岗位职责： 工作时间： 08：00-14：30 1. 客群全流程服务：负责线上线下订单核对、客人咨询应答、入住登记、退房结算、送别收尾全流程服务；主动对接游客游玩需求，熟悉万岁山景区、本地美食、出行路线，为客人提供精准游玩攻略。 2. 房态与卫生巡检：巡查所有客房、公区卫生、床品布草、洗漱用品摆放，监督保洁收尾工作，确保客房整洁达标、设施齐全完好。 3. 客诉与口碑维护：耐心对接客人入住期间各类需求，妥善处理咨询、差评、投诉及突发问题；主动引导客人好评，维护民宿线上评分与口碑，提升复购及转介绍。 4. 日常物资与台账管理：负责民宿一次性耗材、日用品盘点、摆放，做好库存管控、节约成本； 任职要求： 1. 年龄20–35岁，有无经验均可，带薪培训，踏实细心、稳定长期优先。 2. 性格温和有耐心，服务意识强，待人热情大方，善于沟通，懂换位思考，不情绪化。 3. 熟练手机基础操作，会操作各大订房平台后台，打字顺畅，能及时回复客人消息。 4. 爱干净、讲细节，执行力强，做事主动不拖沓！ 5. 无不良嗜好、无责任心缺失问题，长期稳定干、不频繁跳槽者优先；有民宿、酒店前台、服务行业经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项KPI指标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.亲和力强，注重服务细节，认同hospitality 行业价值观 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

岗位职责 负责客户线上电话咨询接待,讲解门店相关服务信息，礼貌邀约意向客户到店了解 薪资福利 1.无责底薪4000+300（全勤）+200（话补） 2.综合月薪1w-1.5w，薪资按月准时发放，奖金次日准时发。 工作时间 9:00-12:00，14:00-18:00，午休2小时，单休，中午休息时间可以外出，法定节假日正常休。 任职要求 1.男女不限; 2.普通话标准、表达流畅,擅长客户沟通,耐心有亲和力; 3.有客户咨询、电话客服沟通经验优先录用。

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岗位职责： 1.负责民宿日常运营与客人接待，提供温馨、细致的入住及离店服务 2.管理客房清洁、布草更换与设施维护，确保环境整洁舒适、安全合规 3.协助策划并执行本地化体验活动（如手作、茶叙、徒步等），提升住客满意度与复购率 4. 处理客人咨询、投诉与突发需求，及时协调资源，保障服务响应时效 5.配合业主完成库存管理、费用登记、数据汇总等基础运营事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有民宿、酒店、文旅行业从业经验者优先，无经验但热爱生活、学习力强者亦可 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成简单文案与信息记录 4.适应弹性工作时间，责任心强，注重细节，富有亲和力与共情力 5.热爱旅行文化，认同慢生活理念，愿意长期扎根在地服务

岗位职责： 1.负责民宿日常运营与客人接待，提供温馨、个性化入住体验 2.管理客房清洁、布草更换及设施维护，确保环境整洁舒适 3.协助处理预订管理、入住登记、退房结算及客户反馈跟进 4.组织策划本地文化体验活动（如手作、茶叙、徒步等），提升住客满意度 5. 维护民宿社交平台内容更新，参与口碑运营与基础营销推广 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先 3. 具备基础英语交流能力或本地文化知识者更佳 4. 责任心强，适应弹性工作时间，能独立处理突发情况 5.热爱生活，认同慢旅行理念，愿意长期扎根在地发展

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3.统筹前厅、协调运作，优化服务流程 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

开封市顺河回族区招消防水、消防电、消防安装、消防维修

开封市通许县招二保焊工3名，无齿锯下料小工一名，

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开封市杞县招砌砖/石民房砌砖一层一结账大工二名同打虎共吃肉常年有活

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任职要求：应届生、零基础小白均可，无需经验；细心有耐心，就近优先，一对一全程手把手带教。 薪资福利：底薪+绩效，带薪培训，氛围轻松，晋升稳定。

民宿管家三十岁左右，具备宾馆酒店的经营管理能力，品行端正能够盯在项目现场，对客户服务周到热情，善于解决客户遇到的所有问题，为客户提供优质的服务，让客户成为我们的忠实消费者。招工人数:两名工作地址:井陉矿区贾庄张家老街

