工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-06-03 你好，我们是工信部工业文化发展中心授权的人工智能人才评测基地，拥有专业的AI技术团队、项目开发团队及完善的市场运营体系。 AIGC课程由清华大学、中科院及行业头部企业联合制定课程大纲，共设三个等级（通过官方合作伙伴报名可享官网专属优惠价）： 通用级（基础技能构建）官网价1280元，专属价639元 专业级（技术深度赋能）官网价4680元，专属价3980元 导师级（管理能力认证）官网价7980元，专属价5980元 人工智能证书优势：纳入人才库、助力教育评职、获得官方认证背书 薪资结构：底薪+佣金+奖励 月招收30名专业级学员以内：佣金为专属价的30%，另享奖金200元/人 月招收超30名专业级学员：佣金提升至专属价的35%，底薪3000元+额外奖金5000元 月招收达60名专业级学员及以上：佣金达专属价的40%，底薪5000元+奖金10000元 现诚招AIGC专业级学员招生专员，表现优异者有机会晋升为城市合伙人 工作内容：在朋友圈、社群、抖音、小红书、视频号等平台发布宣传内容，开展推广与招生工作

职位描述： 工作内容：团队集体出行，负责前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。周末组织邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关从业经历者，录用机会更高！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地、体验不同风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格活泼开朗，反应灵敏，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有高度的团队合作意识和积极进取精神！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教指导！（只看你的加入意愿！） 2、学历不影响录用！（我们更关注实际销售潜力，认可付出与努力） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神和目标感！（成功靠自己一步步争取） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋绩效奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！

我们是第三方招生团队，负责为全国范围内的线下培训机构开展招生工作。 1. 能否接受长期出差？工作地点覆盖全国多个城市，需根据安排前往不同地区。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放工资，绝不拖欠，每完成一单提成1000元，新人首周通常可完成2-8单，收入在2000-8000元之间；经验丰富的成员每周可完成5-15单，收入可达5000-15000元。 工作内容：周一至周四，在早、中、晚三个时段前往小学周边进行课程推广，每日实际工作时间约4-6小时。所推广课程专注于提升孩子的自信心与思维能力，家长普遍认可度高。若家长感兴趣，会购买体验门票并预约周末的课程时间。体验课安排在周六日的上午、下午或晚上。家长参与后，有意向者将为孩子报名后续系统课程，整体成交率在30%至80%之间。平均每人每天可售出3-10张门票，能力突出者可达10-15张。收入完全取决于个人投入与努力程度，付出越多，回报越高。无需担心无经验，我们提供标准化话术，并有资深人员带教指导。 福利政策： 1：首次报到路费，服务满三周后按标准（火车卧铺）予以报销。 2：每张体验票补贴10元，售出后费用归个人所有，无需上交，相当于每日食宿补贴（日均售出3-10张不等，视个人能力而定）。 3：每满半年，单笔提成增加100元，并享受年终奖100元/单。 4：开单奖励机制：完成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市的交通费（按周计算）。 5：食宿自理，团队统一预订酒店，住宿为双人标间，人均约40元/天。 每周达到出票目标另有额外激励，具体细则以团队规定为准。 工作灵活自由，如遇家中事务或需个人休息，可随时请假，最长可达一周甚至一个月。 团队定期组织团建活动，氛围轻松活跃，成员年轻化，行业需求旺盛，成单机会多，期待优秀的您加入！ 如能接受上述条件或有相关疑问，欢迎联系沟通。

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。每逢周六周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄在18至40岁之间均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间约为3000元至15000元。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推类工作者，经验可直接匹配，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地、体验不同城市生活。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力，快速掌握产品知识与销售技巧； 2、性格外向活泼，思维敏捷，表达清晰流畅，拥有良好的人际沟通能力和交际手腕，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清楚，善于与人互动，具备优秀的沟通素养，勤奋踏实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的意愿和态度！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力与个人付出程度） 3、具备良好的沟通水平与综合素养！（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，敢于挑战自我，有强烈的目标达成欲望！（成功靠行动实现） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！

全国出差-月入过万 职位底薪：5000元/月 职位详情 招生团队，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期外派！ 岗位收获：免费培训+能力提升+高收入 招人理念：不看文凭，只看潜力！ 薪资待遇：周结工资，每周发放。 正常干：3000元—5000元/周！！ 努力干：5000元—8000元/周！！ 拼命干：8000元—13000元/周！！ 只要你有工作热情，就来加入我们！野心不用太大，信心一定要足！只要肯付出，收入自然可观！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元—40000元！

