万嘉便利总部聘采购专员/主管（分管休闲零食品类） 岗位职责： 1、档案管理：采购相关资料的整理归档与动态更新； 2、数据支撑：日常、周度及月度业务数据报表的制作与分析； 3、业务支持：执行、跟踪并反馈各品类采购相关政策与制度落地情况； 4、日常管理：统筹供应商来访对接及样品接收与管理工作； 5、负责所管品类的价格协商、合同谈判等采购全流程工作； 6、开拓优质源头供应商资源，并开展持续性的供应商运营管理； 7、推动所辖商品类别的销售增长与业绩达成； 8、掌握所经营商品的质量标准与供应渠道信息； 任职要求： 1、年龄22-38岁，大专及以上学历，具备2年以上同行业采购岗位经验； 2、熟练使用PPT、Word、Excel等办公软件，能够高效完成数据统计与报告编制； 3、了解零售商品特性，具备一定的市场敏感度和良好的沟通协作能力； 4、具备较强抗压能力，执行力突出，责任心强，注重工作成果输出； 上班时间：8:30-17:30（冬季17:00），大小周休 薪资8—10K以上 提供五险，午餐，工龄工资，生日金，团建，年度奖金，年假婚假产假等，轮岗＋内部晋升制，年轻化团队、气氛活泼，期待您的加入！

岗位职责：(机加工件熟悉） 1、负责结构类物料供应商的开发、引入及日常管理，持续优化供应资源渠道； 2、了解原材料市场动态，开展物料成本分析与管控，推动采购成本不断下降； 3、根据需求执行采购流程，包括询价、比价、议价、资源评估及异常问题协调处理，确保交付达成； 4、能对采购相关数据进行整理分析，并提出可行性改进建议； 5、具备较强的供应商管理与过程控制能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械结构工程等相关专业，具有3年以上采购相关工作经验（本科为机械类专业的可适当放宽条件），有机械制造行业背景者优先考虑。 2、了解结构件加工工艺及相关技术标准，具备一定技术知识基础；掌握成本分析方法和议价技巧，具备较强的成本意识。 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够与内部部门及外部供应商高效对接。 4、熟悉采购作业流程，熟练操作ERP、OA系统，精通Office办公软件使用。 员工福利： 1、公司为员工提供免费工作餐； 2、舒适温馨的办公环境，和谐友善的工作氛围； 3、实行8小时工作制、法定节假日等合理工作制度； 4、入职即缴纳五险，享有完善的福利保障（养老、医保、失业、工伤、生育）； 5、年终奖金； 6、生日福利、法定节假日过节费、户外拓展活动、不定期组织员工活动等 工作时间：早上8:00-12:00 下午13:30-17:30（夏季）下午13:00-17:00（冬季）

岗位职责： 1、协助配合采购主管的部门工作，更新、完善、创新采购工作和流程。 2、采购订单的跟进与验收工作。 3、熟悉和掌握各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地，直接负责检查购进物资是否符合质量要求。 4、监督采购物品的系统性，录入各类有关采购的物品信息，编制各类采购文件，并适时更新修改并作一定的补充，归档形成系统化管理。 5、负责销售跟单的部分工作。 任职要求： 1、大专以上学历，有2年以上的采购相关工作经验； 2、有操作过机电和会计内务的优先； 3、工作认真负责有较强的责任心，有担当； 4、本岗位大小周轮休； 福利待遇 加入我们，除正常薪资奖金和佣金外，您还将享受如下福利： 1、公司提供宽松舒适的办公环境； 2、本岗位实习大小周制、法定节假日等合理工作制度； 3、为员工购买养老、医保、失业、工伤、生育、补充医疗险、商业险； 4、员工享有国家规定的法定假日（年假、婚假、产育假、哺乳假、丧假、带薪病假等）； 5、年底双薪，年底奖金； 6、其他福利：生日津贴、工龄奖励、晚班餐补、节日福利、年度体检、员工旅游等其他福利。

