惠州华贸连锁店招个厨房主管有管理经验待遇65全勤100包吃住月休4天:

1.负责整体后厨管理 2.负责菜品出品标准 3.负责监督工作交接 4.负责线上评论回复 5.负责每日补货

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管或店长经验者优先

带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理 高峰期统筹协调，提升顾客体验

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

餐饮经理薪酬结构：分级+绩效（5000/5500/6000+1500） 前厅主管薪酬结构：分级+绩效（5000/5500/6000+500） 后厨主管薪酬结构：分级+绩效（5500/6000/6500+500） 岗位职责： 1. 协助店长负责火锅店日常运营管理，服务质量监督及顾客满意度提升； 2. 组织员工培训与考核，建立高效服务团队，落实食品安全与操作规范； 3. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序； 4. 协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅。 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉火锅店全流程运营优先考虑； 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题； 3. 熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求； 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力。

十年以上湘菜厨师经验，工资待遇好

经验者优先

工厂饭堂，可以带团队过来

【岗位职责】 1、打螺丝，抬板等工作 【任职要求】 1.有上进心，动手能力强 2.需服从生产管理安排 3.有钣金厂从事经验更佳

惠州市惠东县招工地学徒工、工地小工/杂工、门窗安装/塞缝

惠州市博罗县招打孔(水钻打孔)

惠州市惠阳区招外墙抹灰，学校宿舍楼，15块一个平方，要两三个师傅？今明天能进场的打电话

圆领短袖，款式简单！诚招：1.扎车2名。地址：石湾公园附近

寒亭金马北路与富亭街交叉口合家亲家宴招聘 厨师长一名 顺菜一名 服务员数名 工资及时，三天休班 刘总

绵阳中餐店招聘厨师： 小店厨师长底薪：7500+奖金（手下有人更好.管理能力出菜品能力强工资能谈到理想的位置） 炒菜师傅：6000+奖金 尾灶：5000+奖金（技术要求不高） 学徒数名：3000 前厅经理：1名，工资面议（主要管理一个店.附带管理一个店） 联系电话：

大学城餐饮饭店招聘：厨师长一名月薪资10000+元要求：有厨师长3年以上任职经验:精通烹饪及标准化流程;具备成本控制意识,研发新菜品培训能力;服从管理，有团队意识炒菜师傅一名工资8500配菜熟手一名工资5500-5800元，包吃住，以上人员月休2天，不休加钱联系电话

天津椒爱水煮鱼百家连锁诚聘精英【招聘岗位】厨师长：8800300（实习期）转正后【福利待遇】管吃管住，不用花房租饭钱月休4天，作息规律绩效奖金+工龄奖（满1年每月+100元）连锁品牌，晋升空间大工资稳定，不拖欠【任职要求】年龄18–40周岁数据，毛利，人效，有健康证，踏实肯干，无不良嗜好。【联系我们】电话/：李欢迎优秀的你加入，一起挣钱发展！

胡师傅，同步以上岗位，月休6天，节假日带薪休假要求50以下，需要提供健康证和无犯罪记录证明。内部食堂招聘面点主管一名，48岁以内两餐，月休4-6天，工作简单宿舍距离单位走路3分钟节假日带薪休假，工作氛围好地址：北沙滩地铁站附近：

招聘食堂领班--1名：工作职责：一、前厅卫生管理二、窗口人员调度三、用餐秩序与顺畅保障四、物资与协助管理工资4600-4800包吃住，购买社保，月休2天有意者联系：王经理--

