销售品牌： 华为赛力斯-瑞驰 任职要求： 持有C1驾驶证，具备吃苦耐劳精神，愿意积极学习 薪资待遇： 基本工资+餐补+单车提成+高额度提成+每月休假，整体收入高于同行业水平

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高薪直聘销售+电话营销，优先录用具备相关经验及从事过电信客服工作的人员

高薪直聘+电话销售，优先录用具备相关经验及从事过电信客服工作的人员

岗位职责: 1.为客户提供专业的购车咨询与服务，确保客户个性化需求得到充分满足。 2.详细介绍车辆的各项配置、性能特点及核心优势，助力客户做出合理购车选择。 3.策划并执行试驾流程，全方位展示车辆的实际驾驶表现与产品亮点。 4.开展高效销售沟通与谈判，推动成交达成，兼顾销售任务完成与客户满意度提升。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和谈判水平，能准确回应客户关切并妥善处理各类咨询问题。 2.对汽车领域充满热忱，乐于学习，能够迅速熟悉车型技术参数与市场动态。 3.拥有良好的协作意识，能够在团队协作中积极贡献并配合整体工作推进。 4.具备较强的自我驱动力，能在高强度工作环境中持续保持高效输出与专业水准。

只要有销售能力你就来

岗位职责 1.客户接待与咨询 -热情接待来访客户，专业解答有关新能源汽车的相关问题。 -根据客户需求，详细介绍车型配置、性能参数及售价信息，协助客户挑选适合的车辆。 2.产品展示与试驾 -组织并安排客户试驾体验，充分展现车辆的动力表现与核心功能。 -深入讲解车辆技术亮点，包括续航能力、充电效率、智能驾驶辅助等功能。 3.销售谈判与签约 -与客户沟通购车方案，协商价格、优惠政策及付款方式。 -协助客户办理购车合同签署及相关流程手续。 任职要求： 新能源汽车销售顾问的任职要求通常涵盖以下方面： 1.学历要求 -具备高中及以上学历，市场营销、汽车工程、工商管理等相关专业者优先考虑。 2.行业经验 -有汽车销售工作经验者优先，尤其欢迎具备新能源汽车行业背景的应聘者。 -无经验者需展现出较强的学习意愿和环境适应能力。 3.产品知识 -掌握新能源汽车核心技术原理，如电池系统、电机驱动、电控技术等。 -关注行业政策动态、市场发展趋势及主要竞品信息。 4.销售技能 -具备良好的语言表达、谈判技巧及客户关系维护能力。 -能够精准识别客户需求，提供针对性的购车建议与服务方案。 5.抗压能力强

1.气质良好，形象端正，具备较强的镜头表现力，能在直播过程中展现专业且亲切的形象，有效吸引观众注意力并赢得喜爱。 2.热爱新能源汽车领域，对各类品牌、车型、性能参数、配置特点及行业发展趋势有深入了解，能进行系统化讲解与专业分析。 3.语言表达能力强，普通话标准流畅，能够准确、生动地传递信息，善于与观众互动交流，及时回应问题，实现高效沟通。 4.有直播从业经验者优先，熟悉直播操作流程与基本技巧，可熟练使用直播设备及相关软件，具备应对突发状况的能力，保障直播稳定运行。 5.学习能力突出，具备良好的团队合作意识，能快速掌握新车型知识，积极参与团队协作，共同制定直播内容与活动策划，提升整体直播表现力与传播效果。 6.实时与观众开展互动，积极回复留言、评论和私信内容，针对新能源汽车相关问题提供专业解答，给予购车指导与咨询服务，增强客户粘性与满意度。 7.跟踪并整理直播数据，包括观看人数、平均观看时长、互动频率、转化情况等，结合数据分析复盘直播成效，持续优化直播策略、内容形式与执行细节，提升直播质量与业务转化水平。