岗位职责 1. 负责产品相关资质文件的归集、维护与管理工作，保障资料合规有效。 2. 开展线上竞品信息调研，结合不定期线下市场实地考察，整理数据并形成分析报告。 3. 对接供应商进行日常联络，跟进物料生产进度及物流情况，及时协调解决突发异常。 4. 协同上级推进各类专项事务，确保各项任务高效执行并实现闭环管理。 任职要求: 1. 具备高度细致的工作习惯，能够保证流程规范与数据精准。 2. 可同时处理多项工作任务，适应快节奏工作环境并保持效率稳定。 3. 擅长与跨部门及外部伙伴（如分销商、合作方、供应商）沟通协作。 4. 具备独立推动工作的能力，能主动识别问题并提出解决方案。 5. 快速学习掌握产品知识、业务流程及相关行业发展趋势。 6. 熟练使用Excel、Word、PPT等办公工具。 7. 有1年以上采购助理、电商运营助理或相近岗位工作经验者优先。 8. 能够配合完成 occasional 的线下市场走访安排。

岗位职责: 1. 负责采购项目的统筹规划与执行，保障采购流程高效顺畅； 2. 与供应商保持良好沟通，建立并维护长期稳定的合作关系； 3. 跟踪采购成本变动，落实成本管控措施，持续优化采购支出； 4. 负责采购订单的全流程管理，确保供应稳定及物资按时交付； 5. 配合团队完成各项与采购相关的支持性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备成品、原材料、零配件、包装类采购经验者优先； 2. 熟悉采购作业流程，能熟练使用相关办公及采购管理系统； 3. 具备较强的计划与组织能力，可科学制定并推进采购安排； 4. 拥有良好的协作意识，能在团队中积极贡献并协同推进任务； 5. 关注市场行情变化，具备一定敏感度，能灵活调整采购应对策略。

岗位职责： 1、依据采购订单要求，与供应商保持紧密对接，协调沟通相关事宜，及时处理异常情况，跟踪生产进度与交付周期，并向业务部门反馈进展，协同解决问题； 2、监督并规范采购交易流程，对供应商的产品质量及服务水平进行评估管理，推动合同按期履行，维护良好的供应合作关系； 3、负责款项与发票事务：根据合同约定，及时发起预付款、应付账款等申请，准确整理财务所需的各类票据与资料； 4、协助处理售后事项：配合业务人员或公司内部解决因产品品质、交货时间、付款等问题引发的客户投诉，有效应对，提升客户满意度与信任度； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上跟单相关工作经验； 2、了解采购作业流程，具备优秀的沟通能力和突发问题协调处置能力； 3、熟练操作金蝶系统、Office办公软件及相关办公设备； 4、工作严谨细致，责任心高，积极主动，反应迅速，执行高效，具有较强的逻辑思维、条理性和团队协作意识，能承受工作压力； 5、根据项目实际需要，可接受适度加班与出差

岗位职责： 1、协助采购主管完成部门日常事务性工作。 2、负责采购订单的全程跟踪与落实。 3、了解并掌握各类物资的名称、型号、规格、单价、用途及产地信息，直接参与 incoming 物资的质量核查工作。 4、录入相关采购数据，编制并及时更新采购文档，进行合同归档与补充管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上采购相关工作经验； 2、有机电类操作或财务内勤经验者优先考虑； 3、工作态度严谨，具备较强的责任意识与担当精神； 福利待遇 加入我们，除享有正常薪资、奖金及佣金外，还可享受以下福利： 1、公司提供宽敞舒适的办公环境； 2、本岗位实行大小周工作制，依法享受法定节假日等合规休假安排； 3、为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并配备补充医疗险与商业保险； 4、员工可享受国家规定的各类带薪假期（包括年假、婚假、产育假、哺乳假、丧假、带薪病假等）； 5、享受年底双薪及年终奖金； 6、其他福利包含：生日津贴、工龄奖、节日福利、年度健康体检、员工旅游等多项关怀待遇。

