岗位职责: 1.主动收集并分析市场信息，制定切实可行的商务拓展方案； 2.策划并参与各类商务交流活动，提升企业品牌影响力与市场份额； 3.与客户保持紧密沟通，深入挖掘需求，提供专业且具针对性的服务方案； 4.协同团队开展市场调研工作，输出行业动态及业务优化建议。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和团队引领能力，能推动团队高效完成既定目标； 2.拥有出色的沟通技巧和协作精神，善于与客户及内部团队协调配合； 3.具备较强的统筹规划能力，可独立完成商务活动的策划与落地执行； 4.具备敏锐的市场洞察力，能够准确识别市场趋势并做出有效判断。

岗位职责： 1.制定并落实公司招商战略与实施计划，确保招商目标的顺利达成； 2.开拓新商业机会与合作渠道，建立并维系与潜在客户、合作伙伴及经销商的长期稳定关系； 3.带领招商团队高效运作，推动团队完成各项招商任务与业绩指标； 4.深入分析市场需求与竞争格局，提供市场信息与竞品洞察，辅助优化招商策略； 5.主导招商合作谈判及协议签署，确保合作方合规经营与长期协同发展； 6.全程跟进招商项目的执行进度与质量控制，保障项目按时保质落地； 7.协调跨部门协作，推动招商项目各环节顺畅衔接与高效推进； 8.关注行业动态与市场变化，适时调整招商方向与实施方案； 9.定期向上级管理层汇报招商成果与市场反馈，提供可行性建议与决策依据。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、企业管理、商务管理等相关专业优先； 2.具备5年以上产品、品牌或渠道招商经验，有成功招商案例者优先； 3.在招商领域拥有丰富的资源积累和人脉网络，熟悉相关政策与市场环境； 4.具备较强的团队管理与领导力，善于激励团队成员并提升整体绩效； 5.拥有出色的谈判技巧与沟通能力，能与不同层级合作伙伴有效对接； 6.具备市场研判与战略规划能力，可独立制定切实可行的招商方案与策略。 特别说明： 1、本岗位工作地点：深圳、中山、广州，三地可任选其一。 2、戴思乐集团官网：www.j1998.com，别墅生活C端产品官网：www.villa1998.com；

岗位职责： 1.制定并落实公司招商战略与实施计划，保障招商目标的顺利达成； 2.开拓新兴商业机会与合作渠道，构建并维系与潜在客户、合作方及经销商的长期稳定关系； 3.统筹招商团队的日常管理与工作推进，确保团队高效协同并完成既定招商任务； 4.深入掌握市场供需变化与竞争格局，输出市场洞察与竞品分析，为招商策略优化提供依据； 5.主导招商合作条款的洽谈与协议签署，确保合作方符合合规要求并具备持续合作潜力； 6.全程跟进招商项目的执行进度与落地质量，保障项目按期保质交付； 7.推动跨部门协作与资源整合，保障招商流程顺畅推进； 8.密切关注行业动态与发展趋势，适时调整招商方向与实施方案； 9.定期向上级管理层汇报招商成果与市场反馈，提供可行性决策建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、企业管理、商务管理等相关专业优先； 2.具备5年以上产品、品牌或渠道招商实战经验，有成功落地的招商项目案例； 3.在招商领域拥有丰富的资源网络与人脉积累，熟悉相关政策及市场运行机制； 4.具备团队统筹与领导能力，善于激发成员潜能并提升整体作战效率； 5.拥有出色的谈判技巧与沟通表达能力，能与不同层级合作伙伴建立互信关系； 6.具备较强的市场研判与战略规划能力，可独立制定科学有效的招商方案与执行路径。 特别说明： 1、本岗位工作地点：深圳、中山、广州，三地可任选其一。 2、戴思乐集团官网：www.j1998.com，别墅生活C端产品官网：www.villa1998.com；

