岗位职责： 1、建立健全公司行政后勤体系，涵盖行政接待、档案管理、物业管理等制度的标准化，并推动落实与监督执行； 2、统筹办公楼日常运营，包括安全管理、清洁卫生、绿植养护、水电保障、物业服务、文明办公推进及办公环境优化等工作； 3、组织安排公司对外接待事务，协调领导层出差期间的交通票务、住宿预订、车辆调度等相关事宜； 4、统筹公司会议和各类活动的策划执行，负责食宿安排、车辆调度、资产登记、档案保管、印章使用、资质证照管理等综合事务； 5、推进行政团队的人才选拔与培养，完善培训机制与激励机制，提升团队整体专业能力与协作氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、行政管理、旅游酒店管理等相关专业优先，形象良好，年龄28-35岁，男女不限； 2、具有3年以上中大型企业行政管理工作经验，或具备酒店前厅管理背景，有一定公共关系处理能力； 3、掌握公文撰写规范、商务礼仪常识及会务接待流程，具备优秀的组织协调能力和良好的情绪调控能力； 4、熟悉行政各模块工作流程，曾多次主导或参与大型活动及重要接待任务。 职位福利：带薪年假、五险、提供中餐、提供宿舍、节日福利、带薪婚假

行政主管招聘 一、任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、企业管理、文秘等相关专业优先，5年以上行政相关工作经验，3年以上同岗位管理经验者优先； 2. 30-45周岁，身体健康，抗压能力强，能适配企业高效运营节奏； 3. 精通行政统筹管理全流程，具备扎实的合规制度建设、流程优化能力，可独立搭建或完善行政体系； 4. 具备出色的执行力、跨部门沟通协调能力，商务接待礼仪规范，活动策划组织经验丰富； 5. 原则性强，责任心突出，工作严谨细致，具备良好的问题解决能力与成本管控意识。 二、岗位职责 1. 全面统筹公司公文处理、会议组织、档案管理、后勤保障等行政事务，建立标准化工作体系，保障日常运营高效有序； 2. 主导行政制度、流程的优化与迭代，推动制度落地执行并监督效果，持续提升行政工作效率与合规性； 3. 负责内外部单位对接与关系维护，统筹商务接待工作，策划组织团建、企业文化建设等各类活动，营造良好企业氛围； 4. 协助总经理处理日常办公事务，统筹协调重大事项推进，跟进落实上级交办的专项工作与临时任务； 5. 管理行政团队，指导下属开展工作，进行绩效评估与能力培养，打造高效协作的行政团队。

岗位职责： 1. 负责工厂行政类费用的统筹管理与成本控制，确保支出合理合规； 2. 统筹管理工厂食堂、宿舍及公务车辆运营，保障员工基本需求并提升满意度； 3. 对接政府相关部门开展外联沟通工作，监督落实各项整改任务，确保符合监管要求； 4. 组织制定并推动实施工厂行政管理制度，保障制度有效落地执行； 5. 推进部门内部岗位分工优化与团队建设，培养后备人才，构建人才发展梯队； 6. 管理和监督厂区环境形象、员工精神风貌及企业文化建设相关工作； 7. 全面负责工厂安全保卫事务，维护厂区治安秩序与资产安全； 8. 统筹管理工厂固定资产，定期组织盘点作业，保证账实一致； 9. 落实集团下达的会议管理机制、团队活动及员工关怀项目，确保年度目标达成； 10. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄28-40岁，大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上大型制造型企业行政管理工作经验，熟悉工厂行政运作流程； 3. 具有较强的组织统筹能力，坚持行政管理原则，具备系统化管理思维； 4. 拥有良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强； 5. 对数据具有敏感度，掌握基本的数据统计与分析方法； 6. 熟悉行政各模块业务，具备行政成本管控意识及实际管理经验。

会计、财务、数据分析管理 任职要求：具备较强的数据处理能力，熟悉风险控制流程

本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 五年以上行政管理相关工作经验，有团队管理经验者优先；具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 熟悉办公软件及行政流程，具备较强的责任心和执行力。

岗位职责： 1、全面负责公司日常行政工作的组织与优化，持续提升行政服务的效率与质量； 2、统筹管理办公场所运营，涵盖设施维护、安全保洁及办公环境的规划与美化； 3、制定并落实行政预算，有效控制支出，规范物资采购及费用报销流程； 4、整合协调内外部资源，妥善应对突发事件，确保公司日常运转平稳有序； 5、带领并发展行政团队，搭建高效的协作体系，保障各项工作顺利推进； 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类或相关专业背景优先考虑； 2、具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能高效处理多项工作任务； 3、具有3年以上行政管理工作经验，有大型企业从业经历者优先； 4、责任心强，具备良好的问题解决能力，能够积极主动推进工作落实。