一、岗位职责 1. 采购执行：依据工厂维修与生产实际需要，编制零部件（含进口真空泵专用配件）、劳保用品及消耗品的采购方案，优选合格供应商，完成询价、比价、议价及合同签署工作，确保所购物资品质符合标准、交付按时到位； 2. 物流协调：统筹采购物资（包括进口配件）的运输安排，跟进物流动态，及时处理配送过程中出现的异常情况，确保物料顺利抵达厂区； 3. 供应商管理：拓展并维护供应商资源（重点聚焦进口真空泵零部件类），建立完善的供应商信息档案，定期开展合作评估与回顾，持续提升供应链的可靠性与效率； 4. 成本与库存管控：跟踪市场行情变化，合理控制采购支出，减少不必要的成本损耗；协同仓储团队，科学设定库存警戒线，避免库存过剩或供应中断； 5. 流程与文档管理：严格遵循企业采购管理制度，妥善整理和归档采购合同、订单、发票及物流凭证等资料；主动反馈采购环节中的问题，助力流程优化与制度完善。 二、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，采购、物流、机械类相关专业优先考虑；具备1-3年工业领域采购工作经验，有机械设备零部件（特别是进口真空泵配件）采购背景者优先； 2. 专业知识：掌握采购作业流程及供应商管理体系，了解机械设备（尤其是真空泵）零配件的技术参数与质量要求，具备基本的物流运输知识； 能力要求： 3. 具备较强的沟通协调与谈判能力，能够高效对接供应商及内部相关部门（如维修、生产、仓储等）； 4. 具备一定的市场研判能力和成本意识，能快速响应各类采购需求； 5. 熟练操作Office办公软件（如Excel、Word等），可独立完成数据汇总与基础分析； 6. 个人素质：工作认真负责、作风细致严谨，适应一定强度的工作节奏；恪守职业操守，无任何违规采购行为记录； 7. 加分项：具备外语能力（如英语），可支持进口业务沟通；有制造业劳保用品或日常消耗品采购实操经验者优先。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商及采购策略设计，实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程改进与效率升级，主导采购环节的数字化建设进程。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 具备出色的谈判能力与合同管理经验。 3. 具有良好的团队合作意识与创新思维，擅长自主驱动与自我管理。 4. 英语听说读写熟练，掌握ERP系统操作流程。

兼职采购运营助理30/小时新手小白也可 看电脑数据，实时汇报，无单可休息 工资下班结算

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福州市福清市招工地小工/杂工 岗位职责： 1.协助施工人员完成基础性体力劳动，牵水管，爬高。 2.配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护 4. 服从现场管理安排，遵守安全操作规程和工地纪律 5.参与临时交办的其他杂务工作 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供有效身份证明 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本识字与计算能力

【岗位要求】 1.必须是在职行政或采购，至少有1家上海本地供应商资源（包括但不限于办公运营、营销推广、福利文化等类别的B端供应商） 【工作内容】 1.通过对接上海本地服务商资源，丰富本公司供应商库的繁荣度与供应商质量 2.全程可线上， 3.平均每对接1家花费10分钟左右，每对接1家25元起（时薪较高，但有上限，有多少供应商资源决定了上限）

岗位职责： 1. 负责金属原材料、辅料、外协加工的采购与供应商开发； 2. 询价、比价、议价，签订采购合同，跟进交期与质量； 3. 根据生产与运营需求，制定采购计划，跟进订单执行进度，确保物料按时到货； 4. 维护供应商关系，定期评估供应商资质与绩效，优化供应链管理；处理异常，控制采购成本； 5. 协同仓库、财务及生产部门，处理采购过程中的异常问题，提升采购效率； 6 .完成采购台账、报表及领导交办的其他工作 。 任职要求： 1. 学历不限，1-3年采购或相关工作经验，有制造业采购经验者优先； 2. 熟练使用办公软件（如Excel、Word），具备基本数据分析能力； 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判意识和责任心，能承受一定工作压力； 4. 工作细致严谨，具备较强的执行力与团队协作精神； 5. 适应快节奏工作环境，可接受短期出差。

