职位描述： “运营管理培训生”是绫致时装重点培养的核心人才项目，在此岗位，你将获得公司零售管理层的直接指导，通过为期半年的实践轮岗，最终定岗为“高管运营助理”。届时将协助管理层统筹区域重点项目与日常事务，推动区域业绩持续增长。你将深入一线接触消费者，以优质的顾客服务促进销售目标达成，参与店铺运营管理，协调职能部门资源，2-3年内逐步发展为具备领导才能、市场敏锐度及战略视野的零售管理人才。 培养机制涵盖：跨职能轮岗计划；高管一对一指导；HR全程支持；快速晋升通道等。 岗位职责： 零售业务执行与目标达成：推动区域整体业绩提升，覆盖线下门店运营、抖音内容运营、小红书推广、社群营销等多个渠道，协同零售团队完成各项指标 数据分析与项目推进：对零售运营数据进行深度分析，评估成效并提出优化策略，同时可作为项目负责人，以项目形式助力城市零售实现销售增长 跨部门协同与能力进阶：与各零售职能团队高效协作，作为关键储备力量，协助管理层完成区域工作的整合与推进 任职要求： 2025届/2026届春季统招全日制本科及以上学历，专业不限 热爱时尚零售行业，个人形象良好，具备时尚审美 性格积极乐观，逻辑清晰，表达能力强，具有强烈的自我驱动力 具备抗压能力与快速学习能力，擅长沟通与团队合作 拥有基础的数据分析能力和项目管理意识 反应敏捷，能迅速适应不同工作环境 接受全国或区域内调动安排，并能接受初期轮岗学习模式 【备注：该岗位前期将在杭州门店及其他相关岗位轮岗，不倾向销售工作的人请慎重投递】

【岗位职责】： 1、从公司基层开始，（市场业务+团队管理+运营管理）各个部门轮岗学习，轮岗后，根据个人情况安排管理层职位。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 3、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，（能力优秀者可放宽要求） 2、有想法和上进心，具备较强学习能力 3、具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向 4、愿意从基层开始，不断学习积累，挑战自我 5，公司培养长期发展人才 【福利待遇】： 1，薪资待遇——底薪6600（无责5100+1500奖金+年终奖+免费提供住宿（空调热水洗衣机等生活设施齐全，可煮饭，距公司步行10分钟）周日固定单休。 2，带薪培训——入职有人教有人带，公司统一培训； 3，晋升调薪——每月都有晋升调薪机会，数字化平台，公开透明！ 4，端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5，公司提供免费培训，绩效奖金，丰厚年终奖 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：杭州市拱墅区华中南路泰豪数艺中心9楼912室 地铁：地铁4号线华中南路地铁站A号口离公司最近步行135米 公交：杨家春晓东(公交站)125路，99路，1910路

岗位介绍： 一、基层运营，熟悉公司产品，掌握运营推广技能，学习公司内部营销体系，开展客户引流与宣传工作，积累实战经验，提升综合能力，搭建基础人脉网络。综合薪资5000-8000 二、深入团队运营管理，参与新人带教培训，承担基础业务指导，协助目标设定，绩效评估及团队协调等事务，管理方向岗位平均薪资8000-15000 三、分公司独立运营管理：接触中高层管理实务，参与行政统筹、战略制定、人才招聘、人事考核及区域拓展等相关工作，享受年薪待遇并参与集团利润分红 任职要求 1、年龄：19-25岁 2、无需相关经验，愿意从一线起步，理解企业理念，积极自我提升； 3、具备良好沟通能力，表达清晰，有独立思考和判断力； 4、心态稳定，适应团队协作，能充分展现个人价值； 5、品行端正、热情主动，拥有较强的集体合作意识； 晋升机制：助理——商务主管——高管——运营副经理——运营经理 注：本岗位为单休制。正式录用后提供免费住宿，房间配备空调，环境整洁舒适。公司组织免费带薪培训，由资深员工一对一指导。晋升路径公开透明，成长通道明确，每位员工均可清晰掌握晋升标准。福利待遇优渥，工作氛围活跃轻松，每年安排3至5次团建旅游活动。 特别说明：本岗位属公司重点培养的管理储备岗，未来发展方向为团队搭建与团队管理，重点提升与客户及团队成员的沟通互动、任务协同、组织运营等方面的核心能力

岗位职责： 1、依据业务计划落实货品配置执行，保障团购商品准确上架 2、处理门店相关咨询及客户服务工单事宜 3、配合开展差评申诉及门店评分优化工作 4、协助完成其他相关落地执行任务 任职要求： 1、本科及以上学历，具有一年或以上相关工作经验 2、执行力佳，富有责任心，细致认真，学习能力突出，能迅速适应工作节奏 3、具备良好的问题处理与沟通协调能力

