“松语林间”（松湖自然），由“绿美广东生态建设公益宣传大使”吴鹏举博士领衔创立，是专注于自然研学与科普教育的专业机构。我们于2023年7月获评“全国自然教育基地”，2024年1月获评“省科普教育基地”。机构发展迅速，已成功举办各类活动1500余场，累计服务超10万人次，荣获各类奖励5次。作为“科普资源共享服务平台建设”的优秀典型案例，我们获得了中国科协领导的充分肯定。 为了扩大发展，增强专业实力，现面向全国招贤纳士，有关招聘信息如下： 招聘岗位名称：自然教育讲师 招聘人数：1人 （二）岗位职责： 1、负责自然教育课程的研发工作，包括但不限于：动物、植物、自然科学类课程； 2、根据课程部的课程活动规划，策划开发自然教育课程活动及相关教具； 3、负责自然教育课程活动的教学授课，自然教育、自然科普讲解等； 4、负责市场调研、客户需求分析，提出相应的课程活动开发方案； 5、与教务部保持沟通，不断优化课程活动的教案设计； 6、协助公司其他部门人员，完成相应的工作内容； 7、配合公司完成其他交办工作； (三)岗位要求: 1、有讲授自然教育课程的经验或有关其他课程的研发经验； 2、有亲和力，有儿童教育培训或课程开发工作经验者优先； 3、对自然教育感兴趣，熟悉课程开发流程工作； 4、工作认真、耐心，逻辑清晰，有团队协作精神和敬业精神。 5、自信，乐于接受挑战，能接受周末加班。 6、有教培行业工作经验优先。 （五）职位福利： 1.薪资：面议 2.购买社保、带薪年假、加班补助、项目奖金、出差补贴、年轻化团队、工作日包吃午餐。 3.工作时间：上午8：30-下午5：30，月休6天，大小周轮休。

要求地点能接受兼职过来上课的，要有成体系的授课经验，有带出过中考物理成绩出来的案例的。上课地点在龙华地铁站附近。

【机构急招ing!】初高中语数英，物化政史地老师 【岗位亮点】 1.不限教师资格证：欢迎零基础加入，提供岗前系统教学培训，无经验也可胜任 2.免费住宿：市中心大平层，无需支付房租 3.免笔试环节：仅需试讲+面试即可入职 【薪酬福利】 1、固定底薪3K/4k+课酬到手6K起+招生提成（2K+）=税后到手9K-14K，半年调薪一次，试用期月薪8K 2、入职即享免费专业培训，提供住房补贴，包住（免房租） 3、寒暑假享受额外小长假 4、入职配备系统培养计划，成长速度快，晋升通道畅通（教师-科组负责人—教学总监-校长） 【岗位职责】 1、承担数学等相关学科的教学任务——含备课、授课及作业布置等环节 2、参与日常招生工作，开展线上线下的宣传推广 3、定期向家长反馈学生学习情况，做好家校沟通与服务 【职位要求】 1、全日制本科及以上学历，单科成绩突出者优先 2、热爱教育事业，有志于在教培领域长期发展（不接受短期兼职） 3、具备一定教育行业实践经验者更佳

愿景与使命: 您将与其他老师一起，致力于培养具备完善学科知识与学科应用能力、并能在各种场景与评价体系中充分展示自我的学生；希望学生成长为具备独立思考及充分自我认知意识的公民，能驱动自己不断学习、探索与创新；培养具有共情力、同理心的学生，希望他们拥有强烈的社区服务意识，将自己放在人类命运共同体的角度，以世界公民的身份，思考人类幸福的意义。我们最终希望培养有能力以公民及世界公民的身份，服务于未来社会所需要的真正人才。 主要任职资格： 1.认同学校的教育理念，热爱教育事业，关爱学生，愿意长期在教育岗位工作，所有应聘者英文水平必须达到熟练水平，并具备相应的英文写作能力； 2.具有应聘学科相关专业的硕士及以上学位，具有海外顶尖大学学习经历优先考虑且适当放宽学历与经验要求； 3.持有应聘学科对应的国家或国际认可的教师资格证或教师资格培训证书； 4.至少2年相关教学经验，如有AP课程教学经验优先，具有海外或国际高中教学经验优先考虑； 5.善于分享和团队协作，具有良好的沟通与组织能力。 薪酬和福利待遇： 1.极具竞争力的薪酬体系，完善的福利待遇，包含年度员工旅游、体检、节日福利慰问等； 2.享有国家规定的五险一金，以及额外购买的商业医疗保险； 3.教师专业发展支持与培训； 4.除法定节假日，教师享有带薪寒暑假、圣诞假； 5.员工子女入学优惠政策。

