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教育工作者经验不限本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:08:00-17:00 工作时段:工作日 结算方式:月结 1:主要面向2025年准研究生、2025年专升本学生、大四学生或6月中旬起可全职投入者(能力突出者无时间限制) 2:项目周期预计从6月中旬持续至7月底(表现优异且有意向者可申请延长合作) 3:参考去年薪资水平,综合收入在9至30K之间(管理岗位含底薪与绩效,能力强者提成上浮) 4:热心教育行业,具备良好的沟通能力和责任心 5:公司可开具实习证明,并提供免费住宿支持 6:团队成员年龄相仿,工作氛围轻松,无复杂职场关系
教师经验不限本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学一对一教学
【所有学段学科均需参加笔试】 暂不接受小学、初中各学科兼职岗位申请 ◆◆◆◆支持就近安排工作地点◆◆◆◆ (滨湖, 包河, 庐阳, 瑶海, 蜀山) 庐阳区:合作经济广场、商之都、祥源广场 蜀山区:之心城、新华国际、新地中心 包河区:漫乐城 滨湖区:滨湖临滨苑 瑶海区:温莎国际广场 经开区:中环城 【岗位职责】 1、提供高品质的教学服务 2、提升学生学习能力与效率 3、助力学生实现成绩快速进步 4、积极参与学科教研,持续提升教学研究能力 【任职条件】 1、统招本科及以上学历,所学专业相近或对口,持有教师资格证并具备实际教学经验者优先。英语教师岗位,非英语专业须通过大学英语六级或达到专业四级水平;语文教师岗位须为汉语言文学相关专业。 2、熟悉初高中课程体系,精准掌握中高考命题趋势与考查重点。 3、具备良好的沟通表达能力,能根据学生实际情况灵活调整授课方式。 4、性格亲和,责任心强,具有团队协作意识,能在学科组内共同成长、相互促进 【员工福利】 1. 多样化的集团年度活动 2. 员工及直系亲属报读课程享受内部专属优惠 3. 提供系统化专业技能培训支持 4. 拥有广阔的职业晋升空间 【发展通道】 管理路径:学科老师—学科带头人—学科组长—教学副校长储备—教学副校长—区域教学总监—区域总监 专业路径:学科老师—校区名师—城市名师—全国名师 教研路径:学科老师—初级教研员—高级教研员—教研经理—教学总监 【培训机制】 入职阶段:配备一对一导师带教 + 系统化专业技能课程 + 全面产品知识学习 成长阶段:每周开展专业教学培训 + 职业素养提升课程
教师经验不限本科
1. 愿意立足基层岗位,深入理解并参与一线教学实践,承担初、高中各年级学生的日常授课任务,根据学生实际学情开展个性化教学,胜任6-8人小班或一对一授课模式;涵盖学科包括语文、数学、英语、物理、化学 2.接受公司系统化专业培训后,能够独立制定学员学习计划与提升方案,指导学生掌握科学高效的学习方法,提升学业表现 3. 积极参与本学科的教学研究工作,按时参加教研会议、集体备课及其他教学研讨活动,持续优化教学质量 4.严格遵循机构既定的教学体系与服务标准,落实各项教学支持与配套服务工作 5. 具备积极进取的心态,愿意在实战中不断成长,为后续向管理岗位发展奠定坚实基础 任职要求: 1. 本科及以上学历,形象整洁大方,普通话流利,富有亲和力; 2. 具备优秀的语言表达能力,思路清楚,逻辑严谨,沟通顺畅; 3. 服务意识突出,善于站在学生及家长视角分析和解决问题; 4. 持有教师资格证者优先考虑 成长路径: TR管培生——TRS(带领小型团队)——学科组长(统筹学科教师管理)——教学校长储备人才——校区教学校长 成长周期:2-3年
教师经验不限本科坐班中学生培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1. 根据学生个体差异,开展课程辅导,提供一对一、一对四、一对八及精品小班等多样化形式的专业教学服务; 2. 激发学生学习积极性,引导其养成良好学习习惯,掌握科学高效的学习策略; 3. 与学生及家长建立并维持良好的沟通与长期合作关系; 4. 参与学科教研活动,与本学科教师团队开展教学研讨与经验分享; 5. 持续学习提升,不断精进自身专业能力与教学水平。 任职资格: 优秀应届毕业生,具备全日制本科或以上学历; 工作地址: 怀远东方红,解放路大润发,蚌山万达,商之都,各校区均有设点,可按住址就近分配 面试安排:笔试+试讲 初高一组,入职后将安排高中学段相关培训
