岗位职责： 1、所负责区域内公司主营产品渠道开拓与销售工作，积极配合上级领导工作，执行并完成公司制定的年度/季度/月度销售指标； 2、通过电话/地推/展会等多种方式拓展新的企业客户和新行业资源；维护好已合作客户，实时跟进了解客户新项目需求，持续做好增量和多产品交叉推广； 3、动态把握市场价格，收集一线营销信息和用户意见，为公司市场决策做参考； 4、贯彻执行公司销售管理规定和细则，不断提高自身业务水平； 任职要求: 1、专科以上学历，工业自动化或相关专业； 2、4年以上自动化行业品牌推广销售经验，有IOT物联网及边缘网关、自动化、传动销售经验或者有装备OEM客户资源优先，有良好的销售意识,思路清晰，沟通能力强，业务勤奋，抗压能力强； 3、具有工控行业背景，熟悉PLC、变频器、伺服、仪表、传感器、协议转换器、隔离器等产品品牌推广销售方式，有大型OEM客户或最终工厂客户及设计院首次品牌推广、换型销售经验优先； 4、诚实敬业，工作积极、主动、热情，责任感强，有上进心，团结合作； 上班时间： 8：30-12：00，13：00-17：30周末双休法定节假日 福利待遇： 五险一金月提成新产品奖金自有产品奖金年终奖带薪年假

新人阶段：综合5000+熟练阶段：10000+，上限不封 岗位职责： 1、负责郑州区域水泵及供水设备的市场推广与销售工作； 2、搜集项目动态，发掘潜在客户与新增业务机会； 3、拓展本地销售渠道，积极开发新客户资源； 4、对接设计院并开展泵类产品、供水设备、污水处理设备、净水设备、消防暖通设备的技术推介与推广活动； 5、维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作； 6、收集辖区市场情报，分析竞争格局与行业动向。 任职要求： 1、思维敏捷、语言表达清晰，具备出色的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 2、具有一定市场洞察力与判断力，服务意识强； 3、责任心强，能适应高强度工作节奏； 4、具备团队合作精神，乐于接受挑战； 5、机械、电气、给排水、环境工程等相关理工科专业背景者优先考虑。 福利待遇： 1、试用期无责任底薪5000-10000元，业绩突出者可达9200元，特别优秀者可面议； 2、享有丰厚提成及多项激励奖金； 3、薪酬构成：底薪+提成+奖励+补贴； 4、额外提供季度油补1200-4200元，交通补贴、通讯补贴，周末双休，执行国家八小时工作制，法定节假日正常休息； 5、配备专人指导，系统化培训支持，健全的晋升体系，管理与专业双通道发展路径，助力人才成长与潜力释放； 6、享受双休、法定假期、五险、油补、话费补助、差旅补贴，相关费用据实报销。 职位福利：绩效奖金、通讯补助、员工旅游、节日福利、周末双休、补充医疗保险、带薪年假、五险 职位亮点：大平台、精英团队、系统培训、高收入潜力、成长空间大

【岗位职责】 1、开展360安全云及相关企业服务产品的销售工作，达成个人业绩指标。 2、对接行业客户，深入沟通并精准把握客户需求，提供定制化解决方案。 3、持续维护客户关系，定期进行客户回访，促进长期稳定合作。 4、汇总行业趋势、竞品动态及客户意见，支持产品优化与市场策略调整。 【任职要求】 1、计算机类相关专业，掌握基础的计算机网络知识。 2、具备B端客户拓展经验，或有软件/硬件销售及行业背景者优先考虑。 3、拥有良好的沟通表达能力与自主学习能力。 4、责任心强，工作积极主动，能适应一定工作压力。 【职位福利】 五险、节日福利、法定节假日、带薪年假、绩效奖金、团队旅游、融洽的工作氛围、大小节日福利全都有。 【工作时间】 08:30-12:00 13:50-18:00 周末单双轮休

