岗位职责： 1. 掌握所负责产品在市场中的供应状况； 2. 承担部分产品的比价、采购及合同执行跟进等工作； 任职要求：（硬性条件） 1. 全日制本科及以上学历； 2. 专业不限； 3. 优秀应届生亦可考虑； 4. 记忆力强、工作细致务实； 5. 能够接受 occasional 出差安排。 其他要求： 具备较强的逻辑分析能力，良好的表达与协调能力，认真负责的工作作风。有责任心和目标感，愿意承担责任，积极进取。具备协作意识。身体素质良好，品行端正。

1.年龄不超过55岁，具备C1驾照； 2.品行端正，具备良好的沟通与理解能力； 3.工作态度积极，责任心强，执行力佳； 4.工作时段：凌晨1:30至上午9:30（周五、周日为早上6:30结束） 5.薪资待遇：4000元

1、负责采购订单的下达及货款申请，登记采购台账 2、执行订单系统预入库操作 3、跟踪厂家直发产品的出厂及物流运输全过程 4、到货后完成商品验收、审核入库及上下架管理 5、制定并动态调整商品周转与备货计划，控制库存总值 6、监督特殊商品及异常库存情况，实施有效管控与调拨 7、记录、核算并管理返利、搭赠等促销资源的使用 8、执行产品系统调价操作，完成新品信息建档工作 9、处理客诉商品、外销品及异常品的系统平库，跟进工作异常并反馈结果 任职要求 1、大专及以上学历； 2、熟练掌握办公软件操作，如excel、word等； 3、具备相关岗位工作经验，能够独立开展议价谈判； 4、工作态度严谨，责任心强，具备良好的学习能力和抗压性； 5、可接受短期出差安排。

岗位职责： ◆ 调研、分析并评估市场动态，明确客户需求及最佳采购时机； ◆ 制定并落实采购策略与执行方案； ◆ 依据价格、促销活动、品类结构和质量标准，合理规划并调配指定商品的采购计划； ◆ 指导采购助理（如配置）及相关人员，确保所采产品满足客户实际需求； ◆ 建立、筛选并维护本地供应商体系，涵盖价格磋商、采购环境把控、产品质量监督、供应链协调及数据管理等方面； ◆ 优化采购作业流程与规范，通过压缩流通层级，降低库存滞留周期与非必要成本，提升库存周转效率； ◆ 协同总部与区域采购、销售、市场及物流等相关部门，建立高效协作机制与信息互通渠道； ◆ 定期向管理层提交采购相关分析与总结报告。 任职资格： ◆ 具备5年以上物资采购领域工作经验； ◆ 熟知物资采购招投标操作流程； ◆ 拥有扎实的流程管理能力，熟悉物流运作全链路环节； ◆ 精通计算机应用及常用办公软件操作； ◆ 积极主动，责任感强，具备良好的自律性、抗压性与独立作业能力； ◆ 具备出色的沟通协调与人际交往能力； ◆ 工作热情高涨，富有团队协作意识与合作精神。

岗位职责： 负责外协成品家具的采购及相关外部采购事务，依据生产计划编制采购方案，确保物料供应及时。 开拓、评审并维护优质供应商资源，建立完善的供应商信息档案，定期开展比价与议价工作，有效控制采购成本。 跟踪采购订单执行情况，协调处理订单履行过程中出现的各类异常（如交货延期、品质偏差等），保障物料按时保质入库。 与销售部、项目部保持对接，准确收集并确认成品家具的采购需求信息。 整理归档采购合同、订单、发票等相关文件，做好台账记录，协助财务完成对账及结算事宜。 关注家具行业原材料价格变动趋势及新产品动态，及时向上级汇报，助力优化采购决策。 工作地点：沈阳市苏家屯区沙河街道 任职要求： 大专及以上学历，采购管理、供应链管理、家具设计等相关专业者优先考虑。 1 - 3 年家具行业采购相关工作经验，了解家具材料特性及采购渠道者更佳。 具备较强的谈判技巧、成本管控意识和市场分析能力，可独立开展供应商开发与价格协商。 熟练掌握 Office 办公软件（Excel、Word），有 ERP 系统操作经验者优先。 工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和责任意识，能适应一定强度的工作节奏。 福利待遇： 薪资5k-8k，五险，单休，提供午餐，节日福利等。

岗位内容：（食品型企业优先） 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关单据事务。 2. 跟进物流配送、仓储管理等环节，落实库存的监控与追踪。 3. 依据公司采购规划与预算安排，开展市场询价、比价及采购流程执行。 4. 核对供应商发票与结算资料，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 了解国内外贸易相关规定，掌握原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具有较强的沟通协调能力，工作细致认真，具备质量意识和团队合作精神。

