三亚市天涯区酒店精装修，招聘持C证安全员一位，有经验，会做安全条例管理的。

带证安全员，待遇面议，刘总

昌江黎族自治县招安全员/安全负责人

三亚市天涯区招安全员/安全负责人

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算的编制与审核 2. 参与招投标工作，独立编制工程量清单、招标控制价，并开展投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，有效识别与管控成本风险 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供及时、准确的数据支持 5.熟练运用广联达等主流造价软件，熟悉并严格执行国家及地方定额规范与计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验不限（1-3年者更受青睐） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4. 具备良好的沟通协调能力、高度的责任心与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

三亚海棠招安全员/安全负责人

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理，确保区域业绩持续增长 2. 制定并落地本地市场拓展计划，达成客户开发、留存及营收目标 3. 统筹管理代理商、渠道伙伴及本地合作资源，提升品牌渗透率与市场份额 4.指导、培养与考核城市团队，建立高效协同、结果导向的运营梯队 5.对接总部各职能部门，推动政策执行、数据复盘与流程优化闭环 任职要求： 1. 具备城市经理或区域运营管理经验，有从0到1开拓新城市成功案例者优先 2. 具备敏锐的市场洞察力、出色的团队领导力与跨部门协作推动力 3. 结果导向强，抗压能力突出，能适应高频出差与动态业务节奏 4. 逻辑清晰、表达流畅，熟练使用Excel、PPT等办公软件 5. 学历不限，专业背景不限，重视实战能力与成长潜力

三亚市吉阳区招安全员/安全负责人

招聘安全员一名 熟悉核电运行系统相关流程 大专学历以上

三亚市崖州区招安全员持c证，有意电联

三亚海棠招工地。上料方管 有外置电梯 包工

三亚市天涯区招电焊

三亚泰康之家度假酒店臻品之选招聘救生员。提供工作餐。

招聘客房服务员熟手优先：（1）按一间17块钱算，保房量。月收入5000-7000，宿舍不在酒店上下班坐车，环境好，领导好，房间简单好打扫，多劳多得，节假日双倍，跟班一天100元。包吃包住，春节有红包、工资1比3倍。欢迎大家自荐，和推荐，电话：陈经理地址：亚龙湾万豪酒店

三亚海棠湾招贴楼梯的师傅一对，贴地板的师傅3对，联系

岗位职责 1. 统筹全院高端渠道业务，搭建完整高净值渠道合作体系，制定年度渠道拓客目标与预算； 2. 深度对接银行私行、企业家商会、高端地产、私人会所等头部资源，达成战略合作； 3. 组建渠道拓展小组，培训渠道经理商务谈判、圈层活动、客户转化能力，带领团队完成业绩； 4. 策划月度高端私享沙龙、企业家口腔健康专场、VIP专属口腔义诊等系列高端活动； 5. 整合自有及外部圈层资源，打造私董级客户服务体系，提升种植、正畸、全瓷美学等高客单项目转化率； 6. 定期复盘渠道数据，优化合作政策、引流福利，拓展新增优质高端渠道； 7. 维护政企、商会高层人脉，树立机构高端品牌形象。 任职要求 1. 3年以上高端渠道管理经验，有成熟银行/商会/高端物业资源； 2. 有口腔、医美、健康管理高端机构管理经验优先； 3. 具备商务公关、大型活动全案策划、团队管理能力； 4. 熟悉高净值人群消费习惯，懂高端服务、私域裂变运营； 5. 商务礼仪优秀，具备独立对接企业高管、私行行长的沟通能力； 6. 能承受业绩考核，具备长期渠道布局思维。 薪资福利 底薪8-10k + 团队提成，综合30k+；五险一金、全家口腔福利、商务接待补贴、年度高端团建。

商务经理：岗位职责 1、执行公司竞标活动、商务合同管理。 2、协助工程款的回收，负责对经营指标的核定及年度考核、兑现。 3、参与编制估算、概算、预算及目标成本:需要参与项目的各个阶段，包括估算、概算、预算及目标成本的编制，以确保项目的成本控制在合理的范围内。 4、监控项目动态成本及目标成本预警工作:需要监控项目的动态成本，并对超出目标成本的事项提出预警，以便及时采取措施进行调整。 5、参与合同款、保修款支付审核:参与合同款、保修款支付审核，以确保项目的费用支出得到合理的控制。 6、参与项目总体竣工验收、结算:需要参与项目总体竣工验收、结算，以确保项目的最终成本得到准确的计算和控制 7、编制及审核开发项目预算,:编制及审核开发项目预算,，以确保项目的成本得到准确的计算和控制。 8、参与及控制工程施工,材料和设备的招标工作:参与及控制工程施工,材料和设备的招标工作，以确保项目的成本得到有效控制。 任职要求: 1、大专及以上，有水利，房建，市政，土建等项目施工经验; 2、具备较强的项目管理能力，能独立承担大型建筑项目的全过程管理; 3、熟悉国家建筑行业相关规范及施工流程，掌握项目管理专业知识; 4、熟练使用项目管理相关软件及办公自动化工具; 5、具备良好的沟通协调能力、团队领导力和应急处理能力; 6、责任心强，能适应施工现场工作环境。

