岗位职责： 1、负责线上平台招商项目的宣传与拓展，吸引优质合作资源； 2、策划并落实招商方案，增强品牌知名度与市场份额； 3、维护现有合作渠道关系，保障合作项目高效推进； 4、跟踪市场变化，发掘潜在合作对象，持续优化招商机制。 任职要求： 1、具备较强的市场敏感度和商务谈判能力； 2、了解线上平台运作模式及互联网推广方式，有招商经验者优先； 3、出色的沟通协调能力，能独立完成商务对接工作； 4、工作积极进取，抗压性好，对目标达成有强烈意愿。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有显著的市场优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金产生，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出司法保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、专属导师制度：实行师徒制，一对一辅导，助力从新手成长为业务能手 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能团队成员 4、客户服务保障：配备专业售后客服，及时响应并解决客户疑问 5、法律资源支撑：合作知名律师事务所，以专业严谨的态度协助处理复杂案件 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、扛挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00，中途休息1.5小时，工作环境轻松，节奏舒适 薪资构成：6000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织技能提升与专业培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

美业销售优选岗位，渴望快乐赚钱并有强烈致富动力的你别错过！岗位成长空间广阔，未来充满希望。 薪资待遇：底薪3500+高额提成+奖金+后期永久提成机制，全面赋能美业门店/机构 平均月收入2w-10w+ 工作内容说明：公司专注轻医美光电类高科技医美项目（含进口设备、医疗美容器械），免费对接合作门店，量身打造解决方案——覆盖《医疗美容机构、三甲医院皮肤科、连锁皮肤管理中心、美容院、SPA养生馆、美甲美睫店》 《公司简介》 因科予美——以科技缔造美丽，用技术助力变美。 公司前身为北京5A级医美品牌思妍丽，后转型深耕高科轻医美领域，持续提供专业研发与服务支持，赢得行业广泛认可。坚持用户为本，效果为先，致力于改善求美者肤质、肤色、肤龄等多维肌肤问题。注重客户认知引导与理念培育，提升消费转化，增强客户粘性，助力门店实现价值跃升。让每一位美业人不再为经营发愁！ 岗位职责： 1、依托公司分配的优质客户资源，通过电话沟通或实地拜访，在销售总监手把手带教下推进客户开发，推广公司核心项目，逐步构建稳定客户关系。 2、主攻河南及周边区域美业市场拓展，能适应短期出差开展业务。 3、具备半年以上美业销售经验，拥有丰富销售实战背景者优先考虑。 4、有美业或大健康行业销售经历者优先录用，收入上不封顶。 5、提成优厚——业绩提成区间25%-35%，业内领先水平！ 6、形象气质佳，思维清晰，具备自主开拓意识，沟通顺畅，适应快节奏，工作主动积极，专业不限。 7、抗压能力出色，学习意愿强，成长迅速。 8、管理岗位内部晋升，无空降领导，职业发展通道畅通。 工作地址位于郑东新区郑东商业中心商圈，楼下生活配套齐全，餐饮娱乐应有尽有，团队氛围融洽，领导亲和好相处，同事友善易沟通，每月团建聚餐，不定期组织省内短途活动～

2026年，我们持续扩张全国布局，现面向全国招募有志之士： 如果你追求高薪：提成日结、开单即赚，新人首月最高开单15单，月入轻松过万，销冠巅峰可达20万+； 如果你看重稳定：18年行业沉淀，全闭环运营模式，30000+合作门店资源，客源稳定有保障； 如果你渴望成长：一对一导师带教，销冠经验倾囊相授，从产品知识到客户谈判，7天快速上手，3个月成为行业精英； 如果你向往自由：弹性工作时间，全国多城市岗位可选，无需打卡束缚，业绩说话，能力决定收入上限。 我们的价值观是“以人为本，以德为先”，我们的经营理念是“让消费者满意，让创业者追随”。在优仙，你不必为资源发愁，不必为成长迷茫，只需专注于热爱的事业，剩下的交给平台。2026，与优仙一起，站在美业风口，把握确定性未来，用奋斗书写属于自己的财富传奇！

无责底薪绩效年终奖奖金社保 1.前期1~3个月跟市场部主管了解公司业务工作 2.晋升主管职位之后学习人资团队建设和管理 3.参与分公司内勤管理、行政管理、人才招聘、薪酬、财务等 任职要求 1.良好的语言表达能力 2.有责任心具有一定的团队管理能力 3.有上进心、企图心、事业心 4.学生干部和退役军人优先考虑