熟悉电脑操作，会政府采购招投标的优先，有组织能力

岗位职责： 1、全面负责公司日常行政事务管理，确保各项工作高效有序开展； 2、参与行政制度的制定与优化，持续提升流程运行效率和服务水平； 3、带领并培养行政团队，提高团队执行力与专业能力； 4、统筹办公区域相关需求协调与落实，维护良好的办公环境； 5、负责行政资产管理，确保资产数据准确、安全可控； 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力和团队领导力； 2、能独立分析和处理行政工作中的各类问题； 3、具备良好的沟通表达能力，善于跨部门协同合作； 4、有中大型企业同类型岗位实际工作经验者优先； 5、认同新能源行业发展，对新技术有一定认知和学习意愿。

主要岗位职责： 1. 策划并组织实施公司各类重大活动的开展 2. 安排办公室日常事务，撰写总经理所需的总结、计划及汇报材料 3. 全面统筹并执行公司人力资源相关管理工作 4. 传达并跟进公司经营规划及重点任务的落实情况 5. 负责公司各类资质的申报与维护管理 6. 完成上级领导交办的其他工作任务 基本任职要求： 1. 统招本科及以上学历，专业不限，具备5年以上人力行政整体管理经验。 2. 具有良好的沟通技巧和主动服务意识，工作耐心细致、态度严谨负责。 3. 形象良好、气质端正，具备较强的抗压性与组织协调能力。

年龄30岁以下！

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

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岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作 2.按规范完成光伏系统直流侧及交流侧电气连接，确保接线牢固、绝缘达标 3.独立或协作完成钢结构焊接、支架固定及接地系统施工，符合电焊工艺与安全标准 4.配合项目验收，提供安装过程技术记录与整改支持 5.严格遵守高空作业、用电及动火安全规程，落实现场6S管理要求 任职要求： 1.具备光伏安装或电焊相关工作经验，熟悉分布式/集中式光伏施工流程 2. 持有有效焊工证（IC卡）及高处作业操作证，具备登高作业能力 3. 能看懂电气图纸与安装工艺图，具备基本电工知识和工具使用能力 4. 身体健康，吃苦耐劳，适应户外及阶段性加班作业环境 5.无学历限制，中专/技校及以上学历者优先，接受应届学徒培养

正式工招聘五险一金！年终奖等！ 电工：12人，有电工证 物料员:7人，有叉车证 装配钳工:12人 氩弧焊:6人，有焊工证 气保焊:2人，有焊工证 激光切割下料:2人 数车:1人，会编程 抛光工:3人 卷圆:1人 仓管:5人 综合工资：7000-12000元/月 岗位要求:20~40岁，，有相关工作经验。待遇从优。 面试时间:明天上午九点 面试地点：天元区高科科创园

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作 3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务 4.管理行政预算，控制运营成本，提升行政服务效率与质量 5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与应急处理能力 4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力，熟练使用办公软件 5. 形象端正，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养

负责接待政府来访并与各部门协调工作

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4.管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3.熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

有管理经验，对洗消和配送，有管理经验者，单休，能独立完成对接工作，处理好各个部门，人员，日常工作事物，

岗位职责： 1.负责统筹公司行政管理工作，制定并优化相关制度流程； 2.协助管理层完成日常行政事务及专项工作推进； 3.统筹人员招聘、团队搭建及内部管理协调工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作； 2.有较强的责任心和执行力，能独立处理复杂事务； 3.工作积极主动，具备团队意识和创新意识。