一、基础硬性条件 · 学历经验：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理专业优先。1年以上酒店前台、客服或相关服务行业经验者优先，但也欢迎服务意识强的应届生。 · 基本技能：熟练操作Office软件及OTA平台（如美团民宿、途家、爱彼迎），能使用PMS系统。普通话标准，英语或当地方言流利者加分。 二、核心专业技能 · 接待全流程：能独立处理订单、入住、退房、开票及线上线下咨询。 · 客房管理：能检查、协调保洁维修，确保客房符合标准；负责备品库存管理。 · 应急处理：能独立应对停水停电、投诉、物品遗失、疾病等突发状况。 三、关键软性素质 · 服务意识：主动热情，善于观察细节。例如能记住熟客喜好、主动介绍本地玩法、为家庭客人准备儿童用品。 · 沟通能力：善于破冰，也能专业处理客诉，在“亲切”与“专业”间保持平衡。 · 解决问题：面对临时问题（如客人对房型不满）能灵活提供替代方案。 · 抗压能力：能适应节假日忙碌、临时突发状况及碎片化工作制。 四、加分项 · 具备摄影、新媒体运营、基础维修、咖啡制作等技能。 · 认同民宿文化，有较高的审美能力。 · 本地人或熟悉周边旅游资源。 五、工作形式 · 工作时间：排班轮休，含周末及节假日，住店管家岗位需留宿。 · 工作地点：建德云漫松间温泉美宿。 我们希望你热爱民宿行业，有星级酒店或精品民宿经验。能独立完成从客人预订到离店的全过程，妥善处理投诉与突发状况。性格开朗细致，懂生活、有审美，为客人创造超出预期的体验。

工作内容: 1.能有保洁工作(每天需保洁一个房间) 2.维护所有房屋状态完好， 3.检查保洁日常工作， 4.管理房屋日耗， 5.及时响应房客需求， 5.能用手机拍摄视频及简单的视频制作， 6.为人正直，性格开朗，做事认真负责，能承受一定的压力。 工作地址:朝阳双井地铁附近(提供住宿） 工作时间:工作时间早10-16点(16点后房间如出现问题需要到场）每月休息1天。 综合工资:6000-9000

岗位职责： 1.负责客房清洁整理，包括床铺更换、地面清扫、卫生间消毒及物品补充 2.检查房间设施设备运行状况，及时报修并做好记录 3. 礼貌接待入住及退房客人，协助解决基础服务需求 4. 保持公共区域（走廊、电梯厅等）整洁有序，定期巡检 5.遵守酒店安全与卫生规范，配合完成日常质检及培训任务 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，能适应轮班及站立作业 3. 有酒店或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，初中及以上文化程度即可 5.服从管理，具有团队协作精神和责任心

鼓楼广场欢致酒店招聘前台1名，底薪+提成+工龄（，具体到店面议），月休4天，生日假，法定假日三倍底薪或调休，福利待遇好，年轻团队氛围好，有经验和责任心者优先。联系电话：

易安酒店/御龙湶宾馆高薪诚聘[庆祝]1、客房部经理，，45岁以下，有相关经验者优先，底薪提成工龄，节假日双薪其他福利。2、洗浴部前台收银员，，45岁以下，有无经验均可，底薪提成工龄节假日双薪及其他福利。3、鞋吧接待，50岁以下，身体健康。4、客房服务员，50岁以下，，身体健康，底薪提成工龄节假日双薪及其他福利。有意者联系（）

上河酒店要一个长期客房服务员上班时间，早7点～下午3点，月工资2800元，另外续住打扫，跟打扫客房都按5元一间。

客房服务员4名 把房间打扫干净就行，事少钱多离家近 待遇优厚，法定节假日3倍工资 带薪年假 工作环境温馨#酒店 #客房服务 #酒店人 缴纳五险，免费提供食宿 地址：开封市五大街三毛城市广场 有意向联系，欢迎大家推荐或自荐

[庆祝][庆祝]大梁门附近酒店招聘1、前台接待2-3名2、停车场保安一名3、客房主管/经理一名（无经验勿扰）4、客房服务员一名联系电话：

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、茶水、毛巾等物资，及时更换脏污布草 3.检查客房设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，报修异常问题 4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求并及时反馈 5.遵守酒店安全与保密规定，维护客人隐私与财产安全 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，形象端正，能适应轮班及站立作业 3.有酒店或服务业经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，初中及以上文化程度即可 5.服从管理，具备团队协作精神和基本应变能力

招聘开封万岁山对面王口舌村连锁酒店，招聘店长一名，要求连锁酒店丰富工作经验，联系人：王总

【招聘】汤池宫温泉酒店招前台接待一名，男女不限，管吃住，18到25岁，大半天班，工作轻松！待遇面议！地址：经四路世纪金樽电话：同步

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