商品采购:根据公司提供的采购清单，在各大电商平台下单及物流跟进。 到货通知:商品送达后，及时与公司对接，安排专人上门取件。 回款结算:公司安排当面验收并结算货款，确保交易透明、高效。任职要求 有网购经验，熟悉主流电商平台操作流程。具备良好的沟通能力，能独立完成采购任务。工作认真负责，能按时完成公司安排的采购需求。 时间灵活，适合学生、宝妈或自由职业者兼职。工作优势 时间自由:可灵活安排工作时间，适合兼职副业。 居家办公:全程线上操作，无需外出或坐班。

兼职周期：长期兼职 每周工期：无要求 兼职时间：不限 结算方式：日结

岗位职责: 1. 负责生鲜商品的采购工作，包括市场调研、供应商沟通、价格谈判及合同执行； 2. 根据市场需求和销售预测，制定采购计划并组织实施； 3. 优化采购流程，控制采购成本，确保商品质量与供应稳定性； 4. 开展供应商开发、评估、维护及合作关系管理； 5. 协同仓储、物流及运营团队，保障采购商品及时到货与周转效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能有效协调内外部资源； 2. 熟悉采购流程，有较强的市场分析和成本控制意识； 3. 具备较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力； 4. 有团队协作精神，能够高效完成各项采购任务； 5. 具备较强的数据敏感度和供应链协同意识

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理与资料归档； 2、配合前台接待事宜，保障访客接待流程有序进行； 3、协助推进公司内外部联络与协调相关工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、熟练操作办公软件及常用文职类工具； 3、工作态度细致严谨，具备较强的责任意识； 4、性格积极乐观，仪容得体； 5、拥有一定的销售拓展能力。 工作时间: 10～19， 单休

1. 制定并落实采购策略，保障公司订单的及时性与准确性。 2. 搭建并维护供应商合作体系，主导商务谈判，争取最优采购条款。 3. 跟踪市场变化，整合供应商及产品资料，持续优化采购成本结构。 4. 组织采购团队管理与培训，提升团队专业水平与执行效率。 5. 与内部相关部门协同配合，确保采购流程高效运转。 6. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、商务管理等相关专业优先考虑。 2. 具备10年以上服装生产采购领域工作经验，其中5年以上团队管理经历。 3. 精通采购流程，拥有出色的谈判能力及成本分析经验。 4. 具有良好的协作意识，较强的沟通协调能力与抗压素质。 5. 对市场趋势具备敏锐洞察力，能快速响应并处理突发情况。 6. 出色的问题分析与解决能力，乐于应对复杂挑战。

一、岗位职责： 1.负责新产品的信息搜集、供应商拓展及产品策略的制定； 2.开发并维护优质供应商关系，挖掘具备竞争力的产品资源； 3.主导产品采购价格的商务谈判与议价工作； 4.协调公司内外相关部门，推进订单执行及物流配送安排； 5.参与合同条款协商及相关业务谈判事宜。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，有家访、食品、拉杆箱、杯壶、包装、玩具、小家电等相关专业背景者优先； 2.具备2年以上同行业工作经验者优先录用； 3.熟悉采购流程及相关法律法规； 4.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神

工作内容： 1、负责前台接待及基础收银事务。 2、接听来访电话，做好信息记录并及时传达。 3、整理前台各类文件及会员资料，确保信息准确录入。 4、完成上级交办的其他工作任务。 工作要求： 1、形象端正，气质良好 2、服务意识强，能熟练操作常用办公软件。 3、具备良好的协调与沟通能力，责任心强，性格积极乐观，富有亲和力。 4、普通话标准流畅。 5、有同岗位工作经验者优先录用。 福利： 带薪培训，提供住宿，团队聚餐，免费体验健身项目（游泳、瑜伽、舞蹈、动感单车、汗蒸等）

