【岗位职责】 · 质检岗位 · 检查新款电热水壶的外观是否有瑕疵，功能是否正常 ·一人一个岗位，非流水线 【职位要求】 · 做六休一，月休四天，全职 · 无经验要求，不限学历、不限年龄 · 无特殊要求 【工作时间】 · 早上8.30-下午17.30 【薪资福利】 · 综合薪资6000-8000元/月 · 包吃包住，五险一金，年底双薪

郫县红光模具园电子厂#普工 #20元/小时！ #面试当天安排住宿(宿舍就在红光)#每周支持预支#不过安检门#全坐岗#可以带手机 临时身份证、消磁、户口本、身份证复印件均安排，上班可以带手机 1、招聘要求：16-40岁，长期工，适应无尘服两班制 2、 3、园区有饭堂，住宿免费带空调（水电费平摊） 4、薪资待遇：20元/小时（含餐补）+夜班补贴20元/天+绩效奖金，月综合工资5500-6500元左右，每月15号发薪 5、公司生产华为信号接收器和摄像头以及集成器 地点：郫都区红光模具园

【岗位职责】 - 负责成品的外观、功能及性能检验，确保产品符合标准 - 记录检验数据，及时反馈异常问题 【职位要求】 - 数码/电子类成品检验经验优先，不限学历与年限 - 仔细认真，能适应坐班工作模式 【工作时间】 - 白班，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪6000-7500元，稳定高薪 - 缴纳五险一金，加班有额外补助

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. 遵守安全操作规程，无不良职业记录

QC质检员（无经验可学） 岗位名称 QC品质检验员（新人可培训、无需经验） 岗位优势 岗位轻松简单、上手快，无需专业经验，新人全程老员工一对一带着做。主要负责产品外观、尺寸检查、品质记录，坐班为主，工作稳定，纯长白班不熬夜，适合想稳定踏实上班的求职者。 薪资待遇 • 综合薪资：5500元–7000元/月 • 发薪时间：每月10号准时发工资，薪资稳定、不压不拖 • 食宿福利：包吃包住、吃住全部免费，无任何住宿费、伙食费，宿舍配套齐全，生活便利 • 入职流程：入职无需体检，面试简单，当天可安排入职、入住 工作时间 • 班次：全程长白班，不用倒班、不上夜班 • 休息：上六休一，五休二 岗位职责 1. 按照品质标准对生产半成品、成品进行巡检、抽检、全检； 2. 检查产品外观、尺寸、瑕疵，区分良品、不良品； 3. 填写检验报表、品质记录，数据真实准确； 4. 发现生产品质异常及时上报班组长、主管； 5. 维护岗位卫生，做好岗位5S，配合日常品质管控工作。 任职要求 • 16–48周岁，学历不限，零基础、无经验均可入职； • 视力正常，做事细心、有责任心； • 服从管理、踏实稳定，愿意长期稳定工作； • 无不良嗜好，能配合车间正常生产安排。

公司主要生产通讯模块，芯片。 1、招聘要求：年龄22-35岁 2、岗位描述：OQC/IPQC/ 3、工作时间：8:30-20:30，20：30-8：30。OQC是长白班，IPQC是两班倒。 4、薪资：底薪2200+加班工资+绩效+全勤等，综合5300-7000。 5、住宿：包住平摊水电气费，有空调 24小时热水，独立卫生间等。 7、吃饭：餐补8元/餐，有食堂，（休息室带微波炉，冰箱） 8、工作地址：金家林/新皂 8、发薪时间：每月10号，工作地址：新皂

岗位职责： 岗位1：质检QC（货物扫描，检查商品质量） 岗位2：分拣（货物扫描分类） 岗位3：拣货出库（货物扫描)目前长白班 岗位4：入库IQC（货品扫描入库）目前长白班 以上岗位货物均是小件，不是体力活。 1. 负责仓库内服装与化妆品类货物的质量检验。 2. 细致查验货物包装状况，确保包装完好无损，同时保证标识清晰准确。 3. 全面检查货物，杜绝重货现象，保障货物质量安全。 任职要求： 1. 具备卓越的质量检验意识，能严格按照标准执行检验工作。 2. 工作认真负责，责任心强，确保货物质量零差错。 3. 拥有较强的细心与耐心，专注于货物检验工作。 福利待遇： 1. 薪资结构优，计件综合月薪资 4500 - 7500 元。 2. 每日提供 13 - 26 元餐补。 3. 提供宿舍，配备楼道洗衣机、热水器、独立卫浴间。 4. 提供免费停车，电瓶车免费充电。

