岗位职责： 1、开展市场拓展工作，发掘并维系战略合作伙伴，推进新项目的落地与执行； 2、策划并落实销售方案，达成公司下达的业绩指标，定期反馈销售进展及市场变化情况； 3、主导或参与商务洽谈，保障合作条件的合理性，维护公司权益最大化； 4、整合内部协作资源，为项目推进提供支持，涵盖技术、财务、法务等相关职能； 5、搭建并更新客户信息体系，持续获取市场数据，提升商务运作效率。 任职要求： 1、具备优秀的商务谈判能力和客户管理经验，有成功商务合作案例者优先； 2、了解新材料领域，具备相关行业从业经历者更佳； 3、具有敏锐的市场判断力和独立解决复杂商务事务的能力； 4、出色的团队管理能力，能带动成员协同完成目标； 5、恪守职业操守，责任感强，适应高强度工作环境并保持稳定输出。

负责建筑项目中标后合同商务拆分工作，有在中铁18局做过合同商务拆分工作优先

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

一、主要工作职责： 1.全面负责客服部门工作 （1）负责客服团队（2-3人）的日常管理，包括工作安排、技能培训、流程优化与执行监督。 （2）监督团队工作质量与效率，处理各类突发和疑难问题，提升客户满意度。 （3）主导完善部门的作业规范和标准。 2.核心业务支持（深度支持销售部门）： （1）客户与订单全流程支持：67负责指定客户的订单处理、交期确认、出货安排及售后协调，确保关键业务顺畅运行。 （2）销售全周期跟进：67跟进客户从样品申请、报价、订单、交付到货款回收的完整流程，是销售工程师可靠的业务伙伴。 （3）内部协同枢纽：67主动与供应链、财务、仓储等内部部门沟通协调，高效解决业务推进中的问题，保障销售目标达成。 （4）后台事务处理：67协助完成部门数据整理、会议支持等相关事务。 二、任职资格要求： 1、大专及以上学历，3年以上电子元器件或相关行业客服/销售支持经验。 2、具备团队协调或小组长经验。 3、工作严谨细致，具备较好沟通能力和客户服务意识。 4、熟悉ERP系统及Office办公软件，有数据敏感度者优先。 优秀者按经理岗位入职 三、我们为您提供： 1、有竞争力的薪酬待遇。 2、良好的工作氛围和团队文化。 3、与业务深度绑定的职业发展机会等。 注：公司属于高薪技术企业+专精特新企业，MOS管原厂，发展前景好，欢迎优秀的你加入，一起并肩共谋发展！

岗位：销售经理/主管 （一）岗位职责​ 1、业务攻坚：独立负责公司环保检测、咨询等业务的全流程开发，精准捕捉客户需求，主导项目洽谈与合同签订，实现业务拓展与业绩增长；​ 2、政策把控：熟悉大湾区及周边区域环保政策法规、审批流程，为业务开展提供合规支持与策略指导；​ 3、市场开拓：敏锐洞察市场趋势，分析客户需求，发掘潜在客户与新兴市场领域，制定并执行市场拓展计划；​ 4、业绩保障：完成个人销售目标，跟进项目回款进度，确保业务收益及时到账。 （二）任职要求​ 1、经验要求：2年及以上大湾区及周边区域环保类业务销售经验，有环境检测、环保咨询业务销售经验者优先；​ 2、学历背景：大专及以上学历，专业不限，企业管理、营销、环保类或化学专业优先；​ 3、能力素质：具备出色的沟通谈判与市场分析能力，适应业绩导向型工作节奏，能承受工作压力； 4、团队协作：认同公司文化，具备良好的团队合作精神，严格遵守公司规章制度；​ 5、技能要求：熟练使用Word、Excel等办公软件，可高效处理业务数据与文档； 6、其他条件：能接受频繁出差，持有C类及以上机动车驾驶证者优先，可稳定通勤至广州黄埔办公地点。 （三）薪酬福利 1、薪酬结构：固定薪酬（8-10万/年）+业务提成 2、员工福利：购买六险一金+交通补贴+餐费补贴+定期体检+国家规定假期 工作地址：广州市黄埔区富康西街8号C栋6楼602

