装修项目经理 1。人品好：正直诚信，不谋私利，，责任心强，服从管理。 2。懂技术：熟悉施工工艺，图纸，材料，验收规范 3。会管理：能统筹工地，把控质量，安全，进度 4。善沟通：对接客户，班组，材料商，协调问题 5。能办公：会做报表，写总结，整理资料 6。能带团队：会培训员工，安排工作，带好队伍 7。控成本：合理用料，控制成本，保证交付。

主要负责本公司工商业光伏发电站项目（如厂房、办公楼、仓库等楼顶）主体钢结构前期的设计方案的优化，施工管理及进度的管控，协助项目完成验收。

岗位职责： 1、深入挖掘公司产品核心优势，整理形成可用于投标的技术资料。 2、配合投标业务人员审核项目信息，确保投标工作顺利推进并按时完成。 3、开展市场调研，分析行业产品动态，协助推动公司优势产品的市场应用。 4、协助课长推进产品认证及检测相关事务的执行与跟进。 5、承担相关业务模块的内部培训支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、材料学、市场营销或相关专业优先考虑。 2、具备主动学习意识和能力，能快速掌握产品标准及相关法规要求。 3、思维灵活，有钻研精神，性格开朗，擅长沟通协作。 4、具备良好的信息搜集与分析能力，熟练使用常用办公软件。 5、能接受临时性短期出差安排。

装修项目经理 1。人品好：正直诚信，不谋私利，，责任心强，服从管理。 2。懂技术：熟悉施工工艺，图纸，材料，验收规范 3。会管理：能统筹工地，把控质量，安全，进度 4。善沟通：对接客户，班组，材料商，协调问题 5。能办公：会做报表，写总结，整理资料 6。能带团队：会培训员工，安排工作，带好队伍 7。控成本：合理用料，控制成本，保证交付。

招一名土建装修项目经理，精通消防，软通，安装等相关工作，要有装修装饰施工员证件，包吃包住。月休2天，有社保，

任职要求： 1、持有公路工程专业注册建造师证书、公路工程专业工程师及以上职称、交安 B 类安全生产考核合格证书，三证齐全且真实有效、可联网查询； 2、无在建项目； 3、公司依法缴纳社保，薪资面议。

招聘木工工长， 我们做连锁品牌，门店装修，有经验者优先

装修项目经理 1。人品好：正直诚信，不谋私利，，责任心强，服从管理。 2。懂技术：熟悉施工工艺，图纸，材料，验收规范 3。会管理：能统筹工地，把控质量，安全，进度 4。善沟通：对接客户，班组，材料商，协调问题 5。能办公：会做报表，写总结，整理资料 6。能带团队：会培训员工，安排工作，带好队伍 7。控成本：合理用料，控制成本，保证交付。

岗位职责： 1. 独立负责大客户汽车产品项目的全流程管理，确保项目目标顺利达成； 2. 主导推进项目管理流程与机制的优化，熟悉PPAP、APQP等核心工具的应用 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工类专业优先，具备责任心、进取心及较强的抗压能力； 2. 3年以上汽车行业项目管理相关工作经验，具备汽车零部件项目管理经验或汽车零部件供应链管理背景者优先

1、具备建筑、土木类相关专业大专及以上学历，具有8年以上现场施工经验，主导过3个及以上同类型项目的技术管理工作。 2、熟悉土建及房建工程现行技术标准、规范要求，掌握各施工工序与工艺流程，精通质量控制要点，能够独立编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并有效监督实施和验收流程。 4、认同公司企业文化及绩效管理体系，具备良好的内外部沟通协调能力，可统筹处理现场内业与外业事务，拥有较强的管理思维与整体规划能力，能带领团队完成既定目标。 5、熟练操作各类办公软件及CAD制图软件。 6、年龄不超过45周岁。 7、工作地点：云南省

泉州市晋江市招空调安装/维修，学徒

岗位职责： 1. 广告安装执行：负责户外广告牌、灯箱、展板、喷绘布、发光字等各类广告类安装、拆卸及维护工作。 2. 现场施工管理：根据设计效果图或图纸，独立或协助团队完成广告物料的固定、接线（如发光字电源）等操作。 3. 安装工具操作与维护：熟练使用电钻、电焊机、升降梯、脚手架等工具，确保安装过程安全高效；定期检查工具设备状态。 4. 质量与安全管控：严格遵循施工规范，确保安装牢固、美观，符合客户要求及安全标准；做好高空作业防护措施。 5. 物料准备：自觉核对物料、搬运装车，保管物料损耗，有发现质量问题及时做反馈。 任职要求： 1. 经验技能： -1年以上广告安装、相关户外作业经验，熟悉各类常见广告材料特性。 -持有高空作业证、电工证或焊工证优先。 2.体力与适应性： - 能承受高强度体力劳动（如搬运重物、攀爬作业），适应户外工作环境及弹性工作时间（含夜间/紧急任务）。 3. 安全意识： - 严格遵守安全操作规程，具备突发情况应急处理能力。 4. 基本素质： - 初中及以上学历，能看懂施工图纸；责任心强，服从公司安排和调配（能接受出差），具备团队协作意识。 - 退伍军人优先。 5、薪资结构：实行多劳多得模式。