职位描述： 1、愿意主动学习产品与市场相关知识，积极参与工厂组织的各类培训； 2、主要负责掌握产品核心卖点并进行推广，开发新客户，维护及跟进已有客户资源； 3、能够通过邮件、微信及WHATSAPP等工具与客户进行文字或视频形式的沟通交流； 4、具备端正的工作态度，积极进取，有意愿在包装行业长期发展； 5、具备良好的表达与沟通能力，可参与公司直播活动； 6、负责产品直播讲解及产品宣传视频的拍摄工作。 任职要求： 1、熟练操作OFFICE、PS及常用视频编辑类办公软件； 2、具备大学英语四级或同等以上水平； 3、工作认真细致，具有较强的责任心； 4、具备一定的思维逻辑与语言表达能力。 工作时间： 周一至周六上午08:00-12:00，下午13:30-17:30，周末单休。每天八小时工作制，无需适应时差，无加班安排。 职位亮点和福利： 1、业务优势：提供专业的产品与市场知识培训，精准的产品定位支持，高效的网络推广（阿里巴巴平台），丰富的客户资源基础，充足的询盘量，以及自有工厂带来的优质供应链保障； 2、入职即购买五险（养老、失业、工伤、医疗、生育保险）及补充商业保险； 3、办公环境轻松融洽，团队氛围年轻有活力； 4、享受法定节假日及劳动法规定的带薪休假，春节假期不少于10天； 5、定期组织员工聚餐、集体旅游、团队拓展、节日庆祝等丰富活动； 6、传统节日福利齐全，每逢中秋等节日，为全体员工发放高品质礼品（如名牌月饼一盒+过节补贴）； 7、设有年终奖、优秀员工奖励机制； 8、每年举办年终晚会，节目精彩，奖品丰厚； 9、晋升机制透明，提供公平、公正、公开的晋升通道； 10、个人成长空间广阔，资深业务岗位发展潜力大，助力实现职业价值与自我提升。 东凤地址：中山市东凤镇吉昌西街68号（东来大夏路口直入400米） 石岐地址：广东省中山市石岐区悦来南路38号益华领峯大厦1907室

工作内容 1、负责新媒体渠道的商务拓展，对接达人并维护长期稳定的合作关系 2、积极沟通协调，保障订单各环节高效有序推进 3、定期复盘合作成果，持续优化商务合作方案 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧 2、有相关领域工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、积极拓展和维护产品业务渠道。 2、严格按照公司客群准入、业务流程与操作规范、考核与称职管理等相关制度，积极营销客户完成考核任务，做好贷前调查分析、贷中及贷后等全客户生命周期管理各项工作。 3、遵守公司各项规章制度，严格把控业务和人员风险，保证业务合规、高效、可持续发展。 4、完成展业区域市场调研、信息收集、数据分析与意见建议反馈。 5、服从需要，完成公司、上级分配的其他工作任务。 我们的要求 1、2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限。 2、喜欢营销工作，工作积极主动，有较强的工作责任感和抗压力，有良好的沟通能力、团队合作意识、学习能力。 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉尽职，具有良好的个人品行和从业记录。 4、身体健康，能适应岗位工作要求。 你能获得 具有竞争力固定薪资 1、正式入职后（拿毕业证后），基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月无责任保障薪酬5000元/月。 实习生（拿毕业证前）：培训期两个月津贴2750元+提成；第三个月起按照正式员工考核。 2、绩效薪酬：根据公司考核办法执行。 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等。 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等。 6、企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、一带一导师制。 7、每月实施职级晋升，每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目-“新兵训练营”项目 工作目标：构建“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”多元学习模式，作为“营销铁军养成”系列之一。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：提升营销人员综合素养，围绕营销技巧、行业/产品知识、风险合规、管理潜能激发等内容，提升专业能力，唤醒管理潜能，为基层管理队伍储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在以上项目基础上，持续培养基层管理人员科学的管理意识和职业习惯，进一步提升公司基层管理队伍的综合素质和所在团队的工作绩效。

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道，提升业务覆盖范围。 2、依据公司客户准入标准、业务流程、操作规范及相关考核管理制度，积极开展客户营销，达成考核目标，落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全流程客户服务工作。 3、严格遵守公司各项规章制度，有效识别和控制业务与人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议。 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力。 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证），薪酬结构为：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利；前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；从第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行。 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能类培训、专业技能提升培训，并实行“一带一”导师指导制度。 7、每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+驻地学习业务知识+总部集中培养职业素养”的多元化培训体系，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：全面提升营销人员综合能力，围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面系统培养，增强专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续强化基层管理者科学管理思维与职业化行为习惯，进一步提升基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作成效。

岗位职责： 1、协助总经理对公司进行团队建设、管理； 2、协助总经理的日常工作安排； 3、负责来访的接待、商务随行； 职位要求： 1、性格开朗，相貌端正。 2、懂社交礼仪、善于沟通。 3、有自主和灵活分配时间的能力。 4、适应出差。

岗位职责: 1.主动收集并分析市场信息，制定切实可行的商务拓展方案； 2.策划并参与各类商务交流活动，提升企业品牌影响力与市场份额； 3.与客户保持紧密沟通，深入挖掘需求，提供专业且具针对性的服务方案； 4.协同团队开展市场调研工作，输出行业动态及业务优化建议。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和团队引领能力，能推动团队高效完成既定目标； 2.拥有出色的沟通技巧和协作精神，善于与客户及内部团队协调配合； 3.具备较强的统筹规划能力，可独立完成商务活动的策划与落地执行； 4.具备敏锐的市场洞察力，能够准确识别市场趋势并做出有效判断。