2.下架带质检1名3.发货司机1名联系电话：

1.负责零部件的生产过程检验、成品检验，严格按照图纸、工艺文件及检验规范执行检验工作。 2.对检验过程中发现的不合格品进行标识、隔离，并及时反馈给相关部门，跟踪处理结果。 3.准确填写检验记录、报告，确保检验数据的真实性、完整性和可追溯性。 4.参与检验工具、量具的日常维护与校准，确保检测设备的准确性。 5.协助参与质量改进活动，提出合理化建议，提升产品质量。

1.负责产品质量检验，总结标准； 2.对质量问题预处理，并编写汇报材料； 岗位要求： 1.大专以上学历，热爱学习； 2.有一定的工厂工作经验，做过质检岗位的优先； 薪酬：基本工资+绩效工资+加班费+全勤奖，月度综合工资5-7K

龙泉阳光城招聘人员，明天白天带一天班，岗位为75履带吊操作。

招聘加油车司机，需为车辆加注三四百升油。

憨实家政招聘保洁人员。 服务内容：家庭日常保洁、包年保洁、深度保洁、新房开荒。 岗位要求：年龄在30岁以下或45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，为人诚信靠谱，识字，有电瓶车，会导航。 薪资待遇：单价为94元至108元每单，每单4小时，多劳多得，月收入可达5000至10000元。 服务时段：上午8:30至12:30，下午14:00至18:00。 合作性质：不坐班打卡。 工作地点：西昌城区。

阿坝藏族羌族自治州小金县招贴砖

阿坝藏族羌族自治州松潘县招光伏安装

质检员:19元/小时 目前是计时，后续工厂会根据情况转为计件。 ①目前长白班，8点对8点，月休4天 ②包吃工作餐吃饭不算工时，中午1小时，下午半小时 有效工时10.5-11小时 ③无住宿 ③年龄:18-45岁 男女不限 ，有相关质检经验优先 【生产产品】生产汽车座椅 【岗位介绍】站岗（缝纫工是坐班） 【车间环境】风扇车间 【工衣说明】普通服装 劳保鞋 【体检要求】（半年工资可用）先体检后入职 【形象】裸露部位无大面积纹身 肢体无残缺 身体健康 【预支】 每逢周5可预支500元 【结薪方式】月结（微信，银行卡） 【薪资】每月20号发上个月工资 【离职】上班

贵阳QC招聘 ️【企业优势】 1.免费住宿+餐补 2.恒温车间 ️【企业要求】 招聘岗位：QC，3人 2.薪资：16元/小时，综合薪资大概4000-5000元/月。 3.要求：18-30岁，，高中及以上学历；无花臂、无大量纹身、无案底。 4.工作时间：8:00-20:00（两班倒）月休2-4天，中午休息吃饭1小时不计入工时。 5.吃住福利：住宿免费，水电平摊。 ️【特别说明】 面试必须带身份证原件；接受站班，两班倒，入职前需做体检； 面试时间：周一至周六10:00-16:00 工作地点：贵阳市花溪小孟工业园开发大道 ️报名联系：（名字+电话报名）

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

真实企业招聘，入职期间不存在收取求职者费用，不扣押应聘者任何证件，薪资按时发放，不拖不欠！ {工作岗位} 招：普工 操作工 负责打包 包装 质检 分拣等 岗位自选！ {薪资待遇} 28/小时 可预支！ {工作内容} 负责包装，贴标，装盒，检验，扫描等，工作简单，容易上手！ {车间环境} （1） 是工作台，一人一张工作桌。 （2） 坐着上班；穿个人服装上班。 （3） 坐着打包装，贴标签，做事轻松简单，车间可带手机！ {伙食问题} 1.住宿免费；水电免费；伙食免费； （2） 凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。 （3） 有清淡粵菜食堂＋辣味湘菜食堂. 有意者请直接投递简历！！

