东莞招餐厅领班

诚聘:东莞市连锁茶餐厅（新店）：经理:1名综合工资:8000～10000)有茶餐厅开场工作经验主任2名:(综合工资:6000~7000)有意者至电:甯小姐复，！

大堂经理｜甲方写字楼团餐・大型企业】 薪资：6200‑7000 元 优先有粤菜酒楼大堂接待、楼面管理实战经验人员，熟悉厅堂服务、客诉处理、现场接待统筹，服务意识强。 我们为大型甲方写字楼团餐项目，平台稳定，双休、购买社保，包吃住。 主要负责写字楼员工餐、来访接待、现场服务统筹、前厅人员管理、客户沟通对接、现场秩序与服务品质管控。

招聘岗位：饭堂主管 岗位要求：年龄30-45岁，持有效健康证，食品安全管理证书；3-5年以上食堂管理经验；精通菜品搭配、食材验收与库存管控；具备成本控制能力；熟知食品安全规范，擅长后厨人员统筹调配与团队管理。 岗位职责：负责食堂日常运营、菜单定制、人员管理；负责成本控制：严格验收食材数量与质量，优化库存周转，监督加工与出品环节减少浪费；落实卫生安全标准，保障整体出餐品质与效率。 薪资范围：8000-9000元/月+绩效考核（具体面谈）； 联系人：李小姐 孙先生 面试地点：东莞市长安镇锦厦河东二路23号东莞市味源餐饮管理有限公司

工资5000—5500 每天8小时工作 1个月休4天 有3年工作经验以上 有责任心，主动，勤快 过年放假 包吃往

岗位职责： 任职要求： 岗位福利： 岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程监督及客户服务质量控制； 2. 制定并执行餐饮服务标准，确保食品安全与卫⽣规范落实到位； 3. 协调厨房与前厅⼯作衔接，提升整体运营效率与顾客满意度； 4. 监控经营成本，协助完

东莞黄江镇茶餐厅招聘部长多名 包吃住月休3日9小時有意請面談或者電話聯繫黃小姐

岗位职责： 任职要求： 岗位福利： 岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程监督及客户服务质量控制； 2. 制定并执行餐饮服务标准，确保食品安全与卫⽣规范落实到位； 3. 协调厨房与前厅⼯作衔接，提升整体运营效率与顾客满意度； 4. 监控经营成本，协助完

负责前厅日常工作，负责日常的卫生部分，前厅的接待，协助收银员工作。

招腻子/大白/墙漆师傅两名，内墙石膏板补缝，刮腻子。300一天，8小时。不要半桶水。人走账清。7天左右工期。

东莞市大朗镇昌河路招聘临时焊工两名，要求持有焊工证，工作内容为焊接方通支架。

模具钢材厂送货司机，4.2米货车，有接触这行业者优先 原标题：《司机》

【岗位】医疗口罩包装｜走动式长白班打包 工价：20元/小时 年龄：18–45岁 性别： ️ 岗位要求： 走动站班，无尘服车间，能接受穿无尘服 会写26个英文字母 手上无掉皮破损 离职需提前一星期申请 食宿：包吃包住，食宿不扣任何费用 宿舍4-6人间，空调+热水器+衣柜+公共洗衣机 入职流程： 第一天面试→第二天体检（体检自费66元）→安排入职住宿 面试携带：身份证原件 有意向直接联系！

招聘简介：电子厂，做手机（耳机，耳塞，音响，手机壳等配件）组装，打螺丝，打包装，测试，贴商标等 1、每月20号准时出粮，中途可以预支，每周可预 支200-500元生活费。 2、长白班、坐班，一天上11个小时 3、离职提前7天申请，离职一次性结清所有工资，人走账清，绝不拖欠。 二：【任职要求】 1、男女不限，年龄16-45岁，持本人身份证，身体健康，服从安排。面试不严格，也不挑人，基本上能来都能进。 2、直接带行李以及个人生活物品，办完入职手续即可分到宿舍。 三：生活福利: 伙食：包吃住，每天三菜一汤。 住宿：公寓式宿舍4-6人/间，有空调，热水器 四：小厂不体检，工作轻松事情好做，管理人性化，可带手机！！！ 五：报名方式：欢迎咨询，符合条件者均可录用

招贤纳士主管1名（工资面议）领班1名（工资面议）诚聘：传菜1名薪资待遇：底薪3400+全勤200+200绩效+200营业额提成，3天休假+管吃管住诚聘：收银1名薪资待遇：底薪3600+全勤200+400绩效+200营业额提成+3天休假+管吃管住诚聘：服务员1名薪资待遇：薪4200+全勤200+400绩效+200营业额提成+酒水提成+3天休假+管吃管住上述需要有餐饮工作经验，年龄限制20—40岁：注:上午十一点以后打点电话地址:新区颐园广场任家二后生延长非遗烤肉

