岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化视频内容结构、标题封面及互动话术，提升完播率、点赞率与涨粉效率 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4. 定期输出运营数据报告，结合行业趋势与竞品动态，提出内容迭代与增长策略建议 5.协同编导、剪辑、商务等团队，保障视频内容质量与传播节奏一致性 任职要求： 1. 对主流短视频平台生态熟悉，具备基础视频理解力与网感，能敏锐捕捉流行趋势 2. 具备良好的文案能力与用户视角，可独立完成选题构思与基础脚本框架搭建 3.熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），能通过数据驱动内容优化 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力 5. 有视频运营相关实习或项目经验者优先，学历不限

岗位职责： 负责短视频平台视频发布及数据复盘、分析后台数据 提供中餐 午休两个小时

一、岗位职责1. 负责抖音账号及矩阵的整体运营，制定月度/周度内容发布规划，掌握运营节奏，确保核心职责全覆盖。 2. 主导短视频全流程工作（包括选题策划、脚本撰写、拍摄执行、视频剪辑），保障内容品质与风格一致性，关键环节无遗漏。 3. 承担千川广告投放任务，管理投放预算、精准人群定向并进行数据复盘，持续优化投放方案以提升投资回报率，投流职责清晰明确。 4. 跟踪核心运营指标，输出数据分析报告，调整内容策略与投放方向；紧跟平台热门趋势，借势运营提升自然曝光量，关键数据与流量工作无缺失。 5. 管理评论区互动、私信回复及粉丝社群维护，增强用户粘性与账号活跃水平，社群运营责任明确。 6. 分析竞品爆款内容，拆解其成功逻辑并应用于实际优化；完成上级安排的其他相关工作任务，职责覆盖完整无缺漏。 二、任职资格 1. 大专及以上学历，新媒体、广告、编导等相关专业优先考虑，学历与专业要求明确。 2. 具备1年以上抖音平台实操经验，有千川投放、爆款内容打造及新号起量经验者优先，核心经验要求完整呈现。 3. 深入了解抖音平台规则与推荐机制，掌握短视频全流程运作，可独立完成内容生产，关键能力要求清晰。 4. 熟练操作剪映、PR等视频剪辑软件，具备独立完成后期制作的能力，工具技能要求明确。 5. 精通DOU+、小店随心推、千川短视频推广投放，具备ROI优化实战能力，投放相关技能无遗漏。 6. 具备良好的数据分析意识，网络敏感度高，能创作高播放量、高转化率的内容，文案功底与创意能力突出，核心软实力要求齐全。 7. 拥有个人成功运营的爆款账号或垂直领域账号经验者优先，优先条件完整列出。

岗位职责：1:发布公司视频，维护后台私信 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验都可，时间自由 5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!

工作简单轻松，工作环境友好，用手机在抖音小红书等平台发作品引流 也可找号发布，可全职，可兼职。我们是一个朝气蓬勃，有爱人性化的的团队期待您的加入。

岗位职责： 1. 在抖音、快手等短视频平台发布产品相关内容，提升账号关注量与用户互动； 2. 负责公司业务及项目的宣传推广策划，增强品牌曝光与认知度，实现客户引流； 3. 求职者需具备强烈赚钱意愿，仅满足于3000底薪者勿扰，欢迎有目标、有干劲、执行力强的人才加入； 4. 是否有经验均可，入职后全程由导师带教，手把手指导； 5. 主要通过线上沟通交流，不涉及线下销售及签单任务； 6. 团队管理人性化，工作环境轻松，氛围融洽，只要做出业绩，发展空间自由开放

工作内容： 直播间流程管理、主播协调沟通、数据整理复盘、短视频发布及基础策划工作。 任职要求： 1. 具备相关运营经验者优先考虑 2. 具备数据分析能力，执行能力强 3. 思维敏捷，具备良好的团队协作意识 薪资待遇：3000-6000元+绩效 年轻化团队，发展空间广阔 有作品案例可直接投递，能力突出者条件可适当放宽

特别说明： 不限身高体重，需要露脸拍摄 有专人指导拍摄，难度不大，视频内容简单！ 薪资待遇： ●无责底薪5000+高提成（销售额：6%-19%）+业绩奖金，综合薪资2W+ 岗位职责： ▲录制口播视频 ，剪辑发布短视频到各个平台，运营相关账号， 有人带领拍摄和剪辑，设备均由公司提供 ■有无行业经验者均可，公司会提供详细的培训，比较简单一天就可以学会。 工作时间： ◆9:00-11:30，13:30-18:00，节假日正常休 欢迎优秀的你加入~ 面试地址：金水区瀚海北金 A座8楼8005。