招生团队火热招募中，周薪过万不是梦！ 我们深知每位求职者都希望找到一份踏实、无套路且能真正带来收入的工作，这里主管全程手把手指导，确保你能赚到钱，招满即止，机会难得，请勿错过！ 要求：年龄20*****，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！ 岗位收获：免费专业培训+综合能力提升+实打实的收入回报 招聘理念：不看学历背景，只看个人能力和态度！ 薪资发放：每周结算，工资按周发放，准时到账！ 常规表现：3000元﹣5000元／周！！ 积极投入：5000元﹣8000元／周！！ 全力冲刺：8000元﹣13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，愿意行动，这里就是你的舞台！ 野心无需太大，但信心一定要足！ 只要肯努力，收入自然水涨船高，钱包必定鼓鼓！ 我们在教育领域深耕，主要负责校区招生任务，工作内容简单易上手！ 边走边赚，边体验不同城市风情，月均收入10000元﹣40000元！

工作时间与休假 -月休四天 ​ -工作时段：上午9:00-12:00、下午14:00-18:00 薪资福利 -薪资结构：无责底薪3000元+学生入学提成（行业顶尖提成比例，单招生季提成20万为常态，综合薪资15k-35k，能力突出者薪资上不封顶） -学校免费提供住宿+教师餐优惠 ​ -培训支持：提供带薪专业培训，由15年资深招生老师进行岗前技能指导；上岗后主管全程手把手带教，实时协助解决工作问题 ​ -工作优势：无需陌拜、无需外出，公司统一提供招生资源 岗位职责 1. 熟悉学校招生政策、招生计划及开设专业等核心信息 ​ 2. 邀约学生及家长到校参观考察，推进报读转化工作 ​ 3. 与学生、家长保持高效沟通，及时解答各类招生相关疑问 任职要求 1. 学历：大专（高技）及以上，中专学历优先；普通话标准，懂粤语者更佳 ​ 2. 能力：执行力强、具备竞争意识，服从工作安排；口齿清晰、表达流畅，应变能力突出 ​ 3. 经验：有1-2年销售经验，具备地推销售经验者优先

招生团队，周薪过万！ 理解每位求职者都希望找到一份靠谱、能真正赚到钱的工作。这里主管全程带教，确保你能快速上手并获得稳定收入，招满即停，机会难得，请勿错过！ 要求：20*****，男女不限，身体健康，踏实肯干，具备长期出差意愿！ 岗位收获：免费系统培训＋个人能力提升＋丰厚收入 招人标准：不看学历背景，只看实际能力！ 薪资发放：每周结算，一周一发。 常规工作：3000元﹣----5000元／周！! 积极投入：5000元﹣----8000元／周！! 全力冲刺：8000元﹣----13000元／周！! 只要你有热情，有干劲，就欢迎加入！ 信心比野心更重要！ 只要肯努力，收入自然有保障！!! 我们属于教育领域，主要负责校区招生任务，工作内容简单易掌握！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元﹣----40000元！

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。工资周结，绝不拖欠，只要肯干、不怕苦，收入有保障！要求能适应出差，性格开朗不怯场，具备基本销售能力！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关从业经历者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼外向，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识和强烈进取心！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力与付出态度） 3、具备良好的沟通能力和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的挑战目标欲望！（成果源于自身拼搏） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异员工可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

招聘内容： 我们是第三方招生团队，负责为全国各地的线下培训机构开展招生工作。 1.是否能接受异地出差？工作需在全国范围内轮动。 薪资待遇：周薪制，每周一准时发放工资，绝不拖欠，每单提成1200元，新人首周可完成2-8单，收入2000-8000元，资深员工周均5-15单，收入5000-15000元。 岗位职责： 1.执行外派任务，保障教学安排有序开展 2.遵照公司标准，落实出差期间各项职责 3.与同事协同配合，确保教学过程质量达标 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识 2.能适应频繁出差节奏，维持稳定高效的工作表现 3.对教育培训领域有兴趣并具备一定认知，可快速融入工作角色