公司：广东巨航法律服务有限公司 招聘类型：兼职招聘 职位名称：客户经理、地产中介、置业顾问、信贷专员 职位描述： 【高薪急招兼职市场经理】周结3K-30K+｜深圳龙岗｜轻松年入百万不是梦！ 巨航律师事务所/巨航法律服务公司联合招募市场经理，法律顾问 专业从事企业法律顾问服务的业务拓展。 如果你符合以下任意一点，请继续往下看： -手握企业主、业主、物业等人脉资源，却愁如何变现？ -熟悉商业地产、房屋租售市场，想找个平台轻松赚佣金？ -厌倦死工资，渴望一份“时间自由、收入无上限”的副业？ 我们为你提供： -周周结算，3000-30000元/周，收入清晰可见，努力就兑现 -完整业务流程+成熟获客工具，你无需从头摸索，简单听话照做就能成单 -公司强资源支持，你愿找资源我们就有单，强强联合快速变现 -时间高度自由，无需坐班，有业务推进即可，兼顾主业与生活 我们希望你： -在深圳有5年以上相关经验（商业地产、物业招商、房屋租售等） -拥有企业主资源、业主资源或物业渠道资源 -高中及以上学历，懂沟通、会来事、有执行力 -不甘于现状，愿意把握一次“低成本、高回报”的翻身机会 你只需要：有资源、有野心、愿意行动 我们负责：给方法、给支持、给报酬！ 别再错过2025年最后的轻资产创业机会！ 希望快速突破圈层，快速积累高质量人脉的有志之仕 向上社交，找到自己的贵人的有志之仕 希望快速翻身致富，从此告别缺钱的困境 希望找个更靠谱兼职工作，过百位专业律师随时调遣，是您最业务拓展的底气 希望找到一个稳健的组织靠山，又来去自由无需上班的自由事业 希望找到一个简单、粗暴、合法合规、赚到大钱的有识之士 每周只需来公司参加一次例会即可，有业务就来公司 每周一至周五晚8点-10点公司专业线上业务讲座，让业务拓展更简单 职位类型：市场经理 职位要求： 1、在深圳居住三年以上 经验： 1、有地产中介的工作经验优先 2、有保险工作经验的优先 3、有做过贷款工作经验的优先 4、有做过销售2年以上经验的优先 学历：高中以上 结算方式：每周结算一次 薪资范围：3000元/周-30000元/周 职位关键词：电销/面销/网销

岗位职责： 1、独立推进售电项目，主要面向工商业及制造类企业； 2、负责指定区域内的电力销售工作； 3、依据公司整体规划，制定合理的设备推广方案与客户拜访计划，持续拓展客户网络，维护长期合作关系。 任职要求： 1、年龄25-37岁，大专以上学历，具备1年以上销售岗位经验； 2、熟悉本地工商业用电分布情况，拥有企业或政府渠道资源者优先考虑； 3、需自备车辆，公司给予油费补贴（必要条件）； 薪资福利： 1、工作时间：9:00-18:00，每周双休，享受法定节假日； 2、公司报销油补及相关差旅费用 欢迎有志于销售发展的优秀人才加入团队，入职后将提供系统化的业务操作培训。

岗位职责： 1、定期维护主流船公司及航空公司的市场信息，及时更新船期与航务变动情况。 2、建立并维护运价数据库，确保询价响应的准确性和时效性。 3、主动推广具有竞争力的运价产品，提前研判航线趋势，结合各国节假日等影响因素，发布航线预警信息。 4、日常通过WCA系统向境外合作代理进行价格咨询。 5、负责供应商资质的审核、资料归档及综合评估工作。 6、有效协调内部与外部业务环节的协作关系。 7、对供应商开展定期回访，保持高效沟通与合作关系维护。 8、完成领导交办的其他相关事务 经验要求：具备5年以上货运代理商务岗位从业经历 知识要求：掌握国际贸易流程，了解主要船公司优势航线及市场价格走势 技能要求：对航运周期和行业变化具备敏锐感知力，具备良好的谈判技巧，熟练使用英文进行书面与口头交流，精通粤语，擅长客户关系维护 其它要求：责任心强，自律性高，具备出色的沟通协调能力与敬业态度；思维敏捷，富有团队协作意识