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在12000-18000元，表现优异者可达20000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：提供暖冬关怀、水果茶歇、日常药品储备、带薪年假、节日礼遇、生日慰问 二、健全的培训体系 1、校区与总部均建立系统化培训机制，为每位员工配备全方位的成长支持计划。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力进阶培训、精英培养计划、管理人才专项培训 三、岗位职责 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合其学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考核，持续提升教学专业度与课堂授课能力； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长服务满意度 四、任职要求 1、本科及以上学历，具备教学经验者优先，师范类院校毕业生优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然大方，普通话标准流利； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，能适应压力，富有责任感； 4、本地居住者优先 五、多元的职业发展路径 公司设置专业线与管理线双通道晋升体系，满足不同能力特质与职业规划需求。部分员工入职3-5个月可晋升为学科负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内有机会担任教务经理或培训师 1、管理通道： 教师—学科负责人—教学主管—教学副校长—校长 2、专业通道： 普通教师—优秀教师—金牌教师

岗位优势 生源充足，入职后课程饱满且课时报酬优厚，首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的公费大型团体旅游（每年不少于1次） 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历，持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理学科课程体系，具有一年以上实际教学经验 3、具备良好的职业操守，热爱教育行业，有较强的责任心 4、普通话标准流利，性格亲和，具备优秀的沟通与表达能力 5、具有良好的团队协作意识，工作积极主动，富有热情与进取心 工作职责 1.按照公司教学计划，具体承担本学科本年级学生的授课任务 2.参与教研工作，依据自研教材备课，制定符合学生需求的教学方案 3.指导学生掌握学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4.与学生及家长保持有效沟通，开展教学引导与心理关怀工作 5.及时收集并响应学生、家长的反馈，持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点：麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区

岗位职责： 1、负责DSE课程体系中生物学科的教学工作； 2、依据香港DSE生物考试标准设计教学计划，并完成全英文授课任务； 3、迅速熟悉DSE生物课程内容与考核目标，指导学生系统学习并备考； 4、关注学生学习动态，激发学习积极性，具备良好的课堂管理能力，授课风格生动、富有感染力； 5、协同教学团队及教研部门，积极落实各阶段教学与教研任务。 岗位要求： 1、毕业于香港高校或具备相关教育工作经验者优先； 2、本科及以上学历，硕士优先，具有海外留学经历者优先； 3、有DSE生物授课经验者优先考虑； 4、热爱教育行业，性格亲和，工作主动积极，责任心强，对学生耐心细致； 5、能熟练操作计算机及相关教学软件辅助教学； 6、具备较强的创新意识、教学活动组织能力及执行能力，责任感强，踏实肯干，敬业奉献。

工作内容 1、承担中职高考班各学科的教学任务，保障授课质量与教学成效 2、参与教学计划的设计与实施，持续改进教学策略与方式 3、保持与学生及家长的顺畅交流，关注学生学业表现与成长发展 任职要求： 1、具有较强的教学功底和对高中课程体系的深刻掌握 2、善于调动学生学习积极性，具备良好的课堂组织能力 3、拥有出色的沟通能力，能与学生及家长开展有效互动

写在前面： 各位老师，有缘相遇，蓝图是扎根佛山的本土教育品牌，历经12年发展，已在佛山区域组建起一支超1000人的全职教师团队。我们诚邀怀揣教育理想、踏实肯干的您加入，共同为学生的高中成长描绘美好未来！ ——【岗位职责】—— 1、依照教学安排，高质量完成所授学科（英语、数学、物理、语文任选其一）的教学任务； 2、遵循服务规范，及时、专业且耐心地与学生及家长沟通，维护良好互动关系； 3、参与教研规划，定期投入教学研讨活动，持续提升专业水平，助力学科体系优化； 4、配合校区运营节奏，协同团队开展各类市场支持与推广活动； ——【岗位要求】—— 1、本科及以上学历，具备1年以上教学经验，相关专业条件可适当放宽； 2、学科基础扎实，思维条理清晰，语言表达流畅，能有效引导学生高效学习； 3、具备良好沟通能力，善于换位思考，能够灵活运用多种方式与同事、家长进行协作交流。 【岗位薪酬】 说明：以下为最低年薪标准，实际收入超出部分按实发放 初级老师：年薪12-15W，熟悉高中知识框架，掌握班级授课流程 中级老师：年薪16-20W，精通高中知识体系，具备至少两轮毕业班教学经历 高级老师：年薪21-30W，了解佛山本地教学方向，能帮助学生构建系统化知识结构并参与强基计划指导 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周五：14:00-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周日：7:50-16:00（提前结束，便于陪伴家人共享周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周总工时不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入协议，生源无忧），对持续表现优异者提供年度调薪机会 2、带薪年假：在法定基础上增加学校福利假期，春节享受连续15天休假 3、部门团建：按季度为每位老师划拨不低于400元的部门团建经费 4、五险一金：依法为全体老师缴纳五险一金 5、报班优惠：教师子女报读享3折优惠，非直系亲属报读享折上7折优惠 6、生活福利：总部设员工食堂，保障健康饮食；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的老师提供一定额度的经济援助 8、学校宿舍：有需求的老师可申请免租免押的员工住宿资源