岗位职责：直营中心·客户经理 1、开展区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈相关建议； 2、主动开发并维护业务渠道资源，拓展新市场领域，挖掘潜在客户群体； 3、严格执行公司合规要求，依据既定客群准入标准引入客户，落实客户全周期运营服务； 4、积极配合公司、区域负责人及团队主管安排的其他工作事项，确保任务高效完成。 我们的要求 1、年龄30周岁以下，全日制本科及以上学历，专业不限； 2、具备良好的责任心、抗压能力及团队协作精神； 3、身体状况良好，能够胜任岗位工作强度与要求； 4、热爱销售岗位，工作态度积极，主动性较强。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬 拿毕业证前：实习生无责底薪3000元/月+业绩提成。 拿毕业证后：毕业生前三个月保底6500元/月，无责任底薪3270元/月+业绩提成，综合收入约7000-15000元/月。 2、绩效激励：实行提成制度，提成比例优于行业平均水平；设置月度竞赛奖励。 3、基础保障：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、日常福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等。 5、住宿支持：公司免费提供住宿（市中心地段三室一厅精装修公寓，水、电、物业费用全免）。 6、带薪休假：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类假期。 7、晋升机制：每年四次晋升机会，所有管理岗位均从内部选拔，不对外招聘。 8、培训体系（带薪培训）：涵盖新员工入职培训、一对一导师指导、专业知识课程、管理能力提升、职能类培训及专业技能训练等内容。 实习生培养计划 （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技巧、产品与行业认知、合规风控、管理潜力激发等方面，强化专业水平，发掘管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期项目基础上，持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升其个人素质与团队整体绩效表现。 工作时间：8:00-17:30 周末双休 公司总部地址：中国·杭州市庆春路 38 号金龙财富中心 上海分部地址：上海市虹口区白玉兰广场 客户经理工作地点：福建、河北、山西、山东、陕西、甘肃、安徽、河南、湖北、湖南、江西、重庆、贵州、云南、广西、广东等省份的主要城市。

岗位职责: 1.负责拓展新的商业合作渠道，依托精准的市场研判与规划，吸引优质潜在合作伙伴； 2.制定并执行招商方案，推动业务规模扩张与品牌影响力提升； 3.维护与合作伙伴的高效沟通与协同，保障合作流程顺利推进； 4.跟踪市场环境变化，及时优化招商策略，确保策略的时效性与竞争力； 5.策划并参与各类招商推广活动，增强品牌曝光度与市场份额。 任职要求： 光明牛奶招商经理 1.拥有良好的沟通协调与谈判能力，能与不同类型的商业客户建立稳定合作关系； 2.对行业动向具备敏锐感知力，能够迅速响应市场发展趋势； 3.具备扎实的数据分析功底，善于利用数据支持决策与策略优化； 4.富有团队协作意识，能在集体中发挥正向带动作用； 5.工作积极主动，具备责任感，可自主达成既定招商任务目标。

岗位职责： 1、负责区域内高端客户的拓展，挖掘潜在业务合作机会； 2、全程跟进客户沟通，深入分析客户需求并推动合作达成； 3、结合客户实际需求，策划定制化服务方案并落实执行过程； 4、日常维护客户关系，提升客户体验，促进合作持续深化。 任职要求： 1、3年及以上商务推广或销售工作经验，拥有本地奢侈品、珠宝、商场、3C、连锁商户等渠道资源者优先； 2、具备出色的市场开拓能力与需求洞察力，可独立开展商务洽谈并推进合作落地； 3、逻辑思维清晰，反应敏捷，执行力强，能高效响应客户各类需求； 4、抗压能力强，愿意接受具有挑战性的业绩目标。

岗位职责 1、负责蜂窝区域内餐饮类商家的开发与入驻，对接潜在客户开展商务沟通，高效完成商品引进目标，推动商家关系持续健康发展； 2、调研分析所在蜂窝的市场环境与经营数据，优化商户布局及商品销售策略，搭建稳定合作模式，完善区域内供给体系，提升整体订单量与业务规模； 3、为入驻商家提供运营支持与营销指导，协助其维护客户群体并提升服务品质，基于经营数据制定精准的扶持计划与运营方案； 4、协同总部后台管理团队，保障特团业务各项策略顺利执行，共同推进整体业绩目标的实现。 岗位基本需求 1、具备3年以上销售或招商工作经验，有餐饮领域相关经验者优先考虑； 2、拥有一定的商户资源积累和良好的客户维护能力； 3、具备出色的沟通技巧与表达能力，工作态度积极，责任心强。

