招聘销售，早八点半晚四点半。中午休息11点半到1点。周日休息！第一个月无责底薪。

工作地点： 大庆让胡路远望 岗位要求： 向客户介绍公司产品（肉、蛋、油、酒、面），均为闭环生产的纯生态副产品 薪资待遇： 无责底薪3600+8%提成+五险+ 一日三餐+晋升空间

招销售资源稳定! 无责底薪38005个点提月休4天不加班 第一个月3800加上提成6000左右 第二个月3800加上提成8000左右 第三个月3800加上提成10000左右 滚雪球式累计资源，越赚越多！ 电话，招销售资源稳定! 无责底薪38005个点提月休4天不加班 第一个月3800加上提成6000左右 第二个月3800加上提成8000左右 第三个月3800加上提成10000左右 滚雪球式累计资源，越赚越多！ 电话 地点：红旗大街地铁口 （有无经验均可联系我） （有无经验均可联系我）

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招聘！招聘！招聘！ 用脚步丈量城市，用热情点燃业绩！ ‌你需要： 热爱户外，不怕尔滨的寒冷挑战； 性格开朗，嘴皮子溜，见人就能聊出销售； 目标感强，不达目的不罢休，业绩就是你的勋章！ 你能得到： ‌5000～5500元薪资，供吃供住，吃啥都不是梦。 地址：中央大街

债务优化师 底薪：3500元+提成，综合薪资8000-20000，上不封顶 【工作内容】: 1．专注于为个人客户提供减债方案设计，包括债务延期、停息挂账、折扣结清及法律咨询等相关服务。 2．分析客户实际需求，普及债务管理基础知识，结合其收入与支出状况，定制科学合理的债务化解策略，推动方案落地，全程配备完善培训机制，初期由专人指导带教。 【我们的优势】: 1．具备行业内具有较强竞争力的业务项目！积累了丰富的成功实践案例！ 2．支持兼职模式，办公场地由公司提供，可免费使用！ 3．培训体系系统完善，快速掌握岗位技能，助力职业能力全面提升！ 4．顺应全国个人债务处置市场需求增长趋势，正处于行业发展红利期！ 任职要求： 1、年龄22-45岁，中专及以上学历 2、具有一年以上销售工作经验（有地产、金融、保险从业背景者优先考虑） 3、具备良好的逻辑思维能力和语言表达能力

任职要求： 1、本科及以上学历，优秀的可放宽学历条件。 2、认同公司的企业文化和核心价值观，有比较清晰的职业规划和人生目标； 3、性格开朗，有较强的沟通能力、表达能力和执行力，优秀者可培训成为集团宣讲师 工作职责： 1、负责公司品牌产品在校园的推广、产品销售工作 2、负责校园经理的招募及管理、产品销售工作 3、负责海文考研高校市场运作和操盘、高级产品的咨询及销售工作 薪资待遇：4655底薪+提成+房补+年终奖+五险一金+节假日员工福利+定期部门团建+优秀员工北京培训+年度旅游+运动会+每年超长带薪寒假

岗位名称：叉车司机（毅昌科技） 岗位要求：1.年龄要求为25岁。2.需持有叉车证。3.工作需要点对点，每日工作时长为11小时。工作地点为驻厂小范佳木斯前进。 薪资待遇：员工单价为每小时22元，每日工作11小时，点对点工作制。提供包吃包住的待遇，其中吃饭免费，水电需平摊。存在中介奖励机制，入职后每三天可获得奖励金为当日出勤总额的某日薪资。（具体的某日薪资可能需要进一步明确）工作地点固定（但需要驻厂小范佳木斯前进），上午上班集合地点在前进东路南门。（请根据个人日程进行行程安排，具体内容请在明确职责和工作地点时进一步明确和了解）。

在双鸭山尖山需要拆解货架工作，寻求两位专业人士参与大货架拆卸及小货架共四个的工作，结算方式日结包吃住。

岗位名称：仓管员; ；有一年以上仓库管理工作经验；熟练使用ERP系统。会开叉车。长白班，单休。包吃住，交五险，享受节日福利。薪资待遇面议。工作地点为双鸭山尖山新区洋山路地区或者该公司提供的指定地址。（只给出对招聘有直接关系的内容）。

明水县绥化市外网管道项目寻找两名力工，每日工资180元，提供食宿。

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 工作地址:深圳宝安

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

【全哈尔滨200多家门店就近安排，面试通过立即入职】 【薪资待遇来了！请注意】 1. 入职享有底薪2K-4K+绩效+高额提成（提成比例最高可达80%），综合收入6K-10K，能力突出者上不封顶，另享6000元新人家庭补贴（面向00-85年人员），高能力+多付出=高收益，收入由你做主。 2. 工作环境舒适，配备专人手把手带教，18-50周岁均可报名参与。 3. 如有住宿需求或短期过渡困难，公司可协助提供宿舍支持。 【工作时间】 实行8小时制，早九晚六，午休时间灵活自主，无需加班（特别说明：宝妈可选早九晚四班次，享受双休，不影响接送孩子） 【工作职责】 公司提供客户资源支持，工作轻松无压，日常陪同客户实地看房，平均带看3-4套即可促成成交。 【发展路径】 1. 晋升机制完善，全部岗位优先内部选拔，晋升路线为：经纪人-店经理-区域经理-区域总监-总监 2. 具备同行业经验的优秀人才，经评估后可直接竞聘更高管理岗位