按要求发布短视频，适合宝妈，比较自由，简单易上手

招聘要求 18–40岁 视频发布员，工作轻松灵活 兼职、短期或长期均可，适合年轻人、宝妈等本地求职者 不影响接送孩子，工作时间可结合个人情况协调安排 工作时段 8:30–17:30，任务完成可提前离岗 每月休息2天

招一名焊门框的师傅，王

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郑州荥阳市城关乡再要两个地砖师傅。还有两千平。平左右。大房间一个一百多平，800的砖。一个米封卡。价格不高，14一平。干完一个第二天验收结账。能接受的联系我。

郑州雪松路招聘，烧烤师傅，一名工资6000/7000元，主要烤素串，夜班，详情电话联系

招家电清洗师傅电话：

一、岗位介绍 面向内吉林招募居家线上兼职人员，工作不受线下地域限制，长春、四平、辽源、通化、白山、松原、白城人员均可居家参与。 1. 任务操作简单，单项1分钟左右就能完成，每日稳定派发充足任务单，可长期持续接单； 2. 所有图文素材、文案、配套配图全部由我方统一免费提供，不需要自己构思、撰写、创作内容； 3. 日常工作仅做内容核对、复制粘贴、线上分发发布等基础简单操作，仅需会正常使用智能手机即可快速上手； 4. 适配人群广泛：在校学生、全职宝妈、自由职业者、空闲上班族、牧区/工地闲置人员、待业人员都能胜任。 二、薪资结算规则 1. 计费方式：按单计算酬劳，多劳多得，不限接单数量； 2. 结算时效：现做现结，每日薪资准时发放，无拖欠、压薪情况； 3. 额外福利：支持多账号合规操作，完成量越高收入越高，长期稳定、表现优秀者每月可领取绩效额外奖励。 三、任职应聘要求 1. 门槛宽松：年龄、学历不设限制，有无线上工作经验都可以，新手小白全程一对一免费带教； 2. 设备条件：自备智能手机，网络通畅，能够正常线上接收任务、沟通对接； 3. 工作态度：做事认真细心，严格按照对接规范完成操作，按时保质完成分配任务。 四、工作完整流程 1. 线上咨询：在私信联系招工负责人，简单告知自身空闲时间段，领取基础介绍资料； 2. 免费教学：添加对接渠道后，培训老师免费讲解任务操作步骤、核对标准、发布规范，零基础也能听懂； 3. 试单实操：学习完毕后安排简易试做任务，全程无任何费用，熟练后开放全部任务库自由接单； 4. 自主接单：利用碎片化时间随时上线领取任务，居家手机即可操作，不用定点坐班； 5. 当日结算：完成任务提交审核无误后，当日核算酬劳，即时发放薪资； 6. 长期续单：任务每日持续更新，想长期做可稳定留岗，旺季额外加派批量任务提升收入。 五、重要保障说明 1. 全程零成本参与：入职无押金、无会费、无培训费、无任何隐形收费，中途不强制消费； 2. 项目正规合规：操作内容安全无违规风险，不用垫付资金、不用自己掏钱囤单； 3. 时间高度自由：不用固定打卡上班，白天、晚上、牧区闲暇间隙、工地停工空档都能做； 4. 全区不限地点：无论市区、旗县、牧区、乡镇，只要有手机网络就能居家增收，有意者直接鱼泡私信咨询报名。

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

【工作内容】 1. 依托AI工具（AI生图、AI数字人、AI配音、AI剪辑等）批量制作TikTok跨境带货短视频， 2. 根据产品卖点撰写短文案、搭配热门BGM、字幕、话题标签（#tiktokmademebuyit、品类标签等），适配TikTok短视频流量逻辑； 3. 参考爆款视频风格，优化镜头、画面节奏，产出自然种草、转化导向的带货素材， 4. 配合运营调整视频风格，根据账号数据优化画面、脚本，按时交付每日成片。 【任职要求】 1. 熟练使用各类AI视频生成工具（Runway、Pika、即梦、数字人AI等），能独立从0到1完成AI带货短视频； 2. 了解TikTok平台规则、避雷红线，熟悉TK短视频爆款逻辑，有宠物/家居/美妆带货视频实操经验优先； 3. 懂基础英文短句，可简单编写英文带货脚本，会加英文字幕、热门标签； 4. 效率稳定，能保证每日定量出片，执行力强， 【薪资待遇】 1. 全职：底薪+成片提成+爆款奖金， 有意者请附带过往TK AI带货作品样片私聊，

居家线上兼职大量招募时间自由 碎片化时间即可操作 主要负责抖音、视频号内容分发 流程简单、绿色正规 长期稳定合作 单条作品仅需 3 分钟，上手快、无压力

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑 2. 具备良好的网感、文案能力与数据分析意识 3.思维活跃，学习能力强