质量管理部经理 （一）岗位职责： 1、负责组织制定公司的质量管理、计量管理以及质量检验标准等管理制度，负责规划和组织公司的质量、环境、职业健康安全管理工作，协调各部门资源，确保管理体系的有效运行。 2、根据公司质量方针、质量⽬标制定并监督执行质量部⼯作计划，编制并优化部门岗位职责，根据需求调配各岗位⼯作内容。 3、负责质量部门的⼈员招聘、培训，组织、协调和监督质，确保质检过程的高效和顺利，同时注重团队建设和员工培训，提高员工素质和工作效率； 4、定期评估并修订检验规程，培训检验人员，实施质量抽检和巡检，确保产品质量。 5、建立并执行质量问题处理流程，建立和维护质量数据统计和分析系统，制定为质量决策提供数据支持。 6、负责组织编制年季月度的产品质量提高和改进计划，处理质量检验中的异常问题，设立不合格品处理流程，进行问题分析、原因调查并联合生产部门、技术等部门优化产品，跟踪纠正预防措施的执行情况，确保产品符合质量标准和客户要求。 7、对供应商的质量管理进行评估和监控，确保供应链的质量稳定。 8、定期向上级领导报告质量管理工作情况，提出改进建议和计划，推动质量管理体系的持续改进，提升公司质量管理水平。 9、跨部门协调：与其他部门协调，确保质量控制流程与公司的整体运营相协调，确保质检计划的合理性和可行性； 10、高效完成上级领导临时交办的各项工作任务。 （二）岗位要求： 教育背景： ◆企业管理、质量管理、机械制造、机器自动化等相关专业，本科及以上学历 培训经历： ◆接受过企业质量管理学、注册计量师、ISO9001质量体系、14001环境管理体系、45001职业健康管理体系内审员或外审员、无损检测等方面的培训 经 验： ◆5年以上质量管理工作经验，系统的了解企业质量管理的模式，熟悉品质管理手法。 技能技巧： ◆熟悉质量检验、生产工艺流程的实际操作规范，能够独立建立健全品管体系； ◆具有良好的质量分析、判断、解决问题的能力，思维清晰，反应敏锐，分析考虑问题全面细致 ◆具有较强的计划、组织、协调、审批和执行能力。有良好的组织沟通能力，出色判断能力 ◆具备较强的团队领导、协作能力及解决复杂问题的能力 ◆熟练使用常用办公软件 ◆良好的口头及书面表达能力 态 度： ◆为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真 ◆原则性强，有良好的执行力及职业素养 ◆沟通领悟能力强，具备极强的人力交往能力和良好的团队素质 ◆有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神 入职购买五险一金，含员工餐，表现优异可获得股票期权，周末双休； 企业有优势：成都洋湃科技优势简述如下： 1. 技术实力：核心为光量子测量技术，有光量子混相计量等系列前沿技术，可精确测量多相流体；申请国际国内专利80余件。 2. 产品性能：计量解决方案精度高、稳定性强、适应性好、实时在线；能实现油气不分离在线混相计量，物联网计量系统可实时收集分析海量数据。 3. 产学研合作：与西南石油大学联合成立复杂流体智能感知技术与装备研究院。 4. 市场应用：产品在中石油、中石化、中海油广泛应用，还拓展到中亚、俄罗斯等海外独联体市场。 5. 企业资质：是国家级科技型中小企业、高新技术企业、四川省专精特新中小企业。 6. 营商环境：坐落四川双流经开区，享受良好基础设施与配套服务，提升了企业产品知名度和影响力。

任职资格： 1、本科及以上学历，理工科相关专业； 2、具备四年以上全职工作经验； 3、持有CCAA绿色产品认证或自愿性产品认证注册检查员资质； 4、有家具、建材、木材及木制品行业从业背景； 6、职业素质良好，身体健康，能够适应出差工作；

岗位职责【能立即上岗者优先】 1、依照标准操作流程，执行调味品的应用测试实验，完成纸质记录并同步存档电子文档。 2、负责样品的配制及相关辅助工作。 3、依据产品评估规范，对应用试验的整体风味表现进行综合评定。 4、维护实验室日常清洁与卫生管理。 任职资格 1、学历要求：本科及以上学历，食品质量与安全、烹饪等相关专业优先考虑 2、工作经验：不限 3、身体条件：无重大疾病及传染病史，身体健康，嗅觉与味觉正常灵敏 4、具备良好的学习能力、人际交往能力以及沟通协调能力 其他要求：有理化分析或检测类实验经验者优先；工作细致认真，作风严谨踏实，能够积极配合工作安排

26届应届毕业生优先 本科优先 服装设计相关专业 熟练掌握绘图技能 熟悉AI软件使用 双休（每周休息两天 时间可自行选择） 工作时间朝九晚六 缴纳五险一金 无试岗阶段 试用期为1至3个月 试用期薪资按正式薪资的80%发放 薪资结构：3-6k底薪+奖金+提成 底薪区间不代表固定起点为3k 实际底薪可与负责人沟通 根据个人能力及面试表现综合评估 确定最终薪酬 可主动提出期望薪资

工作职责 1. 主导品牌服装系列的创意设计，涵盖款型规划、色彩组合及面料选择，确保设计理念与品牌形象高度契合。 2. 全程参与设计执行过程，监督样衣制作环节，保证成品精准还原设计意图。 3. 分析市场潮流动向与用户偏好，结合品牌调性提出具备市场竞争力的设计策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，服装设计、纺织工程或相关专业背景，掌握系统的服装设计理论知识。 2. 熟练操作服装设计相关软件，可独立完成设计草图与标准款式图的绘制。 3. 了解常用面料性能、制版技术及成衣生产流程，具备服装产业链基本认知。 4. 拥有良好的时尚敏感度，能及时捕捉流行趋势并有效转化为实际设计方案。