现招单位食堂主管一名，要求具备3年以上餐饮管理经验，熟悉电脑办公软件操作、学历大专以上，购买五险工资从优，有意者电话联系

巷里鲜厨店招聘前厅主管一名:薪资5000_5500保洁员一名:薪资3200_3600地址:呼得木林10号街坊巷里鲜厨私房菜联系电话:

点印象茶楼（平定店）筹备招聘中店长1名：工资5700~8000部长、领班3名3300~4500厨房师傅多名3500~5000服务员多名2800~3500洗碗工2名2800~3000工作地址:化州平定酒店二楼上班时间:9小时，月休4天，欢迎大家自荐或转介绍联系人:陈小姐（）

会电脑点单，简单的外卖打包，收拾台面卫生等，能吃苦耐劳，服从安排，有意者请联系，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常营业准备、收尾及交接工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.初中及以上学历，不限专业背景

招聘服务员一名，小店，年龄20-40，薪资4500包吃包住。月休1天，位置东莞市塘厦镇石马村

岗位职责: 1.为顾客提供卓越的餐饮体验； 2.保持餐厅环境的整洁与卫生； 3.帮助顾客进行点餐服务，提供菜单建议； 4.积极响应顾客需求，处理相关投诉。 任职要求： 1.具备出色的客户服务意识； 2.能有效进行沟通，确保问题及时解决； 3.有良好的团队合作精神，能与同事协同完成工作； 4.能够适应快节奏环境，具备良好的工作态度。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 服务意识强，性格开朗，具备良好的沟通表达能力 2.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证 4. 有餐饮行业服务经验者优先，学历不限 5.遵守规章制度，服从管理，具备团队协作精神

一、职责 1、 撒椒鸭的门店类型像【正新鸡排】店，店面日常基础工作及运营管理，重点为业绩负责； 2、储备见习期1-2个月，在门店轮岗：炸货，收银，销售，试吃，打包，助理店长； 3、储备见习达标后，升为副店长；优异者可直接升为店长或见习督导（综合收入8000/月起步！） 4、副理店长及以上岗位，1-3个月考核评合格后，优秀者可升为合伙店长（目前撒椒鸭合伙店长最高收入40000/月，最低的15000元/月） 二、要求： 1、有餐饮管理经验1年以上，或有其实工作一线管理1年以上经验，或特别吃苦耐劳者； 2、有过自己创业、自己摆摊、或家里本身开过店者优先； 3、年龄在35-45岁之间，有养家糊口压力且踏实肯干者优先； 4、有管理思维，能管事，性格外向，良好交流沟通，思维灵活，做事高效，对事情责任心强； 5、能干得来门店里的所有活，包括炸货，收银，销售，试吃，打包等 6、有优秀的自我管理能力，有做销售的意愿，并有强烈的成就动机和自我成长发展企图； 三、发展： 1、店长、督导、区域负责人等 2、公司管理岗助理、公司部门主管 3、门店合伙人、区域合伙人 四、待遇： 1、底薪3000+住宿补贴800+餐补500+全勤200+额外补贴1000+门店提成（约2000-3000）+目标奖励（约500-1500） 2、若升为合伙店长，另外有分红约5000-30000不等

影炭火料理招聘｜前厅主管 门店地址： 成都市武侯区二环路南二段8号附2号 我们正在寻找一位有经验、有责任心的前厅主管加入影炭火料理团队，负责门店前厅日常运营与服务管理。 岗位职责 - 负责前厅排班、人员调度与现场管理； - 做好顾客接待、点餐引导、用餐服务与客诉处理； - 监督前厅卫生、仪容仪表、服务标准执行； - 配合店长完成营业目标，提升顾客满意度； - 协助培训新员工，维护良好团队氛围。 任职要求 - 有餐饮前厅管理或主管经验优先； - 具备良好的沟通能力、服务意识和抗压能力； - 工作细致负责，能主动发现问题并解决； - 能适应餐饮行业工作时间安排。

岗位职责： 1、负责后厨食品的加工与制作，确保出品质量稳定； 2、维护后厨区域的卫生清洁，配合食品安全规范要求； 3、协助完成库存管理与物料盘点，保证厨房运转顺畅； 任职要求： 1、具备基本的食品安全与卫生意识，遵守操作规范； 2、能适应轮班工作节奏，服从工作安排； 3、有良好的团队协作能力，工作认真负责； 4、具备一定的抗压能力，能够在快节奏环境中高效作业；

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

认真负责勤快新手可以培训