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

企业直聘：零费用入职一有意向可申请投递简历或直接电联，工作人员会及时与您联系 郑重承诺！：信息全部真实有效，（海外订单大批涌入、大批订单积压、现大量缺工）（新员工入职满30个工作日有2000元每人都有）（入职不收取任何一分费用）厂区面试，厂区签合同，一式两份 小时工： 小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中 正式工： 每月保底7800月，（在职30天额外补贴2000)1、可选一直上白班或一直上夜班。（夜班补贴2/小时） 2、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上260-330个工时，每天可以额外加班2小时自愿选择。3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 1、8:00-12:00上午上班时间12:00-13:00吃饭时间13:00-17:00下午上班时间17:00-18:00下午吃饭时间18:00-20:00晚上上班时间。 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资。 3、工资每月准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。可长白班 入职要求： 1、不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55身份证上的年龄之内。 凡符合以上要求、保证承诺录取入职 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭！提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等．. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施．．节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢．.) 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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地址：畅兴圣堡莱员工村附近 新华制衣厂请人： 1.车间师傅 2名 2.跟单 2名 性，生手有心学的可培养） 3.裁床 2名 4.纸样师父 1名 5.后工主管 1名 6.车位 多名 本厂专做内销单，货源稳定， 有意者请面议

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周薪过万，只招20人招够即止！ 要求：20-35岁，能长期出差、吃苦耐劳，男女不限 不看学历，免费培训，轻松上手 薪资： 综合底薪3000 基本工资15天发一次 提成7天发一次 正常干：3000-5000/周 努力干：5000-8000/周 使劲干：8000-15000/周 业绩TOP3：周入10000+（真实收入可查） 月入1万-4万，边出差边赚钱 工作内容 1.周一至周五：仅在家长接送孩子时段，到学校门口推广10元体验课，成交率30%-60%以上。 3.时间自由：非推广时段可自行安排，周一、周五上午固定休息；若收入达标，可集中休息一周，弹性工作。 地推、销售、小白均可，团队手把手带 想赚钱，直接来！ 做过教师、培训、直销、房产、保险、地推销售等优先录取！想报名的速度！

岗位职责 1. 全面负责学校/机构招生工作的统筹规划、执行与落地，完成年度、月度招生指标； ​ 2. 制定招生策略、推广方案，统筹线上线下招生渠道开发与维护（自媒体、社群、地推、合作渠道等）； ​ 3. 带领招生团队开展咨询、接待、跟进、转化工作，提升团队招生效率与签约率； ​ 4. 负责招生数据统计、分析与复盘，优化招生流程与话术，提升招生效果； ​ 5. 对接市场合作资源，拓展异业合作、渠道代理，扩大品牌影响力与生源渠道； ​ 6. 负责招生团队的管理、培训、考核与激励，打造高效招生团队； ​ 7. 处理招生咨询、家长/学员疑问，维护良好的品牌口碑与客户关系。 岗位要求 1. 大专及以上学历，1年以上教育行业招生、课程顾问、招生主管/主任相关工作经验； ​ 2. 熟悉教育行业招生模式，有招生渠道资源、院校/培训机构招生经验者优先； ​ 3. 具备良好的市场开拓能力、沟通谈判能力、客户转化能力与团队管理能力； ​ 4. 目标感强，抗压能力强，有责任心，能主动完成招生任务； ​ 5. 熟练使用办公软件，具备基础的线上推广、社群运营、数据整理能力； ​ 6. 形象气质佳，亲和力强，热爱教育行业，有长期稳定发展意愿。

周薪过万，只招20人招够即止！ 要求：20-35岁，能长期出差、吃苦耐劳，男女不限 不看学历，免费培训，轻松上手 薪资： 综合底薪3000 基本工资15天发一次 提成7天发一次 正常干：3000-5000/周 努力干：5000-8000/周 使劲干：8000-15000/周 业绩TOP3：周入10000+（真实收入可查） 月入1万-4万，边出差边赚钱 工作内容 1.周一至周五：仅在家长接送孩子时段，到学校门口推广10元体验课，成交率30%-60%以上。 3.时间自由：非推广时段可自行安排，周一、周五上午固定休息；若收入达标，可集中休息一周，弹性工作。 地推、销售、小白均可，团队手把手带 想赚钱，直接来！

【工作时间】13:00-22:00（周一全天、周二白天，任务完成有双休） 【岗位优势】 1. 【AI助力拿高薪】：AI自动化处理加好友、浅聊学情等基础工作，AI销售话术库实时推荐，无需从零摸索，小白也能快速上手！优秀者月入过万不是梦； 2. 【入职福利】：入职六险一金，当天即签订合同，无试岗期，薪资每月10号百分百发放，每日30元车补，每月话补，月度团建，下午茶，年度体检等等，入职配备电脑，手机，降噪耳机，文化衫等； 3.【超全假期】：周一周二双休、法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、育儿假等； 4. 【职业快车道】：公司正处于高速扩张期，AI技术持续迭代，第二军团扩建，管理岗与AI训练师等新岗位虚位以待； 【工作内容】 1、客户开发 通过AI工具自动添加客户好友；分析学习需求并推荐意向客户，完成每日触达目标； 2、深度沟通与信任建立 与AI助手协同，针对客户需求提供个性化学习规划，解决疑虑并提升服务专业性，定期回访，挖掘复购及转介绍机会； 3、转化与关单 设计并执行销售策略，达成销售目标后，协调课程交付与售后服务，确保客户满意度。