【招聘】河南盛科彩印 1⃣岗位：1，海德堡CX8+1机长两名 2，海德堡CX7+1机长两名 3，海德堡CX6+1机长两名 4，海德堡CD102机长两名 5，海德堡副手四名 6，印刷学徒数名 7，熟练接单员：两名 8，高宝机住手两名 2⃣电话： 李涛 3⃣地址：河南新乡平原新区

臻果168 水果店 招工数名： 年龄20～38岁 薪资3000起 试用期7天！来店面议 工作时间： 上午班：8:00～5:30 下午班：1：30～22:30 要求： 1⃣：有耐心 手脚麻利，勤劳能干，事少不矫情 2⃣：每天接待到店的顾客 整理店内的水果，洗切水果 3⃣：想要的私信我‍♀招聘长期店员 联系☎（非诚勿扰） 地址：范县新区商会大厦向南300米路东【臻果168】

电工小工 300元/天（25/小时）

电工中工 420元/天（35/小时）

商丘市睢县招光伏安装

岗位职责： 1. 负责市场调研与商务拓展，精准识别并开发潜在客户及优质合作资源 2. 主导全流程商务谈判、合同签署及履约协调，保障合作高效落地 3. 制定并执行年度/季度商务计划，达成业绩目标与客户满意度双指标 4. 深度维护重点客户关系，推动战略合作项目从洽谈到落地的全周期管理 5. 协同产品、运营、技术等部门，统筹资源推进跨部门项目高质量交付 任职要求： 1. 商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2. 具备商务拓展、大客户销售或项目型合作经验者优先 3. 沟通协调能力强，具备出色谈判技巧与敏锐商业洞察力 4. 目标导向，抗压能力突出，可独立完成商务全链条工作 5. 熟悉行业生态，有资源整合意识及跨部门协作实战经验

职位描述 1. 全面负责高校国际合作项目、校企联合培养项目的市场战略落地、渠道拓展及招生转化管理工作，带领团队完成公司下达的年度、季度、月度市场指标与招生业绩目标。 2. 搭建并优化市场获客体系、咨询转化流程与团队管理机制，负责团队日常运营、过程管控、目标拆解与进度追踪，确保各项工作高效落地。 3. 主导高中、中职、高校及相关教育机构的渠道开发、关系维护与深度合作洽谈，建立稳定、可持续的合作网络，提升项目区域影响力与市场占有率。 4. 亲自参与核心客户跟进、重点意向学生沟通、高价值渠道对接，统筹电话营销、线上咨询、线下宣讲等多形式获客与转化工作，个人承担核心管理与业绩双重指标。 5. 负责市场团队搭建、人才选拔、岗前培训、话术打磨、技能赋能与激励机制落地，提升团队整体专业度、战斗力与人均产能。 6. 定期进行市场数据分析、竞品调研、案例复盘与策略优化，输出阶段性总结与改进方案，为项目决策提供依据。 7. 配合公司品牌建设，参与宣传物料策划、市场活动执行、项目推广落地，维护良好的对外合作形象与口碑。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、国际教育、教育管理等相关专业优先，有高校合作、国际项目、留学招生或教育行业市场管理经验者优先。 2. 2年及以上教育行业市场/销售管理经验，具备带队作战、带人成长、带结果交付的实战能力，有组长、主管、经理等管理岗位经验者优先。 3. 熟悉教育行业B端渠道合作与C端客户转化逻辑，精通电话营销、咨询谈单、活动获客等全流程操作，具备极强的目标感与结果导向思维。 4. 优秀的商务谈判、沟通表达、统筹规划与抗压能力，能同时胜任团队管理+市场开拓+个人业绩攻坚的复合型工作要求。 5. 具备强烈的责任心、进取心与职业素养，执行力强，善于激励团队、化解问题、营造积极向上的工作氛围。 6. 形象气质良好，思维敏捷，热爱教育与国际合作领域，认同公司文化，愿意与平台长期共同发展。 我们提供 1. 极具竞争力的薪酬体系：无责底薪 + 个人业绩提成 + 团队管理奖金 + 项目奖金 + 年终激励，收入上不封顶。 2. 清晰透明的晋升通道：主管→经理→项目负责人→部门总监，能力优先，不设天花板。 3. 完善福利保障：法定节假日、节日福利、生日关怀、年度团建、定期培训、良好办公环境与简单高效的团队氛围。 4. 稳定资源支持：公司提供成熟项目、优质渠道与精准客户资源，无需从零起步，专注管理与转化，快速实现价值提升。