1.形象气质佳; 2.沟通能力强; 3.工作主动热情，认真负责; 4.执行力强; 5.应届生均可。

招聘相关工作

岗位描述： 1、（无需频繁电话联系客户，主要对公司提供的全网推广资源进行转化）负责与客户对接及财务相关问题的解答工作； 2、为客户量身定制节税规划，提升客户体验，增强客户粘性，打造高水平的服务满意度； 3、公司提供精准客户资源，销售仅需完成前期沟通与签约流程，后续由专业会计团队跟进，配备工作手机及微信账号； 4、具备良好的沟通亲和力，遵守工作纪律，富有团队协作意识，保持积极向上的工作态度。 任职条件： 1、年龄：******； 2、大专及以上学历； 3、具备较强的抗压能力。 薪酬福利： 1、上班时间：9:00—12:00；13:30—18:00， 2、薪资结构：无责任底薪3000-5000+全勤奖+开单奖励+高比例业绩提成10%-20%；综合收入8000-15000，上不封顶！ 3、平台实力强，管理制度完善，团队氛围融洽，办公环境舒适； 4、定期开展团建活动，享有生日福利、节日礼品等员工关怀； 5、享受国家规定各类假期，包括法定节假日、带薪年假、产假、婚假、病假等； 6、薪资构成：基本工资+岗位工资+绩效奖金+全勤奖励+多项激励奖金+其他福利待遇，成长过程中有多次调薪机会

岗位要求： 1、本科及以上学历，年龄30周岁以下（1995年12月31日后出生）； 2、普通话流利，形象端正，气质良好； 3、具备一定的行政或服务类岗位工作经历； 4、熟练操作各类办公软件，具备较强的学习能力； 5、性格温和，具备良好的沟通表达能力、文字处理能力、服务意识以及团队合作精神。 岗位职责： 1、负责个人贷款客户日常资料的审核工作； 2、完成贷款合同影像扫描、文档整理、资料归档及信息录入等相关事务； 3、承担数据档案管理相关的常规性工作。 加入您将享有： 薪资与福利： 1、薪资结构：底薪+绩效，月综合收入4-5k； 2、福利待遇：入职即缴纳五险一金，包吃（总部提供早中晚餐，支行提供早中餐）、配发工作服装、办公环境为五星级标准； 自入职起即可享受公司各项福利，包括但不限于：年终奖金、节日补贴、各类津贴、防暑降温费、带薪年休假、商业保险、年度健康体检等。 该岗位由汇合公司派遣至招商银行工作 工作地点：岳麓区茶子山招商银行大厦 注：以上岗位需与汇合长沙分公司签订劳动合同，派驻至招商银行长沙分行提供支持服务。本次招聘不收取任何费用及押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。

本公司是做钢结构的公司，找一个认真称职的服务好的员工，包中饭晚饭

岗位职责： 1.负责劳务公司与厂区员工的入职离职流程，岗位培训，寝室安排，生活问题 2.管理员工关系，包括解决冲突，处理投诉，突发员工伤害事故汇报处理。 3.完成领导交代的其他工作，资料收集存档 4具有优秀的服务意识，同时具备团队合作精神；薪资6500+团队提成 工作时间：早9-下午6点，休息两个小时，月休四天 法定节假日福利待遇：五险一金+节假日礼金+年终奖。具体面议 过来面试带好行李身份证，面试完就会安排宿舍

会做高新的账，工业企业

岗位要求 1、年龄20~27岁，形象气质良好，外貌条件优异者优先 2、具备良好的沟通表达能力，善于交流，具有审美意识、高情商、理解力强，有责任心及团队协作意识 3、具备一定抗压能力，工作积极主动，拥有良好的职业素养，能高效完成上级安排的各项任务 岗位职责 1、通过多个线上平台开展岗位招聘工作，熟悉平台招聘流程与功能，准确传达公司岗位信息并组织面试邀约 2、负责办公环境管理：包括场地设施设备的维护保养、网络保障及日常巡查，确保办公正常运转；负责办公用品采购 3、协助办理员工入职、离职等相关行政手续

因公司业务发展，现诚聘求职管家5名 公司行业口碑佳 发展势头前景好 待遇优厚，年薪6-10w 期待优秀人才加入 【岗位职责】 ①根据公司的人力资源需求，主要是制造型企业普工、技工的招聘，在网上发布招聘信息，通过电话，微信等方式进行线上邀约求职者，完成招聘目标。 ②完成上级交代的其他工作 【任职要求】 ①（有销售或招聘经验） ②大专及以上学历（有销售或招聘经验可放宽） ③近3年工作经验中，有2年以上的ToC销售工作经验，或者两年以上劳务派遣蓝领招聘经验。 ④沟通协调能力佳，做事有耐心，有强烈的责任心，会使用基本的办公软件 【薪资待遇】 底薪+提成+奖金，综合5000-8000元/月，8小时工作制，每年12天带薪休假 【工作地点】长沙岳麓区九天银河产业园 【福利待遇】周末大小休，法定节假日休息、节假日福利、超长“寒假”（提前回家过年爽歪歪）、各类团建活动。

负责管理公司文件.工作时间朝九晚五，月薪4000加奖金综合工资五到七千