岗位职责】 1.负责意向客户的接待、咨询、电话回访、谈判成交，并做好服务与跟进； 2.充分利用资源开发潜在客户，全面、准确、有针对性的帮助咨询者了解课程信息，并为咨询者推荐合适的课程； 3.完成领导交办的其他工作。 【任职要求】 1.大专及以上学历； 2.形象气质佳，具备较强的沟通能力； 3.有相关经验/销售经验者优先； 【福利待遇】 1.五险一金，每月15-30K上不封顶； 2.免费旅游、节日礼品、团队氛围好、晋升空间大、子女亲朋报班优惠

岗位职责: 1. 负责注塑部门的日常运营与管理，保障生产流程高效有序开展。 2. 跟踪并优化注塑生产工艺，持续提升产品品质与产线效率。 3. 协同团队攻克生产中的技术难题，确保模具在质量与性能上达标。 4. 组织团队建设与人员培养，激发员工积极性，提高整体作业效能。 5. 针对客户反馈问题进行溯源分析，制定改进方案并推动落地执行。 任职要求： 1. 拥有出色的组织统筹能力及团队管理经验。 2. 精通模具设计原理与注塑工艺流程，熟练使用相关专业软件工具。 3. 具备扎实的技术问题诊断与处理能力，能快速响应生产异常状况。 4. 具备优秀的跨部门沟通技巧与协作意识，保障信息高效流转。 5. 对行业新技术保持敏感度，具备自主学习能力，推动团队技术进步。

岗位职责： 1、负责接收客户订单，确保各项信息准确完整； 2、跟踪订单执行流程，协调相关部门资源保障交付时效； 3、及时响应客户反馈，妥善处理订单执行中出现的各类问题； 4、保持与客户的顺畅沟通，持续提升服务体验与满意度； 5、配合销售团队工作，提供所需的产品资料及订单进展信息。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等； 3、拥有良好的统筹协调能力及应对突发情况的解决能力； 4、有家具行业销售跟单相关工作经验者优先考虑； 5、工作态度严谨认真，责任心强，能够适应一定的工作强度。

岗位职责: 1.负责注塑部门的日常运营与管理，保障生产流程高效有序进行。 2.持续监督并优化注塑工艺参数，提升产品品质与产线效率。 3.协同团队攻关生产中的技术难题，确保模具运行稳定及性能达标。 4.组织团队建设与人才培养，激发员工积极性，提升整体作业效能。 5.针对客户反馈问题进行溯源分析，制定改进方案并推动落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理经验。 2.精通模具结构与注塑成型工艺，熟练使用相关专业软件工具。 3.具备快速判断和解决现场技术问题的能力，反应迅速、措施有效。 4.拥有良好的跨部门沟通技巧，能高效推进多方协作。 5.具备较强的学习意识和创新思维，能够带动团队持续优化进步。

岗位职责： 1，负责研发部新产品生产导入，熟悉ERP系统运作； 2，对接销售订单需求，产前样品制作，产能分析和线平衡调整 3，处理产线异常，工装夹具制作，生产文件SOP,SIP制作； 4，有良好沟通能力和动手能力；独立制定标准工时。 5，对出口欧美电子产品的认证有一定认识； 任职要求 1.熟悉电子类或灯具类产品的生产工艺； 2.三年左右相关工作经验，大专以上学历； 3.良好的思维逻辑与沟通能力； 4.熟练使用OFFICE办公软件。

岗位职责： 1.负责教授小学和初中数学课程，采用创新教学方法激发学生兴趣，提升数学理解力。 2.定期评估学生学业进展，根据学生表现调整教学策略，确保教学质量和效果。 3.与家长保持良好沟通，定期汇报学生学习情况，提供个性化教育建议。 4.参与中心组织的教学研讨和培训，不断提升个人教学能力和专业知识。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德和责任心，能够关注学生个体差异。 2.有教师资格证者优先，有扎实的数学教学基础功底。 3.优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与学生、家长及同事建立有效互动。 4.有相关教学经验者优先，能够适应灵活的工作安排和托管中心的工作节奏。 加入我们，您将获得：1、舒适、整洁的工作环境，轻松、愉快的工作气氛；2、具有竞争力的底薪和提成；3、广阔的职业提升空间；4、完善的社会保险制度（五险）+带薪年假；5、完善的入职培训+在职培训机制；6、年终效绩奖金、员工团建活动、员工福利等……