主要负责与业主洽谈业务、商务对接，签合同及工程资料验收。，普通话标准年龄20-30岁，可接受短期出差三亚、儋州，薪资待遇面谈。

岗位职责： 1.负责商务合作的开拓与维护，包括客户洽谈、方案制定、合同签署及后续履约跟进 2.深入分析行业趋势与客户需求，协同产品与运营团队优化合作模式，提升合作效能 3.统筹管理商务项目全周期，协调内外部资源，确保项目按时高质量落地 4.定期输出商务数据分析报告，为业务决策提供数据支持与策略建议 5. 参与市场活动策划与执行，提升品牌影响力与行业资源整合能力 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，结果导向强 2.有商务拓展、渠道合作或大客户管理相关经验，熟悉商务运作流程 3. 具备较强的市场敏感度与商业洞察力，能独立开展业务规划与推进 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，具备跨部门协作意识与执行力 5.学历不限，经验不限，有相关行业背景者优先

【岗位职责】 1.负责四川及西南地区军工集团、军工科研院所、军工配套美单位及企业产业等客户的商机拓展与关系维护,建立从业务部门到信息化部门及高层领导的信任关系,完成年度销售与回款目标。制定高频次客户拜访计划,确保持续触达,及时响应客户需求与问题,提升客户满意度。 2.挖掘隐性需求:深入理解客户人工智能赋能业务的痛点,结合硬件销售经验,敏锐识别现有项目中可延伸的二期、三期扩容需求。能够从软硬一体化角度出发,推动服务器等配套硬件的增购,完成存量客户的增购业绩指标。续签与合同管理:负责维保服务、软件授权、硬件质保及延保服务的年度续签工作,确保软硬件整体服务的连续性,防止客户流失。 3.负责全流程的商务闭环,特别是发票开具、应收账款催收,确保销售回款周期达标。 【任职要求】 1.经验与背景: 本科及以上学历,5年以上ToB销售或客户管理经验; 具备军工行业销售或客户服务经验,有军工软件、IT基础设施、硬件厂商经验者优先。 2.能力素质: 高服务意识与耐心:具备极强的服务精神,不急功近利,能接受长长周期的信任建立过程。 复杂关系协调能力:善于处理复杂的客情关系,能妥善化解客户的不满和危机 保密意识与合规意识:熟悉军工行业保密要求,能严格遵守保密规定,确保商务行为合规。 3.其他: 适应少量出差。(西南地区为主)。 有硬件项目经验或军工项目背景者优先。

岗位职责： 1.协助销售完成项目报备、订单处理及销售合同等相关流程事务； 2.日常收集并整理客户信息，与客户保持沟通，配合销售做好客户关系维护； 3.主动学习LED显示屏及音视频产品的专业知识与行业动态； 4.汇总项目案例并及时向厂家进行反馈； 5.完成上级交办的其他临时性工作； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备同行业相关工作经验者优先考虑； 2.有销售助理、商务支持等岗位经验者优先； 3.具备良好的沟通表达能力，学习能力强，能够快速理解业务内容，对数据具有较强敏感度； 综合薪资5000-7000，免费培训，办公环境好，五险，节假日福利，定期团建、年轻团队氛围好 工作时间 08:30-12:00 13:30-18:00

岗位职责: 1. 负责销售数据的日常管理与更新，保障信息准确、及时。 2. 为团队提供市场分析协助，输出有效的数据支撑。 3. 参与销售相关会议，做好会议记录并推动销售方案落地执行。 4. 回应客户疑问，提升客户体验与满意度。 5. 协同销售团队作业，优化销售流程以提升整体运作效率。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹与协调能力，能高效处理多项工作任务。 2. 拥有良好的沟通表达能力，可顺畅对接客户及内部成员。 3. 对销售数据具备敏锐度，能通过分析提炼市场趋势与洞察。 4. 熟练使用常用办公工具，包括Word、Excel、PowerPoint等。 5. 具备积极的团队协作意识，能与同事紧密配合达成目标。