有接触自动化控制机械设备、工业皮带、连轴器、导轨、丝杠、支撑座、轴承等产品 职位描述： 1、根据公司领导制定的销售计划全面落实销售工作； 2、独立负责新客户/市场的开拓工作； 3、个人项目的跟进，向客户报价、合同管理，收款等； 4、维护老客户/与经销商保持良好合作关系，了解客户需求，坚持定期客户回访建立良好客户关系； 5、有敏锐的市场意识、应变能力、和对市场分析预测的能力； 任职要求： 1、高中及以上学历，市场营销专业、机械设备相关专业； 2、性格外向具有良好的语言表达能力，有良好沟通能力，团队合作能力； 3、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力 4、具有很强的事业心，有责任心，能承受较大工作压力； 5、有轴承专业知识/行业销售经验2年以上优先； 6、品行端正、诚信可靠、吃苦耐劳； 薪资待遇： 1、薪资结构：无责任底薪+绩效+提成+奖金，具体面议、享五险一金； 2、差旅费、客户关系等费用实报实销； 3、假期规定：国家法定节假日、统一年休假等； 4、公司不定期团建，年会、不定期聚餐、娱乐活动、节假日福利礼品等； 5、公司地理位置优越，靠近3号线横岗地铁站C出口，步行至公司仅两分钟。 6、整层写字楼内办公，环境宽敞舒适明亮，交通便利，临近多个地铁站（横岗地铁口）和公交站； 上班时间09:00～12:00，13:00～18：00，大小周 公司地址：深圳市龙岗区横岗街道荣德时代广场B座2108 附近交通：横岗地铁站C出口、公交车（独竹站）、横岗荣德B座

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岗位职责是邀请商家免费入住伯位数智平台，年龄18岁至55周岁，

跟全国美业老板谈合作

【岗位职责】 1、负责母婴连锁渠道大客户的开发、管理和维护， 2、负责产品销售，销售人员的管理 3、遵守公司制度，按公司下达各项指标执行 【任职要求】 1、大专以上学历，2年以上母婴行业或快消行业相关销售管理工作经验，具备1年以上大客户销售管理经验 2、熟悉office软件操作，预算费用管理、数据分析、人员管理 3、形象气质佳，沟通能力强；细心、责任心、上进心。