辅导老师,作业班老师
3-4千/月
教育工作者1-3年本科
认真负责,有经验优先
工作经验不限,包食宿,待遇从优
4-6千/月
教育工作者本科
本科毕业,理科优先
研学导师
4-6千/月
教师大专
岗位职责1.课程实施:深度研读研学课程方案,结合青少年认知特点优化教学方法,独立完成备课、授课及实践活动组织,确保课程目标落地;2.安全管理:全程负责学生研学期间的人身安全,制定应急预案,妥善处理突发情况,建立“全员、全程、全方位”安全管理体系;3.成长引导:关注学生个体差异,通过互动沟通、小组协作等方式引导学生主动探索,开展心理健康疏导与综合素质培养;4.课程优化:收集学生、学校反馈意见,参与研学课程的迭代升级,撰写教学总结与案例分析;5.协同配合:与调度、后勤等部门联动,保障研学活动各环节衔接顺畅,完成团队交办的其他教育相关工作。 任职资格1.年龄22-35周岁,身体健康,能适应户外实践教学与出差需求;2.本科及以上学历,教育学、心理学、历史学、地理学、生物学、旅游管理、汉语言文学等相关专业优先;3.热爱教育事业,具备强烈的责任心、爱心与耐心,认同基地“实践育人”的教育理念;4.具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力与应急处置能力,善于调动学生参与积极性;5.有研学导师、中小学教师、导游、户外拓展教练等相关工作经验者优先;6.持有教师资格证、导游证、急救证书(如CPR)者优先录用。
暑假班老师
2-3千/月
教育工作者1年以下大专培训机构
岗位职责: 1. 带班管理:负责一个班级(约8-12人)的日常管理,包括签到、纪律、安全、午休看护等。 2. 作业辅导:辅导学生完成暑假作业,检查订正,讲解错题。 3. 课程教学:按照机构安排的课表,承担语文/数学/英语等课程的教学任务(低年级以预习为主,高年级以复习+预习为主)。 4. 家长沟通:每日或每周向家长反馈学生在校情况(学习进度、作业完成情况、行为表现)。 5. 活动组织:带领学生进行体能活动、兴趣活动、阅读分享等。 6. 班级管理:维护课堂纪律,处理学生矛盾,培养学生良好习惯。
教师3-5年本科学科应试类教育学专业背景坐班中学生小班教学(3-25
一、薪资 无责任底薪+课时费+提成+综合奖金 二、工作内容 1、根据班级实际状况拟定教学方案; 2、为会员提供阅读辅导及解决阅读相关问题。 3、落实会员服务与家长交流沟通工作。 三、公司统一安排带薪培训。 四、晋升机制 在职员工--主管--总监--区域总监。 五、任职要求 1、普通话标准流畅,具备较强的沟通表达能力。 2、本科及以上学历。 3、阅读指导师,有教育培训行业从业经验者优先考虑。 4、积极参与校区及部门组织的各类培训与会议活动。
教师经验不限本科不坐班线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-13 工作形式:线上录题讲解教师招募,无需坐班,可在家完成,平台题目资源丰富,可提供实习证明(无需露脸) 岗位优势: 题目资源充足,支持按量完成;项目持续稳定,不受地域约束 时间自主掌控,收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可,涵盖大学相关课程内容 【工作要求】 详细标准请咨询了解~ 【薪资待遇】 小学:4~6元/题;初中:6~8元/题;高中:6~10元/题;大学:7~8元/题
分拣有提成月结
【招聘岗位】珍珠挑拣工【薪资待遇】熟练后多劳多得(底薪2800加提成)【工作时间】8点-17点【岗位要求】年龄50岁以下能够耐心学习,用眼较多,坐的住【工作地址】:贵池区幼儿园对面,近十一中学【联系方式】:()-------------------------[爱心]
池州 贵池区
9月21日 02:59拨打电话
安徽池州九华山附近招聘信号工一名,月薪5800元,加班费20元。
5.8千/月
指挥工1-2人月结
安徽九华山附近招聘信号工一名,月薪5800元,加班费20元。
