武威渠道经理招工

销售公司招聘营销总监一名，男女不限，管住宿（单身公寓）有营销及案场管理经验者优先

要招聘一名售楼部营销总监，工资面议，管住宿（单身公寓）要求有营销及操盘经验，男女不限

全职业务总监底薪+津贴+提成

负责公司的营销策划，对案场经理的管理

抗压力强勤劳有上进心、沟通能力强、

连锁酒店销售总监有资源有能力的薪资面议

岗位职责：1:负责公司直营门店选址和租金谈判2:负责公司联营门店选址洽谈，空白门店谈判（以夫妻店、副食店、经营不善想创业找不到方向等为主）3:负责公司门店扩建增量4：完成公司其他分配工作薪资待遇：无责底薪2000＋300全勤＋提成（门店数＋奖金含店铺增加数＋增加托管店铺量）上班时间:8:00-12:0014:00-18:00月休四天调休节假日根据公司当下规定而定

有一定的人脉关系，最好有过大型国企单位的任职经历，可以为公司的发展添砖加瓦。工作时间自由，提成丰厚。五险一金。

招聘：渠道销售经理薪资：10-15K元/月职位名称：渠道/销售经理2名、销售专员数名岗位职责：1.负责制定销售策略和销售计划，带领团队完成销售目标。2.管理销售团队，包括招聘、培训、激励和评估团队成员。3.开拓新客户，维护现有客户关系，提高客户满意度。4.分析市场动态和竞争对手情况，调整销售策略以应对市场变化。5.负责销售合同的谈判和签订，确保销售流程的合规性。6.与其他部门协作，确保销售目标的顺利实现。岗位要求：1.教育背景：专科及以上学历。2.工作经验：至少3年以上销售工作经验，有团队管理经验。3.专业技能：具备良好的销售技巧和客户沟通能力，能够独立进行陌生拜访销售。4.行业经验：保险、金融、茶叶、黄金等相关行业工作经验优先考虑。5.个人素质：具备较强的团队协作能力、领导能力和市场分析能力。6.其他要求：能够承受工作压力，有较强的自我驱动力和目标导向。薪资待遇：月薪综合1.6万，提供五险等福利待遇。具体薪资结构和福利可能根据公司政策和地区差异有所不同。

各种板材销售，有渠道者优先，男女不限电话

想做联系我,

本商场招聘做饭阿姨一名，一天做两顿饭《，》，工资面议。联系电话

海尔专卖店海尔售后招聘 1：聘海尔电器售后调试、安装维修师傅，聘家电送货师傅，可培训上岗证，招学徒，招师傅，工资另加提成 工资4600-7500元2：海尔售后服务信息员2名，女性，高中及以上学历，要求语言沟通能力强，能熟练操作电脑，工资面议，上班地址在武威新六中附近。工资3200-5000元联系电话 ：本招聘信息长期有效

急需水电工大工，电话

450/天（包吃包住，不扣钱，做六休一）450/天，一个月综合工资11000左右，如果后期想做正式工可以转正式工，每个月会有700的留任奖在招岗位：质检、品保、QC、组装、包装、品检、物料。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件的）一、（准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服）二、1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资11000左右）2、工资以打卡方式每月10号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。3、时间：早上8:00-晚上8.00，午休一小时，上六休一，每天八小时，加班十一小时，法定节假日放假。三、住宿:公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日四餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择;保险:公司缴纳五险一金;休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天;工作地址：江苏苏州详细发信息或者电话联系名额有限

任职要求：1、五年以上医药销售管理工作经验；有团队管理经验；2、敏锐的行业触觉，良好的市场分析能力，善于沟通，脚踏实地，执行力强。3、具有较强的市场开拓与销售技能；  岗位职责：1、指导产品销售指标达成及市场开发及维护，制定全国的销售战略、销售计划及量化销售目标，组织、领导销售队伍完成销售目标。2、根据全国市场情况及竞争环境分析，找出公司产品机会点，开拓市场，提高产品覆盖率，实现业绩快速增长。3、市场管理，指导团队完成市场学术计划、完成各类市场活动、提供专业支持。4、销售队伍的建设和管理，负责销售团队的组建,包括销售人员的招聘、培训、规划、梯队建设，销售团队的管理、绩效考核和激励机制的建立。