善于沟通，表达能力强，执行力强，有赚钱欲望

我们不是保险，不是贷款，也不是催收。咱们公司是做市场上非常火爆的美业招商蓝海项目。全国有22家分公司，公司实力雄厚。2025年，公司以上市发展为目标，今年将在在长沙再开创两家分公司，大量储备人才！！！可以接受小白，想搞钱你就来，月入过万只是最基础的，正常干年薪20万，努力干年薪40w，拼命干年薪60w！！！ 我们公司的优势在哪里呢？ 1.集团公司规模大，目前全国6800人 2.美业新赛道，品项是市场上没有的蓝海项目，针对全国市场，资源好易开单 3.提成高，并且还有长期补货收益和管道收益。 4.月休8天。 5.人性化管理不强制性加班 6.晋升制度透明化，没有空降凭能力晋升，能力优秀者 2个月可晋升管理岗 7.公司人才济济，可以吸收到很多知识 8.氛围好，没有勾心斗角，大家都是互帮互助 9.公司奖励机制很多 10.定期下午茶和团建 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全0成本，0投资，公司给客户做出业绩后在抽出一部分作为加盟费，非常好开单。你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果！工作内容简单，资源精准，好开单，团队氛围很好 咱们这边不押工资，2-5W!20%月薪 5-10W+！提成日结，买社保，工作时间非常惬意不加班而且还是双休，靠近地铁口！ 【薪资待遇】: 底薪+高额提成（加盟提成、爆卡提成、返单提成等多项构成）+各类奖金+社保+双休（不加班）一单提成1w-5w不等，平均月薪轻松突破【2w以上】，优秀者可以突破【10w以上】，三个月以上老员工月薪都在3w以上，不信可来核实！ 你也可以组建自己的团队，限裂变，源源不断的拿公司给你的伯乐奖（组员每开一单都有1500-8000元不等的伯乐管理奖），和公司分红。后续只要是你合作的客户产生的复购，你有永久40%的提成，前期努力，辛苦一点，后期可以躺平都有收入。 1、加盟提成：现提9500-33000元/单 2、爆卡提成：40元/张（一家店能爆50-100张左右，好的200-500张） 3、组建团队：组员开单每单奖励1500-8000元不等的伯乐管理奖 4、返单奖励40%（老门店返单率100%) 5、综合一单可提成1-5万，合作门店后期复购可以增加源源不断的被动收入 6、公司业务经理平均工资2-3万，业务精英10万以 上！ 【上班时间】 1、9：30-12：00,13：30-18：30，不加班 2、月休8天（每周日固定休，另外4天自由调 休，可周末双休），带薪年假30天，国家法定节假日休息！ 晋升：业务经理→储备总监→总监→运营部总裁 【工作内容】 1.目前美业最大的集团全闭环公司（主要赛道大健康养生，面部护理、抗衰) 2、公司免费提供付费资源（全国皆可开发） 3、微信对接即可，培训需要3天可独立操作（有专门话术模版，老人带） 4.固定月尾团建（不记请假) 5.目前分公司（广东，长沙，武汉，天津，重庆，郑 州）北京等22个城市 【岗位要求】 1、接受小白，新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周之内85%新人小白都能开单 2、工作氛围轻松，上班可以一边听歌，一边办 公 3、花最少的时间，好上手，好复制，所有成交模板复 制粘贴即可 4、入职有总监手把手带你快速成长，帮你踢单，新人首月可开2-10单！ 5、每月考核要求，多做多得，平时不加班，坐班制 不用外出，时间自由。公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息！ 有销售经验的优先，可接受小白，入职会有系统化培 训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果！

我们是一家连接数百家源头工厂、数万家宠物门店，专注宠物用品领域的产业服务平台。 请先投递简历，简历通过筛选后，将邀请您添加公司企业微信，后续通过企微沟通面试事宜。 工作内容： 1.负责所在城市重点客户的开发及长期关系维护。 2.开展城市内各类客户调研工作，协助公司完善产品与服务策略。 3.推进城市同城配送网点的规划布局与实际落地执行。 4.推动品牌市场推广项目在本地城市的实施与执行。 我们的要求： 1.年龄小于50岁，具备良好沟通亲和力，渴望突破现状，积极进取、追求收入增长！ 2.具备较强的陌生拜访能力，能高效与新客户建立信任关系，有地推经验者优先考虑！ 3.掌握扎实的销售技巧，能快速分析竞品优劣势，有快消行业销售经验者更佳！ 4.对品牌市场推广有实操经历或具备相关策略理解基础者优先。

岗位职责： 1、负责广东省内公司产品的市场招商推广，拟定招商方案，并将整体任务目标细化分解，确保月度指标顺利完成； 2、对接代理商开展商务洽谈，签署销售协议，同时组织并实施产品知识培训，指导其完成产品展示、销售推进及售后支持工作； 3、维护与代理商的长期合作关系，提供专业服务支持，保障渠道运作顺畅，提升公司在市场的品牌认可度； 4、持续跟踪代理商销售进展，及时给予业务协助与管理指导，推动业绩稳步增长； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄不超过42岁，统招大专及以上学历，医学、药学、护理、市场营销等相关专业背景，有传统医药领域从业经历者优先考虑； 2、具备两年以上招商岗位工作经验者优先； 3、了解药品行业基本发展态势，具备一定行业敏感度；工作踏实、态度积极，热爱销售事业； 4、熟练操作Excel、Word、PPT等办公工具及常用销售管理类软件； 5、具备良好的学习能力、语言表达能力和沟通协调能力，责任心强，心态乐观，能主动自我驱动。