负责公司业务拓展

职位亮点： 朝阳行业，高速成长的明星企业， 系统完善的内训体系，严谨规范的技术培训机制，快速助你掌握公司核心产品价值与行业实战经验。 市场潜力巨大，发展空间广阔，高薪酬+高提成激励，诚邀有志之士加盟！ 欢迎具备销售背景与客户资源，同时立足长远、勇于开拓的你！ 也欢迎拥有工业领域经验，不满足现状、敢于转型并积极应对变革的你！ Base地点：我们对销售岗位的base地较为灵活，主要覆盖所负责区域的业务拓展需求 职位描述： 1、独立配合销售团队，面向企业客户提供专业的工业流程或数字化评估服务，提出全面优化建议，并形成定制化解决方案； 2、跟进售前项目节奏，统筹协调内部资源，确保售前流程高效推进，助力达成签约目标； 3、搭建前后端信息桥梁，配合交付团队完成项目衔接与支持工作； 4、完成其他与销售支持相关的必要任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备多年工业工程、精益生产、持续改善等相关工作经验，或在工业企业IT、信息化解决方案领域有丰富实践； 2、出色的文字表达能力，可独立完成方案编制，能为销售团队提供培训指导，并有效引导客户需求； 3、对工业互联网发展方向具有浓厚兴趣，乐于持续学习和研究行业动态； 4、具备较强的逻辑分析与系统思考能力，擅长沟通交流与协同合作； 5、具有高度的责任意识与工作热情，富有创新精神。

1. 开拓大客户资源及经销渠道，制定并落实销售方案，达成既定销售指标 - 负责现有经销商与代理商的日常管理，拓展专注净化领域的合作商，协助其设定销售目标并规划实施路径。 - 与经销商联合拜访终端客户，巩固存量业务，挖掘产品新应用场景与竞争优势。 - 对经销商销售团队开展产品知识与应用技术培训，提供专业技术指导，协助解决技术难题。 - 参与项目招投标工作，在商务谈判和技术支持方面为渠道伙伴提供支撑。 - 处理经销商及终端客户提出的问题与投诉，确保服务响应及时有效。 2. 汇总行业竞争动态、重点项目信息，收集市场与客户反馈，并传递至公司相关职能部门。 3. 定期在客户现场组织技术交流会及产品培训活动，推动公司新旧产品的市场推广。 4. 承担企业内部讲师职责，面向新入职员工及其他部门人员开展净化领域专业知识培训。 5. 维护终端用户关系网络，掌握技术发展方向，识别潜在业务增长点。 要求 1. 大专及以上学历，机械、电气、暖通、能源动力等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上工业设备销售经历，有空压机、过滤器、干燥机等后处理设备销售背景者优先。 3. 熟悉Atlas Copco、Ingersoll Rand、Sullair等主流空压机品牌及其配套后处理产品。 4. 其他能力‌：具备良好沟通表达能力，能适应频繁出差，持有驾驶执照者优先。

1、薪资构成（郑州办）： 无责任底薪＋项目毛利提成＋专项政策奖励＋品牌推广奖金＋新客户开发奖励＋毛利达成激励＋集团专项激励 2、工作时间： 周一至周五（上午8:30-12:00，下午1:30-6:00），标准八小时制无需加班，周末双休，国家法定节假日依法带薪休假。 3、岗位福利： 享有国家规定节假日带薪假，婚假、产假、五险保障，节日关怀礼品，员工生日庆祝，定期聚餐交流，团队建设活动及外出旅游等。 4、晋升通道： 销售专员—储备主管—团队主管—区域负责人—集团合伙人。 晋升机制公开透明，不看入职年限，不设年龄门槛，唯才是举，能者优先，公司全力支持员工成长与发展，只要你愿拼搏有目标，平台资源全面开放。 5、岗位职责： 主要负责公司电气仪表产品的市场推广与销售工作，维护客户关系，处理基础售后事务等。 6、综合薪资：（真实可信，绝不夸大） 试用期一个月综合收入 3000-5000（上不封顶） 转正后自然月综合收入 4500-20000（上不封顶） 7、任职要求：（三个不招） 拒绝加班文化的不招！抵触销售岗位的不招！不愿打电话沟通的不招！ 8、岗位经验： 不限工作经验（入职即安排系统培训并配备资深员工作为指导），应届毕业生优先考虑，电气自动化相关专业优先录用！ 无业绩考核压力！无通话量指标！无任何罚款制度！ 公司实行正向激励管理，团队年轻有朝气，企业充满活力与前景，收入无上限。在这里，销售也能实现双休、不加班、高收入。若你有创业梦想，集团将提供强力支持；若你只想安心工作拿高薪，同样完全可行！诚邀有理想、有干劲的你加入我们！

