岗位职责 统筹后厨日常运营，制定菜单并把控菜品、面点出品质量与成本 负责中式菜品烹饪、面点 / 主食制作（包子、馒头、糕点等），完成食材切配、粗加工 管理后厨团队，协调分工，保障供餐时效与食品安全 负责厨房卫生清洁、食材验收、设备维护及安全管理 任职要求 有 2 年以上食堂 / 餐饮后厨工作经验，会基础炒菜、中式面点制作 持有有效健康证，能吃苦耐劳，服从排班与管理 具备一定成本控制意识，无不良嗜好，注重卫生 能接受早班 / 加班安排，有后厨管理经验者优先 欢迎厨师、面点师、助厨、厨工投递简历 工作地点：中山管道南朗古镇/横门/民众/三角/古镇/永宁均有分布，可就近选择就业

上班地点，深圳坪山，现厂主管

1.为客户提供优质的就餐体验。 2.负责餐厅前厅的日常运营管理，确保服务质量。 3.配合前厅主管和经理，确保服务流程的顺畅。 4.处理客户咨询，解决客户在就餐过程中遇到的问题。

招聘: 部长:5000-5500元/月 服务员4500-4800元/月 两个饭市， 月休三天，包吃包住，国家节假日补休，过年放假，有空调热水器。 ️ 未及时接听电话，可加微信。 地址:广州市番禺区大学城

岗位职责： 1.协助经理、主管负责餐厅前厅运营管理，确保服务流程标准化、顾客体验优质化 2.统筹排班、培训与绩效管理，带领10人服务团队高效协作 3.实时巡检服务质量，优化点单、上菜、结账等关键环节效率 4.第一时间响应并妥善处理顾客咨询、投诉及特殊需求，提升复购率 5.协同后厨把控出品节奏与动线配合，保障高峰时段服务零延误 任职要求： 1.具备2年以上餐饮前厅管理经验，有连锁品牌或中高端餐厅履历者优先 2.高中及以上学历，形象端正，具备亲和力强的沟通表达与应变能力 3.熟悉服务SOP及基础财务知识（如日结账、物料盘点） 4.抗压能力强，节假日工作安排 5.持有健康证，认同“以客为尊”服务理念

岗位要求: 1.有3年及以上连锁体系餐饮品牌经理岗位工作经验; 2.熟练掌握门店六大系统:训练、值班等; 3.负责门店的营销推广、客户关系维护; 4.提高门店效益，定期进行顾客满意度分析。 待遇: 1.底薪6000-6500 2.有绩效提成 3.年龄28-38（客家人优先）

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及消防操作规范，持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有连锁餐饮管理经验者优先

学校食堂招聘: 食堂主管1名 要求:20-45岁，有责任心，会写记录表，反应能力强，不会可学 薪资面议 工作地点:普宁市占陇镇 联系电话可谈

从事会所服务管理工作，有酒水销售或餐饮管理经验优先

本店全新开业，专注粤式风味打造，现诚聘粤菜厨师长1名，携手开启餐饮新征程，共筑高品质粤式用餐体验。 岗位职责 全面负责后厨管理，统筹粤菜出品、菜品研发、质量把控与成本核算，确保菜品口味稳定、摆盘精致、安全卫生。 制定并优化粤菜菜单，擅长传统粤菜、广式茶点、烧腊、靓汤、海鲜等品类的研发与升级。 管理后厨团队，合理分工，培训考核厨师队伍，提升整体厨艺水平与工作效率。 严格把控食材采购标准、验收流程与库存管理，控制食材损耗，降低运营成本。 遵守食品安全规范，落实厨房卫生、消防及操作标准，保障餐饮安全。 配合门店经营需求，参与节日菜品设计、宴席出品及营销活动支持。 任职要求 5 年以上粤菜烹饪经验，3 年及以上粤菜厨师长管理经验，有高端酒楼、星级酒店或知名粤菜餐厅工作经历优先。 精通粤菜传统技法，熟悉广府菜、潮汕菜、顺德菜风味特点，擅长海鲜、烧腊、煲汤、茶点者优先。 具备优秀的后厨管理能力、团队领导能力与成本控制意识，能独立统筹后厨全盘工作。 注重食材本味，出品稳定，有较强的菜品研发与创新能力。 身体健康，持有有效健康证，责任心强，能适应餐饮行业工作时间。 品行端正，执行力强，具备良好的沟通协调能力与服务意识。 薪资待遇 薪资面议，待遇从优，根据经验与能力上不封顶。 包食宿、带薪年假、节日福利、绩效奖金、工龄补贴、社保齐全。 良好的职业晋升空间与团队氛围，提供技能提升与交流平台。

