负责推广销售公司产品，完成销售目标

瓷砖胶区域经理多名： 年薪12万-20万 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、年龄25-45岁，具备建材销售经验者优先考虑； 3、拥有新媒体运营相关经验者，学历与年龄可适度放宽； 4、职业发展通道：区域经理-大区经理-销售总监-省区合伙人 职位描述： 1、市场拓展：深入分析所负责区域的市场状况，开发新客户，维护并巩固现有客户关系，及时收集并反馈各区域市场动态信息； 2、任务执行：落实各项既定工作安排，积极达成营销业绩目标； 3、具备较强的主动性，沟通顺畅，执行力突出，富有团队协作意识； 4、学习能力优异，能够系统整理市场变化趋势及行业资讯，为客户提供专业支持服务； 5、能适应长期外出差旅工作模式；

1、具备良好的语言表达沟通能力，认同公司发展前景，有团队精神积极进取; 2、二年以上品牌陶瓷销售经验，具备较强市场开拓维护能力; 3、自备小车，熟悉市场或有客源者优先; 4、年龄38岁以下，男女不限。能力优秀者可放宽年龄条件。 5、一经录用，待遇优厚，高于行业水平（底薪加提成4000-12000）

2025年AI品类及使用AI拓客工具开展销售的相关工作； 1.策划并执行销售方案，开拓多元业务路径（公司配备充足客户资源及AI智能获客系统） 2.统筹销售团队运营，推动团队业绩目标落地达成 任职要求： 1.具备销售实操或流量转化经验者优先考虑 2.工作时间：9:30-18:30，中午休息2小时，每周日固定休假 3.薪酬结构：8000元底薪+10%以上提成，年综合收入30-200万元 4.企业为上市背景集团，专注AI美业与大健康领域产品销售，所处赛道顺应发展潮流，成长空间广阔

大专以上学历，国际贸易、英语或市场营销等相关专业背景; 有电缆行业外贸经验，对电缆IEC标准，及相关国际标准有一定的了解: 具备至少3年以上外贸行业相关工作经验，有海外投标或委托投标经验优先，熟悉外贸业务流程。 具备良好的沟通、协调和团队合作能力; 具备较强的抗压能力和其他一切则会迎刃而解意识: 了解国际贸易法律法规，熟悉外贸政策。

职位介绍： 1.依托公司官方平台及各项增值服务权益（如绿通服务、信托、基金、私人订制、养老社区、医院、诊所;车险、人文纪念园、家庭医生等），为中高端客户提供医疗、养老、健康、金融等私人订制化的咨询规划解决方案。 2.积极邀约客户参加公司在医院、大健康中心、养老社区等举办的各类客户活动，通过线下面谈交流等方式，促成业务开展。 3.持续开拓、挖掘高端客户资源，进行客户关系的管理与维护。 岗位要求： 1.年龄在24-50周岁内，大专及以上学历，特别优秀者可放宽，男女不限； 2.具有［1-3年］以上金融行业或医养大健康行业从业经验者优先，持有专业金融资格证书者优先。 3.普通话标准，有上进心，积极正能量，态度端正，善于沟通。 培养体系： 求职加速 公司提供一系列应用型强的专业课程，包括但个限于： 1.专业能力培养：如健康财富顾问专属新人班、30天特训营、bac走向顾问、超体战训营、limar-pds等； 医学/两核/产品大健康生态培训；走进北大等学府殿堂；走进五大医学中心；资商、法商、税商、企商、雅质等专业培训。 2.领导能力培养：hea企业家学院，pre-atb准主管培训、atb青云计划、limar=pacesetter、limar-aes等。 3.特色培训：董事长领衔授课储备专属-hwp示范班；医疗体验式培训-自有医院培训；走进养老社区 -养老社区体验式培训。 资源支持： 公司提供十大赋能，尽享公司顶配资源，包括专家助力、超体资源、科技赋能、运营特权、财务支持、制度保障、公司品牌承诺、产品方案、专属职场等。 我们公司现在招聘金融信贷/业务经理/渠道经理/合作伙伴/代理商/理财规划师/资产评估师/风控经理/法拍经理/HR招聘专员、行政人事人员、经理助理、前台等，要求:18-35岁，男女不限，有经验优先； 各个分公司部门上班时间 银行产品项目部、律师事务所 9:00-12:00 14:00-18:00 双休 自有资金企业融资投资项目部 8:30-12:00 14:00-17:30 双休 企业融资助贷部 9:00-12:00 14:00-18:00 单休 房地产开发部、收购不良资产部门 9:30-12:00 14:00-18:30 单双休 注：国家节假日正常放假或分公司自行调动！

