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PMC生产计划学历不限
岗位职责: 1.负责生产计划编制与动态调整,确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划(MRP)运算与执行,监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门,推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据,优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求: 1.熟悉ERP/MES系统操作,具备生产计划或物控实操经验 2. 掌握MRP逻辑、BOM结构及基础供应链管理知识 3.具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨,抗压能力强,有制造业PMC岗位经验者优先 5.学历不限,有相关经验者可放宽学历要求
生产计划经验不限学历不限需要出差包吃住双休接受无PMC经验
[长白班,不体检,可带手机,宿舍两人间] 请不用在意描述,看标题 (本公司承诺:绝不收取任何费用,诚信经营,公司直发员工工资) ,主管很好说话,不会有老员工教,公司里百分之80都是女孩子 工作内容:制定物料计划,监控每日产能与完成量,及时调整进度差异。‌‌‌‌ 确保按时交货。‌‌ 薪资待遇:8500保底一月包吃住,当天安排住宿 任职要求:无大面积纹身和不良嗜好,年龄16-45岁身体健康 接受无经验,上岗有老员工手把手教
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行,落实5S现场管理及安全生产要求,及时排查并整改安全隐患 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程良率持续提升 4.带领团队完成产能目标,定期组织技能辅导与多能工培养,提升班组综合执行力 5.准确填报生产报表、物料损耗及设备运行记录,保障数据真实可追溯 任职要求: 1.有电子、五金或塑胶行业组长/拉长实操经历者优先 2. 学历不限,中专/技校及以上学历,熟悉ISO质量体系及精益生产基础理念 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效处理现场突发问题 4. 责任心强,原则性好,认同一线管理文化,能适应倒班安排
物料经理
5000-7000元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年本科物料采购物料计划物料运输物流成本优化供应商关系管理物流流程改进
岗位内容: 1. 负责物料采购、库存控制及配送环节的监督与管理,保障供应持续稳定。 2. 推进物流流程优化与成本管控,制定并落实相关实施计划与策略。 3. 统筹物料部门预算管理,确保各项开支在预算范围内合理执行。 4. 搭建并维护与供应商及合作方的长期稳定合作关系。 5. 协调物流团队各项工作,提升部门整体运作效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备3年以上相关行业物料管理经验,精通采购、仓储及物流规划等业务环节。 2. 具备优秀的组织管理、沟通协调能力。 3. 熟练操作SAP、金蝶等相关管理系统或软件。 4. 本科及以上学历,相关专业背景者优先。 5. 具备良好的英语读写水平。
生产管理包吃包住6-10人月结全职
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
物料员经验不限学历不限不需要出差五险包吃住单休电子电器经验食品快消经验汽车经验机械加工制造经验有物料控制经验(MC)
【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备,完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜,不穿防尘服,工作环境舒适 ·无经验要求,学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好,年龄16-40岁身体健康接受无经验,上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制,具体时间班次面议 ·早上八点上班,5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时,(周一到周五1.5倍,周六日两倍,国假3倍) ·公司执行白晚班两班制,夜班有补助津贴20/天(如不适应夜班可申请常白班) 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐,3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等; ·免费提供4-8人/间住宿,配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜! ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注:公司免费吃住,当天安排厂区宿舍,上六休一管理人性化
物料管理员