岗位职责: 1. 担任嘉澜文化接待前台，为来访客户提供专业、热情的接待服务 2. 负责前台日常行政事务，维护前台环境的整洁与公司形象的专业性 3. 协助开展公司内外部之间的联络与协调工作 4. 主要负责线上直播招聘的组织推进及信息登记录入工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与访客及内部同事进行高效交流 2. 能在规定时限内完成上级交办的工作任务 3. 具有较强的团队协作意识，能够快速适应团队并积极参与协作

岗位职责： 负责搜集国家电网、南方电网招标平台的相关招标信息，整理并归档招标所需资料，编制投标文件，完成投标文件的上传或递交工作，跟进投标结果反馈，管理企业相关资质文件，执行上级交办的其他临时性任务。中标后负责与电商平台客户的对接协调工作。 任职要求： 具备2年及以上招投标文件制作工作经验，有实际参与投标项目者优先考虑；年龄要求在24至40周岁之间；居住地需位于新店周边区域；学历要求为大专或以上。

【岗位职责】 1. 对商品销售与库存数据进行分析，评估选品效果并制定合理的备货方案； 2. 运用ERP系统完成商品采购、物流及库存信息的日常管理； 3. 负责采购议价工作，并与供应商维持稳定高效的协作关系； 4. 组织各渠道的备货与发运流程，实时跟进货物动态，妥善处理售后异常情况； 5. 统计物流、售后及滞销商品等相关成本，持续优化运营策略以降低支出； 6. 及时响应退供、退货等售后问题，落实监督机制，有效控制企业损失； 7. 协调兼职人员开展备货、包装及发货等现场作业； 8. 完成上级交办的其他综合事务性工作。 【职位要求】 1. 大专及以上学历，具备相关从业经验者优先录用； 2. 英语或数学基础扎实，通过大学英语四级或日语N2者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调与应变能力； 4. 工作认真细致，责任心强，执行力高； 5. 熟练使用电脑办公软件，能高效操作EXCEL及打字，掌握ERP系统操作者优先； 6. 具备较强的组织与统筹协调能力。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00，中午休息1.5小时。 【薪资待遇】 转正后，月薪含⑤险7000元+年终奖。 试用期1-3个月，工作满一个月之后，可根据履职情况，申请提前转正。

岗位职责: 1.负责办公室日常招聘事务的协调与执行，协助推进招聘流程 2.初步筛选及面试安排等支持工作 3.维护招聘信息渠道，确保招聘数据及时更新与反馈 4.协助招聘相关文件与基础数据，支持招聘工作开展 5.配合完成岗位需求信息的传递与沟通 任职要求:1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.年龄18-30岁

热爱工作，具备良好的职业素养，性格开朗，善于团队协作；熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，有文档管理相关经验；对数据具有敏锐度，能严格遵守保密要求，具备一定法律知识者优先。 1. 负责每日发货申请的审核工作； 2. 协助业务部门处理退货、专车安排及运费调整等物流需求申请； 4. 审核安装费用批文及支付申请内容，并推进流程提交； 5. 核对库存情况，针对超期库存发出提货提醒函； 6. 跟进催促发货进度及送货回单的归档落实。

岗位职责： 1、作为集团层面专项打造的未来管理人才发展计划，通过系统化培养方案的设计与落地，为公司长远发展储备并输送高素质管理人才； 2、依据管培生的职业发展路径，结合运营、内容、人力、媒介等方向，在对应业务领域内开展多岗位轮岗实践； 3、参与集团战略规划、经营计划的制定与执行过程，深入学习并研讨重大经营管理决策事项； 4、培养期结束后，根据定岗结果，承担集团公司或具体业务条线的管理工作。 任职要求： 1、2024-2025届毕业生，985/211院校本科及以上学历； 2、管理类、经济学、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先考虑； 3、具备突出的项目实践经验、社会实践活动经历，曾担任学生会主席、核心社团负责人或有创业经历者优先； 4、具备出色的沟通协调能力，较强的学习意识，具备明确的职业发展目标，富有责任感、进取精神及持续投入的工作热情。