河北东海特钢集团招聘以下岗位： 2. 高炉工长：要求45周岁以下，全日制大专及以上学历，钢铁冶金专业，三年以上1000级高炉工长经验，具有较强的炉况处理能力和执行力，综合工资16-18K左右。 3. 铁路货运管理科长：要求50周岁以下，大专以上学历，3年以上铁路货运统筹管理经验，熟悉铁路机务、工务、电务专业管理，具有较强的组织协调能力。

唐山市路北区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

古冶地区招聘两名大工。

河北东海特钢集团招聘以下岗位： 1. 连铸工艺工程师：要求45周岁以下，全日制大专及以上学历，钢铁冶金专业，10年以上大中型钢铁企业连铸生产、工艺岗位经历，熟练掌握连铸过热度、拉速、振动配水等工艺参数，具备指导生产操作、教授工艺知识的能力。 2. 高炉工长：要求45周岁以下，全日制大专及以上学历，钢铁冶金专业，三年以上1000级高炉工长经验，具有较强的炉况处理能力和执行力，综合工资16-18K左右。 3. 铁路货运管理科长：要求50周岁以下，大专以上学历，3年以上铁路货运统筹管理经验，熟悉铁路机务、工务、电务专业管理，具有较强的组织协调能力。

唐山市曹妃甸区招工长/工程师

招瓦工师傅

招瓦工师傅

唐山市乐亭县招工长/工程师 包住。情况具体面议 年龄限制在20~35岁 具体属于实习工长

【岗位职责】 1. 学习公司生产工艺流程，掌握生产技术； 2. 根据生产任务，协助安排及组织生产，确保生产正常运转； 3. 5S监督检查，维持生产秩序； 4. 领导交办的其他事宜。 【岗位要求】 1. 非艺术、体育类等专业统招本科（一批）学历，有制造业生产干部（班长、主任等）履历可适当放宽学历要求； 2. 有至少两年以上制造业现场工作经验； 3. 熟悉计算机办公软件，具备良好的沟通能力、学习能力； 4. 具备吃苦耐劳、团队协作精神； 5. 具备较强的工作激情，能够适应倒班工作制，接受轮岗和调动； 6. 具备安全常识，有积极向上的工作态度；身体健康，无不良嗜好。 【福利待遇】 1. 试用期6个月；前三个月:6500元/月，后三个月: +500元/月的考核工资； 2. 培训和现场实践周期为6个月，6个月考核合格后转正定岗； 3. 学历补贴：本科一批2000元/月、211学历3500元/月。 4. 五险一金（实缴），单休，免费住宿、免费班车、带薪年假、节日福利、生日礼品、星级员工、员工互助、董事长基金、在职培训、工龄工资。 【工作地点】 唐山曹妃甸南堡开发区 / 丰南区西葛大新庄（前期统一在南堡工厂学习）

工作职责 1. 参与食品生产各环节的轮岗实践，涵盖原料检验、加工流程、品质监控及设备保养等内容。 2. 配合生产主管推进日常生产任务落实，协助完成人员调度与现场运营协调。 3. 收集并整理生产运行数据，开展基础分析，发现影响效率与质量的关键因素。 4. 推动车间5S管理与安全操作规程的实施，保障作业环境满足食品卫生规范要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程、化学工程等相关专业者优先考虑。 2. 掌握食品生产基本理论知识，熟悉HACCP、GMP等质量管理体系者更佳。 3. 能够适应生产车间倒班安排，具备较强的实操能力和工作承压能力。 4. 具备良好的团队沟通意识与逻辑分析能力，学习能力强，善于应对问题与挑战。

招工[握手][握手]满都拉口岸国顺酒店招厨师工作氛围好待遇稳定包吃住希望的司机朋友们给留意希望司机朋友们帮忙国顺物流这里备礼侯谢

招聘A2司机2名，驾驶电车新车，2个司机负责一辆车，也可以一人一车。工作内容为拉焦炭、沙石料，要求标载，有侧翻、拉煤、拉矿经验。保底薪资600元一天，拉煤拉矿800元一个往返，天天有货，货源固定，薪资日结。