岗位要求： 1.学历:大专及以上,2-5年抖音本地生活服务BD/抖音本地生活服务代运营服务商相关 经验; 2.具备丰富的拓客经验,精通商户拓客与谈判,有成熟拓客方法与代运营签约成功案例优 先; 3熟悉本地达人合作模式,达人资源丰富,擅长达人联动营销有相关经验者优先 4.沟通谈判、抗压执行力强,结果导向;了解抖音/美团平台规则,具备基础方案与数据 能力; 岗位职责： 1.商户拓客:负责指定区域/商圈内本地生活类商家(到店餐饮、到店零售、到店服务等) 的全面拓客工作,精准挖掘商户合作需求,确保拓客效率与签约质量 2.客户关系:客户维护,定期回访商户,同步代运营服务进度,及时响应商户需求,解决 在代运营合作中的各类疑问,提升商户满意度; 3.达人资源整合:本地达人资源及合作,治谈达人合作模式,结合代运营业务,制定达人 联动方案,维护达人关系,支撑代运营业务落地; 4.代运营方案落地:配合运营团队完成代运营方案落地,跟踪服务效果,优化运营策略; 5.市场与竞品:密切关注本地生活代运营市场动态、跟踪竟品与行业动态,为拓客策略、 代运营服务优化提供建议。 薪资福利： 1、薪资：15K-20K； 2、弹性打卡工作时间：早上8:30--9:30 ，中午：12:30--14:00 ，晚上18:00--19:00 ，五天（一天8小时）制工作时间（双休）； 3、福利待遇：年终奖、项目奖、绩效奖、员工体检、生日福利、旅游团建、餐补、下午茶； 4、假期：年假、婚假、产假、丧假、法定假日等人性化休假制度； 5、培训：不定时提供专业知识的培训； 6、晋升空间：提供公平、开放的竞争平台，鼓励员工积极向上，竞争空缺职位，员工享有公平提升、晋升机会； 7、其他：办公环境舒适 、休息区、餐厅、茶水间等等。

岗位职责： 1.负责双墨水屏学习平板产品的商务策略制定与执行，包括渠道拓展、客户开发、销售目标达成及回款管理。 2.主导与教育系统集成商、代理商、政府采购平台等B端/端客户的商务谈判，签订合作协议并维护长期合作关系。 3.统筹订单全流程管理，协调交付、品质、产品等部门，确保客户需求准确传递并按时交付。 4.收集并分析教育科技行业竞品信息、市场动态及客户反馈，为产品定价、促销策略及迭代提供商务依据。 5.建立并完善商务管理制度与流程（如合同审核、客户信用评估、销售预测），提升商务运作效率与风险控制能力。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业，5年以上消费电子或教育产品商务/销售管理经验，其中至少2年团队管理经验。 2.熟悉平板、学习机或墨水屏类产品的渠道销售模式，有教育系统（学校、教委、教培机构）客户资源者优先。 3.具备优秀的商务谈判能力、合同条款把控能力及大客户攻关经验，能独立完成百万级订单的签约与交付协调。 4.结果导向，抗压能力强，能适应短期出差（拜访客户、参加展会等）。 5.具备基础数据分析能力，能通过销售数据驱动策略调整；有从0到1建立商务体系经验者加分。