岗位要求： 1.依据区域内的销售目标，落实销售方案，确保达成该区域的市场份额及销售指标。 2.审核客户信用状况，持续跟进信用使用情况，确保处于合理区间，分析每月应收帐款反馈数据，保障货款、合同及相关业务单据的及时回收。 3.按照销售团队的费用预算要求推进工作，审核并管控销售支出，持续优化成本结构，确保实现公司设定的销售费用控制目标。 4.定期走访区域内重点客户，掌握客户需求变化，发掘潜在合作对象，构建高效的客户沟通机制；快速响应客户投诉与异议，提升客户满意度，维护稳定持久的区域客户关系。 5.与售后支持、技术等职能部门密切配合，协调所辖区域的发货、收货及维修事宜，协同完成售后服务相关目标。 6.收集并整理本地区市场动态信息，进行综合研判和趋势预估，提出应对策略，并向有关部门提供可行性建议；通过客户档案和交易数据的分析，为采购、生产等环节提供决策依据。 7.根据公司及部门管理规定，按时完成每日工作记录台账，内容涵盖业务进展、客户资料、客户拜访数量、应收账款、合同及单据情况等。 8.负责工程机械设备（高空作业车）在工程项目中的租赁与销售业务，主动拓展租赁及销售渠道，扩大业务覆盖范围，完成年度销售任务。 任职要求： 1、年龄30岁以下，大专及以上学历，性别不限 2、具备工程机械销售经验者优先，有建筑行业销售背景者亦可，曾对接施工单位、专业分包单位者优先；接受过陌拜或地推模式者可适当放宽行业限制 3、具备出色的口头表达能力与沟通技巧，擅长人际交流 4、具有良好的职业操守和强烈的工作积极性，能适应压力环境下的工作节奏 5、负责指定区域业务，需使用手机GPS打卡，无需坐班办公 6、持有C1驾驶证，自带车辆，有相关经验者优先 7、工作地点：佛山顺德乐从（多名）应届生优先！！！！！

主要岗位职责： 一、销售策略制定与执行 1.研判市场变化、竞争格局及行业发展方向，拟定契合玻璃厂实际的销售方案与实施计划。 2.设定可量化的销售目标，并按阶段、人员进行合理分解，保障目标有序推进与落地。 二、团队管理 1.组织并指导销售团队开展日常工作，强化团队执行力。 2.提升成员协作意识与专业技能，推动整体业绩持续增长。 三、客户关系管理 1.主导重点客户及合作方关系的建立与长期维护。 2.深入挖掘客户真实需求，定制针对性服务方案，增强客户满意度与黏性。 四、销售业务开展 1.主动开发新客户资源，布局新兴市场，扩大市场份额。 2.跟进潜在客户进展，高效推进销售流程，实现订单转化。 3.牵头重大项目的商务洽谈与合同签署工作。 五、产品推广 1.向客户清晰传递产品的核心特性、竞争优势及适用场景。 六、数据分析与报告 1.汇总并分析销售相关数据，为管理决策提供有力支持。 2.定期向上级反馈销售成果、执行进度及面临的关键问题。 七、内部协调 1.与生产等相关部门保持紧密对接，确保交付及时、品质稳定。 2.协同解决销售环节中的各类突发情况与客户争议。 八、行业动态跟踪 1.密切追踪产业最新动向，适时优化销售策略与主攻方向。 2.为公司战略规划和业务拓展提供前瞻性市场信息与建议。