售楼处招聘保洁员5人每天8小时工作制，7:30-11：30，13:00-17:002200元4个休，免费工作餐′，年龄63周岁以下每月25号-30号开支长虹道与光明路交叉口西200米就到了。，有意向打电话

唐山惠民园小区：住家女护工60以内，男老人86岁不自理，需要抱轮椅自己会用力，拍背，接大小便，喂饭，家人善良好相处，都跟着帮忙，月休四天法定假，工资5000元

万科公园大道，找下午做饭阿姨，时间下午2点半到6点半，2口人饭，110平米房子，做饭做卫生，月休4天，2000，法定假*

招聘工程师，薪资为3000元以上/月。要求具有1年以上的工作经验，熟悉CAD、UG、PRO/E软件操作。

小长山明天进行串力子进吊作业，需要2名工人。

招装修工长一名 要求:懂全套施工工艺、能看懂施工图纸、能吃苦耐劳、沟通能力强、做事靠谱、全面负责施工现场人员管理、人员调配、五年也上装修经验、有旧改、铁路房建、医院改造经验优先。 施工地点:齐齐哈尔 哈尔滨 牡丹江 月薪:10000—12000 看个人能力 9月1日开工

BOSS岗位职责： 1、负责家庭装饰装修项目的整体规划与执行，确保项目按 时保质完成； 2、统筹管理施工现场，合理调配资源，监督施工进度与质 量； 3、组织协调设计、施工、材料及验收等各环节工作，保障 项目顺利推进； 4、处理项目实施过程中出现的技术与管理问题，及时应对 突发情况； 5、具备新媒体学习能力，能够自己谈客户，转单； 6、售中售后处理有相关经验； 7、该岗位为合作岗位，需要具备谈单能力，不符合勿投 任职要求： 1、对家装项目全流程管理、验收、交付，工期排序，工种 安排； 2、对新媒体网络，互联网平台有较强理解执行能力 3、五十周岁以内，具备家装项目全流程管理能力，熟悉施 工工艺与材料标准； 4、具备较强的组织协调能力和现场管控能力，能有效推动 多方协作； 5、责任心强，具备良好的问题解决能力和抗压能力； 6、具备规范的工程管理意识，能够严格执行安全与质量管 理制度。

承德市双滦区招工长/工程师、安全员/安全负责人

1、要求高中以上学历，桩机钻头生产车间六年以上管理经验; 2、负责桩机钻头生产工作整体协调; 3、看懂桩机钻头图纸并能根据订单需要做出相应改动; 4、根据现有人员配置提出车间相关人员配置调整意见; 5、完成领导交付的其他工作 6、试用期三个月，; 7、具体薪资待遇面议。

一、岗位职责1、承担国标（GB）及美标（ASME）压力容器的方案设计、结构强度计算、图纸绘制及相关技术文档编制工作。 2、依据GB150、GB/T 151、ASME BPVC VIII-1等规范，开展承压部件的计算分析、图纸审核与工艺可行性评估。 3、参与项目投标支持、技术协议拟定、设计图纸评审以及制造阶段的技术问题协调与解决。 4、负责编制压力容器的设计计算书、使用说明书、质量证明材料及竣工资料的归档整理。 5、协同生产部门、质检团队、客户代表及第三方检验机构（如锅检所、ASME授权检验师）开展相关技术配合工作。 二、任职要求 1、本科及以上学历，专业包括过程装备与控制工程、化工机械、机械设计等相关方向。 2、具备2年以上压力容器设计实践经验，可独立完成整台设备的全流程设计任务。 3、掌握国内压力容器标准体系（如GB150等），具有ASME VIII-1设计应用经验者优先考虑。 4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等制图工具，能使用SW6、PV Elite等专用计算软件者更佳。 5、熟悉压力容器制造工艺，了解焊接、无损检测、热处理及监检流程的基本要求。 6、具备严谨的工作态度，责任心强，拥有良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责：1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度控制与交付保障 2.监督执行安全生产规范，组织隐患排查与应急演练，确保零重大安全事故 3.管理车间人员绩效考核、技能培训及团队建设，提升一线员工执行力与稳定性4. 控制物料损耗与能源消耗，推动工艺优化与降本增效措施落地 5.协同质量、设备、物流等部门，保障生产体系高效协同与持续改进 任职要求：1.具备5年以上制造业车间管理经验，熟悉铆焊，加工等生产工艺/2. 学历不限，3. 熟练使用CAD软件，word，excel，具备基础数据分析与报表编制能力4. 具备较强的现场问题解决能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力5.责任心强，原则性与服务意识兼备，认同精益生产理念

