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②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位
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目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
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18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
工厂木工家具打磨开料品检工推台锯电子锯
2026招聘岗位:
1全屋定制木工师傅4名。
2.电子锯手推锯开料师傅 1名
3.油漆打磨师傅(4名)
4.家具白坯打磨师傅(1名)
5.全屋定制品检员(2名)
6.包装小组长(1名)
7.深化拆单设计师(2名)
8.木工主管(1名)
薪资福利
1.具有竞争力的薪资待遇(计件保底制度),根据岗位和个人能力面议;
2.良好的职业发展空间:内部培训、晋升机会、技能提升计划;
3.舒适的工作环境:完善的生产基地,人性化管理,团队氛围融洽;
4.其他福利:提供住宿(接受夫妻工)、工作餐等。
应聘方式
1. 联系电话:
挖机司机长期3-5人月结
安徽铜陵招长年轮挖驾驶员和学徒,包教包会包工作,或者开小履带二把刀愿意开轮挖练下都可以,但要求诚实可靠,好沟通。有的联系我
商务
5000-6000元/月
商务专员1-2人经验不限大专及以上
开发新的工商业电力客户,推广公司售电套餐与服务。
· 对接园区、商会、企业协会等渠道,拓展客户来源。
· 针对您提到的“发展”策略,此岗位可承担网络的开拓、管理与维护工作。
建筑施工招商务投标造价预算员
1.4-1.5万元/月
商务专员五险1-2人10年以上大专及以上招标投标商务结算建筑施工总分包结算商务预算
招聘建筑工地商务岗(专职)
薪资15000,详情面议
要求35岁左右、8-10年建筑工程商务相关工作经验,负责项目招投标、合同管理、成本管控、竣工结算及回款,总分包进度报量,预结算审核,协调各方商务关系,完成商务数据统计与报表编制,有外地项目会出差。
公司长期跟中建合作,有中建商务工作经验优先。
商务助理
5000-8000元/月
商务助理社保五险一金高温补贴1-2人1-3年大专及以上网络销售基本坐班销售额提成
职务:商务助理
薪资待遇:5K+提成
岗位要求:
1.性格开朗,活泼,愿意与人打交道;
2.大专以上学历,基本英语沟通和读写能力;
3.有货代行业经验,或者对国际物流行业有一定了解;
4.能熟悉使用excel/word/powerpoint等办公软件;
5.有新媒体(抖音、小红书、视频号等)操作经验的人员优先。
岗位职责:
1.与公司的潜在客户建立联系,洞察客户需求;
2.在公司的新媒体账号上发布宣传素材;
3.承接客服部门的询价报价;
4.收集市场信息,定期汇报给商务经理并更新市场价格体系;
5.公司安排的其他事项。
电子商务辅助员
6000-7000元/月
商务专员社保五险一金1-3年大专及以上电商/直播商务商务合作拓展市场营销合作
浦东祝桥维安电子商务辅助员:
18一30岁以内商务辅助员
学历大专或者以上高学位人员
要求做过商务或者销售人员一年以上工作时间8小时双休,7K+,交五险一金,
销售支持专员
3000-5000元/月
销售助理经验不限学历不限协助维护客户关系基本坐班面销/陌生拜访经验客户联系/拜访电话销售服务意识面销/陌拜沟通能力企业服务企业(To B)网络销售电话销售经验可接受应届毕业生。协助开发新客户
岗位职责:
1.通过电话与客户保持高效沟通,准确把握客户需求,发掘潜在销售机会。
2.持续维护现有客户关系,深入挖掘客户后续需求,提升服务满意度。
3.定期跟进合作客户,增强互动交流,构建稳定持久的合作纽带。
4.协同团队共同达成销售指标及公司安排的各项工作任务。
任职要求:
1.接受应届毕业生应聘。
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3.工作积极主动,具备责任心和职业担当。
4.思维敏捷,拥有良好的沟通与协调能力。
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