
销售
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)无经验要求电话销售经验
工作职责:
1、负责客户来访接待及咨询,提供专业的汽车销售顾问服务;
2、掌握客户需求,推荐适宜车型,并开展商务洽谈;
3、跟进业务进展,办理汽车销售相关手续及后续服务;
4、开发并维护公司渠道资源,与客户建立长期稳定的协作关系。
岗位要求:
1、年龄20至40周岁;(年龄、学历条件可适当放宽)
2、具备良好的沟通能力,思维敏捷,工作踏实积极;
3、工作经验不限,有销售经历或曾在汽车4S店从事销售工作者优先考虑
金融客户经理
6000-8000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜网络销售
推广贷款、信用卡等金融类产品
开展支付相关业务的市场推广
销售
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)其他产品/服务网络销售无经验要求会展销售
工作职责:
1、负责客户到访接待及咨询解答,提供专业的汽车销售相关服务支持;
2、掌握客户需求,推荐匹配车型,并完成商务洽谈环节;
3、跟进业务流程,协助客户办理汽车销售相关手续;
4、积极开拓并维护公司渠道资源,与客户保持长期良好的合作关系。
岗位要求:
1、年龄20至40岁;(年龄、学历条件可适当放宽)
2、具备良好的沟通能力,思维敏捷,工作踏实认真;
3、工作经验不限,有销售经历或曾在汽车4S店从事销售者优先考虑
业务主管
4000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验面销/陌拜经验电话销售经验
达成负责区域内产品销售目标,提高产品在区域市场的占有率
家装市场部经理
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
岗位职责:
1.统筹家装市场部门的营销策划,强化品牌在行业内的竞争优势。
2.策划并落地各类营销活动,提升客户参与度与品牌影响力。
3.研判市场发展方向,为产品及服务升级提供可行性策略建议。
任职要求:
1.拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,具备团队管理经验。
2.可独立完成营销方案的规划与执行,思维活跃,富有创意。
3.熟悉家装领域运作模式,能精准捕捉市场变化趋势。
业务经理
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务网络
产品销售,具备良好的沟通技巧,以及组织、协调与团队管理能力
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)其他产品/服务网络销售无经验要求电话销售经验会展销售
工作职责:
1、负责客户来访接待与咨询,提供专业的汽车销售相关咨询服务;
2、掌握客户需求,推荐匹配车型,并开展商务洽谈;
3、跟进业务流程,办理汽车销售相关手续及后续服务;
4、开展公司渠道拓展与客户资源积累,维护良好的合作关系。
岗位要求:
1、年龄20至40岁;(学历及年龄条件可适度放宽)
2、具备良好沟通能力,思维敏捷,工作踏实积极;
3、不限工作经验,有销售经历或曾在汽车4S店从事销售者优先考虑
汽车销售主管
3000-7000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售其他行业
岗位职责:
1. 制定并落实团队的汽车销售策略,推动销售目标达成;
2. 带领并激励销售成员,保障客户体验与服务水平;
3. 跟踪市场变化,策划可行的销售方案及推广活动;
4. 巩固核心客户联系,开发新渠道与潜在客户资源。
任职要求:
1. 具备良好的沟通与谈判能力,能应对多样化的销售情境;
2. 对行业动向有较强感知力,及时调整应对市场波动;
3. 有高度的责任意识和进取心,适应快节奏工作环境;
4. 欢迎零基础人员加入,提供专人带教;
销售
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)其他产品/服务网络销售无经验
工作职责:
1、负责客户接待与咨询,提供专业的汽车销售顾问服务;
2、洞察客户需求,推荐匹配车型,并参与商务洽谈;
3、跟进业务进展,协助客户办理汽车销售相关手续;
4、开发并维护公司销售渠道,持续积累客户资源,建立长期合作关系。
岗位要求:
1、年龄20至40岁;(学历及年龄条件可适度放宽)
2、具备良好的沟通能力,思维敏捷,工作积极主动;
3、工作经验不限,有销售经历或曾在汽车4S店从事销售者优先考虑
定西临洮县甘农大食堂招聘拉面师1名,出牛肉面1名,帮厨大姐2名,正月初十上班,工资面议
配菜面点
临洮甘农大食堂招聘拉面师1名,出牛肉面 1 名,帮厨大姐 2 名,正月初十上班,工资面议