岗位职责： 1、负责郑州区域内项目的销售工作； 2、对接设计院并开展泵类产品、供水设备、污水处理设备、净水设备、消防暖通设备的推广与推介活动； 3、开拓区域市场，推进销售业务发展； 4、搜集项目信息，挖掘潜在客户需求，达成图纸录入指标； 任职要求： 1、思维灵敏、语言表达清晰，具备出色的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、具有一定市场分析与判断能力，注重客户体验，服务意识强； 3、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 4、具备团队合作精神，乐于接受挑战； 5、机械、电气、给排水、环境工程等相关专业优先考虑； 福利待遇： 1、无责底薪：4500-10000/月+交通补贴400-1400/月+高额提成+各类奖励+差旅补贴，业绩突出者无责任底薪可达9200元，特别优秀者可面议。 新人阶段：综合收入5000+ 成熟阶段：10000+，上不封顶 2、交通补贴外加每季度油补1200-4200元，配备通讯补贴，周末双休，实行国家八小时工作制，法定节假日正常休息。 3、带教指导，系统培训，健全的晋升体系，设立管理与专业双发展通道，为员工提供成长平台，充分释放个人潜能。 4、双休、法定假期、五险、油补、话费补贴、差旅补助；相关费用据实报销。

要求大专及以上学历，男女不限，3-5年工作经验，有开拓新客户，维护老客户能力，善于学习，有较强的沟通能力，谈判能力，有铸造业经验的优先。能完成公司交付的销售任务。工作地点是：郑州东区和平顶山两地均可

招待客人

会展中心CBD附近，今天需要客房帮工两名15一间，郭女士

二七区庆丰街淮河路交叉口 3小时钟点工 2400 单休 【工作地址】二七区庆丰街淮河路交叉口 【工作/要求】11点-14点，3大2小午餐，简单卫生。 【报名方式】娟子老师 （报名）

公司提供3米8平板小货车，送家具建材，日用百货，以及五金机电等，不装不卸，主要送货区域郑州周边以及河南省内，急招5名，想干的抓紧联系。

传菜员 长期短期都可以，长期优先

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

猎头岗位 汽车行业销售工程师 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上相关销售工作经验; 2、日语口语流利 3、学习意愿强烈，主观能动性强; 4、适应能力强，能接受出差 6、擅长解决问题，积极主动

工作职责： 1.客户的开发，产品销售，与客户保持良好沟通，实时把握需求。 2.定期工作总结与汇报，完成销售任务。 任职要求： 1.光电，电子，仪器仪表，测试测量，自动化，相关专业优先； 2.一年以上销售工作经验，有LCD，LED显示，仪器仪表行业工作经验优先； 3.良好的沟通和表达能力，适应短期出差

岗位职责: 1. 负责客户沟通与需求对接，推动销售目标达成 2. 协助完成销售流程相关工作，确保服务质量 3. 收集市场信息，反馈客户需求 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.负责对接化工相关设计院、工程公司、成套设备商，促成合作 2.协同设计部门，推动项目落地与交付，跟进合同执行与回款进度 3.维护重点客户关系，定期拜访、收集反馈，挖掘二次销售及长期合作机会 任职要求： 1.学历不限，具备工业品销售或技术型销售经验者更佳 2.具备1-3年销售工程师或B2B技术销售经验，有化工设计院、工程公司等行业资源者优先 3.具备良好的沟通表达与方案呈现能力，能独立开展客户对接 4.责任心强，具备较强的市场敏感度与目标导向意识 5.熟练使用办公软件，具备基础CAD/产品资料阅读能力者加分