职位名称：智能坐便器车间主任 【岗位职责】 1. 负责制定和实施车间生产计划，根据销售订单统筹产能、人员及设备配置，确保生产任务按时、按质、按量完成； 2. 全面协调与采购、仓储、技术、质量等部门的沟通协作，保障物料供应与生产节奏匹配； 3. 统计分析车间生产数据及异常，持续优化和提升工作效率。 4. 负责组织和设计智能坐便器组装工艺流程，制定标准...

【岗位职责】 1. 负责跟进产品立项及立项后开发过程中的设计、开发、试制阶段的统筹及实施； 2. 负责拟定产品进度计划，监督新产品开发项目执行，确保产品开发的质量及效率的持续提升； 3. 组织产品开发过程中各类问题解决，协调项目涉及各岗位，最大程度地满足项目需求； 4. 适时更新项目进度表，对项目过程各阶段会议的决议事项进行跟踪确认，确保新项目按照项目计划要求顺利投产，有异常情况时向上级报告； 5. 组织产品试制的工艺方案、BOM、作业指导书等编制、验证组织、发行、修订及更新； 6. 与销售部结合产品相关事宜。 【岗位要求】 1. 28-40岁之间，身体健康，拥有良好的职业素养； 2. 统招本科及以上学历，理工科等相关专业； 3. 对卫生陶瓷开发工艺有一定了解，具备产品研发项目管理经验； 4. 具备良好的沟通协调及承压能力。 工作地点：曹妃甸南堡工业区 【福利待遇】 五险一金、免费班车、包住、节日福利

滦南丰淼环保科技有限公司招聘如下人员 一、煤炭管理人员一名 （一）要求： 1、选煤、煤化工专业，本科及以上学历 2、具有一定的组织管理能力 3、从事煤炭生产、销售管理者优先 4、30-40周岁，男女不限 （二）主要岗位职责： 1、协助公司领导开展煤炭生产经营管理工作 （三）薪资待遇： 1、8000-20000元/月 2、试用期2-3个月，试用期满签订劳动合同，缴纳五险 地址：河北省唐山市滦南经济开发区城西园区（罗城街南侧、 锦绣路西侧）

本科一批及以上学历，2026年应届毕业生。 【专业范围】 硅酸盐、无机非金属材料工程、电子信息工程、电子科学与技术、模具结构设计、工业设计、热能与动力、高分子材料与工程、材料化学、机械设计及其自动化、机电一体化、机械电子工程、工业工程、英语、人力资源、国际贸易、质量管理、产品质量工程等相关类专业。 【培养发展】 分为管理和技术两条培养发展方向，其中： 1. 管理方向：为公司生产、职能及业务部门培养管理人员； 2. 技术方向：为公司研发、品质、技术、技改设备等培养工程师。 【培养方式】 1. 全面课程：完善的培养课程，包含公司规章制度、陶瓷生产工艺、各专业岗位专业常识等，采取统一培训和日常一对一、一对多等多种形式； 2. 实践配合：日常会以项目形式共同参与到各类工作中去，达到了解、熟知解决问题的方式及思路； 3. 直接负责人带教：实行直接主管负责制，管培生成长好坏纳入直接负责人考核指标。 【薪酬福利】 薪酬：6k~10k，条件优秀者薪酬面议。 福利：五险一金、三年培养期、免费住宿、节日福利、拓展活动、生日礼品、星级员工、员工互助、董事长基金、在职培训、工龄工资、免费通勤车、绩效奖金。 【工作时间】 8:00-12:00，13:00-17:00。依据不同部门分为单休或月休六，法定节假日休。 【岗位要求】 1. 真诚，具备良好的沟通、逻辑思维及团队合作能力； 2. 良好的学习能力，工作积极主动，耐心认真，有责任心，较强应变能力； 3. 在校期间成绩优良，没有违规记录，无不良嗜好，身体素质好，有参加各类社会活动等经验者优先； 4. 英语过四级者优先。