销售经理
4000-8000元/月
销售经理五险一金1-3年大专及以上弹性工作制
岗位职责:
1.工业泵及相关配套产品销售,面对终端客户促成签单等工作。
2.跟进落实项目,拓展新客户。
3.按照集团公司要求的销售岗位日常工作。
任职要求:
1.年龄35岁以下。
2.学信网可查到的正规大专及以上学历。
3.可正常缴纳社保人员。
4.名下不可以有注册公司。
5.吃苦耐劳,思维活跃,情商高。
6.最好有自用车辆。
福利待遇:
1.公司入职签订劳动合同,缴纳五险一金。
2.双休,法定节假日。
3.带薪年假。
4.非固定工作制。
5.具有良好的晋升平台。
销售经理
岗位职责:
1、 根据公司市场战略,积极开拓新市场和新客户,完成年度销售目标及回款任务;
2、 研究高校市场的需求,提供系统的解决方案;
3、 组织竞品分析工作,完成对标企业的信息分析;
4、 收集各种有关市场销售信息,及时反馈客户资源信息,提出优先的市场运作及销售建议;
5、 负责整体销售运营情况资源协调与执行工作跟进;
6、 上级交办项完成的及时性负责;
7、 需要陪领导应酬。
任职要求:
1、 具备一线销售工作经历;
2、 优秀的人际交往和商务谈判能力;
3、 有高校、公检法等行业大客户开发经历者优先;
4、 具有勤奋、吃苦耐劳的精神,良好的沟通能力及团队协作能力;
5、具备应酬能力。
销售经理,销售专员,网络销售
5000-10000元/月
销售经理区域销售3-5人3-5年高中及以上网络销售渠道销售门店销售阶梯式提成销售额提成批发/零售建材电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标
2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3. 分析市场动态与竞品信息,协同产品及运营团队优化销售策略
4.指导、培训并考核销售团队成员,提升整体业务能力与执行力
5.定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1.具备销售管理经验,行业背景不限,有B2B或大客户销售经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与汇报能力
4.学历不限,热爱销售事业,结果导向,责任心强
5. 能适应短期出差,具备较强的市场敏锐度与客户服务意识
销售经理,销售代表
5000-10000元/月
销售经理包住交通补助包吃年终奖餐补经验不限中专及以上代理商销售较多出差销售额提成弹性工作制
招聘销售专业,操盘手,能接受出差,18岁以上,有无经验都可
销售经理
核心职责详解
1. 业务拓展与业绩达成:
· 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。
· 深耕周边社区(3-5公里半径),通过地推、社区活动、异业联盟(物业、居委会、房产中介)等方式主动获客。
· 接待上门客户,精准挖掘旧改客户痛点(如漏水、格局差、收纳不足),提供解决方案并促成签约。
2. 全流程项目交付管理:
· 前期:主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核,确保方案可行、报价合理。
· 中期:分配施工工长与监理,监督施工进度、材料验收、工艺标准(特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点)。
· 后期:协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。
3. 团队管理与培训:
· 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。
· 培训和赋能团队,统一服务标准与销售话术,特别是针对旧改痛点的专业解读能力。
· 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。
4. 客户关系与口碑建设:
· 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准,确保沟通顺畅。
· 处理客户投诉与紧急情况,将问题解决在店内。
· 打造“老客户转介绍”体系,鼓励客户在业主群、社区论坛分享,建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。
5. 门店日常运营与成本控制:
· 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。
· 控制门店运营成本(租金、人力、营销费用)。
· 管理客户信息、合同档案,确保数据准确。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,
