对接门窗店老板下的窗户订单，出图。对接，发货

注意！！！工作地址在滁州市汊河镇！！！ 岗位职责： 1、负责生产环节相关数据的整理与统计，跟踪生产计划执行情况； 2、项目文件的收集、归类、存档及备份管理； 3、协助车间内部各项工作的协调与推进； 4、完成上级交办的其他临时任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，具备相关岗位工作经验者优先； 2、熟练操作常用办公软件，具备基本的数据处理能力； 3、做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通与组织协调能力。 工作时间： 8:00-12:00、12:30-17:30；单休

门窗厂接单员制图

工作内容 1.负责荣德松汽车产品的生产进度跟踪，确保各环节按时保质完成； 2.协助完成日常文职事务，如资料归档、信息录入等相关工作； 3.实时跟进生产流程，发现问题及时汇报，并配合处理相关异常情况。 任职要求 1.身体健康，能适应生产车间的工作环境； 2.工作态度认真，具备较强的抗压能力； 3.有责任心，执行力强，能高效完成交办任务。

【薪资待遇】 1.薪酬:无责底薪5500+全勤500+餐补500+不住宿房交通补500 学历补贴大专300/月本科500/月 (转正每月享有) 2.奖金(满一年以上的员工有年终奖、每一年提薪一次) 3.带薪年假、国家规定法定节假日休、产假、婚假 【每个月10号发上月的薪资】 4.正常月收入达6500-8000 5.住宿 免费提供电梯公寓式双人间单人间需申请水电自理 6.一金(城市比例缴纳） 7.转正工作时间:8:00--17:00 午休1.5h（周六周日双休)

岗位职责： 1.负责生产跟单相关事务，包括订单的接收、处理、跟进、协调及信息反馈等工作； 2.协调生产排程，保障生产进度与产品质量符合要求； 3.跟踪并处理生产过程中出现的各类问题，及时向上级汇报进展情况； 任职要求： 1.有生产跟单相关工作经验者优先，性别不限； 2.具备良好的沟通与协调能力，能与各部门高效对接与协作； 3.工作责任心强，具有团队合作意识，能够主动推进任务完成； 4.熟悉常用办公软件及生产管理类软件，具备熟练的电脑操作能力； 工作时间8小时，交社保，提供宿舍，工作餐

生产跟进，有生产管理经验

招聘岗位：生产协助文员 上班时间8:00–20:00（包两餐） 要求：有经验熟悉应用wpsexcel等表格。 工作内容：登记来货入库及出库，制作表格等。 工资3500-4000（一个月试用期过涨工资，后期） 电话:

工作内容 1.负责生产线上的普通工作，包括产品生产、组装和检测等工作; 2.在生产过程中，及时发现并反馈问题。 任职要求 1.身体健康，能够适应长时间站立工作; 2.具备踏实能干的工作态度; 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。

工厂文员！会ppt，做表格，基础财务知识 工作时间8点-17点，做六休一！做办公室 工厂位置在广德邱村岳飞大道 可以安排住宿，工厂有食堂 要求有上进心，积极完成公司任务 年龄要求20岁-45岁！保底5000+绩效 月收入过万

今天下午市中心要一个焊工自带焊机180日结电话一点点小活一个小时结束也是这么多钱

汊河下午2点有个电商卸货小产品的，要两个人，大概6点左右下班 下班发工资的 名额有限报名从速 联系方式薛姐

滁州南谯服务区招聘收银员，服务员，联系电话

【滁州最牛光伏配件厂◆食堂阿姨】 3500-4000，8小时 （3个班次 一周一换班 6.00-14.00 8.00-16.00 15.30-23.30）

高低压维修值班电工 上六休一 月薪：4500～5500元 55岁以下，有高低压电工证

【岗位职责】 1. 接收并审核客户订单（图纸、尺寸、板材、五金等）； 2. 录入ERP系统，制作生产加工单、采购单； 3. 跟踪订单生产进度，及时与车间、客户沟通协调； 4. 处理售后问题，统计每日生产数据。 【任职要求】 1. ，22-40岁，高中/中专及以上学历； 2. 熟练使用Office办公软件，有家具厂接单/文员经验者优先； 3. 会看懂简单家具图纸，了解板式/木门工艺者优先； 4. 沟通能力强，细心耐心，有责任心。 【薪资待遇】 · 月薪：3500-5000元（试用期1-3个月） · 福利：月休4天、包食宿、全勤奖、节日福利 · 工作时间：8:00-12:00，13:30-18:00