工作时间自行按排，时间自由，无须打卡

岗位职责： 1、通过电话外呼方式与公司会员客户沟通，收集客户对公司产品的使用反馈，并逐步建立信任关系； 2、按期进行客户回访，掌握客户最新需求，协助客户完成产品订购； 3、依据沟通情况及时更新客户信息，规范整理客户档案，落实分类管理； 4、重视服务体验，持续开展后续跟进工作，长期维系会员关系，提高客户满意水平； 5、积极参加培训学习，深入理解公司产品内容，提炼优化产品优势，不断复盘提升销售技能； 6、公司统一提供会员客户资源，无需自行开发客户； 岗位要求： 1、性别不限，年龄25—40岁，高中及以上学历； 2、具备一定销售背景，有电话销售或大健康领域从业经历者优先； 3、能熟练操作电脑，学习能力强，目标明确，具备良好的分析归纳能力； 4、认同电销工作，普通话清晰，性格稳重踏实。 薪酬福利： 1、试用期月薪4000元+业绩提成； 2、福利待遇：社会保险补助+带薪培训+带薪年假+员工旅游+节日礼品+户外拓展； 3、工作时间：8:30-17:45，午休2小时，每月休息6天。

新人入职前三个月保底六千，真实可查，真实可查，真实可查！底薪+高提成+每日奖金（日均10-199元）+多项现金奖励，综合收入不低于六千元。年后岗位空缺多，奖励政策优厚，入职即可享受高薪待遇，无任何过渡期。 1.资源支持：公司提供精准广告引流客户资源，新人第三天起开始接触客户，七天内基本实现开单，成功率高（重点提醒） 2.成交周期：周期短，绝大多数员工在入职一周左右即可完成首单 你的工作内容： 1.通过电话、微信及线上渠道与客户沟通，了解需求并完成产品销售，客户资源由公司统一提供，无需自行开发 2.负责各类客户的维护与持续拓展 3.合理运用并持续维护公司分配的客户资源，建立长期稳定合作关系，推动客户重复购买，目前老客户复购率高达90% 4.公司配备全新工作手机、手机号及企业微信号，全程支持 岗位要求： 1.普通话标准，语言表达清晰流畅 2.具备良好的沟通协调能力 3.热爱销售工作，有强烈赚钱意愿 4.不限经验、不限学历，只要对销售有兴趣，均可报名。公司提供系统化培训，资深员工一对一指导，零基础也可快速上手 工作时间： 早9晚5，标准行政班 每周双休 重要强调三遍：绝不加班！绝不加班！绝不加班！ 薪资结构： 高底薪+提成+奖金+补贴=月综合收入8000—25000元（上不封顶） 新手前两个月保底6000—9000元 每月15号准时发薪，从不拖欠，且常提前发放 公司简介： 誉科生物专注于饲料添加剂领域，主营牛羊类项目产品，央视展播品牌，行业品牌影响力排名前三，拥有两家自主生产基地。全国设有近20家销售事业部，现郑州团队扩编招人。 面试时间： 周一至周五上午9:00-12:00，下午1:30-5:00 面试地址： 瀚海北金A座16楼1608室誉科集团 可随时安排面试，总部正在大规模扩招，管理岗储备人才紧缺，入职即纳入储备干部培养体系。多一个机会，多一份选择，欢迎咨询，回复迅速！

【任职要求】 1、诚实守信，具备责任感，拥有良好的沟通表达能力。 2、积极进取，具备较强的学习与模仿能力。 3、逻辑清晰，具备优秀的应变沟通能力和执行能力。 4、富有创新意识，思维敏捷，工作热情高。 5、公司致力于打造高素质精英团队（团队成员形象气质佳），条件优秀者优先考虑。 【薪资待遇及福利】 1、待遇：无责任底薪4500-5000+提成，月收入5000以上，能力突出者可面议。 2、福利：享受法定节假日+五险+不定期团建活动+生日福利。 3、一经录用可申请免费住宿。 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，住宿不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训，敬请求职者知悉！ 【工作时间】 八小时工作制 8:30-18:30；法定节假日正常休息。