工作内容： 1.结合公司整体销售规划与发展战略，拟定销售目标并制定相应策略； 2.深入了解客户需求，拓展销售渠道，积极开发市场，达成既定任务指标； 3.持续维护客户关系，确保合作关系稳定顺畅； 4.负责销售团队搭建，定期组织销售人员开展专业技能培训； 岗位要求： 1.具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，性格亲和； 2.可根据工作需要接受出差安排； 3.有路桥工程类设备销售从业经验者优先考虑。

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佛山2家公司超70人，这里只有真的没有假的~ 一、薪资待遇： 1、底薪6000＋提成10-50%（综合收入2W-4W）＋社保＋个人奖金＋团队奖金＋年终奖＋新人激励＋福利补贴 2、金九银十销售旺季平均月薪1.5W起，上不封顶，销冠月入可达10-20W以上 3、享受国家法定节假日正常休假，另享15-17天带薪年假 4、福利丰富：每年4次国内外旅游，每月团建、季度活动、节日礼品、生日会、下午茶、表彰大会等一应俱全 5、提供带薪岗前培训！一对一指导，配备专属导师，经理亲自带教，零经验也能快速上手 6、办公环境位于创意产业园不夜城，工作氛围轻松舒适，集吃喝玩乐于一体，年轻人的理想职场，公司配备微波炉、冰箱、零食柜 二、岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源，通过电话、微信或线下方式对接意向客户，添加微信或完成邀约见面 2、无需外出跑客户！无需独立谈单！客户到访后由主管或经理负责沟通成交，提成仍归属个人 3、维护已有客户关系，推动二次合作，并挖掘老客户转介绍资源。行业特性决定客户持续复购，越做越轻松 4、重点在于无售后压力，日常接触企业老板与资金往来，边赚钱边成长，实现物质与精神双重收获 三、公司优势： 1、佛山现拥有2家分公司，团队规模超70人，正处于快速发展期，晋升通道广阔，跨行员工最快6个月可晋升为团队经理 2、重视人才发展，定期组织产品培训、销售技能提升、销冠经验分享、读书会及总经理亲授的认知思维课程，全方位助力个人成长与价值实现 3、团队以90后、00后为主，氛围融洽，同事间相互支持，无内耗，只有协作与鼓励 4、管理团队均具备3-7年行业经验，专业能力强且富有责任心，平易近人，与团队成员紧密互动，始终坚持带头示范 5、实行人性化管理，无严苛任务指标，无惩罚机制，请假灵活，遇生活困难可申请工资预支 6、优质人脉圈层，公司四分之一员工曾有创业经历，其能力、思维与认知水平普遍高于同龄人 7、注重企业文化践行，拒绝空喊口号，让文化真正看得见、摸得着、感受得到

1、大专及以上学历，工程管理相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通协调、组织统筹及项目管理能力； 3、熟悉项目管理运作模式，拥有较丰富的项目管理实践经验； 4、具有较强的客户服务意识，能有效处理业主提出的问题； 5、可独立开展工作，同时具备良好的团队协作精神； 6、掌握测量技能，持有建造师执业资格证书者优先； 7、执行力突出，擅长分析与解决实际问题

