【2025年平安银行信用卡中心招聘】 【岗位】客户经理 【学历】统招大专及以上 【名额】5人 【职责】依托场景驻点、陌生拜访、企业集中申办等多种方式开展客户拓展，承担合肥、芜湖、阜阳区域平安银行信用卡的市场推广与销售服务工作。 【要求】年龄40周岁以内，服从团队安排，具备集体荣誉感，拥有良好的沟通协调能力，自律性高。 【薪资待遇】底薪2320+职级补贴(1200-4000)+业务提成+多项额外奖励+完善福利保障并缴纳五险一金，业绩优异者月薪可达2w+，收入上不封顶，工作灵活自主 【应聘电话】️***********

客户经理

看这里！没有哪家公司的氛围比这更棒了，想抓住好机会的别错过！ 岗位职责： 我们是一家金融公司，专注于银行助贷服务 1. 客户均来自公司官网后台申请，主动咨询，通过电话邀约客户到访 2. 欢迎零经验者，入职即享一对一指导（三天内快速上手） 薪资待遇： 1. 底薪5000+提成（10-40%）+五险+额外激励奖金 2. 新人最快7-15天完成转正 3. 工作环境轻松活跃，团队以95后、00后为主 4. 无需经验，专人带教，迅速掌握工作流程 注：无需外出拓展业务！！

岗位职责： 1、负责IT类外包业务管理，涵盖人力外包、项目外包及行业解决方案等方向的新客户开发与存量客户关系维系； 2、根据公司月/年度销售规划推进执行，制定可落地的实施计划，确保业绩指标及相关目标达成； 3、独立开拓客户渠道，开展商务洽谈与投标工作，全程跟进项目交付进程，实现销售签约与回款目标； 4、定期开展客户回访，关注服务执行质量，提升客户体验，推动建立长期稳定合作关系； 5、联动内部各职能部门，协助合同签订后的项目执行、回款跟进等交付事项，并挖掘客户新增需求； 6、整合客户、合作方、竞争动态及市场趋势信息，按时向上级及公司反馈，并提出优化建议； 7、对重点项目进行阶段性复盘，包括岗位交付难度评估、目标完成情况分析、改进策略总结等工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上人力资源领域销售工作经验； 2、具备较强的问题识别与解决能力，抗压性强，富有团队协作精神； 3、拥有良好的客户沟通技巧、需求理解能力及商务谈判水平； 4、了解招投标相关流程与操作规范； 5、具有同行业背景，或在IT、新能源、量子科技等行业积累客户资源者优先考虑。 薪资待遇： 1、入职即缴纳五险一金，享受双休、法定年假、入职及年度体检、团建活动、节日福利等； 2、综合月薪8-12K，薪酬结构：底薪+补贴+绩效奖金； 3、实行带教制度，提供业务、技能及日常工作的全方位培训支持； 4、提供专业序列与管理路径双通道职业发展机会。

装修知识讲解 谈单 促单

季枫国际酒店酒店经理

岗位职责 1、拓展大型法人企业战略客户资源 2、搭建年金及团C合作模式，并持续推进BBC业务延伸 任职要求 1、年龄28-45周岁，具备专科及以上学历 2、拥有丰富的法人客户资源基础 3、具备开发本地大型法人企业战略客户的能力，负责区域内龙头企业的开拓与关系维护 4、对接公司现有政企合作单位，持续维系合作关系 5、配合团队开展企业关键决策人商务洽谈，推动公司业务落地与发展 职位福利：带薪年假、多通道晋升机会 职位亮点：公司采用员工制管理模式，依法签订劳动合同，提供六险两金保障

招聘一名150挖机司机，要求手艺好、能吃苦，可长期包月工作。薪资面议。工作地点在安徽省池州市。有意向者可联系。

安徽九华山招聘烧烤师傅联系电话：佘

合肥市瑶海区招护坡/边坡

1、薪资待遇：5500元每月，补助 奖金、加班另算。 2、福利待遇：包吃、保住、可预支工资，有带薪假期。 3、晋升保安 班长-队长 任职资格： 1、18-52周岁，身高165cm以上，身体健康，无不良嗜好； 2、包食宿，环境好待遇优； 3、面试合格当天安排住宿； 8小时，纯坐岗 高峰期巡逻溜达一圈（实际工作时长6小时，休息室可以玩手机） 白班主要负责维持现场秩序 听从现场领导安排，夜班坐岗轻松事少 包吃包住，吃单位食堂自助管饱管好，住宿条件优异，各项设施齐全条件优异，工作单位吃住 工作内容：工作轻松，简单好干，当天就可安排住宿，人要踏实本分，不耽误上班就行。 伙食住宿： 1、公司提供三餐。 2、公司为员工提供宿舍，所有宿舍均提供独立的冷暖空调，二十四小时供应洗浴热水及饮用水。 3、公司为新员工免费提供被褥及四季服装

订单稳定高工时 不穿无尘服不过安检 社会工工资： 10月员工330元/天 11月员工330元/天 12月员工320/天！ 非焊装车间焊装岗位下调30元 招聘要求: 员工18-40周岁！

招聘公区大姐1名薪资待遇:底薪+工龄奖+绩效+全勤联系电话:张

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间6点至19点，月薪7000-8000元。 9. 维修：负责水暖电家具，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 10. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点：延边医院-自来水公司西100米。

