律所资源，提供专业、合规、安全的服务保障，全程透明可视，享受专属顾问一对一服务。 2. 服务具有延续性，非一次性交易；五年期满后，如客户有购房、购车贷款需求，我们将指导其获取结清证明，恢复正常信贷资格，合作银行如工商银行提供合理利率支持，助力后续置业计划。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与团队管理，全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业严谨的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

岗位职责： 1.根据公司产品和定位，在星图、小红书等平台筛选寻找达人展开商务合作； 2.负责扩展达人资源，建立良好的客情关系和资源池； 3.完成各产品达人的提报以及后续发文结算； 4.把控中投环节的质量，对投后数据的整理和复盘； 5.有对接达人、小红书Pr、MCN机构等经验优先考虑； 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.善于沟通，有较好的商务谈判技巧，思维敏捷，能承受工作压力； 福利待遇： 1.公司办公环境优美，完善的晋升体制 2.节假日福利，节日礼品

薪资待遇： 1、无责任底薪3000-4000+提成12%-35%，综合月收入8000-20000，在职员工平均月薪7000，多劳多得，上不封顶 2、入职即签订正式劳动合同 3、缴纳社会保险，周末双休、法定节假日全部休息、享受长达17天的带薪年假 4、additionally享有婚假、产假、陪产假，以及团建活动、生日福利、节日礼品、周年纪念礼物、省内旅游、省外旅游等福利 5、每半年享有一次3天的国内旅游机会，每年组织一次出境游，公司配备微波炉、免费小零食 6、年龄****** 工作时间： 8:30-12:001:40-6:00（全年作息统一） 不加班！不加班！不加班！重要事项强调三遍 晋升空间： 顾问—部门主管—部门经理 晋升机制透明，仅内部提拔，不设空降岗位 工作内容： 1、主要为公司意向客户解答知识产权相关问题，提供专业服务，协助办理商标、版权、专利申请等业务 2、入职前安排专业带薪培训，到岗后由资深员工一对一指导，主管全程跟进协助 3、公司提供精准客户资源及全套通讯工具（含工作手机、电话卡、微信账号） 团队以90后为主，管理氛围轻松人性化