收入上不封顶：底薪6000+高提成+绩效奖+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金＋带薪旅游+带薪培训+节假日带薪休假+每月聚餐； 每月业绩前三名收入均超5万，中层2万-5万，普通员工8000-20000，收入真实可查。 福利待遇： 1、运营模式：企业推行合伙人机制，所有业绩与公司五五分成！打破传统阶梯提成，无论业绩高低统一提成50%！！！（底薪最高6000）薪酬水平领先行业！ 2、奖励多样：月度冠军奖、季度团队优秀奖、个人突出贡献奖、成长进步新星奖、员工激励奖 3、培养体系：为新入职人员提供约3天带薪岗前培训+部门专项技能训练+专人辅导支持 4、晋升路径：业务伙伴→业务主管→团队经理→副总经理→总经理→联合创始人 工作内容： 1、通过电话、微信或预约拜访等形式挖掘客户实际需求与合作意向，安排到店沟通或由主管上门接洽，无需自行外出拓展 2、持续跟进客户关系，协助处理合作过程中的各类问题，推动签约落地； 3、坚持规范服务，自成立以来零投诉零纠纷，老客户续单率高，转介绍频繁（成交转化率高） 职位要求： 1、性别不限，性格开朗，沟通顺畅，具备强烈增收意愿； 2、不限经验学历，入职即享带薪培训，配备专业导师全程一对一帮扶； 3、认同销售岗位价值，有目标感，有规划，富有进取心和责任感； 4、积极进取，拥有强烈的创收动机和发展驱动力； 5、办公地点位于写字楼，环境舒适，享受白领级薪资待遇； 6.工作节奏稳定，上级亲和，团队氛围融洽。 工作时间：9:00-12:00,14:00-18:00，午休2小时，法定节假日正常休息。 公司提供精准优质客户资源，无需自主开发客户，无需外勤跑动，成单效率高，单笔订单即可实现月入过万

岗位职责（销售策略规划与执行） 1.深入分析纯净水行业市场走向、竞品布局及用户需求演变，协同公司战略方向，拟定年度与季度销售方案，清晰设定销售指标、主攻区域与目标客户群。 2.组织并落实各类市场推广与销售促进举措，如促销方案、渠道开发行动等，增强品牌曝光度，提高产品市场渗透率。 3.定期跟踪销售策略落地成效，结合市场反应快速优化调整方案，保障销售任务高效推进与达成。 销售团队组建与管理 1.依据业务拓展需要，主导销售人才的招聘与培养工作，构建专业、高绩效的销售队伍。 2.为团队成员设定清晰的销售指标与考核机制，定期开展业绩复盘与反馈沟通，激发成员积极性，推动整体业绩持续提升。 3.策划实施多样化的销售培训与案例分享会，强化团队在销售方法、产品认知及客户服务水平方面的能力，营造持续学习的团队氛围。 客户关系维护与拓展 1.主动挖掘新客户资源，通过市场走访、客户拜访、参与行业展会等形式，识别潜在合作对象，建立稳定合作关系，持续扩大客户基础与市场覆盖。 2.与核心客户保持长期深度合作，洞察其延伸需求，推动多品类销售落地，例如根据客户实际需要提供个性化包装解决方案等增值服务。 销售数据管理与分析 1.搭建系统化的销售数据收集与分析机制，按时汇总整理销售成果、客户区域分布、产品销售构成等关键信息。 2.对销售数据进行精细化分析，提炼市场动向与增长规律，为管理层提供精准的数据支撑与决策参考报告，助力科学制定生产安排与营销策略。

薪酬福利 1、朝九晚六，周末双休 2、缴纳社保，带薪参加培训（提供食宿） 3、底薪＋个人提成＋团队提成，综合月薪20k-30k+（上不封顶） 4、享受节日福利、下午茶、团队建设活动、生日关怀 提供精准客户资源，无需自行开发客户！ 岗位职责 1、外派至合作律所，负责从0到1组建业务团队（公司提供招聘支持）； 2、对新入职员工进行培训指导，带领团队推进业务开展； 3、对接精准资源，邀约当事人前往律所面谈签约，签约后移交律师处理； 4、学习掌握谈案技巧与法律相关知识，提升专业素养及团队整体业务能力； 任职要求 1、大专及以上学历，年龄27-40岁，能力突出者可适当放宽年龄限制； 2、能接受全国范围内的长期外派安排（每次6个月，一年两次，每两个月一次探亲假，公司承担往返路费）； 3、具备3年以上销售工作经验，有1年以上团队搭建及管理经验； 4、性格自信开朗，具备良好的沟通表达能力； 5、积极进取，热爱且愿意长期发展于法律服务行业