岗位职责: 1.负责支付通道的日常运营与维护，与多个海外合作方保持良好沟通，协助其处理各类对接及技术问题； 2.汇总并分析用户反馈信息，及时协同内部团队推进问题排查与解决，持续优化服务质量； 3.响应并处理海外用户的投诉与咨询，主动沟通协调，提升用户满意度与服务体验； 4.整理合作方产品特性数据，结合业务实际提出支付流程优化建议，并推动方案落地实施。 岗位要求: 1.热衷于跨境金融数字化领域，对数字支付产品具备独立思考能力，熟悉海外用户习惯，具备优秀的中英文表达与沟通能力； 2.能够接受晚班工作安排； 3.本科及以上学历，工作语言为中文和英文，具有海外学习、生活或工作经验者优先考虑。

工作内容： 1.产品上下架，属性优化，详情页维护与优化 2.标题优化，文案卖点优化，做新品基础销量，做买家秀 3.官方活动报名，素材整理，官方小二信息资源对接 职位要求： 1、对工作热情，积极主动，不推脱，认真负责 2、熟悉拼多多后台，会简单的上下架产品 3、半年左右的拼多多助理经验

可接受实习生无经验者亦可公司提供系统培养 要求：性格开朗普通话清晰声音洪亮反应迅速思维灵活熟练操作电脑 1、直播过程中负责商品上下架、价格调整及库存增减 2、每日直播前完成链接核对，并快速掌握产品核心信息 3、在直播时协助进行氛围调动，配合团队维持直播间良好节奏与秩序 4、整理并统计每日直播相关数据 5、协助处理直播间日常运营事务 6、直播期间实时响应观众咨询，承担客服沟通职责 7、非直播时段配合运营与主播完成新中控人员的带教培训 任职要求 1、掌握抖音后台操作流程，熟悉平台运行规范 2、具备快速反应能力，逻辑思维强，能有效应对直播突发情况 3、抗压能力强，重视协作配合 入职即办理五险一金提供职业发展通道 储备岗位：项目经理、运营助理团队氛围积极向上

西湖益联保专员 1、主要负责杭州市西湖益联保客户维护服务及中国人寿老客户维护服务 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要(销售性质可拿提成) 工作内容 1、负责公司老客户的维护及各项后续保全服务的跟进 2、需自己寻找客户，公司提供客户资源 任职要求 1、年龄:25岁-50周岁； 2、学历:大专及以上学历(学信网可查) 3、勤奋好学，勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业 薪资待遇 底薪+提成奖金 (2000~20000，具体依据工作完成情况而定)综合6000~20000之间，目前此部门一百来位在职员工，超73%月薪过万!购买商业险。 上班时间:早上9:00-11：30点，下午14:00-16:00，午休2小时周末双休，节假日按法定放假。不加班。

工作职责 1、负责团购门店的开设、关闭及转让流程操作，确保处理及时且信息准确； 2、负责品牌在美团点评平台的页面视觉设计、活动上线与下架，保障内容更新及时无误； 3、负责商家后台营业资质、地理位置、收款账户等基础运营信息的维护，确保信息同步准确； 4、负责团购相关活动调整、门店资料变更的工单处理，以及日常门店沟通事宜，确保响应及时、执行到位。 单休！！！单休！！！单休！！！

浙江温州招聘生产、营运人员，在注塑车间上长白班，工作内容简单涉及小件产品的拿放，工资年底结清。

订两头标一名沿区路18号蒙依娜一搂，中平机二名下车拿钱，电话

台州市椒江区招电焊

绍兴市新昌县招工地小工/杂工

海鲜排挡招炉台一名工资8500，过年不放假，电话，非诚勿扰

协助产品资料与发布

任职要求： 1.大专以上学历，熟悉电脑基本操作，跨境电商或市场营销相关专业优先； 2.有跨境电商运营或市场营销经验，有成功案例者优先考虑； 3.具备敏锐的市场洞察能力、优秀的项目管理能力和团队领导能力。 1.负责电商平台商品上架、订单处理和客服工作。 2.协助进行平台数据分析和活动策划。 3.与其他部门合作，确保业务流程顺畅。 4.持续跟进平台动态，提出优化建议。 工作时间: 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 目前单休轮班制

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地效果与数据反馈 2.负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.管理基础运营台账，包括供应商对接、物料申领及等事务性工作 5.及时响应用户咨询与问题反馈，协同优化用户体验流程 任职要求： 1.学历大专，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4.责任心强、细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作意识，接受在指定工作地点全职到岗