园林景观投标报价，结算资料，

三亚海棠招安全员/安全负责人

三亚市天涯区装修项目招安全员，有意向联系

三亚吉阳区房建园林项目招聘安全员1名工期6-7个月，月薪7500元，包吃包住要求持有安全员C证，有现场安全管理经验联系人：胡总

三亚市政管道项目，项目地点崖州区，招聘1名安全员，会做安全资料，薪资预计8000元-10000元，招聘2-3名熟手预算员，做全过程审计，薪资面谈有意向联系电话

三亚市政管道项目，项目地点崖州区，招聘1名安全员，会做安全资料，薪资预计8000元-10000元，有意向联系电话

三亚市天涯区装修项目招安全员，有意向联系

招聘安全员要求:持证上岗，具备冷库项目经验。项目地址:三亚工期:6个月左右薪资:7K+联系电话:何

三亚市海棠区招安全员/安全负责人

G98 环岛高速公路大三亚段扩容工程土建 4 标隧道安全员招聘启事 总包单位：中铁十五局集团有限公司 施工单位：福建杰双建设工程有限公司 项目部名称：中铁十五局集团有限公司 G98 环岛高速公路大三亚段扩容工程施工土建 4 标项目经理部 项目名称：G98 环岛高速公路大三亚段扩容工程施工土建 4 标 工作地点：海南省三亚市 本项目为海南省重点高速扩容工程，标段含多条公路隧道，洞内有限空间、围岩坍塌、涌水、临时用电等高风险工序集中，按照交通运输部及业主、总包单位安全管理硬性要求，现面向社会公开招聘专职隧道安全员。 一、岗位硬性持证要求（公路高速隧道项目专用，区分清楚） 1、必备核心证书（缺一不可，住建 C 证不予认可） 交通运输部颁发 公路工程专职安全生产管理人员考核合格证书（交安 C 证） 1.发证单位：各省交通运输厅（交通质安部门），住建系统安全员 C 证（建安 C 证）分属住建部门，公路高速项目不通用、监理 / 业主不予备案； 2.证书类别：交安三类人员 C 证（专职安全员专用），区分公路 / 水运，本项目必须公路类交安 C 证； 3.证书要求：证书真实可在全国公路水运安管人员系统查验、在有效期内（有效期 3 年，到期需继续教育复审）、证书可注册至本项目施工单位福建杰双建设工程有限公司； 4.政策依据：交通运输部 2024 年 2 号令，所有公路、高速公路、隧道工程施工现场专职安全员必须持交安 C 证上岗，无证不得驻场履职、不予通过安全检查。 2、优先加分证书（有其一优先录用、薪资上浮） 1.注册安全工程师（建筑施工 / 道路运输专业）：持证可兼任项目安全主管，重大迎检、隐患管控加分； 2.隧道施工安全专项培训合格证、有限空间作业安全管理证； 3.特种作业相关管理证：电工、爆破辅助安全管理相关培训证书； 4.持有、大型路桥单位安全管理岗位从业证明者优先。 3、证书误区明确告知 仅持有房建 / 市政建筑安全员 C 证（建安 C 证） 不符合本高速隧道项目上岗要求，简历不予优先考虑，请勿投递。 二、岗位职责 1.隧道现场全过程安全管控：负责隧道掌子面开挖、初支钢架、喷射混凝土、二衬浇筑、洞内通风排水、临时用电、有限空间、高空机械作业日常巡查，旁站管控高风险工序，及时制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为； 2.安全交底与培训：落实班组班前安全讲话、隧道专项安全技术交底；组织新进场工人三级安全教育、特种作业人员专项培训，建立完整人员安全台账； 3.隐患闭环管理：每日开展隧道全方位隐患排查，建立排查 - 整改 - 复查闭环台账，针对坍塌、涌水、中毒窒息、触电等重大风险第一时间上报并落实管控措施； 4.标准化安全内业：严格按照中铁十五局总包标准化、海南省交通质监要求编制安全日志、检查记录、应急演练、防护设施验收、隐患整改全套资料，配合业主、监理、交通主管部门、集团公司安全检查； 5.应急与文明施工：组织隧道坍塌、有限空间窒息、火灾触电应急演练；管理洞内安全警示标识、通风设备、消防器材、逃生管道；完成项目部交办其他安全管理工作。 三、任职要求 1.持证硬性条件：持有有效公路工程交安 C 证，证书可查询、可转注至本施工单位；具备注册安全工程师证书者优先； 2.工作经验：1 年及以上高速公路 / 公路隧道专职安全员实操经验，熟悉隧道全套施工工序、交通工程安全规范、安全内业标准；有海南 G98 高速、环岛公路项目从业经历优先； 3.学历专业：中专及以上学历，道路桥梁、安全工程、土木工程相关专业优先； 4.综合能力：熟练使用 Office 办公软件，能独立完成现场巡查、培训交底、全套安全资料整理；沟通协调能力强，应急处置思路清晰； 5.个人条件：年龄 22–45 周岁，身体健康，能长期驻场、适应洞内作业环境；原则性强、责任心强，无安全事故责任记录，服从项目部管理。 四、薪资福利 1.薪资标准：7000–12000 元 / 月，根据持证等级、隧道从业年限、现场管理能力面议，注册安全工程师持证薪资上浮，每月按时足额发放； 2.食宿保障：项目统一包吃包住，生活区配套齐全； 3.专项补贴：高温补贴、持证补贴、月度绩效、节日福利、年终安全绩效奖金； 4.保障与发展：签订正规劳动合同，缴纳社保；省级重点工程工期稳定，履历含金量高，表现优异可晋升安全主管、项目安全负责人。 五、工作地点 海南省三亚市 G98 环岛高速公路大三亚段扩容工程土建 4 标隧道施工现场 六、应聘方式 投递材料：个人简历、身份证正反面、交安 C 证完整扫描件、相关加分证书、过往隧道项目工作佐证材料； 招聘流程：简历筛选→现场 / 线上面试→合格快速到岗； 联系人：________ 联系电话：________ 福建杰双建设工程有限公司 2026 年 06 月 17 日

三亚吉阳招安全员/安全负责人 岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2. 编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底和教育培训 3. 监督特种作业人员持证上岗及劳动防护用品规范使用，确保作业过程符合国家及行业安全标准 4. 组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档，及时上报安全信息并配合主管部门检查 5. 协调项目各方落实安全生产责任制，推动安全文明施工标准化建设 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）及相应安全员岗位证书 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《建设工程安全生产管理条例》等法规文件 3. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力，责任心强、原则性强 4. 能适应工地现场工作环境，具备基本办公软件操作能力 5. 无学历及经验硬性限制，持证上岗、实操经验丰富者优先