岗位职责: 1、依据需求制定采购订单； 2、按计划推进物料跟单、到货及入库流程管理； 3、负责发票入账管理工作； 4、执行材料款项支付与结算事务； 5、开展供应商日常动态跟踪及评估工作； 任职要求: 1、年龄25-35岁，本科及以上学历。 2、具备3年以上采购相关经验，有幕墙门窗行业背景者优先考虑。 3、具备良好的沟通协调与商务谈判能力，工作细致认真，责任心强，作风正派，廉洁自律。 薪资待遇: 1、五险一金+司龄工资+节日福利+免费工作餐 2、请投递前先了解公司地址，确认可接受工作地点后再提交申请，非本科学历者请勿投递。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商及采购策略设计，实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程优化与效率改进，主导采购环节的数字化升级工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 熟悉谈判技巧，具备合同管理相关能力。 3. 具备良好的团队合作意识与创新思维，能够主动推进工作并高效自我管理。

1. 负责与供应商对接，跟进采购订单及处理相关文书事务。 2. 依据公司采购规划与预算，执行市场考察及相关采购操作流程。 3. 核查供应商提供的发票与结算资料，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 采购、供应链管理或相近专业背景者优先考虑。 2. 拥有1-3年采购或相关岗位工作经验。 4. 具备较强的沟通协调能力，工作态度认真细致，具备质量意识。

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沈阳市招聘~面试试岗在沈河区热闹路上班地点;铁西卫工北街年龄：25-45薪资：6500+200满勤（干的好可以调整）绩效到手7000左右时间：9：30-22：00月休3天/供吃住干满一年奖金1000两年2000封顶一共炒20多个菜，基本功扎实就没啥问题，能整点毛菜，过油过水没问题

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餐饮采购。

一、 工作职责 1.根据生产计划下单采购原材料、辅料及五金件，跟进订单进度，确保物料按时到厂，杜绝因缺料导致停产。 2.负责询价、比价、议价，开发优质供应商，降低采购成本。 3.协同质检和仓库处理来料不良（退换货）、数量短缺及交期延误问题。 4.每月与供应商对账，整理单据提交财务安排付款。 二、 任职要求 1.1年以上制造业采购经验，熟悉工厂采购流程。 2.熟练操作ERP系统，会Excel基本数据分析（透视表、VLOOKUP）。 3.原则性强，抗压能力好，能处理急单追料，沟通协调能力强。 4.大专及以上，理工科或物流相关专业优先。

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

岗位职责： 1.负责选品上品评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成询价、比价、议价、下单、跟单及验收全流程 3.协同需求部门确认物料规格与交付要求，确保采购及时性与准确性 4.整理采购合同、单据及台账，保障流程合规、资料完整可追溯 5. 定期分析采购数据，协助优化成本控制与供应链效率 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.采购相关工作经验不限，有制造业/贸易行业经验者更佳 3.熟悉采购流程及基本商务谈判技巧，具备责任心和执行力 4.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与文档处理能力 5.诚实守信，细致耐心，能适应阶段性工作节奏变化

辽宁省公路交通应急装备物资储备中心ENTERPRISE岗位：应急装备物资保管3人、应急车辆维护2人、应急监控2人、驾驶员2人和水暖维修1人要求：50以内，大专以上待遇：3390-3690元，五险一金工作时间：8:30-17:00，周末双休工作地点：沈阳市沈抚示范区同城二路同步

兴城某单位 库管 记录员 需要大专学历，非常轻松的岗位，待遇五险一金后5000多 双休法休 有想法抓紧联系 2个额。电话

工地保管员 招工人数:2人

辽宁省公路交通应急装备物资储备中心 ✅岗位：应急装备物资保管3人、应急车辆维护2人、应急监控2人、驾驶员2人和水暖维修1人 ✅要求：50以内，大专以上 ✅待遇：3390-3690元，五险一金 ✅工作时间：8:30-17:00，周末双休 ✅工作地点：沈阳市沈抚示范区同城二路。

岗位职责： 1、 主要负责运营商、政府及企业类招标项目的技术方案编写与优化，重点承担通信行业投标技术文档的编制及资源统筹工作； 2、 协助市场团队在项目公告发布前收集关键信息，并参与项目可行性评估及投标过程中的风险控制； 3、 协助完成招标公告的查询与推送，办理项目报名、投标保证金支付、回款跟进以及相关对公费用的核销事宜； 4、 协助开展投标文件整合打印、开标记录整理等支持性工作； 5、 完成上级领导安排的其他与投标相关的事务。 岗位要求： 1、 90后优先考虑，具备通信工程、计算机、电子信息等相关专业本科学历者优先； 2、 熟练掌握OFFICE办公软件操作； 3、 具备3年以上通信领域技术方案撰写经验，熟悉运营商及政企类项目的投标全流程，文字表达能力强，有大型通信集采项目方案编写经历或现场施工管理经验者优先； 4、 持有建造师资格证书或应急管理局特种作业操作证者优先； 5、 具备良好的职业素养和责任心，工作主动细致，具备较强抗压能力； 6、 能够接受短期出差（每月1-2天）。 工作地点：辽宁省沈阳市浑南区软件园（园区内提供往返地铁口的接驳班车） 职位福利：定期培训、节日福利、带薪年假、五险一金、绩效奖金、市场成果分享、双休及法定节假日 职位亮点：投标技术方案岗位设有明确的成长培养体系，有助于全方位提升个人综合能力