泉州市晋江市招厨房排烟安装，大工自带工具最好

日结薪资：30-40/时。时间不要求，自己安排就可以，计件 适做人群：18---59周岁，无案底。 上班族下班或周末可做，宝爸宝妈空闲时间可做，想要假期做短期做也可以。 家附近5公里之内，配送钥匙，药店药品，数码产品，生鲜水果，日用百货，餐食饮品等等小小物件。 泉州各区就近门店安排兼职工作，支持临时兼职，日结哦。门店配备车子。 全职有住宿和车子以及食堂安排，还有千元补贴。

晋江电子厂 - 岗位：芯片检测、机台操作，无需经验 - 薪资：前4个月20元/时，5个月后23元/时，过年27-30元/时，月薪6500-8000；10号发薪。 - 班次：8:30-20:30两班倒，休息160分钟，月休4天 - 要求：20-35岁，男女不限，识26字母、会基础算数 - 福利食宿：包吃住，可借支；季度奖、工龄奖、节假日补贴等多项福利 - 面试时间：13:30-15:00

岗位职责： 1. 负责水利项目的整体规划、实施与管理工作，会看图纸，能确保项目按计划推进； 2. 组织协调项目团队，监督施工进度、质量及安全，解决现场技术问题； 3. 负责与相关部门、设计单位、施工单位及监理单位的沟通协调工作； 4. 完成项目各阶段资料编制、报审及验收工作。 任职要求： 1. 具备水利项目经理相关工作经验3-5年 2.会开车

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

一、项目全周期统筹（总负责） - 作为项目第一责任人，对家用中央空调项目安全、质量、进度、成本、交付全面负责，从签约、进场、施工、调试到售后全流程管控。 - 对接业主、设计、物业、装修/水电/新风等各方，协调交叉施工，解决现场冲突（如管路打架、空间不足）。 二、前期筹备与方案落地 - 对接业主需求，协同设计完成负荷计算、管路布局、设备选型，确认方案可行性与性价比。 - 办理物业报备、动火许可、临时水电，协调进场条件；编制施工计划，明确内机吊装、铜管铺设、打压保温、外机安装、调试等节点。 - 编制材料/设备计划，组织进场验收（核对型号、合格证、参数），杜绝以次充好。 三、现场施工管理（核心） - 进度：按计划推进，每日巡查，协调人力/材料，处理突发（如延期、整改），确保按期完工。 - 质量：严控内机水平、铜管保温/焊接、打压试验（保压24h无泄漏）、冷凝水排水、外机减震等关键工艺，符合规范与合同要求。 - 安全：落实安全制度，动火审批、高空防护、用电安全，杜绝事故；做好文明施工、成品保护。 - 成本：控制材料浪费、返工；管理工程变更、签证，做好请款与结算，保障利润。 - 团队：管理施工班组，明确分工，监督作业，考核绩效，提升执行力。 四、验收交付与售后 - 组织系统调试（制冷/制热、噪音、水力平衡），联合业主完成分阶段+竣工验收。 - 整理竣工图纸、验收报告、说明书、保修卡，交付业主并做使用培训。 - 对接售后，处理业主反馈，协调维修，保障满意度。 五、资料与沟通 - 全程记录施工日志、隐蔽工程验收、变更签证，竣工资料归档。 - 定期向公司与业主汇报进度

岗位职责： 1、精通全消防系统施工、规范、验收，有消防施工经验； 2、工程管理经验5年以上，管理过10人以上施工团队； 3、熟悉消防维保、维修、检测等； 4、与甲方人员建立良好的工作关系，多方协调，回款跟进等。 岗位要求： 1、38-45岁，身体健康，大专及以上学历； 2、做事认真负责，能服从公司安排，积极做好分配的任务； 3、有一建或一消优先考虑； 工作时间： 周一至周五，8：30-17：30，午休1.5小时，享受双休及法定节假日 相关福利： 五险、餐补、车贴、住宿、年假、旅游

岗位职责： 1、依据中心年度经营规划目标，统筹部门成员制定本部门年度工作计划，经审批后将具体任务合理分解至各下属人员； 2、跟进下属人员的工作执行进度，并给予必要的指导支持；当外部环境发生变动时，根据中心管理层决策及时调整部门工作安排与目标； 3、定期评估工作完成情况，开展总结与分析工作，按时向上级提交分析报告； 4、围绕中心年度目标牵头编制本部门年度预算方案并提报上级审批，对获批预算的使用过程进行监督，确保支出控制在预算范围内； 5、依照公司及中心制定的生产部门质量管理规范，推进质量持续改进工作，强化质量保证体系，实施部门绩效管理与提升措施； 6、监管生产过程中首件检验、自检、巡检及产品转序环节，严格执行公司、中心及部门各项品质管理规定，杜绝不合格品进入下一工序； 7、组织开展下属人员的培训工作，提升团队职业素养与专业技能；建立部门内部人才培养机制；主持部门例会，科学分配工作任务，并向管理层汇报部门整体工作进展； 8、严格落实安全生产管理制度，保障生产作业安全和设备稳定运行，落实各类安全事故预防举措，持续推进生产现场6S管理执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备五年以上健身器材行业或相近领域生产部门管理工作经验； 3、掌握机械制造基本原理，熟悉健身器材产品生产工艺、生产运营流程、工艺标准及质量管理体系等相关知识； 4、精通机械加工工艺，熟练掌握焊接、涂装等关键制程的理论与实操技能； 5、具有较强的组织协调、计划管理与领导能力，具备团队建设经验与决策水平，拥有一定的战略思维能力。