星满树装饰现招业务员5名年龄30到45已性格开朗能说会道有业务经验者有先薪资待遇底薪2000元到3000元提成另算工作地点航空港区联系电话

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1.有无经验均可，长期稳定者优先 2.具有较强的沟通能力，认真负责，踏实肯干 3.态度端正，有长远的职业规划和长期发展的打算 4.学习并熟悉流程与市场的行业变化 福利待遇： 1.试用期无责底薪4500+提成，转正后无责最高6000+10%-20%提成 2.高底薪+绩效+高额业绩提成+个人团队奖金+每月一次国内外旅游 3.法定节假日：【元旦、清明、端午、五一、中秋、国庆】按国家规定放假，春节年假，长达15天；不加班！不加班！不加班！ 4.工作环境舒适，员工关系融洽，一对一专业培训，公司提供精准客户资源，不需要跑市场找客户，不出差 工作时间：享受法定节假日和带薪年假，提供免费住宿，没有住宿费 发展空间： 1.晋升空间大，管理人员均是公司内部提拔，为员工营造庞大的发展空间，客服-主管-经理-总监-合伙人 2.业绩奖金根据业绩不同奖金500、700、1000、2000等奖金 郑州搜米集团欢迎您的到来~

医美销售顾问 面部/身体手术 职位要求: ①:具备扎实的医疗美容机构销售背景 ②:性格积极外向，认同医美领域发展，具备团队协作意识 ③:目标明确，渴望高收入，工作认真负责者优先考虑 ④:年龄30~45岁，能力突出者条件可适当放宽 职位详情:(工作内容轻松:日常沟通为主) 1：收集客户信息并开展客户拓展工作。 2：维护现有客户关系，激发潜在消费需求。 3：定期与合作客户保持联系，促进长期稳定合作。 新人谋发展，平台是关键；同行寻突破，平台更需重视。 新人入职后;(支持兼职，也接受全职) 1:提供系统化岗前培训，涵盖专业知识与沟通话术。 2:工作时间灵活自主。 薪资待遇:底薪+高额提成+绩效奖励，月均收入1.5w-3w 员工福利:带薪学习机会，师徒帮扶机制，不定期组织团队活动。 3：健全的晋升通道，从美学顾问到营销组长再到项目总监，能力决定高度， 不设上限享受高薪回报，各级别底薪与提成逐级提升。三个月冲刺月薪3-5万+

岗位职责: 1、负责公司产品的销售与推广，积极开拓新客户并维护现有客户关系 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标 3、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务顺利完成 4、管理和维护客户关系，推动客户间的长期战略合作 薪资待遇： 底薪5000+提成+奖金+年终奖+工龄+社保+节假+福利，超长带薪年假20天左右 任职资格: 1、学历不限 2、经验不限，具备电销经验者优先考虑 3、反应灵敏、表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力 4、具备一定的市场分析与判断能力，服务意识强 5、责任心强，能够适应较高强度的工作压力 6、具有团队合作精神，乐于接受挑战 工作时间: 上午08:30-12:00 下午14:00-18:00 周日休息

1、深入学习并熟练掌握产品相关知识 2、协助公司参与展会及培训会议，提供现场技术支持 3、随同拜访客户时，独立完成产品功能与优势的讲解 4、在维护老客户过程中挖掘潜在需求，推动意向转化并促成成交

岗位职责： 1、通过多种途径挖掘潜在客户资源，推动信贷业务发展，配合部门负责人达成各项业绩目标。 2、具备良好的沟通技巧与营销意识，能够适应快节奏的工作环境。 3、能对企业进行初步风险评估，通过实地调查等方式判断企业经营状况。 4、全面掌握银行各类产品，涵盖公积金贷款、商户贷、供应链金融、市场贷、车辆抵押贷、消费金融等主流信贷服务。 任职要求： 1、年龄23-40岁，大专及以上学历，有相关工作经验者可适当放宽学历要求；需具备1年以上金融机构、投资担保、资产评估等相关领域工作经历。 2、具备一定的市场开拓能力和组织协调能力。 公司福利待遇: 1:周末双休，外勤时间可根据工作需要灵活安排 2:可缴纳社保，公司为员工配备商业保险 3:定期组织团建活动、境内外旅游，激励机制完善 4:金融行业薪酬无上限，收入与付出成正比