东升招注塑领班一名，工资10000元起，包吃联系电话殷总

中荣印刷招聘中 1、罗兰/海德堡机长，11-15K； 2、罗兰/海德堡二手，7-8K； 3、丝印机长，9-11K； 4、柔印机长，11-13K； 5、礼盒鸿铭机长，9-12k； 6、粘合机长/双驳机机长，8-11K； 7、礼盒组长，8-10K； 8、在线QC/礼盒手工/质检/仓管/开机学徒/妈妈岗等。 地址：中山市火炬开发区东利村 联系：（）

招临工，人数：2人，工序：冚下角，数量：16262，货期，工艺要求：不卷边，有技术指导，单价0.7元。电话：

急招平车中工序一名，货简单，工资准时 小榄西区小学傍边

广东中山，车间桥梁制作需，打磨师傅2名，行车工（天车）3名，起重工1名。联系电话

天津烧烤店招厨师长一名，必须有管理能力，工资12000，有月休，店面500平，没有东北菜，就是海鲜，干煸类带点干锅菜，忙的时候上去帮忙炒炒，不忙的时候看住菜品质量，电话7下午三点后联系8

公司员工食堂招聘： 面点主管 1人 工资面议 面点中工 1人 5500 面点小工1人 5000 7点后勿扰 主管要求45岁以下 需要试餐 要求工作认真负责服从安排， 单休（周日备餐） 节假日休息。过年放假。主管需要有互联网大厂食堂工作经验 海淀西北旺 联系电话： 王

后厨主管 工作地址:望京浦项中心1层 8000-12000元/月 5年以上后厨管理经验，熟悉融合菜、中西餐及小吃制作，能统筹菜品出品、控制成本

招聘现东北菜 要求会做东北菜简单菜品，有人带， 厨师长10000-14000+绩效，五险，看个人能力 厨师7000-7500+绩效、22～38 配菜5000-5500+绩效简单切配男女都可以 砂锅.5500-6500+绩效有人带男女都可以 洗碗5000-5500+绩效男女都可以 公司免费提供食宿，寝室有空调等设备齐全 每月带薪休假4天，员工推存奖励，节假日福利，过年3天带薪年假.每个月团建一次 【工作地点】：北京 联系电话：刘 厨

厨师长 薪资福利:

楼面主管，主任，部长，营销

我们不是传统街边包子铺！！！ 品牌定位高端新中式点心+特色酱卤菜，包子仅为核心菜品之一，整体为新式中式轻奢餐饮品牌，主打品质、体验与品牌化运营，目前正全面布局直营连锁体系，未来发展空间清晰。 因品牌扩张，诚聘门店店长1名： - 薪资：8000–12000 元/月（能力优秀可面议）； - 负责门店日常运营、人员管理、品质管控、客户服务； - 有单店管理20人以上团队经验者优先； - 配合总部搭建标准化流程，参与直营连锁前期筹备； - 有餐饮管理、连锁餐饮、轻奢快餐/新式餐饮经验优先。 为什么选择我们 1. 定位高端，客单价高，工作环境体面正规 2. 直营品牌化运营，非个体小店，长期稳定有保障 3. 薪资在本地餐饮管理岗位极具竞争力 4. 晋升路径清晰：门店店长 → 区域负责人 → 品牌管理岗 任职要求 - 有餐饮门店管理经验优先，责任心强、执行力强 - 擅长人员带教、现场管理、服务品质与成本管控 - 认同品牌发展理念，愿意长期共同成长

锦兴诚聘主管一名 联系电话

民众东玥酒楼招聘: 1.楼面主管1名 福利:5000-5500元，男女均可，有餐饮管理经验优先，包吃包住，月休4天 2.楼面服务员:2名 福利:（3800-4300元）熟手优先，年龄18-40岁，有服务意识，有团队精神。 有意者联系:蒋小姐

岗位职责: 1.确保后厨团队遵循所有卫生和安全标准。 2.监督厨房操作流程，确保食品质量和口味。 3.管理厨房员工，提升团队工作效率和服务水平。 4.解决后厨运营中出现的任何问题，保证厨房运作顺畅。 5.与供应商沟通，确保食材供应及时且符合标准。 任职要求： 1.具备良好的领导能力，能有效管理团队。 2.了解食品卫生和安全规范，有相关证书者优先。 3.具有优秀的沟通和问题解决能力，能够与团队成员和供应商有效沟通。 4.对后厨运营有深入理解，能迅速应对和处理突发状况。 5.具备良好的团队合作精神，能激励团队达成目标。

有湘菜馆管理经验2年以上，责任心强，沟通能力强

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接前厅后厨，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

有连锁工作经验

负责写菜输入电脑，日常工作安排跟单