招聘：宾馆前台主管（社保+全勤奖+节日福利）薪资：4000-7000元/月【招聘岗位】：宾馆前台主管1名【岗位要求】：仪容整洁得体，普通话标准，做好宾客的迎送接待及收银工作，接交好帐务。能够接受夜班(可以休息)，有亲和力【薪资待遇】：4000—7000元/月【福利待遇】：社保+餐补+加班补助+绩效奖金+全勤奖+工龄+节日福利【工作时间】：早08：00—20：00（轮班制，上12小时休24小时）【工作地址】：平昌县宏达云眠酒店（巴河半岛）

二十三号公馆 诚聘✨ 前厅经理｜底薪5200+提成 前台接待｜底薪3300+提成 客房服务员｜底薪3000+底房10间(5退5续）退10续8 有意者直接电话联系： ☎ 电话：157****0665邓店长 地址：大街23号，地铁3号线步行5分钟，附近多条公交线路可到

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招聘：大堂经理 薪资：3000-6000元/月 岗位要求： 1、五官端正，有责任心，能妥善处理临场事故； 2、性格活泼开朗、善于交流、业务能力好； 3、熟悉餐饮休闲管理和服务方面的知识，有咖啡厅管理经验优先。

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111. 岗位：前厅主管；招工信息：郫都区红星饭店，4500-5000元/月，高中以上文化，有2年以上农家乐或酒店前厅主管经验；地址：郫都区唐太路口红星饭店；电话：

大堂经理 有酒店运营相关经验者优先。酒店运营 薪资福利:，到手工资约 4500 元左右。最终按岗位价值核算岗位工资 招工人数:1 人 报名方式：1.现场报名/提交简历 2.线上报名/提交简历，添。公告日期：2026 年 4 月 24 日。来源：什邡退役军人就业创业服务促进会、什邡市退役军人事务局 工作地址:什邡市退役军人就业创业服务促进会（什邡新车站二楼）

一、岗位核心 全面负责电竞酒店日常运营，重点做督查管控，保障门店合规、服务、设备、业绩都达标，管好门店、管好员工、管好客户体验。 二、主要工作内容 1. 运营督查 监督门店前台接待、入住退房、清洁消杀等全流程按标准执行，严查违规操作；做好消防、卫生、治安合规检查，杜绝安全隐患和违规经营。 2. 服务督查 盯紧客房卫生、员工服务态度，抽查设备完好度；处理客户投诉，跟进线上评价整改，保证客户满意度，维护门店口碑。 3. 设备资产督查 监督电竞设备、水电设施的日常巡检维护，确保设备正常使用；管控门店资产、耗材库存，防止浪费和流失。 4. 人员纪律督查 管理员工考勤、在岗状态，严查迟到早退、怠工等违纪行为；监督员工工作落实，按督查结果做绩效奖惩。 5. 业绩与成本督查 紧盯门店营收目标，监督营销活动执行；管控水电、耗材等成本，杜绝铺张浪费，监督财务收银规范，避免资金漏洞。 6. 其他管理 主持门店日常工作，处理突发问题；对接总部，定期上报运营和督查情况。 三、任职要求 1. 有电竞酒店/酒店/网咖店长经验，熟悉行业运营流程。 2. 做事认真负责、有原则，执行力强，擅长督查管控、问题整改。 3. 能适应电竞酒店工作时间，懂基本电竞设备常识优先。

招聘：前厅经理（包吃住+综合5000） 薪资：5000-6000元/月 前厅经理岗位职责 1. 负责前厅整体运营管理，确保服务质量达标 2. 协调各部门工作，保障前厅工作高效开展 3. 处理宾客投诉，提升宾客满意度

招聘：值班经理/夜班经理薪资：5千-6千【岗位要求】<br/>1、大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。<br/>2、懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。<br/>3、熟悉各种应急预案的内容和程序，了解接待礼仪、礼节。<br/>4、熟悉外事纪律，了解旅游法规，懂得治安、消防条例等法律、法规等基本知识。<br/>5、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力，能处理宾客投诉和突发事件。<br/>6、协调夜间各部门的工作关系，处理夜间各种突发事件

自贡市富顺县招挂腻子的师傅，房间、走廊、楼梯需要做腻子修补，有部分颜色不一致的地方需要刷漆400元包完

240左右/天！日结了哈 不体检直接入职！接受邵淑明珠 鸭一天，天天日结包住，提供吃！ 青白江，青白江，龙泉，德阳 物流短期元240左右一天，包住，提供吃，不体检，当天安排，小件快递拣货打包 工期到6.20号。没有体力活，小姐姐多。 18到55岁哈。 青白江接受55岁以下人员