任职要求： 经验要求：3年以上生产制造管理经验，熟悉行业生产工艺、设备管理及成本控制3年以上质量管理经验，熟悉或制造业质检流程，有认证审核经验优先 知识要求：扎实的专业知识和技能，熟悉生产设备质量控制、成本控制，了解生产流程、公司流程制度； 能力要求：具备领导力、团队合作能力，全面的战略规划能力，能够根据企业的整体战略目标制定相应的生产计划和策略，成本控制能力 其他要求：吃苦耐劳、能与团队、其他部门高效协作，持续学习和创新能力。 岗位职责： 一、生产计划与进度管理 1、制定年度、月度及周生产计划，结合销售订单调整生产任务，监控生产进度并优化资源配置。 2、负责生产流程优化、工艺改进及设备管理，确保生产效率与产能最大化，跟踪生产进度，及时调整计划以应对突发情况。 二、质量与成本控制 1、定期对生产环节、产品进行质量抽检，形成报告并跟踪整改，确保符合国家或行业标准。 2、监督安全生产、环保政策落实，制定应急预案，确保生产环境符合法规要求。 3、实施6S管理，规范操作流程，把控产品质量，降低损耗及生产成本。 4、组织处理生产异常问题，提出改进措施，确保按时按质完成生产目标。 三、 设备与安全管理 1、设备维护：确保生产设备正常运行，制定维护计划。 2、安全管理：落实安全生产制度，定期组织安全培训，预防事故发生。 3、应急预案：制定应急预案，确保突发事件时能迅速响应。 三、 设备与安全管理 1、设备维护：确保生产设备正常运行，制定维护计划。 2、安全管理：落实安全生产制度，定期组织安全培训，预防事故发生。 3、应急预案：制定应急预案，确保突发事件时能迅速响应。 五、报告与沟通 1、定期汇报：向总经理或董事会汇报生产情况、问题和改进措施。 2、跨部门协作：与其他部门沟通，确保生产与销售、采购等环节协调一致。 六、供应链管理 1、供应商管理：与采购部门合作，确保原材料供应及时、质量稳定。 2、库存管理：优化库存，避免积压或短缺。 七、 交付与售后 1、订单管理：确保按时交付客户订单，满足客户需求。 售后服务：配合售后部门，解决生产相关的客户问题。

任职要求 1.具备机械制造领域内的生产专业知识及生产管理相关经验； 2.熟悉行业涉及的法律法规，如环保法、质量法、安全生产法等相关政策规定； 3.具有较强的生产组织与协调能力，能高效调配生产过程中的各类资源与关系，及时应对并处理实际工作中的突发问题； 4.具备出色的问题分析与解决能力，面对挑战时能立足实际，准确判断问题核心，把握整体方向，运用多种方法有效化解矛盾； 5.拥有良好的沟通技巧，能够与上下级保持顺畅交流，同时协调企业内部各职能部门及外部合作单位的工作对接； 6.具备基本管理素养，可科学规划生产流程，合理安排人员作业，确保团队高效完成生产任务。 （不提供住宿，不便者请勿投递）