职位描述 可整合资源。 岗位职责： 1、收集、跟进、研判项目动态，定期对本行业客户资料及潜在合作机会进行梳理、归档与信息备案； 2、负责项目相关材料的整理与管理，完成产品询价流程； 3、承担项目招投标全过程事务，包含标书编制及投标执行工作； 4、参与商务合同条款审核，牵头拟定合作协议，落实合同登记管理，并跟踪合同履约进展； 5、配合开展公司商务运营工作，推动对外联络事务，参与外部交流活动及商务谈判落地执行； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，计算机、市场营销、经济类等相关专业优先； 2、3年以上弱电类项目招投标管理、商务咨询或相关岗位经验，或具备2年以上商务助理工作经验； 3、具备良好的谈判技巧，文字表达能力突出，擅长人际协调与应急处理； 4、具有高端接待经历，熟悉商务礼仪，沟通能力强； 5、熟练操作Office办公软件； 6、能接受阶段性出差安排。 福利待遇：五险一金、带薪年假，提供专业培训、多种奖金（项目奖、挑战奖、激励奖）及补贴（餐补、交通补、通讯补等）。 薪资：9-12K 人才画像： 1、拥有行业内甲方资源者优先 2、熟悉项目运作流程 3、精通招投标各阶段工作 4、具备谈判与接待综合能力

1.接听、记录并转接客户来电，对接业务需求，处理订单录入及票据开具 2.承担办公室文秘事务，负责信息管理、机要文件及保密工作，完成档案的收集与整理 3.整理会议纪要，确保会议内容准确归档 4.协助开展初期招聘相关工作

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务覆盖全国范围 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台借贷问题：缓解催收压力，减免超出司法保护利率上限的高额利息及罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后客服支持：操作无忧，快速响应并解决客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新能力：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、能承受初期开拓阶段的压力，耐得住寂寞，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 每月绩效奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度优秀员工颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织团建活动 开展专业技能培训与主题活动 公司支持表现优异员工考取国家认证职业资格证书

公司直招绝对不刷KPI合适我们就唠唠 老板大气同事憨憨00后主打的就是氛围超好 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!!薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪无责4000+1500奖金+住宿提供被褥+晋升机制=(综合月6000-12000J 2.奖金明细;日奖,周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全,五分钟路程了 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

工作内容 1、依据客户订单及厂家到货情况，及时准确地将品名、规格、数量、价格等信息录入管家婆系统，确保数据完整无误 2、每日核对客户回款记录，并在系统中完成销账操作，定期汇总并整理应收账款明细表 3、每天下班前在群内确认当日出入库数据，同步更新库存台账，保证库存信息实时准确 4、每日定时更新朋友圈内容，包括产品到货视频、发货实况及行业相关资讯等内容 5、每天主动联系10家老客户，维护良好客情关系，对有意向客户进行跟进沟通，确认样品寄送或订单落实情况，下班前在群内提交当日工作汇报 6、完成上级交办的其他工作任务 工作时间：早上7:30-下午5:30，午休1.5小时，周日休息，单休

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划，并监督落实执行 3. 协调建设单位、设计、监理及分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目进展，识别并应对各类履约风险 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有8年以上施工现场管理经验，独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先 3. 持有建筑工程专业二级及以上注册建造师资格证书 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，责任心强，能适应项目驻场工作中^_^

岗位职责：协助经理处理日常基础事务，如文件打印等。 底薪3000加提成

岗位职责： 1、达人资源开发与维护： 在抖音、快手、视频号等主流平台发掘具有潜力的达人，搭建并完善达人资源库，综合评估其粉丝特征、数据表现及商业潜力。持续维护达人合作关系，定期对接合作需求（如报价、排期等），及时协调处理合作过程中的各类问题。 2、核心能力要求： 资源整合能力：拥有精准且活跃的达人资源网络，能高效匹配品牌推广需求，具备母婴、萌宠类目资源者更受青睐。 商务谈判能力：能够在品牌预算与达人期望之间达成平衡，争取优质合作条款。 数据分析能力：熟练使用蝉妈妈、千瓜等数据工具，依据关键指标判断达人适配性并预判合作效果。 行业洞察力：了解各大平台运营规则、流行内容形态，掌握品牌推广常见的合作模式与运作流程。 任职要求： 1.具备社交媒体平台品牌商务合作经验者优先考虑。 2.拥有良好的沟通表达能力，擅长与达人开展商务对接与关系维护。 3.具备独立分析与解决问题的能力，同时注重团队协作与配合。

岗位职责: 1.负责全国范围内的招商加盟工作，通过多元化渠道推进业务扩展 2.与意向加盟商进行有效对接，挖掘其实际需求并提供定制化合作方案 3.持续维护已有加盟客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力及商务洽谈经验 2.可独立开展业务推进，拥有敏锐的市场分析判断力 3.具有良好的团队协作精神，能与团队共同协作达成业绩目标 岗位福利： 1.无责任底薪4k-5k叠加高额提成，综合收入1.5w-3w 2.公司分配精准客户线索，含付费投放资源，整体成交率超80%