负责优化销售流程、项目商务对接、协助市场工作

高价招折杉 不用打标牌 马上开工

6000—9000元！!无押金入职提供住宿！ 小象超市配送员日结兼职！可周结！

急招：1）五金装模工2名，年龄20至50岁，能吃苦耐劳，服从安排，有1年以上五金模具调试安装经验，工资面议。叉车工1名，年龄20至50岁，有叉车证，能吃苦，服从安排，工资面议。工作地点：中山南头镇将军附近。联系电话：

招平车包领条2名，车主唛1名，电话，地址岚霞卫生站。

招刀车2名，打筒1名，压线1名，厂在九洲基，联系电话

招聘简章内容真实有效，无到面入职KPI考核，不接受只为拿底薪混日子的求职者，请勿浪费彼此时间 岗位职责：依据公司提供的美容院客户名单，通过电话对接、微信沟通等方式，邀约全国范围内的美容院负责人参加公司组织的【美业总裁班运营系统峰会】，借助会议场景推动客户达成合作签约。 薪酬体系：1、直接拿25%的提成+3k-5k的邀约奖励（目前国内最高提成收入）例如：每单十万业绩，提成2.5万 2、转介绍奖金2000-5000元/单（合作门店推荐新客户成功签约） 3、返单激励8000-20000元/单（老客户门店再次下单） 4、伯乐奖金：成功推荐新人入职并稳定工作满两个月，每月可获500元奖励，一年累计最高6000元； 5、推荐商务经理岗位人员，可享受新人开拓总业绩3%的提成奖励（单笔3000-6000元），公司商务部成员平均月收入在2万至5万元之间，销售表现突出者月入可达10万至15万元。努力一点月入2万以上，积极进取者月入5万至10万，全力以赴者月收入可达10万至15万。年龄要求：20岁-40岁

岗位简介​ 该岗位核心职责是搭建并维护小红书KOL、KOC资源库，高效匹配品牌客户与达人需求，推动合作达成，助力品牌在小红书平台实现营销目标。​ 岗位职责​ 1、资源拓展与维护：负责拓展小红书KOL、KOC资源，建立并不断完善达人资源库，对达人进行分类、分级管理，定期更新达人信息，包括粉丝画像、内容风格、合作报价等。​ 2、需求对接与匹配：深入了解品牌客户的营销需求、预算及目标受众，结合达人资源库信息，精准匹配合适的KOL、KOC，制定初步的达人合作方案。​ 3、合作沟通与洽谈：与小红书KOL、KOC及其经纪团队进行沟通，洽谈合作细节，包括合作形式、内容要求、发布时间、费用等，确保合作双方诉求得到满足。​ 4、合作执行与跟进：在合作过程中，协调品牌客户与达人之间的沟通，跟进内容创作、审核、发布等环节，及时解决合作中出现的问题，保障合作顺利进行。​ 5、数据反馈与分析：收集合作项目的相关数据，如阅读量、点赞量、评论量、转化率等，对合作效果进行分析总结，为后续的达人筛选和合作提供数据支持。​ 6、行业动态关注：密切关注小红书平台的规则变化、热门话题、达人趋势等行业动态，为公司的达人资源拓展和合作策略提供参考。​ 任职要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，市场营销、广告学、新媒体等相关专业优先。​ 2、经验要求：有1-3年小红书平台KOL、KOC资源拓展或撮合相关工作经验者优先；熟悉小红书平台生态、运营规则及达人合作模式。​ 3、能力要求：具备良好的沟通表达能力和谈判技巧，能有效协调品牌客户与达人之间的关系；有较强的资源整合能力和市场洞察力，能精准把握客户和达人的需求；工作积极主动，有责任心，具备良好的团队合作精神和抗压能力；熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。​ 4、其他要求：对小红书平台有浓厚兴趣，关注各类热门达人及内容趋势。​ 薪资待遇​ 基本薪资：6000-10000元/月（根据个人能力和经验面议）。​ 绩效奖金：根据撮合成功的合作项目数量、金额及效果发放，上不封顶。​ 福利补贴：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建、下午茶等。​ 晋升空间：公司为员工提供清晰的职业发展路径和广阔的晋升空间，表现优秀者可晋升为团队主管。