招聘（冷湖镇）前厅主管1名初中以上学历在餐厅有经验工资丰厚面议联系

招聘：楼层主管薪资：4000.0-5500.0职位详情：1.参加部门例会，及时传达上级指令，落实部门的工作安排和工作指令。2.检查办公室与客房中心的安全防火设施，物品的合理放置及清洁卫生状况，做好消防安全工作。3.审核对客服务用品的项目和数量。4.定期向部门填报酒水销售、工程报修项目反馈信息、每日出房量信息等统计资料。5.完成客房中心每月盘点工作。6.根据部门的统一安排，与洗衣房做好床罩、窗帘、薄床垫、毛毯等用品的周期性更换或清洁的联络工作。7.督导客房中心工作，不断与楼面交换信息，确保客房中心房态信息的正确，控制、检查万能钥匙的发放与保管，保证客用品与各类物品的充足、合理备量，协调各方关系，保证客房工作的顺利进行。

【招聘】霸王茶姬惠州金宝店诚聘副店长 我们正在寻找一位： 有责任心、有冲劲、懂茶饮、爱团队的小伙伴，加入霸王茶姬大家庭！ 岗位名称： 储备店长 薪资待遇： 【面议 / 或写区间，如 6K-10K + 绩效奖金 + 门店提成 + 晋升空间】 汇报对象： 店长 下属人数： 【视门店规模填写，如 10-20人】   一、岗位职责 协助店长管理门店日常运营 包括但不限于：开闭店流程、排班管理、订货补货、库存盘点、设备维护、卫生管理等，确保门店高效运转。 团队管理与培训 协助店长进行员工招聘、入职培训及在职技能提升培训； 关注员工状态，及时沟通、激励，营造积极向上的团队氛围。 产品品质与服务把控 监督饮品制作标准，确保每一杯出品符合品牌要求； 处理顾客咨询与投诉，提升顾客满意度和复购率。 销售目标达成 配合店长分解并执行销售计划，带领团队冲刺业绩目标。 财务与安全管理 负责部分收银对账、现金管理及门店安全巡查，防范风险。 其他事项 完成公司/区域经理交办的其他任务。   二、任职要求 学历与经验 高中/中专及以上学历； 有【1年以上】奶茶店工作经验 基本技能 具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力； 有茶饮/咖啡制作经验者加分。 个人素质 热爱茶饮行业，对流行趋势有一定敏感度； 有责任心、耐心，服务意识强，注重细节； 能适应快节奏工作环境，接受倒班制（包括周末及节假日）。   三、我们提供 具有竞争力的薪酬体系 + 绩效奖金 + 门店提成； 完善的岗前培训及在职技能提升培训； 清晰的晋升通道：副店长 → 店长 → 区域经理； 员工福利：五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动、员工内购优惠等； 年轻、活力、开放的团队氛围，与一群志同道合的伙伴共事。

惠城区陈江诚聘精英人才楼面部长收入5000-7000服务员收入4000-5000胡歌

招聘：西餐厅主管薪资：5500.0-6000.0职位详情：1、需具备餐饮行业或相关服务行业的工作经验。2、至少2年以上的中餐厅或类似餐饮场所的工作经验，熟悉餐厅运营流程。3、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能有效处理顾客关系与员工问题。4、对餐饮服务有热情，注重细节，追求高品质的服务体验。5、具备良好的应变能力与抗压能力。

惠州白鹭湖招聘楼面主管一名工资5000-6500元，要求五年以上经验，有领导能力和吃苦耐劳的精神，，月休三天， 广州海珠区酒楼诚聘 服务员 薪资4000-4500 部长 薪资4500-5000 经理 薪资 5000-6000 男女均可，年龄18至48岁 包食宿，休息4天 陈小姐 罗小姐 深圳南山客家酒楼招聘 部长一名5500，服务员两名4500！ 楼面楼杂阿姨一位4200！ 食堂啊姨一名（节假日不上班 古生

广东惠州招聘餐饮经理、包吃包住、工资7000起加提成、电话.颜总！

本店招聘：楼面部长、领班、服务员♀厨房打杂、阿姨一位。联系电话：地址：陈江甲子路鑫炒记客家王

希望找石湾。有经验人脉。有创业想法的餐饮经理合作。可以给百分之20股份。