岗位职责 协助生产厂长落实车间现场管理，重点关注关键工序的生产安排、设备运转及人员调度； 熟练掌握产品构造与生产工艺，参与调机调试、产线切换、工装治具改进等工作，助力提升产线运行稳定性和作业效率； 监控核心工艺参数执行情况，及时识别并分析产线瓶颈与良率异常，推动实施改善措施； 参与新产品试产导入、产线验证及标准作业文件编制，保障新产线高效平稳上线； 协同技术、品质、设备等部门联动处理现场问题，推进问题有效解决与闭环管理； 组织一线员工培训与指导，规范作业动作，强化团队协作意识与执行能力； 严格执行安全生产制度与6S管理要求，确保车间环境安全、整洁、有序。 任职要求 大专及以上学历，电子、电气、机械、自动化等相关专业优先考虑； 3年以上LED照明或同类制造行业生产管理经验，熟悉灯带、车灯类产品结构与制程特点； 具备装配、焊接、灌胶、防水/老化测试等环节的实际操作或管理背景； 了解产线布局与流程设计，能独立调机、控制生产节拍，兼具技术能力与团队带领经验； 熟练使用常用办公软件，具备基础数据统计分析与持续改善思维； 工作积极主动，责任意识强，适应高强度工作节奏及多元文化协作环境； 有中越团队管理经历或掌握当地语言者优先录用。 我们能提供 成长机会：岗位直通生产厂长，技术表现优异者可晋升为生产技术经理； 支持环境：中越人员协作顺畅，管理体系完善，便于快速融入并施展才能； 薪酬福利：公司提供具有市场竞争力的薪酬待遇、福利保障及越南本地住宿安排； 发展空间：工厂处于快速发展期，管理岗位需求旺盛，业绩突出者将获得广阔晋升机会。 如果你具备生产管理经验，乐于扎根现场，追求务实高效的工作成果，欢迎加入我们！请注意，本公司在多个国家设有分支机构，在征得本人同意后，公司将根据实际需要统筹安排工作地点。

潮连利泰工厂招聘主管兼开机师傅一名。 【工作内容】 1、熟练使用现有设备（泡棉类产品的覆胶分条开料机、横竖半断裁切机、手工裁切机、四柱油压冲床； 2、根据现有订单做好生产及管理工作，并根据过往订单及客户预测用量制定生产、成品库存及材料来料计划； 3.完成主管职位的日常工作，人员分工，各工序的有效生产衔接，制定并实施工作流程，确保工作中的安全、及时、准确、无误。 【工作要求】 1.吃苦耐劳，执行力强，做事细心，工作主动认真； 2.有良好的职业道德，独立的工作能力，优秀的团队意识，责任感强； 3.责任心强、诚信、学习能力强。 4.男女均可，有相关的生产管理工作经验，大专或职校以上学历。 工作地址：江门市蓬江区潮连街青年路7号之六芝山工业区厂房 联系人：叶先生

工作内容 1、承担奥数课程讲授任务，引导学生发现数学魅力，培养学习兴趣 2、设计并完善教案与教学资料，保障授课内容的系统性与高质量 3、协助组织校内数学竞赛相关活动，助力学生提升解题思维与应赛水平 任职要求： 1、拥有扎实的数学理论基础和较强的授课能力 2、善于优化教学方式，激发学生的主动学习意愿 3、具备良好的语言表达能力，能与学生及家长进行有效沟通

岗位职责： 1.负责教授小学和初中数学课程，采用创新教学方法激发学生兴趣，提升数学理解力。 2.定期评估学生学业进展，根据学生表现调整教学策略，确保教学质量和效果。 3.与家长保持良好沟通，定期汇报学生学习情况，提供个性化教育建议。 4.参与中心组织的教学研讨和培训，不断提升个人教学能力和专业知识。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德和责任心，能够关注学生个体差异。 2.有教师资格证者优先，有扎实的数学教学基础功底。 3.优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与学生、家长及同事建立有效互动。 4.有相关教学经验者优先，能够适应灵活的工作安排和托管中心的工作节奏。 加入我们，您将获得：1、舒适、整洁的工作环境，轻松、愉快的工作气氛；2、具有竞争力的底薪和提成；3、广阔的职业提升空间；4、完善的社会保险制度（五险）+带薪年假；5、完善的入职培训+在职培训机制；6、年终效绩奖金、员工团建活动、员工福利等……

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