招聘机工。要求持有丙一证书。船舶类型为油船。薪资为10500。合同时长为长期。招聘人数为若干人。

鲤城区市政项目诚聘实习生或应届毕业生若干名，联系方式：陈工，电话：（）发简历

麒鑫装饰招聘现场管理人员若干名，薪资面议。

任职资格： 1、大专及以上学历，机械类、管理类等相关专业； 2、熟悉五金展架产品特性，掌握生产加工工艺及行业规范； 3、具备较强的计划统筹、组织协调、数据分析与执行能力，良好的团队沟通、协作与调度水平； 4、五年以上管理岗位经验，其中至少三年以上生管部或制造部经理工作经历。 岗位职责： 1、牵头构建并优化生产指挥体系，制定生产计划，监督生产进展，确保各项生产任务按时完成； 2、依据生产计划把控进度，协调各车间运作，合理调配人力，统筹设备与材料的调度使用； 3、每周定期召开生产例会，研判生产态势，提出改进对策与实施方案，保障各项技术经济指标达成； 4、根据实际生产需要，制定物资采购供应方案，并组织实施，及时处理物料短缺问题； 5、强化设备管理，拟定更新改造计划，定期安排检修维护，提升设备完好率与运行效率； 6、主导公司技术革新、技术升级、工程项目立项、改造及相关设计与规划工作的组织与审核； 7、负责生产过程中的技术指导与质量管控，发现异常及时组织处置，重大事项直接汇报总经理； 8、全面负责安全生产管理工作，定期开展安全环保检查，推动措施落地，监督隐患整改闭环。

岗位职责： 1、建立健全生产指挥体系，制定生产计划，监督生产执行情况，确保生产目标按时达成； 2、依据生产排程掌握进度，协调各车间运作，合理调配人力，统筹设备与材料的调度平衡； 3、每周定期召开生产例会，研判生产态势，制定应对策略与改进措施，保障各项技术经济指标顺利完成； 4、根据实际生产需要，制定物资采购与供应计划，并组织实施，及时协调解决物料短缺问题； 5、强化设备管理，拟定更新与改造方案，定期安排检修维护，提升设备运行效率与完好水平； 6、主导公司技术革新、工艺改进、工程项目立项及相关设计策划工作的组织与审核； 7、负责生产过程中的技术指导与质量管控，出现异常及时牵头处理，重大事项直接向总经理汇报； 8、统筹公司安全生产与环保管理工作，定期开展安全检查，推动安全措施落地，监督隐患整改。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、管理等相关专业背景； 2、熟悉健身器材产品特点，掌握生产制造流程及行业相关标准； 3、具备较强的计划统筹、数据分析、组织执行能力，以及出色的沟通协调与资源调度水平； 4、五年以上管理岗位经验，其中至少三年担任生管部或制造部经理职务。

鲤城区市政项目诚聘实习生或应届毕业生若干名，联系方式：陈工，电话：（）发简历

招聘现场管理人员5名。有设计经验者优先，男女不限，待遇从优。薪资为5000至10000元每月。工作地址位于南安市梅山镇307省道旁麒鑫装饰。

【招聘】1、招实习生1名。园林、建筑或相关专业毕业，懂Cad办公软件。（全站仪不会的，可以现场学）。主要工作：配合现场施工员，园林施工工作（雨污管道、完成景观水池，镜面水池，广场铺装，园路施工、绿化施工）。要求上班时间禁止玩游戏。有上进心、吃苦耐劳、热爱园林景观专业的优先。起薪2000元+800元餐补，试用期一至三个月（表现好试用期可提前结束），试用期后2500元+800元餐补。有师傅带。2、有半年以上2年以内的经验者，可以另外面谈薪资。6月份工作地点在南昌，7月份至9月份，工作地点在福建省泉州市石狮，房地产黄金海岸园林项目。联系电话:李小军工作电话

鲤城区市政项目诚聘实习生或应届毕业生若干名，联系方式：陈工，电话：（）发简历

1.有长期在北京的土建劳务公司负责项目生产施工的工作经验 2.有大型公建，装配式结构建筑，施工管理经验 3.有钢木混直属小班组管理经验，管理手段及工人资源 4.安全意识及文明施工细节要求高，有获奖项目优先 5.年纪不超55岁，为人勤快，务实，能长期在一线解决各类施工问题，茶水型人才勿扰