池州
9月21日 02:53拨打电话
招几个焊工420/天包吃住不要证会焊就行
380-420元/天
工厂焊工社保包住包吃五险20人以上
扬州厂, 点击右下角【免费聊】,联系我报名
渣车司机搅拌罐车司机包住包吃月结
安徽省池州市东至县需要租赁7台12方罐车,要求轻量化,自重14.5吨以下,用于拉标载。月租1.8万元,按月支付。工地提供油料和司机食宿,交接路政和工地管理。工作时间为年前至春节,年后可继续。施工内容为厂房施工,随时可进场。
池州 东至县
9月21日 00:09拨打电话
池州贵池区招吊篮安装
9千-1.1万/月
吊篮安装1-2人吃苦耐劳
池州市贵池区招吊篮安装
池州 贵池区
9月20日 23:57拨打电话
教师经验不限本科排课快接受小白工作氛围好培训机构数学政治物理语文化学普通话发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
往届生/应届生皆可投递,30分钟内回复~ 【福利待遇】 1. 免费住宿:专属教师公寓,拎包入住,珠三角多校区可选,彻底告别租房焦虑! 2. 高薪保障:综合薪资8k起,多劳多得上不封顶,应届生也能拿高薪! 3. 保姆式带教:资深教师一对一带教,零基础2周上手,快速掌握教学全流程! 4. 快速上岗:周内完成培训排课,无需漫长等待,即刻开启职场生涯! 5. 稳定生源:珠三角多教学点,优质生源充足,不愁排课、稳收入! 【岗位职责】 1. 依托机构标准化教研体系,完成备课、授课、课后反馈全流程,精准拆解学科重难点,助力学员提分与学科素养双提升; 2. 打造高效课堂氛围,维护课堂秩序,通过个性化学情诊断与辅导,提升学员学习效果与家长满意度; 3. 深度对接家长,清晰传递学员学情与成长规划,配合校区完成教学服务、活动配合等其他任务; 4. 积极参与校区教研培训、学科研讨及团队安排的其他工作,持续打磨教学能力。 【任职要求】 1. 24-26届本科及以上学历,专业不限,接受小白。 2. 热爱教育行业,有责任心、耐心,普通话标准,表达流畅有感染力,擅长与学生、家长沟通; 3. 愿意长期深耕教育行业,接受广东珠三角各教学点就近分配(广州/深圳/东莞/佛山等); 4. 无教学经验亦可!态度积极、学习能力强、对教学有热情即可报名,公司提供全周期系统培训! 职业发展:清晰晋升通道(教师→骨干教师→教学主管→教研负责人),长期发展有奔头; 团队氛围:年轻轻松的职场环境,同事友好,工作之余还能解锁超多成长机会! 【工作地点】 广东珠三角核心教学点(广州/深圳/东莞/佛山/惠州/江门等),可根据个人意愿就近分配!
辅导教师
100-200元/天
教师1-3年大专培训机构
需要认真敬业,时间灵活
教师经验不限初中及以下
要求:年龄在18-40,无犯罪记录,能通过政审 主班:需培训七天,220~260/天,培训期间包吃包住,一天补贴50。 要求:有相关经历导游证者优先,招收旅游管理等专业应届生,有教师经验者。 副班:4:50~19:00(出勤约8小时,剩下为通勤时间时间)110/天 包吃住,一周双休,
公考培训老师
3-6千/月
教师1-3年本科培训机构大型教育机构经验教育学专业背景线下教育小班教学(3-25人)成人
公考笔试培训教师,要有教学经验
全科兼职教师
1-1.1万/月
教师经验不限本科
岗位职责: 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解与应试能力 2. 定期进行学习效果评估,及时调整教学方法与进度 3.与家长保持沟通,反馈学习进展并提出合理建议 4.配合学校课程进度,巩固课堂知识、查漏补缺 5. 培养学生良好学习习惯与自主学习能力 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准,沟通表达流畅 5. 能适应灵活授课时间,具备基本线上/线下教学能力
物理教师
3-7千/月