开年需要提前找拉链车间工作朋友看见了提前和我联系 后道冲齿一名！树脂排米师傅一位 工作在浙江 跟单员一位在常熟市！有需要的联系我！电话

贵阳无漆木门厂招聘 木工师傅3名 司机1名/C1驾照均可 文员1名 杂工2名 学徒工2名

招工简章-工厂直聘 企业简介：沈阳乾丰遮阳科技有限公司，位于沈阳市于洪区沙岭镇，是一家集科研技术与服务一体的生产企业。主要生产室内挡风帘、办公室遮阳卷帘、室外阳光房、现因业务发展需要面向沙岭附近邻居诚聘以下岗位： 1、 销售内勤：10名；（工资5000-6000元） 2、 成本会计：1名；（工资5500元） 3、 办公室文员：1名；（工资4500元） 4、 技术大工：3名；（工资8000-9000元） 5、 工厂普工：若干名。（工资5000-6000元） *岗位要求：18-50周岁以内，男女不限，有流水线工作经验。 *岗位待遇：工作时间：早7：40-晚17：30，午餐免费，月休四天，技术与普工加班有补助，加班晚餐免费。 *有意者请联系：珊珊（） 沈阳乾丰遮阳科技有限公司 2025年

晋成老厂意濠陶瓷 跟单1名在瓷砖厂做过的本地，工资面议，年龄40岁以下 喷头1名年龄55岁以下 6300+200 炉前1名3700+200 烘干前3700+200 烘干后1名3800+200 一个人看的话一天补贴30元 炉后6名4800+200 电工1名工资面谈 正月16正式上班 普工人员如果正月十六，没有安排班上的一天补贴30块生活费，补到出砖为止 厂里有宿舍一人一间独立卫生间有热水 联系电话周先生

招明年高速机牵丝2名，主机手1名园织工2名，吃住免费。 地址:安徽、滁州 电话:

缝纫机工 20 - 50岁 薪资福利:3000 - 10000元/月，计件+绩效提成+全勤，多劳多得，上不封顶；节日福利、中秋节、年终福利等专属礼品）；生日福利（定制礼品+寿星宴）；离家近、兼顾家庭、无留守儿童担忧、配备儿童活动区 招工人数:60名 工作地址:刘桥镇云集路联达日用品有限公司

1、带领生产团队达成2024年度月度生产产值目标（自产60万）+外协140万； 2、依据商务客服传递的订单信息，合理评估交付周期并制定生产排程，每周一在发布当周《生产计划表》，同步向总经理汇报生产进展，确保产品按时保质交付； 3、监督《生产计划表》落地执行，对生产成果负责，全程关注生产流程，为保障90%以上交付及时率，不接受临时插单，全面管理车间“人机料法环”各环节，每月提交下月产值预测并报总经理审阅（产值与质量为生产部核心考核指标）； 4、主导生产质量管理，确保产品合格率达到90%，落实部门质量考核标准，配合质量部门严控品质，接受其监督、检查及绩效评定； 5、统筹车间原材料采购到位、成品准时出货，并及时响应和处理售后反馈问题； 6、组织外协生产安排，协助采购人员筛选优质供应资源； 7、负责图纸审核，优化工艺流程设计，防止资源浪费，发现问题及时纠正止损； 8、解决生产过程中的技术难题，主动识别问题并提出改进方案反馈至对应销售，重大问题及时上报总经理； 9、主导设备管理工作，指导设备维护保养、检修及备品备件管理； 10、负责编制、修订并推行“生产管理、设备管理、安全检查、环保检查、生产统计、审厂”等相关管理制度； 11、2024年6月前推动实施部门考核机制——“生产考核制”，制定各岗位考核细则并落地执行，统筹车间人员调配及奖惩制度的建立与实施； 12、协助销售人员与客户对接工艺相关事项； 13、配合销售完成非标产品的报价支持，协助评估非标件交付周期，确保项目具备合理利润空间； 14、每周主持召开生产部例会；由班长汇报工作计划及需协调事项，现场协商解决方案，未能即时处理的问题由生产经理组织专项会议推进闭环； 15、负责车间“5S”管理体系的规划、指导、执行与监督检查； 16、协同人事行政部关注员工发展，营造积极的工作氛围，打造高效协作的生产团队