岗位职责: 1.为客户提供专业、细致的购车咨询服务； 2.持续维护并积极拓展客户关系，提升客户满意度； 3.关注市场变化，结合实际情况为客户提出合理购车建议； 4.协助客户完成车型筛选，提供详尽的车辆相关信息； 5.妥善处理客户投诉与疑问，保障服务质量稳定高效。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识； 2.热爱汽车行业，具备快速学习和掌握车辆知识的能力； 3.工作认真负责，能适应一定的工作压力； 4.具备团队协作精神，能够与同事顺畅沟通配合； 5.具备较强的应变与问题处理能力，可及时响应客户反馈； 6.有相关工作经验者优先考虑。

招临时折边二名

招缝纫机工两名，电话号码：

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柏庄、万雅农商银行面向社会招聘大学生寒假实习生(男女均可)工资+奖金，有意者联系.面试成功20号上班。

招叠衣服2名卫裤，现在上班，

岗位要求： 一、客户开发与渠道拓展 1.负责汽车经销商、4S店等渠道的开发与合作洽谈，建立稳定的业务合作关系，拓展汽车分期业务客源； 2.主动挖掘个人购车客户需求，通过线下拜访、线上推广、行业展会等方式，开拓新客户资源，完成公司制定的业务指标； 3.维护现有渠道及客户关系，定期回访合作商及客户，了解业务动态，解决合作过程中的疑问，提升客户满意度与复购率。 二、分期业务全流程推进 1.为客户提供汽车分期业务咨询服务，详细讲解分期产品方案、申请条件、审批流程、费率标准等信息，协助客户选择合适的分期方案； 2.指导客户准备分期申请资料（身份证、收入证明、购车合同等），审核资料的完整性、真实性，确保符合公司及金融机构的审批要求； 3.负责分期申请的上报、跟进审批进度，及时向客户反馈审批结果，协调解决审批过程中出现的问题（如补充资料、资质优化等）； 4.协助客户完成签约、抵押登记、放款等后续流程，确保业务闭环，保障交易顺利完成。 三、合作关系维护与优化 1.与合作金融机构（银行、汽车金融公司等）保持密切沟通，对接业务政策、审批标准、放款流程等事宜，保障合作顺畅； 2.收集合作渠道及客户对公司分期产品、服务流程的意见建议，及时反馈给相关部门，推动产品迭代与服务优化； 3.组织开展渠道推广活动（如联合经销商举办购车分期专场、政策宣讲会等），提升公司分期业务在合作渠道的渗透率。 四、风险把控与合规操作 1.严格遵守国家金融监管政策及公司规章制度，规范开展业务操作，杜绝违规行为； 2.对客户的信用状况、还款能力进行初步评估，识别潜在业务风险，避免不良资产产生； 3.负责业务相关资料的整理、归档与保管，确保资料安全、完整，便于后续查阅与审计。 五、市场调研与数据反馈 1.调研当地汽车市场动态、竞争对手分期产品、费率政策、渠道策略等信息，形成市场分析报告，为公司业务决策提供参考； 2.定期统计业务数据（客户量、申请通过率、放款金额、渠道贡献率等），完成业务报表，及时向领导汇报业务进展。 六、其他相关工作 1.配合公司完成业务培训、产品推广等活动，提升自身及合作渠道的业务专业度； 2.完成领导交办的其他与商务相关的临时性工作。 该岗位职责已覆盖汽车分期业务核心环节，兼顾开拓性与合规性。若需调整职责权重（如侧重二手车分期、新能源汽车分期等细分领域）、补充具体考核指标，或增加团队协作、跨部门对接等相关内容，可随时告知，我将进一步优化完善。

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

招聘卡车销售，卡车主播，男女不限，年龄不限，只要你有能力，其他的都不是问题

岗位职责： 1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈接待及订单转化全流程，提升成交率 2.拓展并维护各渠道优质车源资源，确保库存多样性与市场竞争力 3.主动利用小红书、抖音等自媒体平台开发潜在客户，提升个人及品牌曝光度 4.严格执行公司销售流程，达成月度销售目标及绩效考核指标 5.定期整理客户数据与市场反馈，协助优化销售策略与服务体验 任职要求： 1.持有C1驾驶证，具备熟练驾驶能力，能适应灵活出行需求 2.具备5年以上汽车销售经验，3年以上管理经验，有4S店或二级经销商成功销售经历者优先 3.具备出色的沟通表达与应变能力，服务意识强，能快速建立客户信任 4.形象气质良好，年龄在25至40周岁之间，具备积极进取的工作态度 5.熟悉新媒体运营，有自媒体获客经验者可优先考虑