[岗位职责] 1、日常驻守展厅，定期外出拜访写字楼、酒店、餐饮门店及设计公司、装修公司等，主动开拓潜在客户资源； 2、持续收集并整理客户信息，根据客户需求推荐匹配产品，开展商务洽谈，推动签约成交； 3、全程跟进订单执行，包括回款、交付及相关后续服务工作； 4、维护客户关系，建立长期稳定的协作合作。 [任职要求] 1、具备2年以上销售经验，有面对面销售或陌生拜访经历者优先考虑； 2、对建筑材料领域有浓厚兴趣； 3、性格积极进取，责任心强，具备优秀的沟通表达与协调能力。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周 面试：需参加现场面试 社保：入职试用期即按规定缴纳 薪资福利：无责任底薪（最高7000元）+提成（3%-5%）。公司为整装行业领军企业，饰面板品类位居全球首位，项目客单价从数万元至百万元以上不等，在职销售经理年均收入达18-25万元

岗位职责： 1、私募基金销售经理需具备扎实的金融专业知识，了解各类私募基金产品及其运作机制，掌握国家相关监管政策与法规； 2、具备较强的逻辑分析能力，能够结合客户实际需求提供专业的资产配置建议； 3、熟悉市场营销方法，拥有一定的市场洞察与预判能力，善于识别并开发潜在客户资源。 工作经验： 具有1-3年金融行业销售从业经历，有私募基金销售实绩者优先考虑。 学历与专业： 须为金融、经济、市场营销等相关专业大专及以上学历。 沟通能力与团队合作： 具备优秀的沟通技巧，擅长与客户建立长期信任关系，能清晰传递产品价值。具备团队协作意识，可与团队协同达成销售任务。 任职要求：持有基金从业资格、证券从业资格、理财规划师等相关资质者优先。

稳定月综合薪资3w-5w以上 五险+员工福利+团建活动 工作内容： 团队已搭建完成，主要负责团队统筹管理，指导新人成长，带领队伍提升整体业绩水平。 经理岗位专注团队引领，无需承担个人业绩指标。 具备团队管理经验者优先录用~ 现任团队经理最高月薪达8万+，期待你来挑战新高！ 上班时间： 8：30-6：00（午休1.5小时）每月休息4天

企业招聘小时工/长期工均可，工作简单轻松，无需工作 经验，直接入职试岗 1长期正式工；8000元以上，每月10好发薪，节假日提 前放假，享受五险一 金，带薪年假，年终奖，普升空间打，等福利待遇 2短期工小时工26一个钟/每天上班10个小时，随走随结 薪资有保障 3坐班，长白班，独立岗位，一人一个岗位 4宿舍住豪华电梯公寓宿舍4人间，有空调，热水器，衣 柜，独立卫生间有花洒，阳台 5公司环境；有篮球场，健身房，台球厅都是免费的，周 边有美食街，地铁站，交通方便

招聘岗位:打螺丝、焊锡、测试、打端子

资深销售经理 【福利待遇】： 1、有竞争力的薪资：高底薪（7k-16k）+业绩提成+绩效奖金，人均年收入25-35万； 2、完善的公司福利：周末及法定节假日休息、五险一金、周年福利、带薪假期、团建基金等； 3、多样的激励政策：优秀团队奖励、业绩竞赛、团队PK等； 4、丰富的学习培训：针对不同层级销售人员，提供多样化培训课程与专项训练营； 5、清晰的晋升通道：资深销售经理—销售总监—大区总经理/城市总经理； 6、人性化的上班时间：周一至周五9:00—18:00，周末双休； 7、便利的工作地点：佛山市禅城区季华五路57号万科金融中心C座501室 【岗位职责】： 1.开发大客户市场渠道，结合客户需求推动福利类产品的销售落地； 2.依托公司系统化培训支持，达成所辖区域销售目标； 3.主要面向企业级客户，负责客户接洽、商务谈判及合作推进工作； 4.跟踪订单回款进度，并按时完成客户回访及相关信息记录。 【任职要求】： 1.本岗位为进阶型销售岗，职级高于普通销售经理，聚焦大客户开发方向； 2.本科及以上学历，具备至少1年B端销售工作经验（同行从业者可酌情放宽学历条件）； 3.具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业操守良好，责任心强； 4.擅长人际交往，掌握大客户销售流程与实战方法，拥有一定市场资源积累； 5.有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康服务）、影视票务、体检服务、办公用品、企业管理咨询或人力资源外包等领域经验者优先考虑。 【晋升空间】： 资深销售经理——销售总监——城市总经理