5000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科财务管理物料管理生产物料
岗位内容: 1. 负责日常物料的入库与出库管理,确保库存数据准确及账实相符。 2. 建立并维护物料档案信息,定期核查其完整性和准确性。 3. 制定和完善物料管理制度及标准作业流程,提升管理运作效率。 4. 编制各类物料统计报表,对库存变动、采购情况等进行数据分析,输出优化建议。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识; 2. 熟悉物流、供应链及仓储流转相关基础知识; 3. 熟练操作办公自动化工具及ERP管理系统; 4. 财务管理、会计、统计类专业背景,有相关工作经历或具备金属冶炼行业物料管理经验者优先。
生产管理包吃免费培训包住6-10人月结1-3年学历不限全职建材
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产副班长
5000-7000元/月
生产管理月结全职
1.初中以上学历、能接受夜班();2.从事班长相关工作经验3年以上,持有氧化证、自动化仪表证优先考虑; 3.有较强的沟通协调和适应能力; 4.熟悉班长相关的职责范围;5.有较强的责任心并目能够吃苦耐劳;6.合理调配和安排生产人员,有较强的组织生产能力;7.熟知工厂“6S”管理。
甘肃金昌寻找区小挖机顶班司机,上班时间下午两点开始。
挖机/钩机司机
寻找甘肃金昌市区小挖机顶班司机,上班时间下午两点开始。
金昌
5月7日 17:54拨打电话
甘肃金昌寻找地区的彩钢棚拆除师傅,短期三天工作机会。
彩钢安装拆除
寻找甘肃金昌地区的彩钢棚拆除师傅,短期三天工作机会。
金昌
5月7日 17:50拨打电话
保姆月结
金昌恒昌华府找一不住家保姆,照顾一岁八个月宝宝,月工资3000,保姆阿姨年龄需在50到60,有想干的联系,具体情况打电话细聊
金昌
5月7日 17:49拨打电话
新能源厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
甘肃金昌永昌县西津西苑招聘炒菜师傅和吧台工作人员,工资待议,联系方式为。
烧菜
永昌西津西苑招聘炒菜师傅和吧台工作人员,工资待议,联系方式为甘肃金昌。
金昌 永昌县
5月7日 17:48拨打电话
铝材磅料员
6000-7000元/月
生产计划经验不限学历不限不需要出差
岗位职责: 1. 负责铝材出入库的称重、登记、核对及台账管理,确保磅单数据准确无误 2. 按生产计划及时备料、发料,配合车间完成物料流转与现场清点 3. 定期盘点库存,核查账实一致性,及时反馈差异并协助分析原因 4. 对铝材规格、型号、批次进行分类标识与规范存放,保障仓储有序安全 5. 配合质检部门完成来料初检,记录并上报异常情况 任职要求: 1. 工作认真细致,具备基础计量意识和数据敏感性 2. 有铝材、金属材料或制造业仓储相关经验者优先 3. 能熟练操作电子磅秤、办公软件及基础ERP系统 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应车间工作环境 5. 学历不限,能接受倒班或加班安排者优先
物料员经验不限学历不限不需要出差
【岗位职责】 - 负责生产线上的日常操作工作 - 按要求完成生产任务,保证产品质量 【职位要求】 - 不限学历、不限经验,零基础可上岗 - 做五休二/做六休一/短期工/小时工/正式工均可选 - 无需穿防尘服,不看显微镜,坐班制 【工作时间】 - 白班,具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪6500-8500元 - 五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪 - 周末双休、交通补助、加班补助、
生产计划/物料管理PMC经验不限学历不限不需要出差五险一金包吃住单休电子电器经验接受无PMC经验
工作内容:负责给生产线上供料收料 薪资待遇:230-270一天 月薪资在6200-7500之间,可以做日结月结,当天入职上岗,不做了提前一周申请离职可以人走账清,一分钱不扣 做六休一,免费包吃住,无需任何押金费用,每周可预支
计划运营副经理
1.6-2.3万元/月
生产计划5-10年本科计划运营五险一金包吃住包吃双休
一、职位描述 1. 协助集团公司搭建项目公司计划运营管理体系及组织绩效管理机制,负责在项目公司落地并逐步优化迭代; 2.负责组织开展项目公司年度目标分解及年度经营计划编制,并推进落地; 3.负责组织开展项目公司组织绩效考核管理工作; 4. 负责运营数据收集、整理、统计与报表制作,定期报送运营分析材料; 5. 负责跟进生产运营/项目执行进度,及时反馈问题并提出解决建议,帮助顺利推进; 6. 负责运营文档、合同、数据资料的归档与管理。 二、任职要求 1.全日制本科及以上学历,企业管理、工商管理、运营管理等相关专业; 2.6年以上计划运营/生产运营/项目管理相关经验,其中3年以上同岗位管理经验; 3.熟悉企业计划运营体系、目标分解与执行跟踪方法,掌握项目管理、数据分析、绩效考核工具; 4.具备运营数据收集与分析、经营报告编制能力,能支撑管理决策; 5.了解电力行业或电站基本生产流程者优先; 6.有综合能源类企业运营体系搭建经验者优先; 7.执行力强,细致认真,逻辑清晰,具备良好的跨部门沟通协作能力。 优先条件:持有初级经济师或项目管理相关证书;有电站运营或项目执行经验。