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凉山喜德招工地小工/杂工

德阳市区日结对半结。

安宁海关某酒店，大众店招聘 主管：4200—5000+200全勤 服务员3600+200全勤 收银：3800+200全勤 不倒班，工资准时发放 联系电话 李经理

全面负责公司接待所的日常运营管理，确保服务达到五星级标准 2. 策划并执行VIP接待方案，包括： - 重要宾客的住宿安排 - 私人宴会的全流程服务 - 商务活动的接待礼仪 3. 管理服务团队（含厨师、保洁、安保等人员），制定服务标准与培训计划 4. 负责接待所物资采购包括-高端餐具/酒水的保管

酒店管理

柏曼酒店前台经理·招聘启事酒店诚聘前台经理，负责前厅全面运营管理，期待优秀管理人才加入！岗位职责1. 统筹前台接待、入住退房、预订、账务、房态管理等日常工作2. 制定服务标准，管理前台员工排班、培训、考核3. 处理宾客投诉及突发事件，维护酒店口碑4. 协同各部门运营，完成营收、服务质量指标任职要求1. 25-40岁，高中以上学历2. 有酒店前厅管理经验，熟悉酒店管理系统3. 沟通应变能力强，有团队管理、服务意识4. 形象气质佳，责任心强，抗压能力好连锁酒店经验优先综合薪资面谈（底薪+绩效+提成），节日福利、年假、晋升空间大工作地址：横州柏曼国际大酒店联系电话：

岗位职责 全面负责酒店日常运营、人员管理、服务质量把控 完成营收目标、成本控制、会员维护及线上平台运营 处理客诉、突发事件，保障酒店安全合规运营 制定排班、培训员工，提升团队服务水平 任职要求 1-3年以上酒店/民宿店长或同岗位管理经验 熟悉OTA平台运营、前台接待、客房管理流程 具备良好沟通协调、抗压、数据分析及执行力 熟练使用办公软件，有连锁酒店经验优先 责任心强，诚信正直，能长期稳定工作，具体薪资面议。

隆昌华榕温德姆至尊豪廷大酒店管理有限公司，中餐厅副经理，招聘要求：年龄20-45岁，高中及以上文化，有相关工作经验；薪资条件：5000-6000元/月，社保+工作餐；联系人：余女士，电话：，地址：四川省内江市隆昌市古湖街道向阳路八段99号

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

屏山大酒店 招聘岗位： 一、餐饮服务员2名 岗位要求：25-48岁 薪资待遇：2700-3000 二、客房服务员1名 岗位要求：35-50岁 薪资待遇：2700-3000 联系电话： 企业地址：屏山县新市分流区 13

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招聘：招聘服务员5名，领班1名 薪资：3000-5000元 任职要求：，60周岁以内，身体健康，服从管理，有服务意识 工作内容：茶馆服务、接待， 上班班次：两班倒轮班制 早班：07:00-17:00 晚班：10:30-20:30 工作地点：酒城乐园生活广场4楼 退休人员优先考虑

后厨主管 1.熟练掌握后厨基本岗位； 2.日常关注岗位带训工作； 3.后厨楼面值班管理，具备统御协调能力 4.遵循顾客第一，良好的团队协作精神。

招聘：润八方酒店服务员（节日福利+**调休） 薪资：2800-3500元/月 岗位职责 1. 负责客房清洁整理，保证环境整洁舒适 2. 及时补充客房所需物品，保障供应 3. 协助处理客人需求，提供优质服务 任职要求 1. 高中及以上学历，有酒店客房服务经验优先 2. 具备良好沟通能力，能耐心服务客人 3. 工作认真负责，有较强的责任心和抗压能力 工作时间 做六休一，具体工作时段根据酒店安排

负责宾客入住退房办理、预订管理及咨询解答，处理投诉与需求；做好账务核对、设备维护及交接班；需服务意识强、熟练操作PMS系统，沟通流畅，能适应轮班。

1、年龄18-30周岁，身体健康,身材匀称、五官端庄，身高160cm以上; 2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。 3、具备酒店前台工作经验优先。

大石板农家乐五一节期间，找一个有相关餐饮管理经验，勤劳能干，服务热情，年龄28-38岁，工资日结，每天200元，包吃住。电话：