支付宝N7碰一碰，1台1200，现招募市场推广人员 奖励政策 1. 每激活一台最高可获1200元奖励 2. 底薪激励：月激活10台奖励1200元，月激活20台奖励3000元，月激活30台奖励5000元 3. 分润机制：万8至万13 商家安装享支持政策： 1. 免费部署设备，无需缴纳押金 2. 民生银行结算补贴0.38（享受0费率优惠） 3. 用户使用“碰一碰”支付，每笔商户可得0.5元红包回馈 （月激活10台综合收益约13200元，月激活20台可达2.7万元，月激活30台可超4.1万元） 设备成本200元/台，起订量为5台

招聘信息 岗位：北冰洋汽水餐饮渠道销售代表 工作职责：负责区域内餐饮店玻璃瓶北冰洋开发与维护 负责片区:哈尔滨市区内（平房、松北、南岗、香坊、道外、道里、群力、哈西） 待遇：每月6000+ 基本工资3000+满勤300+1200绩效+超高提成+五险+年终旅游+节假日福利 要求：从事餐饮销售行业不少于1年，沟通能力强，执行力强。 招聘人数：12人

招聘京东地推业务员，工资面议，底薪+提成。联系电话

快手磁力金牛投放，有经验的，对土特产，干货粉条相对经验的优先

岗位职责: 1.开展市场调研与数据分析，掌握行业动态与发展动向； 2.制定并落实市场营销方案，增强品牌影响力与认知度； 3.联动各部门协同推进，保障市场行动与整体战略同步； 4.持续维护核心客户关系，提升客户合作黏性； 5.汇总市场反馈信息，为产品优化及新品研发提供决策支持。 任职要求： 1.具备敏锐的市场洞察力，能及时捕捉市场变动趋势； 2.拥有良好的项目统筹能力及团队协作意识； 3.可独立完成市场活动的策划与落地执行； 4.具备出色的表达能力和组织协调技巧； 5.热爱市场营销工作，善于探索新颖有效的推广方式。

1.负责沟通客户

工作地点：巴彦，宾县，五常，双城 核心职责 1. 市场战略落地 ◦ 制定佳木斯区域年度销售目标与渠道拓展方案，带领团队实现市场份额提升 ◦ 深入研判竞品动向，灵活优化终端执行策略 2. 终端网点精耕 ◦ 全面掌握佳木斯市区及下辖县域终端网络布局（社区店/便利店/食杂店/批发市场） ◦ 推动网点覆盖率达95%以上，完善单店SKU配置并强化陈列生动化管理 3. 商超系统攻坚 ◦ 主导家乐购、大润发、本地重点商超（如佳木斯新玛特、共和果业、甜地连锁）等系统合作推进 ◦ 凭借既有商超采购资源，牵头完成年度合同签署、促销档期规划及堆头资源争取 ◦ 精细化管控渠道费用支出，确保投入产出比不低于1:3 4. 团队效能提升 组建8-10人市场执行团队，涵盖助代、厂管/商超督导/理货员岗位 ◦ 规划科学终端拜访路线，落实"532拜访法"执行标准 硬性要求 • 具备快消行业（食品/饮品优先）5年以上管理工作经验，其中至少3年独立负责区域市场运营 • 熟悉佳木斯终端市场：掌握向阳区/前进区等核心商圈情况，了解300家以上终端店铺经营特点 • 拥有商超合作实绩：需列明曾合作商超信息（如：大润发长安路店采购张经理），面试阶段核实资源真实性 • 保持高频市场走访：每周外出市场4天，每月完成全域终端巡检覆盖 能力项： • 数据驱动意识强：能基于POS数据及进销存信息进行业务分析与决策支持 • 执行反应迅速：对市场异常情况确保在48小时内闭环处理 • 持有C1驾驶证（因工作需要频繁驾车开展门店巡查）

销售岗位，非电销！非催收！ 主要职责：通过公司提供的渠道拓展客户，对接相关资源，为债务人制定债务重组方案等相关销售工作。 工作时间：10:00-19:00，中午休息两小时，大小周轮休，法定节假日正常休假 公司业务涵盖四大板块：债务重组、法律服务、企业信用修复、企业贷款 个人债务方向设有三大服务体系： 1. 信用卡本金分期最长可分60期；若客户已逾期产生罚息，可协助申请减免处理 2. 信用卡托管服务，托管周期为1至2年，期间无需还款；服务结束后可衔接本金分期，最长同样支持60期，整体还款周期可达7年；同时可协调网贷平台延期还款1至3年，到期后一次性结清 3. 减债方案，针对平A普惠类客户，可利用其前期已还利息冲抵未还本金，实现本金减免 薪资待遇：具备相关经验或拥有资源者，薪资可面议

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5. 工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或驻点拓展

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