物理教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责物理课程的教学工作,根据学生特点制定合理的教学计划; 2. 组织课堂授课,激发学生对物理学科的兴趣,提升学习效果; 3. 定期布置作业并进行批改,及时跟踪学生学习进度并给予反馈; 4. 与家长保持沟通,汇报学生学习情况,提供必要的学习建议; 【岗位要求】 1. 具备扎实的物理学科专业知识,熟悉中学物理教学内容; 2. 具有良好的语言表达能力,能够清晰、准确地传授知识; 3. 有责任心和耐心,善于引导学生思考,关注学生个体差异; 4. 具备良好的沟通能力,能与学生、家长及团队有效协作;
英语教师
3.5-4千/月
英语教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责学生英语课程的教学与辅导工作; 2. 根据学生学习情况制定个性化教学方案; 3. 定期开展课堂活动,提升学生英语应用能力; 4. 及时跟进学生学习进度并反馈给家长或相关负责人; 【岗位要求】 1. 具备良好的英语语言表达能力和教学沟通技巧; 2. 有责任心和耐心,能够关注学生的个体差异; 3. 熟悉中小学英语课程体系及常见知识点; 4. 能够稳定承担教学任务,遵守机构教学管理规范。
化学教师
4-6千/月
化学教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责化学课程的教学工作,完成备课、授课及课后辅导任务; 2. 根据学生学习情况制定个性化教学计划,提升学习效果; 3. 定期组织测验与考试,评估学生学业进展并及时反馈; 4. 与家长保持沟通,汇报学生学习表现并提供学习建议; 【岗位要求】 1. 具备扎实的化学学科专业知识,熟悉中学化学课程体系; 2. 具有较强的语言表达能力和课堂组织能力; 3. 有责任心,关心学生成长,能够耐心指导学生学习; 4. 具备良好的沟通能力,能与学生、家长及同事有效协作;
教师经验不限大专
要求:大专及以上,需有教师资格证 周一到周五上午10:30一2:00下午4:30--9:00 周六9:00-17:00,包2餐,每周日休息 寒暑假时间根据学校情况安排另行通知薪资待遇: 1、试用期工资2500元/月,试用期一个月 2、转正后,除基本工资外,有加班费,课时费,招生提成,奖金,节日福利等,到手3-5k 工作地点:太和县坟台镇中心小学附近 /
教师经验不限本科五险一金定期体检员工旅游初高中各科目坐班线下教育带薪年假一对一教学
【职位描述】 1、提供优质教学服务,保障课堂效果 2、提升学生学习能力与效率 3、助力学生实现成绩快速提升 4、积极参与学科教研,持续提升教学研究水平 【任职要求】 1、本科及以上学历,专业相近或相关,具备教师资格证及教学经验者优先考虑。 2、熟悉初高中课程体系,精准掌握中高考命题规律。 3、具备良好的沟通表达能力,能根据学生情况灵活调整授课节奏与方式; 4、性格亲和,责任心强,具备团队协作意识,能在学科组内共同成长、相互促进 【晋升机制】 学科带头人一 1、管理方向:教师--学科带头人--学科组长--教学校长--城市教学经理--区域教学经理 2、专业方向:教师--初级教研员--中级教妍员--高级教研员--教研组长 【合肥十家校区就近安排】 【庐阳区商之都校区】 【蜀山区之心城校区】 【政务区天鹅湖校区】 【瑶海区温莎国际广场校区】 【庐阳区祥源广场校区】 【包河区漫乐城校区】 【庐阳区合作经济广场校区】 【包河区滨湖世纪临滨苑校区】 【蜀山区新华国际广场校区】 【经开区中环城校区】
教师经验不限本科学科应试类坐班中学生培训机构线下教育数学一对一教学内部系统培训
工作职责: 北辰教育是一家全国连锁直营的教育机构,总部设于上海,在全国拥有六十余所分校,现为宣城地区师资力量最雄厚的教育单位。我们配备完善的培训机制与专业的带教团队,助力新教师快速融入并成长;工作环境既高效又充满活力,享有健全的薪酬福利制度,依法缴纳五险一金,教师年收入区间为60000-150000元; 同时,我们为教师提供多通道职业发展路径: 管理路径:学科老师-学科带头人-学科组长-教学管理培训生-教学校长; 教研路径:初级教研员-中级教研员-高级教研员; 此外,北辰集团积极构建青年教师创业支持平台,只要你具备创新思维与专业实力,教学有空间,创意有舞台,成长有保障,北辰教育宣城学习中心诚邀投身教育事业的优秀教师加入! 工作内容: 1: 提供专业、高水平的教学服务,满足学员学习需求; 2: 激发学生学习兴趣,引导建立科学的学习方法与习惯; 3: 针对性辅导学生薄弱环节,助力学业成绩提升; 4: 积极参与教研交流,持续提升教学研究能力; 5: 汇报对象:组长及教学校长; 6: 协助开展校区团队建设与集体活动; 7: 提交有关教学产品与服务优化的创新建议报告。 任职资格: 任职要求: 1: 具备本科及以上学历,有实际教学经验者优先考虑; 2: 普通话表达清晰,具备良好沟通协调能力; 3: 积极进取,具备较强的抗压能力; 4: 遵守教师职业道德规范,热爱教育事业