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岗位名称：产品开发工程师 隶属部门：技术部 岗位职级：50-60 汇报对象：技术部经理 工作地点：安徽来安汊河经济开发区中山路1号 工作方式：全职 薪资待遇：8000+（或面谈） 职责范围： 1、新产品结构设计及开发，出工程图及BOM表的建立。 2、老产品结构优化改善。 3、客户图纸的转换，零部件的测绘和出工程图及BOM表的建立。 4、编制提交PPAP相关资料。 5、负责新产品导入工业化生产（NPI），并组织和指导解决量产及市场反馈的各类质量问题及其持续改善。 6、主导设计变更。 7、参加与客户的技术沟通。 8、积极思考，挖掘专利点并形成专利申报。 9、技术文件的培训（对TD和产品图纸等技术文件做面对一线员工的培训）。 10、技术资料的整理和归档。 任职要求： 必要条件（满足5条以上） 1、大专及以上学历，机械、机电、模具等相关专业。 2、精通三维和二维结构设计软件（至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种及AUTOCAD等）。 3、熟悉新产品开发流程（从概念形成到量产）。 4、熟悉新产品开发工具（U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等）。 5、熟悉注塑、橡胶、电子电气产品或零部件制造工艺；了解塑料模具。 6、有家电、汽车相关行业开发工程师工作经验。 7、良好的职业素养，做到理论与实际相结合。 优先条件 1、五年以上工作经验，两年以上家电或汽车等工业产品相关开发工作经验。 2、能借助工具读写英文技术资料。 3、拥有发明或实用新型专利，或在权威期刊发表过相关技术类作品者优先。 4、懂实验设计（DOE）、有六西格玛项目经验，或较熟练应用相关工具者优先（如：APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等）。 5、动手能力强，善于沟通者佳。 6、诚实守信，尊重承诺；廉洁自律，遵纪守法；顾全大局，有良好的履职经历和个人信誉；有良好的工作稳定性。

岗位职责： 1、按照上级部署，分解并执行生产计划，保障任务按时按量达成； 2、科学调配人力、物料与设备资源，提升产线运行效率； 3、主导生产过程中异常问题的应对与管控； 4、维持现场作业秩序，落实6S管理要求，确保工作环境整洁安全； 5、开展团队人员管理及班组成员的现场技能培训等工作。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有4年以上生产现场管理经验，熟悉RTP线或液晶面板制造者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力，可独立完成异常分析并形成报告； 4、在品质控制与6S管理方面有丰富实践经验； 5、身体状况良好，能接受夜班安排，适应无尘车间工作环境。

岗位职责： 1、参与生产流程的优化与改善，提高生产运作效率； 2、配合团队推进生产工作，保障产品品质达到规定标准； 3、监控生产进程，快速响应并处理生产中出现的异常情况； 4、整理生产相关数据，为管理决策提供有效依据。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工类专业者优先考虑； 2、具备良好的表达能力及协作意识； 3、学习能力强，能够高效分析和解决实际问题； 4、适应高强度工作节奏，有志于在生产管理领域长期发展。

职位功能： 　　1.负责机械加工厂的生产运营管理工作； 　　2.统筹生产人员的日常管理与技能培训； 　　3.推动生产工艺优化，实施成本管控措施； 　　4.组织生产设备及原材料的采购与仓储管理； 　　5.负责产品出入库及发货流程的协调与执行。 任职条件： 　　1.大专及以上学历，具备10年以上机械行业工作经验，有化工机械厂背景者优先； 　　2.熟练操作常用加工设备，掌握设备运行与维护要点，精通钣金与机加工艺； 　　3.掌握机械基本原理，了解机械构件成型与表面处理技术，熟悉焊接工艺及相关设备； 　　4.能准确识读机械加工与装配图纸，熟悉各类标准零部件的应用； 　　5.具备扎实的设备加工管理能力，了解非标件制作流程，能够科学规划生产排程； 　　6.具备较强的计划、组织、协调与沟通能力，工作认真负责； 　　7.熟练操作计算机，精通Office、AutoCAD、Solidworks等常用办公及设计软件； 　　8.持有驾照者优先，具备ERP系统在生产管理中应用经验者优先。

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