招半天班招宝妈招闲人招需要自由工作人有时间聊聊

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2.策划并执行直播营销活动，联动达人、品牌方及平台资源，达成GMV与粉丝增长目标 3.监测分析直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），定期输出运营报告并提出迭代方案 4.维护主播团队日常协作，协调中控台、场控、助播等岗位高效配合，保障直播稳定执行 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略，确保合规并抢占流量先机 任职要求： 1.具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与算法逻辑 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等工具进行数据追踪与归因分析 3.沟通协调能力强，抗压性好，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4.具备良好的文案功底与创意策划能力，能独立完成直播脚本及活动方案撰写 5.学历不限，热爱直播电商行业，有成功操盘单场GMV50万+项目经验者优先

明天要临时工3名，八点到六点，管饭，一天100，电话联系

万岁山因工作需要，现招长期工一名，年龄40之60岁，男女不限，月工资3000之3800，联系电话：

工作轻松主要内容会使用手机简单软件即可 有拼多多即可 好上手一天150～300日结 工作时间4～6小时 任职要求： 1. 对新媒体传播逻辑有基本认知，具备基础手机端内容操作能力 2.学习能力强，能快速适应平台规则变化与内容趋势 3.工作认真负责，具备良好的沟通意识与团队协作精神 4. 无经验要求，欢迎宝妈、在校大学生及应届毕业生投递 5. 具备基础办公软件及主流电商平台使用经验

【岗位亮点】 高保障：无责任底薪4500元起，综合底薪可达6600元 高成长：拥有系统化培训机制，1-3个月即有机会晋升管理岗 高福利：提供带薪培训、节日礼品、年度团队旅游、享受法定假期 【岗位职责】 负责互联网创新产品“碰一碰”在指定区域（如商圈、校园、社区）的线下推广执行； 与潜在用户进行面对面交流，现场演示产品功能，引导完成注册与使用转化； 开发并维护商户合作资源，构建稳定的地面推广网络； 收集市场一线信息与用户反馈，协助推进创意性推广方案落地 【任职资格】 1，年龄要求18-35岁，专业不限，应届毕业生或具备市场营销经验者优先考虑； 2，具备较强的沟通表达能力及抗压能力，能坦然面对拒绝； 3，执行力突出，踏实肯干，适应户外作业的工作节奏； 4，热爱销售工作，有明确的目标意识和职业发展追求； 5，退役军人可优先安排录用 【薪资福利】 薪资构成：底薪6600元（含无责底薪4500+绩效1500+补贴600）+ 超额业绩提成 收入参考：新人首月综合收入普遍在5000-9000元区间，团队人均月收入6000以上 培训机制：公司组织带薪岗前培训，配备优秀老员工作为导师“一对一”指导，助力快速上手 团队氛围：定期开展团建活动、聚餐、K歌、生日庆祝等，团队协作轻松融洽 【工作地点及交通】 地址：郑州市管城区紫荆山路商城路金成国贸大厦2606室（乘坐南侧电梯上楼） 交通：可乘公交至“紫荆山商城路”站下车；或搭乘地铁2号线至“东大街”站D出口，向北步行200米即到

岗位职责： 1、主导企业品牌活动的规划与落地实施，助力品牌知名度和美誉度稳步提升； 2、参与公司运营战略的制定与执行，整合资源推动核心项目高效开展； 3、独立策划并撰写宣传文案、活动方案及运营内容，保障信息传播的有效性； 4、洞察市场变化与用户需求，持续优化运营策略并输出具有前瞻性的改进方案； 5、协调多部门协同推进工作，确保企划运营项目按时保质完成。 任职要求： 1、具备出色的文案表达能力，可独立完成各类策划案及运营内容的撰写输出； 2、了解品牌传播与运营管理全流程，拥有较强的项目管理和执行推进能力； 3、对市场动向有敏锐感知，能结合行业发展趋势进行内容创新与策略迭代； 4、具备良好的组织沟通能力，能够顺畅对接内外部协作资源； 5、工作态度积极，责任心强，能适应高强度、快节奏的工作环境。

2026年星期一下午茶时间~[咖啡]企业长期固定聘用一名临时工，每日按时上下班、遵守公司考勤制度、按月发放固定报酬，未签订劳动合同仅签劳务协议，双方属于劳务关系吗？A.属于，签了劳务协议就认定为劳务关系B.临时工一律按劳务关系算C.按月发薪就是劳务关系D.不属于，实际构成事实劳动关系各位老板选一选～。

新郑市龙湖镇程程服装厂运营负责人

带薪培训，缴纳五险； 欢迎零经验及应届毕业生加入； 无责任底薪4000元+40%高提成（真实可查）； 工作内容： 1. 负责客户信息登记，定期跟进并维护老客户关系； 2. 审核客户相关资料，协助客户处理资金需求问题； 员工福利： 社保，节假日带薪休息，婚假，年休假，生日津贴，团队聚餐，下午茶点，年终奖金等；