一、岗位职责 1. 负责质量管理体系搭建、运行、维护与优化，确保体系合规有效。 2. 主导公司内、外部审核认证工作，跟进问题整改闭环。 3. 制定质量管控流程，监督生产全流程质量，处理质量异常。 4. 组织质量体系培训，提升全员质量意识，推动质量持续改进。 二、任职要求 1、大专及以上学历，质量管理、生产管理、工程管理等相关专业优先; 2、具备成熟的专业质检体系搭建经验，熟悉行业质量标准与管控逻辑; 3、拥有较强的体系建设与管理能力，能独立主导质检流程优化与制度建设; 4、具备良好的数据分析、问题判断及跨部门沟通协调能力; 5、工作严谨负责，原则性强，有团队管理经验者优先。

该岗位工作地在内江，介意请勿投递 岗位职责： 1、按照验证计划执行相关验证任务，完成验证报告的编制； 2、参与模块及整机研发阶段的技术评审工作； 3、及时发现并反馈质量问题，提出可行性改进建议。 岗位要求： 1、机械设计或相关专业，本科及以上学历； 2、具备电子或机械类基础知识，熟练使用电子或机械类绘图软件； 3、具有较强的责任意识，能适应一定工作压力； 4、有半导体行业相关经验者优先，熟悉PC控制与电气原理，掌握步进、伺服电机应用及气动元件工作原理等。

岗位职责: 1. 供应商引入与开发管理 2. 来料品质监控及异常问题应对 3. 供应商绩效考核与持续优化 4. 跨部门协作及质量管理标准建立 任职要求: 核心画像： 1、核心素质项：具备主动性、责任心、整体协同思维。 2、核心素质能力经验： 1）掌握ISO9001、IATF16949等质量体系标准 2）熟练运用质量管理六大工具，具备良好逻辑分析能力 3）具备较强的逻辑判断与问题分析能力

工作职责 1. 负责动力电池全生命周期质量管理体系（IATF 16949、ISO 9001）的建立与持续优化，涵盖原材料进厂、极片制造、电芯装配至成品出货全流程，保障体系合规以顺利通过主机厂审核。 2. 根据动力电池工艺特点动态调整体系文件，更新程序规范与作业指导书，确保涂布、辊压、化成等关键工序的操作要求与实际生产高度一致。 3. 组织协调客户审厂、第三方认证等各类审核任务，主导不符合项的根本原因分析及整改措施闭环，推进焊接、注液等重点环节的质量问题改善。 4. 基于产品不良率、失效模式等质量数据，评估体系运行效果，识别系统性短板并制定针对性提升方案，提高制程合格率与产品稳定性。 5. 结合动力电池行业需求开发质量培训课程，内容涵盖体系标准及FMEA、SPC等工具应用，增强一线人员对极片尺寸公差、电芯安全性等核心参数的控制能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，质量管理、材料科学、化工或化学相关专业，有动力电池领域工作经验者优先考虑。 2. 具备3年以上制造业质量体系相关经验，熟练掌握IATF 16949、ISO 9001标准，了解动力电池生产过程中的关键质量控制节点。 3. 可独立开展内部审核和管理评审工作，具备统筹研发、生产、供应链等多部门协同改进的能力。 4. 精通FMEA、SPC、MSA等质量分析工具，能通过数据追溯定位电芯鼓包、容量下降等问题背后的体系缺陷。 5. 具备较强的沟通表达能力，能够将体系标准转化为现场可执行的操作规程，促进质量意识在基层落地实施。 工作地点：贵州黔南瓮安县

【岗位职责】 （一）双体系搭建、文件管控与合规维护 1. 熟识 GJB9001C、AS9100D、ISO9001及客户特殊要求，统筹双体系一体化策划、换版、升版、改版，消除两套体系文件冲突，实现一套流程同时满足军工 + 航空要求。 2. 主导编制、修订、审核质量手册、程序文件，归口管理体系文件全生命周期（编制 / 审批 / 发放 / 修订 / 作废 / 回收），建立文件台账，确保现场均为有效版本。 3. 深化落实航空航天产品过程追溯性、关键特性 KPC 管控、特殊过程确认的要求。 4. 跟踪国军标、航空标准、NADCAP 无损等行业标准更新，及时转化内部流程，组织部门宣贯，保证体系持续合规有效。 5. 统一管理全生命周期质量记录（设计评审、工艺记录、检验、内审、供方、故障归零、客户 FAI），满足航空客户追溯、第三方审核调阅要求。 （二）内审、管理评审、全类型审核统筹（核心工作） 1.