物料员经验不限学历不限可预支不需要出差
【岗位职责】 - 负责生产线上的日常操作工作 - 按要求完成生产任务,保证产品质量 【职位要求】 - 不限学历、不限经验,零基础可上岗 - 做五休二/做六休一/短期工/小时工/正式工均可选 - 无需穿防尘服,不看显微镜,坐班制 【工作时间】 - 白班,具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪7000-8500元 - 五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪 - 周末双休、交通补助、加班补助、
工厂搬运工1-2人月结
【永昌金属 】不锈钢货场里 寻聘:会开扠车优先 搬货 1名· 寻聘:普工 搬货压包扫地 1名 露天货场 每月1号 休息一天 年龄最好为50岁左右工作露天货场.能吃苦耐劳的来,最好身体健康 ,工资:6500 -
金昌 永昌县
4月29日 23:46拨打电话
空分操作工
3000-4000元/月
操作工免费培训交通补助1-2人月结
日常巡检,执行7S,完成上级交代的任务,车辆充装
生产储备干部
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 生产运营学习与实践 轮岗参与金属回收全流程环节(分拣、破碎、熔炼、质检等),掌握工艺流程及设备操作要点; 协助采集与分析生产数据(如回收率、能耗、产能),提出提升运行效率的可行性建议; 参与标准化作业流程(SOP)编制,保障生产安全与环保规范执行。 2. 技术与管理能力培养 学习金属成分检测方法(如光谱分析)、废料分类准则及再生金属市场趋势; 参与精益改善项目,推动废料损耗或成本控制优化; 协助应对和解决现场突发性生产异常。 3. 跨部门协作 联动采购团队,开展废料供应商质量评估;与销售团队沟通客户具体需求; 配合研发部门开展新型回收技术或金属提纯工艺的试验支持工作。 任职要求: 2026年应届毕业生,本科及以上学历; 冶金工程、环境工程、化工、工业工程等相关专业优先; 通过英语四级; 具备金属材料基础知识; 熟练操作常用办公软件; 能适应生产现场环境,接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排; 思维条理清晰,具有主动解决问题的意识。
普工3-5人月结
志鑫板材加工厂招聘启事: 1.普工若干名员工:2600—4000元男女不限 2.柜柜软件设计拆单员:工资面议 以上员工一经录用,带薪休假、带薪培训、年龄30-50 联系电话:周经理 地址:西坡生产区
长白班操作工用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
【零费用入职!!!开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起。 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1,小时工:28元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假 入职要求: 1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求,保证承诺录取入职) 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自已在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送. 3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
长白班新能源厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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【薪资待遇】7600-10000+ 轻松过万 多劳多得 上不封顶 【招聘年龄】20-43岁 民族学历不限 零费用入职 学历不限,但要具备基本识字和简单计算读写能力 【工作内容】 叶片的生产,按照要求完成风力叶片的铺层、灌注、合模、打磨 无经验者可提供岗前带薪培训,有制造业普工/装配/复合材料相关经验者优先 提供住宿,有餐补,带洗衣机 空调 wifi 工作地点:哈密市 鄂尔多斯市
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生产管理包吃包住11-20人月结经验不限学历不限全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、工时等关键指标,持续优化流程 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础识图能力与5S、精益生产相关知识者优先 3. 责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 4.能适应倒班安排,服从生产管理调配 5.具备团队管理经验或班组长实习经历者优先
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成高社发[2019]12号
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