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-15 【工作内容】 1、课前结合学生实际学习状况，整理教学资料、练习题目，完成备课准备； 2、采用小班教学或一对一辅导方式，开展学生学业指导； 3、实时记录学生课堂表现、学习进展及知识理解程度，向带班教师反馈情况，并协助完成课后沟通服务工作 【工作要求】 1、具备本科及以上学历，基础知识牢固，了解教学流程，有授课经验或持有教师资格证者优先； 2、热爱教育事业，态度真诚负责，仪态得体； 3、具有良好的职业操守与综合素养 【课酬待遇】 80元/H（特别优秀者可另行商议） 【上班时间】 安排在周末或寒暑假期间，具体时间可面谈协商 【上班地址】 云浮市云城区 联系方式：***********陈老师（微信同步）

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工厂招聘：小时工，普工， 年龄16帐-38岁，男女都可以。 我们厂不挑人，不要经验， 上六休一，能借支。 长白班，两班倒，自己选择。 不是流水线， 工作简单好上手。 每月工资收入5800-7000元左右。 不压工资， ！ 免费吃饭，免费住宿。 当天安排入职和宿舍，第二天开始上班！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 陪伴学生学习，协助养成良好学习习惯，提升学习积极性，针对学生的学习特征与实际需求，提供定制化辅导方案，助力构建科学高效的学习体系。 采用多样化的教学形式与互动活动，调动学生参与热情，增强学习主动性，激发求知欲与探索意识。 引导学生掌握时间规划、目标设定、复习归纳等核心学习技能，提升自主学习水平与学习效能。 在知识讲解的同时，重视思维能力的培养，着力发展学生的批判性思考、问题应对及创新思维，实现综合素养的持续进步。 关注学生情绪与心理发展，营造积极正向的学习环境，支持其身心健康和谐成长。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 任职要求：具备4年以上系统化教学经验，专业功底扎实，善于互动，授课方式灵活生动； 符合条件者可立即安排学生授课

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-27 岗位职责：生物老师 1、结合学生的学习兴趣与实际水平，制定并开展生物学教学活动； 任职要求： 1、具有扎实的生物学专业基础及良好的授课能力；

岗位职责： 1.负责高三生物学科的教学工作，保障授课质量与学生知识掌握程度； 2.结合教学进度及学生实际学习状况，优化教学策略与课程内容，提升教学成效； 3.积极参与校内组织的教研交流与教学研讨活动，持续精进专业能力； 4.服从学校整体教学部署，完成各项相关的教学任务安排。 任职要求： 1.热爱高中生物教育事业，具备承担高三生物教学的能力； 2.工作认真务实，具备较强的学习意识，追求个人专业成长； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能积极配合学校的各项工作安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-13 岗位职责： 1、承担高中生物科目的授课任务，保障教学过程的规范性与成效性； 2、结合学生个体差异和实际需求，设计针对性的教学安排与辅导策略； 3、积极参与教研活动及课程优化，持续提升专业素养与教学能力； 4、构建和谐的师生互动关系，关心学生发展动态，给予有效的学习引导。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，生物科学、教育学等相关专业背景者优先考虑； 2、热爱教学工作，具有责任感，恪守职业操守，态度认真专注； 3、拥有良好的表达能力和协作意识，善于调动学生的学习积极性； 4、持有高中生物教师资格证者优先，有实际教学经历者优先录用。