机械厂招聘生产工，负责开料，攻牙、开锯床、装配这些，岗位比较流动性，次月20号发工资，准时出粮。

23元容桂两班倒注塑厂招聘普工，空调车间，免体检，离职结清工资。可借支 工作要求：18-45岁，男女不限，身体健康。 工作内容：主要生产各种塑料瓶，检查外观，打包，开注塑机，工作简单轻松。 工资待遇：注塑！印刷车间两班倒：18元每小时，50元夜班补贴，折算23元每小时 上班时间：两班倒19：30-7：30，月休2天。 2，彩妆岗车间:17元每小时，长白班坐班！ 伙食住宿：包吃包住，包吃2餐，伙食很好，宿舍有空调，热水器，洗衣机，WiFi，4-6人间，两个独立卫生间，宿舍水电费平摊。 注意事项：带上身份证原件，住宿舍带四张一寸相片，外宿舍带两张一寸照片，有纹身，染发不接受， 工作地址：顺德容桂

杏坛智富园注塑厂需要（20名） 注塑机削皮风男女不限(18-50岁) 入职：要求本人身份证 岗位:质检，修披风打包一人一台机非常好做事 工资待遇：6000-8000 包吃：白班包吃两餐，夜班自备夜宵， 包住：厂在佛山杏坛高赞市场。 有需要的联系我手机号码微信同步

江苏常州电子厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

不锈钢管挂件。年龄在40岁以上

工作内容： 1、负责壁挂炉业务目标的实现，统筹市场推广及政策方案设计等运营管理事务。 2、负责燃气公司渠道客户资源转化管理及采暖系统交付流程管控，监督关键节点工作的执行落地。 3、负责活动目标的达成，策划并推动实施相关计划方案。 4、制定阶段性工作目标与执行计划，并推进各项任务按期完成； 5、组织并推动业务团队销售能力提升的相关培训工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，市场营销等相关专业优先，具备3年以上暖通、壁挂炉等相关产品领域工作经验者优先； 2.能够接受短期出差安排； 3.具备较强的市场洞察力和行业积累，逻辑思维清晰，拥有良好的业务分析能力； 4.熟练使用计算机及Office办公软件（含PPT）； 5.性格稳重，沟通表达能力强，具备优秀的团队协作意识和抗压能力，能够在压力环境下高效工作。 员工福利： 周末双休、五险一金、带薪年假、定期体检、节假日福利等

岗位描述: 1、负责注塑车间班组现场6S管理的落实与日常维护； 2、负责注塑班组人员管理，组织实施新员工的操作技能培训及岗位安全教育； 3、统筹本班组生产运行，依据人员、设备、物料、工艺、环境等要素进行有效管理； 4、执行上级下达的生产计划，严格控制产品质量，确保生产任务按时保质保量完成； 5、优化现场人力配置与原辅材料使用，持续采取措施降低人力成本与物料消耗； 6、完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上立式注塑机组管理相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力及现场组织管理能力

岗位职责: 1.策划并实施销售方案，带领团队完成既定销售任务； 2.开发并维护客户资源，掌握行业趋势与市场变化； 3.定期开展销售技能培训，提高团队整体业务水平； 4.支持团队成员处理销售过程中的各类疑难问题。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2.拥有较强的市场洞察力与分析决策能力； 3.能适应高强度工作节奏，具备出色的抗压与应变能力； 4.具备良好的统筹规划及团队管理能力。