岗位职责： 1.负责区域内招商工作的推进，拓展美容院合作渠道，开展联营招商业务； 2.掌握美业市场发展态势，洞察行业变化，制定切实可行的招商方案； 3.维护现有合作伙伴关系，保障联营项目稳定运营与协作顺畅； 4.按照分公司部署组织区域内的小型招商活动及培训会议，落实门店招商与人员培训，高效整合总部与分公司资源，执行并落地各项销售政策。 任职要求： 1.具备团队协作精神，性格亲和，服务意识佳，拥有良好的沟通表达与商务洽谈能力； 2.有美业连锁品牌或相关招商工作经验者优先考虑； 3.熟知市场运作模式及美业门店实际需求，对市场需求具备敏锐判断力者优先； 4.具备连锁业态招商实战经验，可胜任带教指导工作； 5.能独立承担招商任务，执行力强，目标导向明确。

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主营卫浴产品，维护客户，跟单，采购。

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岗位职责 1、制定区域月度工作计划、区域发展规划、渠道拓展计划、市场营销计划； 2、执行公司各项规章制度、分销政策、价格政策和产品区域化销售规定的执行落实情况； 3、完成公司各项工作任务，区域经销商管理和团队管理工作，承担各项销售指标，开拓渠道客户，挖掘渠道增长机会点； 4、对当地市场系统、行业发展、客户需求及市场占有情况进行调查分析，确保对市场的完整认识，指导并协助经销商按计划达成销售指标.。 任职资格 1、大专或以上学历，有行业工作经验优先； 2、性格外向，对数字敏感，抗压力强； 3、具有经销商开发能力及经验； 4、有一定管理团队经验及能力，善于谈判，执行力强； 5、无不良征信； 6、有C1驾照。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、交通补助、通讯补助、餐补 此岗位硬性要求：快消品行业经验

只需通过电话联系客户，介绍银行优惠活动并引导添加微信，室内办公，无需经验，工作轻松无压力。 要求： 1、男女不限，学历不限，仅限全职岗位； 2、具备较强的事业心、责任心，积极乐观，态度端正； 3、表达清晰，沟通顺畅，语言表达与应变能力良好。 加入我们，您将获得： 1、薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+提成； 2、晋升路径：销售助理—销售专员—储备干部—团队经理—分公司总经理； 3、劳动保障：入职即签订劳动合同，并依法缴纳社会保险（五险）； 4、休假待遇：享受带薪年假、婚假、产假/陪产假、丧假等法定假期； 5、培训支持：新员工入职享受带薪培训，快速适应工作节奏。 公司优势： 1.拥有充足客户资源，公司统一提供客户渠道； 2.提供系统化内部培训，涵盖销售技巧与实用方法； 3.工作氛围公平融洽，同事与领导之间团结互助，关系和谐。 工作时间：09:00-12:00，13:30-18:00，每天工作7.5小时； 节假日安排遵循国家法定休假规定。

香精业务经理（数名） 待遇：3k-6k，另加销售提成，社保，医保，单休，包工作餐 备注：具备食品原料或食品包装行业经验者优先，拥有客户资源者优先录用

无责底薪6.3K 1、负责收集新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户后续合作潜力 4、定期回访合作客户，增强互动，构建稳定持久的合作纽带 5、每月跟进客户回款进度，确保款项按时到账 6、积极落实公司制定的各项规章制度与工作要求 职位要求： 1、形象良好，表达流畅，声音清晰且具亲和力 2、热爱销售岗位，具备较强的学习意识和人际沟通技巧 3、能适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压性与应变能力 4、具有敏锐的市场感知能力，事业心强，态度积极，责任心强，有销售从业经历者优先考虑 5、可接受出差安排，愿意参与专业技能培训 福利： 1、入职培训合格后享受无责保底6325元，提成若高于保底则按提成发放，否则执行保底薪资 2、个人福利：社保缴纳、带薪年休假、内部外部培训机会、生日假期 3、因公出行：日常外出配备行政车辆接送，差旅及业务相关费用可报销 4、团队活动：员工生日会、文体赛事、户外团队建设活动 5、培训晋升：提供岗前专业技能培训，每年组织晋升专项培训（覆盖全集团范围）