数/理/化学科老师 岗位要求 1、本科及以上学历，具备扎实的学科专业知识 2、具备良好的语言表达与沟通交流能力 3、热爱教育工作，富有爱心，具备较强的责任感

课前准时 双姿纠正 课后收拾

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：时间灵活 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-05-24 ID：74704 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：广东省-东莞市-南城街道就近分配 课程名称：洪恩少儿拼音 开课日期：2025-09-03 上课时间：周三17:10~18:00 课酬标准：144.15元/41-55分钟 需持有教师资格证或相关教学资质 须提供无犯罪记录证明 具备良好的课堂管理能力 能持续完成一个学期的教学任务 接受课后基础清洁工作 配合完成拍照及汇演视频剪辑任务 具备430课程相关教学经验，责任心强，团队协作意识佳，经教务审核通过后方可确认上岗

岗位职责： 1、保障班级学生人身、心理健康成长，关注学生成绩和能力提升，保证财产安全及课室环境维护； 2、结合学校教学计划制定班级教学计划，完成班级教学任务； 3、参与教研以及培训，集中备课，提高教学技能； 4、开展教学活动推广工作，完成活动推广目标； 5、负责为家长提供专业的咨询及学业规划，与家长建立信任关系； 6、负责班级续费工作，协助教务老师完成扩科； 职位要求： 1、CET-4级以上，口语纯正流利； 2、良好的沟通表达能力、合作精神和服务意识，富爱心、耐心，亲和力佳、责任心强、有师德，擅长于学生进行沟通交流 3、大专或以上学历，师范类优先，有教育行业工作经验优先，有教师资格证优先； 4、热爱教育，能严格遵守相关法律法规，能承受较大工作压力五官端正，形象气质佳，性格开朗，无不良嗜好 5、善于与人交流，有较强的的沟通能力，表达清晰 6、具备扎实的语言功底和良好英语语感的应届生亦可考虑； 7、熟练操作OFFICE办公软件； 【晋升空间】英语教师—教研组长—教学主管---教学总监 【薪资待遇】底薪+课消奖+试听奖+回评奖+岗位工资+全勤奖 【培训体系】校区层面会有带教老师，带教常规工作与专业知识 福利待遇 1.5天8小时工作制，双休，缴纳五险 2.底薪4000元以上，带薪培训，带薪年假15天， 3.提供员工旅游、节假日福利、外出培训、团队建设、生日会 4.提供宿舍/住房补贴，位处环境优美高档小区，楼下有泳池、羽毛球馆等设施，步行3分钟抵达学校

1.无经验者提供带薪培训，待遇7000 2.初级岗位底薪8000 3.中级岗位底薪12000-15000 4.高级岗位底薪18000-25000 5.助教主管薪资：30000～50000 6.助教平均月收入：20000～30000 7.主管平均月收入：30000～50000 8.提供住宿：2-4人间，位于正规小区，临近办公地点，环境整洁卫生，配备齐全家电，含空调、洗衣机、冰箱、热水器、衣柜、厨房、餐桌等 9.员工福利：底薪+提成+女性专属休假+带薪学习培训+定期团队建设活动+广阔晋升机会

【高薪诚聘】小学晚午托全科老师 工作地点：东莞松山湖校区 薪资待遇：4500-8000元/月，含绩效奖金+全勤奖+节日福利 工作时间：周一至周六15:00-20:30 岗位职责 1.午托与晚托管理 -负责学生午间及课后托管服务，包括午餐分发、午休秩序管理、作业监督与安全照看。 -组织课间互动活动，引导学生养成良好生活习惯（如物品整理、有序用餐）。 2.全科作业辅导 -针对小学各学科作业进行高效指导，重点解决语文、数学、英语等科目学习难点，保障作业完成质量与时效。 3.英语口语强化 -通过趣味互动、情景模拟、英文小游戏等方式，提升学生口语表达水平，打造轻松活跃的英语交流环境。 4.家校沟通 -每日记录并反馈学生学习进展与日常表现，主动对接家长需求，提出个性化成长建议。 任职要求 1.大专及以上学历，教育学、英语或相关专业优先； 2.持有教师资格证，具有一年以上小学全科辅导或托管工作经验，英语口语熟练（通过四六级或专八者优先）； 3.熟悉小学课程内容，能够灵活应对多学科教学任务； 4.性格耐心细致，富有责任心，善于与儿童及家长建立良好沟通； 5.具备应急处理能力，确保学生在托管期间的安全与健康。 加入我们，您将享有： 带薪岗前培训+定期教学能力提升课程 弹性调休、寒暑假福利、年度团建旅游 扁平化管理模式，积极融洽的工作氛围 期待热爱教育事业、积极阳光的您加入，共同助力孩子健康成长！