大型棋牌宾馆聘、棋牌吧台、月薪4000-4500元、早7晚7点、早12点晚12点、年龄不限、礼貌热情、勤快、棋牌经理、月薪5000-5500元、早8晚8、前厅经理、月薪5500-6000元、上一休一、前厅主管、月薪5000-5500元；上一休一、吧台、月薪4000-5000元、上一休一、客房主管、月薪5000-5500保洁、3500-4500、休4天、厨师、中餐6点至19点、月薪：7000-8000元、维修、水暖电家具、月薪2500元、每周上4天、休息3天、经理、1人、月薪6500-7500元、早9晚21点、电话：

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3.统筹排班调度，指导培训下属员工，提升团队专业能力与服务意识 4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5.定期盘点物资、控制运营成本，配合财务完成预算执行与分析 任职要求： 1.具备客房管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.具备基础英语会话能力，熟练使用办公软件 4.有较强的服务意识和团队管理经验 5. 身体健康，形象端正，无不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3.统筹排班调度，指导培训一线员工，提升团队服务意识与专业能力 4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5.定期分析客房出租率、RevPAR等运营数据，提出优化建议 任职要求： 1. 具备酒店客房管理相关工作经验，有连锁酒店从业经历者优先 2. 熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验 4.责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与应变能力 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关培训经历者更佳

无底薪，不包吃住，每台签完合同提成3000，立马结算，有工作经验的语言表达能力比较强的优先，可以弹性工作

不包吃住，没底薪，谈定一台签完合同立马付提成，每台4000有经验的优先

熟悉简单的电脑操作，办理移动业务，年龄20一40周岁男女不限，有经验的优先录用，交五险工资4000一6000千

光伏阳光房地推，薪资8000+具体面议，上不封顶

自己开发渠道销售公司的高中教辅图书《出题人这样出题高中物理》，有渠道优先考虑，薪资上不封顶

货到付款安装快，结算快

岗位职责： 1、通过电话、网络等渠道与客户沟通，了解客户需求并提供匹配的服务方案； 2、维护客户资源，跟进潜在客户，促进服务签约； 3、完成个人销售目标，配合团队完成整体业绩任务； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，能清晰传递信息； 2、有较强的目标意识，责任心强，对法律服务感兴趣； 3、学习能力强，快速学习法律服务的相关基础知识； 4、有电销经验者优先，内向型或社恐者不适合；

学历不限 经验不限 能服从公司规章制度执行 一定要肯学肯干

自己有车会开车，善于沟通。能吃苦耐劳，每天及时汇报工作流程。

乡下跑业务，按单提成，多劳多得

岗位职责： 1. 负责与已合作的政企单位进行对接，持续维护合作关系； 2. 开拓本地法人业务市场，推动区域内重点企业的开发与关系维护； 3. 协同团队与企业关键决策人开展商务沟通，助力公司业务拓展进程。 任职要求： 1. 年龄28-40岁，具备大专或以上学历； 2. 形象良好，具备较强的商务沟通与谈判技巧； 3. 拥有三年以上法人业务或财产险相关从业经验； 4. 具备大型企业客户资源者可优先考虑； 职位福利：带薪年假、五险一金、每年多次调薪、周末双休、绩效奖金、多次晋升机会、朝九晚五 职位亮点：双休法休、企业年金、补充商保、正式员工

01 岗位职责 （一）负责开展信用卡产品的市场推广及销售服务工作； （二）严格遵守作业流程与规范，落实亲核、亲访、亲签相关要求； （三）以合规方式、专业形象和规范话术向客户推介合作单位产品，指导客户正确填写申请表格，提交完整资料，协助完成申请流程； （四）严守职业操守，对客户信息保密，确保客户资料仅用于申办平安信用卡或经客户书面授权的用途；保障客户信息传递过程的安全性； （五）遵守部门及公司考勤管理规定，准时参加销售例会及相关工作会议； （六）接受并执行上级主管的工作安排与任务调度。 02 任职资格 （一）年龄要求为20至40周岁； （二）具备大专或以上学历； （三）仪容得体，身体状况良好，无违法犯罪记录； （四）思路清楚，具备良好的语言表达能力，有销售经验或销售潜能者优先； （五）热爱销售岗位，责任心强，品行良好，踏实肯干，积极进取；

工作时间: 周一至周五，上午8:30-11:30，下午14:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息，无需加班。 薪资福利: 人均收入15000-30000+，由底薪、绩效、公司激励方案、学历补贴、出勤津贴、个人月度奖金及年终奖构成。 提供五险及养老补贴，每月定期开展团建活动、部门聚餐以及多样化运动项目（如篮球、羽毛球、卡丁车等）。 岗位职责: 1、负责组织泰康新老客户参观体验泰康旗下养老社区、大健康中心、拜博口腔、医院、体检中心等实体资源，做好客户关系维护并持续拓展新客户； 2、参与并策划公司日常活动，包括亲子教育讲座、庄园采摘、私人酒会、法商知识培训等； 3、积极参与公司系统化培训，完成基本法、产品知识、团队管理等相关课程学习与考核； 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，不限专业、不限经验，公司配备完善培训机制及“老带新”辅导制度； 2、年龄需满25周岁以上，踏实肯干，积极进取，无不良嗜好及违法犯罪记录； 人才计划扶持: 猎鹰计划—— 同行业（金融、销售类）年薪达30W以上者，通过总公司7天培训后，入职满2个月，额外享10万元人才补贴； 跨行业背景且原年薪达100W以上者，通过总公司7天培训后，入职满3个月，可获30万元人才补贴。