教师3-5年大专培训机构数学英语普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班职业与技能培训类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,具备相应学段教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
教师经验不限本科中学生培训机构
【职位描述】 1、为学员提供专业且高水平的教学服务; 2、激发学员学习兴趣,培养良好的学习方法与习惯; 3、针对学生薄弱环节进行辅导,助力学员快速提升成绩; 4、参与学科教研工作,持续提升教学能力,为公司输出优质教学资料与教案; 【任职要求】 1、本科及以上学历,具备1年以上教学工作经验; 2、富有亲和力,热爱孩子,具备耐心与责任心; 3、负责学生课前相关准备工作,包括调课、加课、请假等事项处理; 4、跟踪并掌握学生教学进度,协同教师开展全面指导,落实学生回访记录工作。 工作地址:4家校区根据校区需求就近安排
教师1年以下本科
北辰教育是一所全国连锁直营的教育机构,总部位于上海,在全国各地设有五十余所分校,拥有完善的培训体系和专业的带教团队,助力新教师快速融入与成长;工作氛围紧凑而富有活力,配套健全的薪酬福利制度,依法缴纳五险一金,教师年收入区间为50000-150000元; 同时,我们为教师提供多元化的职业发展路径: 管理方向:学科老师-学科带头人-学科组长-教学管理培训生-教学校长; 教研方向:初级教研员-中级教研员-高级教研员 此外,北辰集团积极构建青年创业支持平台,只要你具备创新思维与专业实力,教学无界,创意无限,成长无阻,北辰教育马鞍山学习中心诚邀有志于投身教育事业的优秀教师加入! 工作内容: 1: 为学员提供专业且高水平的教学服务; 2: 激发学生学习兴趣,引导建立良好的学习习惯; 3: 针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业提升; 4: 积极参与教研活动,持续提升教学研究能力; 5: 汇报对象:组长及教学校长; 6: 参与校区各类团队建设与集体活动; 7: 提交有关产品优化与服务改进的创新建议报告。 任职资格: 1: 具备本科及以上学历,有实际教学经验者优先考虑; 2: 普通话标准,具备良好的表达与沟通能力; 3: 积极进取,具备较强的抗压能力; 4: 遵守教师职业道德规范,热爱教育事业
教师1-3年本科学科应试类物理坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学化学一对一教学大班教学(25人以上)
重要的事情说三遍 校区配备专职销售团队,无需承担任何销售任务! 校区配备专职销售团队,无需承担任何销售任务! 校区配备专职销售团队,无需承担任何销售任务! 课时费与底薪在业内具备显著竞争力 课时费与底薪在业内具备显著竞争力 课时费与底薪在业内具备显著竞争力 上班时间: 周内:13:00~21:00 周末:8:00~以最后一档课程结束时间为准(最早17:30) 休息时间: 周一固定休息,周二若无课程安排则休息,若有课程需在上课前2小时到岗 工作内容: 1、按校区教学计划完成试听课程及正式课程的授课任务 2、结合不同年级学生特点及学业水平,提前备课并准备讲义,保障授课质量 3、依据校区教学服务规范,在学员群内完成课后答疑与学习跟进等维护工作 4、参与学科教研及集体磨课活动,落实教学组相关安排 要求: 全日制本科且为一本及以上学历 985、211高校背景优先考虑 具备大型教育培训机构或公立学校教学经验者优先录用
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