岗位职责： 1、为学生提供专业且高水平的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与思维模式； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升； 4、积极参与学科教研工作，持续提升教学质量； 5、专注教学工作，无需参与招生相关事务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的专业基础；优秀应届毕业生可酌情考虑培养。 2、熟悉现行教材、考试大纲及命题规律，掌握各类竞赛及升学考试动态； 3、普通话标准，声音清晰洪亮，具有较强的语言表达能力； 4、逻辑思维清楚，擅长启发和引导学生思考； 5、富有亲和力与幽默感，课堂氛围生动活跃； 工作地点：东城、南城、万江可就近分配 福利待遇：每周五天八小时制，周一周二固定休息，校区发展迅速，晋升空间大，享节日福利、团队旅游、下午茶等

一．工作时间: 1.特殊工作日：周六、周日、每年7月、8月、1月及国家法定节假日（除春节外） 每日工作时长：均为10-12小时制 2.非特殊时期：其余工作日实行6小时工作制（每周安排完整休息1天） 3.节假日安排：依照国家法定节假日执行轮休制度 4.年度福利：每年组织一次集体旅游，享3天带薪假期 二．综合年薪 1.第一年综合收入8万元以上：适用于新入职教师，教龄3年以内，月均收入6500元以上 2.第二年综合收入10万元：教龄3年以上，月均收入8000元以上 3.第三年综合收入12万元：教龄5年以上，月均收入9000元以上 4.第四年综合收入14万元：教龄8年以上，月均收入10000元以上 5.第五年综合收入16万元以上：教龄10年以上，月均收入12000元以上 （任职满3年者，每年增发1个月薪资作为奖励，按当年平均薪资标准发放） 注：上述综合收入包含：基本工资+课时津贴+食宿补贴+社保补助

岗位职责： 1、为学生提供专业且高水平的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与思维模式； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升； 4、积极参与学科教研工作，持续提升教学质量； 5、专注教学工作，无需参与招生相关事务。 岗位要求： 1、（985、211）本科及以上学历，具备扎实的专业基础；优秀应届毕业生可酌情培养。 2、熟悉教材内容、考试大纲及历年真题，掌握各类竞赛及各地升学考试情况； 3、普通话标准，表达清晰，语言沟通能力强； 4、逻辑思维清楚，擅长启发式教学； 5、富有亲和力与幽默感，课堂氛围生动活跃。 工作地点：东城、南城、万江就近分配 福利待遇：每周五天八小时工作制，周一周二固定休息，校区发展迅速，晋升空间大，享节日福利、团队旅游、下午茶等 优秀教师年薪保底15万起 周一周二双休

公司优势：我们凭什么值得你加入？ 1.薪资领先：我们提供高于行业平均水平20%+的薪酬体系，为你的实力买单。 2.活力团队：我们是一支充满活力的年轻团队，氛围阳光，拒绝内耗，专注成长。 3.顶级资源：课程、赛事、师资培训全部对标国内一线中高端品牌，拒绝过时与老套。 4.学习型组织：你必须热爱学习！持续迭代行业趋势、产品、教学技法…不爱学习勿扰。 5.温馨住宿：提供时尚温馨的单人单间宿舍，为你解决后顾之忧。 6.清晰愿景：立志成为东莞南片区顶尖的少儿口才标杆机构，你需要有事业心。 --- 明星小主持老师（教学运营一体岗） 我们不找“教书匠”，找的是“课堂CEO”！ 岗位真相： 你将是教学、服务与续费的核心。我们坦诚相告：教务团队事务繁重，你需要具备一定独立性，深度参与家校沟通与服务，这直接决定你的收入和成就感。 我们需要你： ·课堂魅力强：普通话标准，形象佳，能点燃课堂。 ·家校运营强：深度理解“教学服务”，善于沟通，能自然完成续费与转介绍。 ·经验综合：2年以上经验，熟悉授课、家校沟通、续费、活动组织。 ·热爱学习：拥抱变化，积极参与高频教研与培训。 薪酬与成长： ·综合收入8000-13000元，与续费率、满班率强相关。 ·首月试用期优秀者可享5000元保底。 ·成长路径：首月保底→转正初期（5-6k）→3个月后（7-8k）→一学期后凭续费成绩冲击高薪（1.3W+）。