工作内容：跨境平台发布产品 工作时间:8:30-18:00 薪资:150一天/周结

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括客服电话处理，库存管理，数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营资料的归档与更新，确保信息准确性和时效性 3.配合开展活动执行支持工作，协调资源并跟踪落地效果 4.及时响应内外部协作需求，提升运营工作效率 5.完成上级交办的其他辅助性工作，保障运营体系顺畅运行 任职要求： 1.年龄20-30周岁，学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通协调能力 3.具备较强的学习意愿和团队合作意识 4.有相关实习或项目经验者优先考虑 5.能适应快节奏的工作环境，执行力强 工资待遇：试用期一个月3000元，转正后3000-7000元，

软件开发实习生 薪资福利:3000 - 4000，双休+五险+公积金+年终奖+8小时工作制 工作地址:富阳区/杭州市富阳区银湖街道岩嘉大厦5楼

工作内容： 1、每日登记服装相关信息，并提交报备； 要求： 1、熟练使用Excel等办公软件； 2、有服装行业相关从业经历优先； 3、年龄20-29。

招聘：整房员 薪资：2500-4000 ，月休5天，节假日另算 工作时间:面议

职位描述: 1．开展亚马逊销售市场的调研与分析，制定相应的销售方案； 2．负责亚马逊平台日常运营，包括产品信息撰写、上下架管理、listing优化及活动配置，持续维护并提升页面表现，保障账户稳定； 3．研究市场动态与竞品情况，制定推广策略与销售计划；通过站内及外部渠道进行引流操作；积极提升产品排名与销量，并根据实际反馈及时调整运营策略；合理规划产品上新节奏，设计并落实促销活动与推广方案； 4．跟踪店铺流量变化，整理各类销售数据报表，开展数据分析，积极参与平台营销活动以实现业绩指标； 5．定期汇总销售数据与库存信息，动态调整运营策略，确保合理的库存周转水平与安全库存；统筹订单处理、物流安排及售后跟进工作，保持高好评率与良好信誉，强化账号风险管理； 6．及时响应客户邮件，跟进物流进度，妥善处理客户投诉及评价问题； 7．达成公司设定的销售任务目标，同时制定个人发展计划，主动学习成长，具备责任意识与担当精神。 任职要求： 1．具备亚马逊平台实操经验，了解平台运营规范，可独立开展运营工作（优秀应届生亦可考虑）； 2．本科及以上学历，国际贸易、电子商务、英语、外贸、市场营销等相关专业优先； 3．英语六级及以上，具备良好的英语听说能力，出色的读写能力，能独立完成高质量英文产品文案； 4．具有独立运营思维，思维敏捷，适应性强，积极进取，踏实肯干，沟通能力强，具备较强的抗压能力与自我挑战意愿； 5．熟练使用EXCEL，掌握DREAMWEAVER、FRONTPAGE、PHOTOSHOP等工具者优先； 6．具备团队协作意识，能承受工作压力，富有开拓精神与创新意识； 福利待遇: 1．公司为您提供完善的晋升体系和定制化的岗位培训支持； 2．拥有广阔的职业发展平台，工作氛围轻松、年轻化； 3．员工活动（定期组织各类文娱活动，如聚餐、烧烤、KTV、爬山等，丰富员工业余生活）； 4．免费提供零食、饮料、咖啡等； 5．办公室配备微波炉，支持自带餐食，欢迎喜欢自己做饭的同事每天带饭~办公生活区设施齐全！

寒假工 薪资福利:包吃包住，一日三餐，月薪4200 - 5000元 招工人数:1名 工作地址:东阳上卢馄饨店

线上获客及运营，有销售经验的优先。

招聘：景区接待教官 薪资：4000 - 15000 景区接待，项目教官

单休 岗位职责： 1.协助管理拼多多店铺的商品展示与页面装修，结合季节变化及节日特点进行适时调整 2.负责店铺日常运营工作，如商品上下架、标题与属性优化、详情页完善、促销活动配置等 3.协助开展店铺推广工作，提升点击率与访问量，助力达成销售业绩目标 4.公司提供系统培养，涵盖基础理论、视觉设计、运营技巧、全店实操及推广等内容，助力成长为成熟运营人才 任职要求： 1.遵从上级指导，能按时高效完成既定工作任务 2.具备团队协作意识，沟通顺畅，反应灵活，富有创新思维 3.熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件

还有没有人没上班的，古山大道3d打印现在还要一名。明天下班结账，联系电话

12点这个地方需要一个钟点工，40块钱一个小时要会做的，不会做的别打扰

杭州招门吊司机1名，工资6500，过年可留守，这几天能到的联系。李队