岗位职责是邀请商家免费入住伯位数智平台，年龄18岁至55周岁，

邀请商家入住伯位数智平台

善于沟通，表达能力强，执行力强，有赚钱欲望

社保类型:五险 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖试用薪 资:5200元/月 职位详情 渠道合作经验产品运营经验 资源整合能力招商/商户拓展商务洽谈能力电商/直播商务供应链运营经验查看全部 1，工作内容:在抖音快手等平台与达人建立联系洽谈合作，跟进维护 2，主营:营养食品，目前产品有玉灵膏、苹果黄芪膏、阿胶糕等。 3，品牌天葆堂，全国人参top1。5万平方办公场地，拥有国内唯-一家私人人参博物馆。中山10大老品牌之一，目前组建线上运营部分，机会多多。 4，上班时间早10晚9，中间休息3小时，试用期一个月， 5，需要有销售经验。

发现和挖掘公司需要的潜在客户，转化并维系好客户关系

会基础电脑办公，会开车，可出差，年龄20-40岁，有无经验均可，带薪实习。保底工资＋差旅补助＋奖金

岗位职责 1.依据公司战略及园区定位，制定并执行招商计划与策略，完成招商目标； 2.负责拓展招商渠道，维护渠道关系，挖掘招商项目线索； 3.负责跟进客户选址，匹配产业空间或政策资源，制定项目落地方案，负责招商项目的洽谈、签约及后续跟进服务，确保项目顺利落地； 4.负责招商活动策划、实施及活动宣传等工作； 5.负责客户关系维护，跟进已落地项目的企业服务，提升客户满意度； 6.负责收集分析市场及行业动态，为招商策略调整提供数据支持; 7.完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1.工作经验：具有2年以上大湾区产业园招商经验；具有深圳、珠海招商资源和经验者优先；有成功招商成果落地案例、产业拓展经验、招商项目资源者优先。 2.能力素质：具有较强的沟通协调能力、组织策划能力，较高的营销服务意识，对产业政策有深入研究；具有较强的责任感、使命感和集体荣誉感。 3.技能要求：熟悉产业园区产业定位、产品设计与招商策略；熟悉产业政策、工改政策及相关法律法规；了解产业相关知识，熟悉掌握客户拓展、客户拜访及商务谈判等技能。 4.其他要求：持有小汽车驾驶证，年龄35周岁以下，特别优秀的可适当放宽。 岗位福利 五险一金；工会福利；薪资结构为基本工资+业绩提成，具体面议。

有上进心，业务熟练

岗位职责: 1.开拓并维护大客户合作关系，保障合作长期稳定推进； 2.深入挖掘客户实际需求，提供专业化的解决方案，助力客户业务提升； 3.与团队协作制定销售策略与执行计划，确保销售目标达成； 4.定期反馈市场动态，参与产品优化与服务升级，持续提高客户满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，擅长商务洽谈与客户关系维护； 2.具有较强的市场敏感度，能精准把握并快速响应客户需求； 3.富有团队协作意识，能够与成员协同作战，共同完成业绩目标； 4.关注行业发展趋势，积极面对挑战，具备持续学习与自我提升的意愿。

岗位职责: 1.需陪同负责人外出调研，掌握市场动态 2.深入理解客户实际需求，推动工程团队与客户间的技术参数对接 3.维护客户关系，提升合作黏性 4.协助推进客户意向落地，促成正式合同签订 任职要求： 1.年龄******，仪态良好，性格开朗 2.具备优秀的表达能力及应变协调能力 3.身高160cm以上，本科及以上学历优先考虑 4.不符合上述条件者请勿投递！！！ 5.本岗位不提供食宿安排

中山东环高速公路南延线A段二工区桥梁施工安全负责人，需3-5年桥梁安全负责人任职经验，沟通能力强，工作认真负责。

【我们是做什么的】 我们是一家专业为物业公司提供（“先回款，”全风险代理）物业管理费清收服务的法务公司，通过非诉+诉讼的方式快速解决物业公司现金流问题，助力物业公司正常运营，主要服务的客户群体为各种类型的物业管理公司，包括但不限于住宅物业、商业物业、工业园区等，除此以外还为物业公司处理物业相关行业的法律纠纷业务。 【岗位职责】 1、推荐有物业费法律清收需求的物业公司（小区） 2、协助公司与物业公司签订物业费清收委托合同 3、配合公司跟进物业项目清收后产生的 【我们的要求】 1、曾经或现在任职于物业管理公司 2、当地拥有熟悉的物业公司人脉、物业协会等物业相关资源； 3、熟悉物业公司内部流程运作，有物业行业仙相关合作经验优先

岗位职责： 1.负责库存商品的销售及报价工作。 2.管理客户订单相关文件资料。 3.参与项目执行并提供协助支持。 4.根据订单要求进行采购操作。 5.汇总销售业绩数据。 6.跟踪订单执行进度。 7.收集整理资料，辅助业务拓展 任职要求： 具备扎实的英语能力（需达到大学英语四级或同等水平） 性格积极乐观 视力正常 能承受一定工作压力 无不良信用记录