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

岗位职责： 1.负责新能源汽车门店二手车的鉴定评估，确保评估结论真实准确。 2.开展市场调研，掌握二手车市场的最新动态与价格走势。 3.与客户进行有效交流，说明评估结果，并给予合理的购车建议。 4.关注评估流程中的各类问题，及时处理以保障工作高效推进。 5.确保评估信息的完整与准确，所有资料记录需满足公司规范要求。 6.与4S店销售人员紧密协作，保持顺畅沟通。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及专业的评估能力。 2.熟悉二手车行业现状，具备一定的市场分析能力。 3.能够自主应对并解决评估中出现的各类情况。 4.工作认真细致，具备高度的责任意识和职业操守。

岗位名称：督学师；教育顾问；门店管理实习生。 岗位要求：1.热爱教育行业，有专科及以上学历；2.具有教培行业工作经验者优先；3.有较强的沟通能力和团队管理能力，能承受工作压力。 薪资待遇：底薪20005000元/月，具体薪资根据个人经验和能力而定；底薪包含底薪2000和全勤200，此外还有督学服务提成和其他福利，详面议。

康姿百德班芙春天店招聘： 店长 要求：大专以上学历年龄30岁一40岁之间（男女不限） 有一年以上管理经验或销售经验者优先 薪资待遇： 月薪6000（底薪4000+绩效2000）+奖金 店员 初中及以上学历 年龄50以下 薪资待遇 1：底薪 2000+绩效1000 +提成+奖金 2：带薪旅游，带薪培训+月休四天 地址：德隆街和东工路交叉路口向东200米路北 康姿百德 电话：

长期招洗车工（地下停车内，冬暖夏凉），有意可以联系

岗位：生鲜主管（2 名） | 要求：25-35 岁，高中以上学历，有团队领导能力和敬业精神，吃苦耐劳，身体健康，有工作经验者优先 | 薪资待遇：面议 | 联系方式： | 工作地址：平原路与安漳大道交叉口西南角

汽车美容工作主要包括洗车、打蜡、抛光、内饰清洁、镀膜、贴膜等，为车辆提供清洁保养和外观美化服务，属于技能型服务职业。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~

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工作地点：安阳市辖区及重点县（如安阳县、滑县、内黄、汤阴、水冶、铜冶等），按户籍或常住地就近分配。 核心职责： 1、负责划定区域内（如1-2个乡镇或核心城区片区）的动态市场开拓。 2、通过个人人脉及本地资源，开发并维护异业合作网点（如加油站、商超、家电卖场、婚庆公司、农家乐等），设立临时产品展示点。 3、组织并执行小型、灵活的社区/乡镇地推活动、静态品鉴。 4、邀约并协调上门试驾，全程跟进直至成交，将客户移交服务中心完成交付。 5、收集并反馈本地市场竞争、客户需求的一手信息。 薪资： 无责任底薪2500+提成+奖金+专项奖励+五险一金+厂家金牌销售培训+定期团建

岗位职责: 1.为客户提供专业、细致的购车咨询服务； 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意水平； 3.关注市场变化，结合动态为客户提出合理购车建议； 4.协助客户完成车型筛选，提供详实准确的信息支持； 5.妥善处理客户投诉与疑问，保障服务质量稳定高效。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识； 2.热爱汽车行业，具备快速学习和掌握车辆知识的能力； 3.工作认真负责，能适应一定的工作强度； 4.具备团队协作精神，能够与同事顺畅沟通配合； 5.拥有较强的问题应对能力，可及时响应并解决客户反馈； 6.有相关工作经验者优先考虑。

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