【基础资历】 1. 学历：本科及以上，机械设计、电子电气、测控仪器、自动化相关专业。 2. 工龄：5年以上仪表行业研发/技术管理经验，5年以上同行业技术总监/总工经验。 3. 行业刚需：深耕智能水表、热量表、工业流量计（电磁/涡街/涡轮/超声波）全品类技术经验。 4. 证书优先：计量工程师、自动化高级工程师、产品型式试验认证相关资历。 【核心专业技术能力】 1. 结构机械技术 1.1 精通水表机芯、阀体、齿轮传动、腔体结构设计与优化。 1.2 熟悉流量计流道设计、压力损失、流体力学基础。 1.3 精通模具开发、注塑、压铸、钣金工艺，解决壳体渗漏、装配偏差、耐用性问题。 1.4 擅长产品轻量化、降成本结构改良。 2. 电子硬件 & 物联网技术 2.1 精通智能表主控电路、采样传感、脉冲采集、磁传感、超声测流原理。 2.2 熟练 NB-IoT、LoRa、4G、RS485、M-Bus远传通讯方案。 2.3 掌握低功耗电路设计、锂电池供电管理、休眠唤醒、寿命优化。 2.4 懂主板 PCB设计、元器件选型、EMC防静电、防水防尘电路防护。 3. 软件 & 嵌入式技术 3.1 熟悉水表/流量计嵌入式程序开发逻辑、流量算法、误差修正算法。 3.2 懂数据采集、存储、上报、阀控管理、欠费关阀逻辑。 3.3 能统筹云端平台对接、抄表协议制定、数据互通调试。 4. 计量检定核心能力（行业重中之重） 4.1 吃透国家水表、流量计计量检定规程、国标 GB标准。 4.2 精通流量误差调校、温度补偿、压力补偿、线性校准。 4.3 熟悉各级计量院送检、型式评价、样机测试全流程。 4.4 精通标定设备、水检台、气检台使用与技术优化。 5. 工艺与量产技术 5.1 统筹产品试制小批量大批量量产技术落地。 5.2 制定整机装配工艺、焊接工艺、老化测试、出厂检验规范。 5.3 快速解决生产端不良：计量不准、通讯失败、死机、漏水、断电故障等。 5.4 主导新工艺、新设备导入，提升良率、简化生产。 【技术管理统筹能力】 1. 团队管理：组建研发、结构、电子、软件、工艺、测试技术团队，制定技术架构、岗位职责、项目分工、绩效考核。 2. 产品规划：根据水务、供热、工业流体市场需求，制定新品研发路线，规划预付费、物联网、超声水表、工业高端流量计迭代升级。 3. 项目全流程把控：从立项、方案设计、图纸输出、样机试制、测试整改、认证取证、批量落地全流程管控。 4. 成本技术管控：从结构、电路、元器件、工艺多维度技术降本，在保证精度与寿命前提下压缩产品成本。 5. 品质技术兜底：统筹处理市场售后重大技术故障、批量质量问题、客户技术投诉、现场工况适配整改。 6. 认证与资质统筹：主导产品计量许可证、型式批准、3C、水利入网、供热入围、环保认证等所有行业准入资质办理。 【对外商务 & 行业资源能力】 1. 熟悉全国水务、热力、工程甲方技术准入标准。 2. 对接计量院、检测机构、行业协会人脉资源。 3. 配合销售做大型项目技术方案、标书技术部分、现场技术答疑。 4. 对接上游芯片、模块、传感器、机芯核心供应商，统筹技术协同开发。 【统筹经营能力】 1. 对接生产车间，解决量产技术瓶颈，配合车间主任提产能、降不良。 2. 建立企业技术标准库、图纸库、BOM库、工艺文件库。 3. 把控技术研发投入预算，合理控制研发费用。 4. 预判行业技术趋势：超声无磁水表、无线远传、工业智能流量监测等前沿方向。 【职业素养】 1. 极强抗压能力，能统筹多品类产品同步研发迭代。 2. 务实落地，不纸上谈兵，懂研发更懂工厂量产实际问题。 3. 严谨细致，重视计量精度、产品稳定性、使用寿命。 4. 沟通能力强，能打通研发、生产、销售、售后全链路。 【优先录用加分项】 1. 有水务/热力项目配套技术经验。 2. 精通超声波水表、电磁流量计两大主流高端品类。 3. 有整厂技术体系搭建、工厂技术改革成功案例。 4. 熟悉代工贴牌仪表全套技术输出流程。 5. 精通水利、热力行业招投标技术要求。