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招聘岗位：省域销售经理、销售总监 5--10名 30-50岁1、有供暖行业相关设备销售工作经验者优先；2、暖通专业或有行业背景资源者优先；3、暖通行业营销管理培训相关的工作经验优先；4、有驾照，言语表达清晰、思维敏捷，待人接物和理解能力要强；有责任心,能承受较大的工作压力、有团队协作精神,善于挑战；5、工作地点：本人所在城市或本地省会；6、兼职人员也可考虑；待遇：基本工资5000-15000元，出差补贴+提成。。售前技术工程师：2名，本科学历及以上，26--40岁1、语言表达能力好，能和客户沟通，培训产品相关知识；2、暖通、机电、能源动力等相关专业优先；待遇：工资3500至8000元，技术+出差补贴、销售+提成。售后技术工程师：3名，大专学历及以上，26--35岁1、有仪器仪表及弱电工控等系统工程工作经验者优先；2、有较强的动手能力，能吃苦耐劳，能适应出差，技术指导及安装调试设备；待遇：工资3000至8000元，双休，节假日全休公司地址：焦作市示范区腾云电子商务产业园2号楼D区4层

具体情况面议，

欢迎想创业但是没有多少资金又想自己做老板的伙伴加入我们，研发和生产物流这些都是公司做了。欢迎销售经验或者做过火锅美蛙鱼冒菜串串等等同类型的伙伴加入我们一起共赢共享

电商运营部业务经理

主要负责店面销售与管理一月四天休息

武威居佳乳品有限公司招聘：业务经理若干名，不限学历，年龄18---45。负责公司所经营产品的销售及推广；有团队精神，做事认真踏实，有乳制品销售，快消品从业经验者优先录用！工资待遇：50000元补助社保提成（上不封顶）联系电话：

销售经理

爱玛电动车招聘销售经理6人

销售经理的职位标题通常为“销售经理”，也可能被称为“销售总经理”或“区域销售经理”等，具体取决于公司的组织结构和规模。“销售经理”通常是负责制定销售策略、监督销售团队、确保销售目标达成并管理客户关系的关键角色。他们还需要与销售团队密切合作，提供指导和支持，同时与其他部门（如市场、产品、运营等）协同工作，以确保销售活动的顺利进行。“销售总经理”则通常是更高一级的职位，负责管理整个销售部门，包括制定和执行销售策略、监控销售绩效、管理销售预算等。“区域销售经理”则负责特定区域内的销售活动，包括与当地客户建立和维护关系、监督当地销售团队、确保销售目标达成等。

甘肃瑞鹿酒厂（原清水酒厂）招聘岗位：销售总监：要求同行业销售管理岗位两年以上经验，综合薪资3500—20000（底薪+高绩效提成）销售业务经理：有经验者优先，综合薪资：2800—15000（底薪+高绩效提成）公司福利:社保+年终奖+团建+节日福利+旅游。每月公休4天所有人员一经录用，工资按月按时发放。联系电话：

甘肃昊天农牧机械有限公司招聘销售经理，分公司店面日常销售管理,营销方案制定落实,销售台账建立录入,业务拓展,客户开发回访,收发货库存管理。熟悉河西走廊区域各县区镇农业种植分布,善于表达沟通,责任心强,自主能动性高,热爱农机行业,抗压能力强,能简单操作电脑办公软件。须有驾照能出外勤甘肃昊天农牧机械有限公司

武汉华创空间成立于2014年06月26日，注册地位于武汉市东湖广场柏景阁1栋1单元17楼，经营范围包括许可项目：包装装潢印刷品印刷。一般项目：广告制作；交通及公共管理用标牌销售；交通及公共管理用金属标牌制造；会议及展览服务；平面设计；广告设计、代理；图文设计制作；交通设施维修；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；项目策划与公关服务；市场营销策划；建筑材料销售现招聘销售主管一名薪资可面谈任职要求:1、年龄18-40周岁2、热爱销售工作，普通话标准，具有良好的语言表达及沟通能力。3、有上进心，能够承受一定压力。4、自信，勤奋，性格外向，品行端正，团队协作能力突出。5、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标;6、负责挖掘客户需求，实现产品销售;负责售前端

现因业务发展需要，云龙电信向社会招聘城市分局渠道经理1人️年龄18至35岁（男女不限）️性格开朗，有良好的沟通及语言表达能力️有吃苦耐劳精神，有销售经验者优先待遇：底薪+绩效（上不封顶）工作地点:石门县城电话：（微信同号）