检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、
生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健
身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面
食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立
卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每
月最高补贴800元
工作地址:苏州"
道合企业支付合作人
5000-6000元/月
城市经理经验不限中专及以上客户/渠道开发及运营销售经验团队招募及培养市场营销相关
岗位职责:
1.负责道合企业支付合伙人的相关事务处理
2.协同团队成员,推进并完成各项支付工作
3.不断优化操作流程,提升整体工作效率
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能高效执行并落实工作任务
2.具备团队协作意识,可顺利融入多元协作环境
3.具有较强的学习能力,能够持续提升专业水平
甘肃定西店员年龄25~38岁,有亲和力,性格开朗,责任心强,自信,有销售经验者优先薪资福利
4000-8000元/月
店员有提成6-10人月结
店员
年龄25~38岁,有亲和力,性格开朗,责任心强,自信,有销售经验者优先
薪资福利:4000 - 8000元,底薪➕提成➕奖金➕带薪月休四天!(法定节假日)带薪休假
招工人数:6名
工作地址:润苑雅居10号商铺安雅生活馆
汽车销售店面经理
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上其他类型团队15人(含)以上团队建设及管理较少出差和外勤销售工作经验金融产品推广经验销售管理经验团队管理能力互联网金融
技能要求:
部门管理,决策能力,团队建设,领导力
一、职位描述
1.负责团队搭建与组织优化;
2.销售目标达成:依据公司整体战略及区域业务规划,承接并分解门店销售任务,带领团队推进执行,保障各阶段业绩目标顺利实现;
3.风控管理与客户维护:指导并监督员工落实门店风险控制与日常运营工作,强化客户关系维护,有效降低逾期发生率;
4.人力资源管理:主导门店人员招聘、筛选与配置,高效完成入职、离职、调动、转岗等流程操作,严格执行考勤管理制度;
5.绩效辅导与培训:跟踪业务进展并及时汇报,开展员工绩效督导、专业指导及系统化培训,提升团队整体工作效率与服务质量;
6.合规教育:组织开展门店合规宣导与培训,确保员工在展业过程及逾期管理中符合法律法规与公司规范要求;
7.市场维护与调研:维护公司在区域市场的品牌形象,持续跟踪行业竞争格局与产品动态,收集市场信息并反馈优化建议;
8.财务管理:全面统筹门店财务相关事务,确保资金运作合规有序;
9.资产费用管理:负责门店资产的登记与管理,严格管控日常运营成本,保证账务清晰、可追溯;
10.团队建设:积极传导公司战略方向与核心价值观,打造团结协作、积极进取、高效稳定的团队文化氛围。
任职资格
1.具备大专及以上学历;
2.行业经验:在汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等相关领域拥有5年以上工作经验;具备大型汽车金融或融资租赁平台工作背景者优先考虑;
3.管理经验:具有3年以上管理规模20人以上团队的实际经验;
4.诚信要求:无犯罪记录,个人征信良好,符合风控审核标准;
5.能力要求:适应性强,学习能力突出,市场洞察敏锐,具备较强的市场开拓、客户服务、风险管控及团队协作能力;
6.综合素质:作风务实,目标感强,乐于接受挑战,抗压性佳,具备创业奉献精神和优秀的团队领导力。
甘肃定西店员薪资福利:3000-5000,福利多多,待遇很好,气氛超棒,干净整洁招工人数:
3000-5000元/月
店员3-5人月结
店员
薪资福利:3000-5000,福利多多,待遇很好,气氛超棒,干净整洁
招工人数:3名
工作地址:君山广场店
定西安定区镇老葛生鲜超市招聘一名理货员每个月3000元,要有沟通能力有意者电话联系
3000元/月
理货员1-2人月结
安定镇老葛生鲜超市 招聘一名理货员每个月3000元,要有沟通能力有意者电话联系
店员3-5人
店员
有责任心,吃苦耐劳,干净整洁
薪资福利:福利多多,待遇很好
招工人数:3名
工作地址:渭源一中(渭源天华店)
区域运营主管
8000-9000元/月
城市经理3-5年大专及以上开城经验团队建设及管理能力客户/渠道开发及运营企业证
1、工作认真,态度端正2、团队意识强3、能深入一线市场
栏目概述
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