岗位职责: 1. 负责采购合同的全程跟单工作； 2. 开发符合要求的供应商资源，建立并维护供应商信息档案； 3. 掌握采购物料的技术规格与执行标准，进行比价议价，整理采购合同及相关资料，跟踪采购进度与到货时间，保障生产有序开展； 4. 对每日应到物料进行及时追踪与确认，做好物料台账的登记与核对，配合来料质量检验，针对来料异常情况迅速与供应商沟通处理； 5. 严格按采购订单执行交期与交付要求，把控采购环节的质量、数量及成本控制； 6. 负责与供应商完成对账、票据处理及付款结算，定期协同仓库开展物料盘点工作； 7. 熟练操作金蝶系统采购模块及相关流程，了解制造业生产所需物料构成，具备相关产品采购经验者优先。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历，专业不限（化工类专业优先，有设备制造行业采购经验者优先）； 2. 熟练使用常用办公软件及金蝶系统； 3. 熟悉采购跟单全流程，掌握采购作业及品质检验相关知识； 4. 具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识。 职位福利：五险一金、交通补助、加班补助、带薪年假、免费午餐、节假日福利

辽宁省公路交通应急装备物资储备中心 ✅岗位：应急装备物资保管3人、应急车辆维护2人、应急监控2人、驾驶员2人和水暖维修1人 ✅要求：50以内，大专以上 ✅待遇：3390-3690元，五险一金 ✅工作时间：8:30-17:00，周末双休 ✅工作地点：沈阳市沈抚示范区同城二路。

岗位职责: 1. 负责生鲜品类如蔬果、水产等商品的采购执行、到货验收及质量监督； 2. 对接并统筹供应商，保障商品供应稳定、品质新鲜且具备价格优势。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能高效完成上级交办的各项任务； 2. 有较强的团队协作意识，可快速适应团队工作氛围； 3. 学习能力强，善于总结优化，持续提升工作效率与方法。

库管 年龄 40 以下，会电脑，踏实肯干，有责任心 薪资福利:月休2天+免费工作餐 招工人数:一名 工作时间早八晚五

岗位职责: 1、根据公司目标，达成所辖品牌（苹果、华为、荣耀等手机及融合产品）在指定大区（一省或多个省份）的利润考核任务。 2、负责区域内供应商的拓展与日常管理，涵盖品牌厂商、国代分支机构、省级代理商、分销商、批发商以及品牌体验店或专卖店等零售终端，推动双方建立紧密合作关系，实现共同发展。 3、掌握各品牌销售政策及合作伙伴的进销存情况，整合产品资源，保障所负责品牌和区域在TO C零售订单中的履约率，覆盖一件与集采入仓两种模式。 4、开展客户调研，跟踪产品市场动态、价格趋势及相关数据，进行综合分析，为公司业务策略提供可行性建议与解决方案。 5、执行公司及上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历。 2、须有安卓/苹果手机采购经历或渠道销售运营相关经验。 3、具有以下平台工作经验者优先录用： 1) 天音、爱施德、中邮、太力等全国性代理机构。 2) 各主流手机品牌生产厂商。 3) 线下全国或区域手机连锁渠道的采销岗位。 4) 电商类平台的产品管理、商家运营或采购职能人员。 工作地址：省/城市档口 底薪8-13k，外包岗

岗位职责： 1、协助采购人员完成日常事务，包括新店商品配置、陈列图绘制、新店促销方案拟定、全店促销计划制定及门店品类优化整理； 2、统一制定物流中心相关订单流程； 3、对接供应商，配合采购开展年度合同协商工作； 4、参与新供应商的初步接洽与谈判； 5、编制月度销售数据分析报告及供应商费用结算表； 6、协调处理各门店商品相关问题，并与供应商沟通解决客户投诉事项； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄23-30周岁，本科及以上学历； 2、有2年以上零售或相关领域采购助理经验者优先考虑； 3、熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件，掌握基础网络应用技能； 4、具备良好的沟通协作能力，工作主动性强，能接受管理安排； 5、作风严谨，诚信踏实，心态积极，适应压力环境。 薪资福利： 1、提供五险一金（含养老、失业、生育、医疗、工伤保险及住房公积金）； 2、享受员工福利餐，公司配套食堂； 3、发放节日福利； 4、配备公司集团通讯号码； 5、提供员工住宿、带薪旅游机会及完善的晋升机制； 6、薪资水平具有行业竞争力（处于同行业中上层次）。